2023年值班管理制度.docx

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1、 2023年值班管理制度【10篇】值班的治理制度1 一、听从命令，听从指挥。仔细履行岗位职责，确保全园师生人身安全和园内资产安全。一旦发生突发暴力大事，门卫马上启动紧急报警按钮，并拨打110报警电话。 二、统一着装，文明执勤。幼儿入园、离园时间依据幼儿园规定执行，按时开关大门。除幼儿入园、离园和教职工上班下班时间外，应关闭大门。严禁幼儿擅自离园，防止幼儿丢失。家长凭学安卡接送幼儿。严格掌握易燃、易爆及其它危急品和违反装修治理规定的工具材料进园。制止一切社会闲杂人员和外来车辆进入园内。 三、来访者须凭有效证件登记，得到允许前方能入园。上级主管部门或其他单位工作人员来我园检查、指导工作，应准时报告

2、有关领导或与相关处室联系。不准幼儿园离职、辞退人员在幼儿园范围内逗留。 四、严防幼儿园财产流失，公物出门须经园长同意，承受检查前方可放行。严禁值班人员酒后上班、疲惫上班或上班时打瞌睡。制止非值班人员在值班室内逗留、闲谈、抽烟、吃零食和进展与工作无关的活动。 五、夜间值班时，留意防火、防盗，须认真检查园内各班级、各部门水电、门窗是否关好。闻到异味，听到可疑响声、发觉物品被动或大型玩具有损坏等现象，要马上查明缘由，准时报告有关领导及修理人员。把握保安工作器械和消防设施器材的使用和保养，留意报警系统及监控设备是否运行良好，发觉故障马上报告。 六、负责值班室内外的环境和责任区的清洁卫生。按规定开关紫外

3、线消毒灯。做好绿化的养护和信件、报刊等的收发工作，重要信函应准时通知或交送有关部门和人员。 七、维持门前交通秩序，指挥车辆按规定停放。准时制止幼儿园门前占道、滋事、取闹等行为。对不听从治理、危及幼儿园师生人身及财产安全的行为，应准时向*机关报警。 八、严格执行二十四小时值班制度，遵守交接班的时间安排，仔细做好各班次的值班用品及遗留事情的“交接工作。不允许擅自离岗、脱岗、空岗。因病因事请假，需经领导批准，代班人员到位前方可休假。 九、违反该制度将依据有关规定进展处理。本制度的最终解释权属园长室。 值班的治理制度2 值班是保证在工作时间公司不失控的重要措施，也是强化安全治理，落实防范措施的表达形式

4、。因此，公司内设机构要仔细落实值班治理制度。做到人员落实、责任落实、治理落实。 1、值班人员值班地点门卫、办公楼，值班范围办公大楼、公司重点部位、车间及公司内部区域，值班人员必需监守岗位，按时接班。不得擅离职守，如有事必需经总经理的批准。 2、检查交接班制度，本班未处理的事情，应在交班时向下一班交代清晰。 3、遇有重大事项和特别状况，应准时向总经理或有关领导报告，并实行响应的措施。 4、值班期间应集中精力，不得从事与值班无关或影响值班的事情。 5、值班人员在公司下班后，要仔细检查公司内部各项安全措施，对技术防范设施设防，发觉防范漏洞和安全措施不落实的隐患并准时排解。 6、值班人员遇有职能单位进

5、展检查等公务活动，要积极主动协作，帮助搞好相关工作，重大问题应马上报告公司主要领导。 7、值班人员负责单位内部巡逻工作的检查监视，对巡逻人员不尽职责及违反公司相关制度的行为，向公司有关领导提出处理意见。 8、值班人员负责处理单位内部夜间发生的案件的处置，公司发生案件时，要爱护好现场，准时报告*机关，重大案件要准时报告公司领导。 9、值班人员是公司夜间安全保卫与防范工作直接责任人，对单位内部夜间安全保卫工作负责。 值班的治理制度3 为保证财经学院值班工作的各项秩序和工作的顺当开展，特制定财经学院的值班治理制度。部长、副部长负责值班工作，干事帮助相关工作的开展。各部门和个人都应严格遵守值班治理制度

6、。请仔细阅读本制度的留意事项，以便工作的顺当进展。 (一)时间地点 1)时间:周一至周五，中午12:00至13:00(暂定) 2)地点:行政楼330 (二)工作资料 1)值班期间应签到，不签到者以缺勤处理。缺勤将在学期末的考核中按规定处理。 2)值班人员应整理好当天的来函及文件，分类归档到指定地点。不得将文件随便丢放。 3)值班人员原则上每个部门不得少于1人，确保每一天有人到岗值班。 4)对于要由下一班次的值班人员接手的工作要在换班时交代清晰，避开工作上消失问题。 5)各值班人员(各部门部长及干事)务必准时到达值班地点。不迟到，不早退，值班时间内不得擅自离开岗位。值班期间，制止任何人在办公室内

7、喧哗。 (三)接待标准 1)值班工作开头前，由学生信息与询问中心摆放好各部门席卡，其他部门根据席卡对号入座，以便其他学生办理各项事务。 2)值班人员应当持续良好风貌，对学生要做到热忱大方，细致急躁。对教师要做到敬重师长，有问必答。主动为来访的同学和教师解决问题。 (四)其他留意事项 1)留意安全，各值班人员下班前应关掉各种电器设备，切断电源，锁好门窗，方可离开。 2)值班期间，不得由于私人需要而使用办公室物资如打印机，纸张等。 3)由于值班未尽责而导致的物品丧失或损坏的，由直接经手人负责修理或赔偿。 4)如遇紧急状况无法处理，应马上通知指导教师，询问相关细则，确保工作不消失过失。 值班的治理制

8、度4 为确保日常工作正常运转，确保财产和人生安全，树立安全防范意识，明确职责，特制定如下值班制度： 一、保证24小时有人值班，值班人员要做好上传下达来客登记、电话记录、安全保障等工作。 二、工作人员轮番值班。 三、带班和值班人员要按时交接班，确认没有问题时方可让值班人员填写值班日志表，并移交下班，交接班时间：下午5点半到其次天早上8点半。 四、假如因渎职而发生公务损坏、被盗，火灾等严峻事故，按有关法律法规追究当班人员的职责。 五、不准让家人或外单位人员替班，如有特别状况可与本单位人员换班。 六、如发生问题，准时向领导报告，紧急状况下要拨打急用电话处理。紧急状况拨火警119，匪警110. 七、带

9、班领导要仔细负责，起到带头作用，严格执行值班制度，做好查岗监视、催促工作。 八、值班人员要搞好办公区域内卫生，包括对值班室的换洗处理、垃圾桶、纸篓等的清理。 九、为保证办公区夏季通风，冬季保暖，值班人员负责夏季开窗通风，冬季关窗保暖 值班的治理制度5 为保障夜间集团办公楼的正常工作需求及车间各种设备的正常运转，快速高效地应对夜间应急突发大事，进一步标准和加强我公司值班工作，依据工作实际，制定本规定。 一、本规定所指夜间值班为当日下班时间至次日早上班时间段的非工作时间（不管节假日及当日请假) 二、夜间值班人数为2人，值班人员要准时到岗签到，做到不脱岗、不漏人、不擅离值守；严禁私自换岗，如有特别状

10、况不能值班的，必需提前做好代班工作（报上级领导批准后，与同级别岗位人员换岗），代班人员必需遵守值班制度，不得消失空岗状况。 三、值班期间不得饮酒，不得有聚众打扑克、谈天、赌博等行为。 四、原则上要求值班人员轮番到食堂就餐，值班期间必需有人接听电话，值班电话要保持全程畅通，制止利用电话谈天；遇重要突发大事准时向领导报告，做好值班记录，汇报真实状况并实行相应处理措施。 五、值班室只配备床铺，其余被褥等值班物品由值班人员自备。 六、当日值班人员下午5:00前到办公室领取值班室钥匙，值班人员在值班期间要保持值班室卫生。 七、值班室只作为夜间值班使用，其他时间制止员工任凭进入值班室休息。 八、对值班期间

11、脱岗、漏岗的员工，视情节进展通报批判、扣除50100元罚款；对遇应急突发大事未做出准时处理和汇报状况的员工视情节进展通报批判、扣除50100元罚款或降职处理，严峻者予以开除，并负责赔偿责任。 九、本制度自公布之日起执行。 值班的治理制度6 一.维护好室内秩序，保持室内干净，卫生标准，财产安全，无关人员不得任凭进入值班室。 二.如遇突发大事或担心全事故，要在第一时间向学校领导汇报，不得延误时限。 三.准时接班，正常履行交接班手续。 四.因擅自离岗，玩忽职守等造成的一切后果责任自负，学校将进展严厉处理。 五.按规定时间交接班，不得迟到早退，并在交班前写好值班记录。 六.值班人员要坚守工作岗位，仔细

12、履行岗位职责，不得擅离职守，不做与值班无关的事项。 七.学校大门实现封闭式治理，在正常上下班临时开放职守外，其他时间需封闭式治理，杜绝外来闲杂人员进入。 八.严防不法人员进入校园。发觉有不良动机要准时实行措施，并报告主管校长协调处理。 九.加强对寄宿生的封闭式治理。寄宿生除节假日放假外，正常学习期间，一律不准走出校门，有特别状况需要外出的必需严格履行有关手续(请假条)，并按期返校。外来人员来校探望学生，必需出示身份证或有效证件，并进展登记，不得将学生私自带出校门，由值班人员通知学生科安排后续事宜。 十.每周五下午16点至周天下午19点正常开放小门。早上7:30开门，晚上21:00锁门。 值班要

13、求。 十一.值班人员接待客人，学生家长，处理其他事项，态度要和气，语言要标准，记录要清晰精确，请示报告要准时，处理准时快速，办理结果要作记录。值班期间要保持联络信息畅通。 十二.值班人员要坚守岗位，仔细履行值班职责。对于值班期间发觉的问题，要准时处理。 当时无法处理的，要落实好应急措施，通知有关处准时处理，并快速向学校领导汇报。 十三.值班人员必需按时保质完成值班领导或学校领导交办的临时性工作任务。 十四.发生特殊紧急的状况时，各类人员应以爱护师生的安全，各类财产安全为为第一原则，紧急处理可不受上述一般程序的制约。 十五.学校值班工作由政教处详细负责。值班负责人代表学校领导，协调，催促，检查值

14、班人员开展工作，代表学校处理值班时间内发生的重大问题。 十六.严格值班纪律。值班实行滚动式轮值制，每班实行周值班制，值班人员要按时到岗到位，做到不脱岗，不空岗。临时有事要先向同伴和带班领导请假。值班人员要常常保持值班室的清洁，对当天当班期间的状况要根据要求做好记录。 十七.值班人员必需具体做好值班记录和出入校门登记。 值班的治理制度7 一、镇机关实行每一天值班制度。*时值班时间为中午12：0013：00，下午5：00至次日上午9：00，节假日值班时间为早上9：00至次日早上9：00。 二、值班地点为镇*值班室，上班期间严禁打嬉戏、麻将、纸牌等。 三、值班人员安排以小组为单位，每组值班人员为57

15、人。 四、值班人员要仔细做好值班记录，按时交接班，如遇交接班人员不准时交接，发觉一次扣带班领导和值班人员每人年终目标分2分。值班电话由值班组长交接，并在值班记录本上做好交接记录，值班期间做好重要来电和领导交办事项的登记工作，要做到一事一登记，并按领导指示做好有关事宜的处理工作。办理完结的，应准时向领导说明状况。 五、值班检查由镇纪委*、党政办主任负责，镇党委*、镇长随机检查。抽查发觉值班人员脱岗的，扣处脱岗人员个人年终目标分每人每次5分，带班领导和值班组长个人年终目标分2分；若被市委、市*值班室或市领导抽查，发觉值班人员脱岗的，扣处值班人员个人年终目标分8分，带班领导和值班组长个人年终目标分5

16、分，并在镇村干部会上作通报，脱岗人员在大会上做检讨。 六、值班人员因病、因事需调班的，需报值班领导批准，并于调班前一天告知镇纪委*备案。代班人员务必切实履行值班职责，若检查发觉脱岗现象，按第五条规定予以惩罚。 七、使用值班电话时尽量长话短说，严禁使用值班电话打私话。 八、值班人员应在值班完毕前半个小时内做好值班室的“卫生工作。 九、值班人员值班期间应填写统一的值班记录，值班记录由党政办负责设计、发放，月底由党政办对当月值班状况进展小结。共性是工作中消失的重大失误，要准时总结教训，查找缘由，通报状况。 值班的治理制度8 第一条 本公司于节假日及工作时间外应办一切事务，除由主管人员在各自职守内负责

17、外，应另派员工值班处理以下事项： (一)临时发生大事及各项必要措施。 (二)指挥监视保安人员及值勤工人。 (三)预防灾难、盗窃及其它危机事项。 (四)随时留意清洁卫生、安全措施与公务保密。 (五)公司交办的各项事宜。 其次条 本公司员工值班，其时间规定如下： (一)自星期一至星期六每日下午下班时起至次日上午上班时间止。 (二)例假日：日班上午八时起至下午五时止(可随办公时间的变更而变更)。夜班下午五时半起至次日上午八时止。 第三条 员工值班安排表由各部门编排，于上月底公布并通知值班人员按时值班。并应置值日牌，写明值班员工的姓名悬挂于明显地方。 第四条 值班员工应根据规定时间在指定场所连续执行任

18、务，不得中途停留或随便外出，并须在本公司或工厂内所指定的地方食宿。 第五条 值班员工遇有事情发生可先行处理，事前方可报告。如遇其职权不能处理的，应马上通报并请示主管领导办理。 第六条 值班员工收到电文应分别依以下方式处理： (一)属于职权范围内的可即时处理。 (二)非职权所及，视其性质应马上联系有关部门负责人处理。 (三)密件或限时信件应马上原封保管，于上班时呈送有关领导。 第七条 值班员工应将值班时所处理的“事项填写报告表，于交班后送主管领导转呈检查，报告表另定。 第八条 值班员工如遇紧急大事处理得当，使公司削减损失者，公司视其情节赐予嘉奖。 第九条 值班员工在值班时间内，擅离职守应赐予记大

19、过处分，因情节严峻造成损失者，从重论处。 第十条 值班员工因病和其它缘由不能值班的，应先行请假或请其它员工代理并呈准，出差时亦同，代理者应负一切责任。 第十一条 本公司员工值班可领取值班津贴，其标准另定。 值班的治理制度9 一、听从命令，听从指挥。仔细履行岗位职责，确保全园师生人身安全和园内资产安全。一旦发生突发暴力大事，门卫马上启动紧急报警按钮，并拨打110报警电话。 二、统一着装，文明执勤。幼儿入园、离园时间依据幼儿园规定执行，按时开关大门。除幼儿入园、离园和教职工上班下班时间外，应关闭大门。严禁幼儿擅自离园，防止幼儿丢失。家长凭学安卡接送幼儿。严格掌握易燃、易爆及其它危急品和违反装修治理

20、规定的工具材料进园。制止一切社会闲杂人员和外来车辆进入园内。 三、来访者须凭有效证件登记，得到允许前方能入园。上级主管部门或其他单位工作人员来我园检查、指导工作，应准时报告有关领导或与相关处室联系。不准幼儿园离职、辞退人员在幼儿园范围内逗留。 四、严防幼儿园财产流失，公物出门须经园长同意，承受检查前方可放行。严禁值班人员酒后上班、疲惫上班或上班时打瞌睡。制止非值班人员在值班室内逗留、闲谈、抽烟、吃零食和进展与工作无关的活动。 五、夜间值班时，留意防火、防盗，须认真检查园内各班级、各部门水电、门窗是否关好。闻到异味，听到可疑响声、发觉物品被动或大型玩具有损坏等现象，要马上查明缘由，准时报告有关领

21、导及修理人员。把握保安工作器械和消防设施器材的“使用和保养，留意报警系统及监控设备是否运行良好，发觉故障马上报告。 六、负责值班室内外的环境和责任区的清洁卫生。按规定开关紫外线消毒灯。做好绿化的养护和信件、报刊等的收发工作，重要信函应准时通知或交送有关部门和人员。 七、维持门前交通秩序，指挥车辆按规定停放。准时制止幼儿园门前占道、滋事、取闹等行为。对不听从治理、危及幼儿园师生人身及财产安全的行为，应准时向*机关报警。 八、严格执行二十四小时值班制度，遵守交接班的时间安排，仔细做好各班次的值班用品及遗留事情的交接工作。不允许擅自离岗、脱岗、空岗。因病因事请假，需经领导批准，代班人员到位前方可休假

22、。 九、违反该制度将依据有关规定进展处理。本制度的最终解释权属园长室。 值班的治理制度10 1.目的 为加强公司的日常治理，帮助催促各部门做好各工作，准时汇报处理突发大事，特设本制度。 2.范围 轮值时间从星期一到星期六7：007：30、17：00-18：003、轮值人员 主要是公司车间主任以上及治理人员，详细包括：xxx 3、值班要求 3.1轮值人员上午须提前30分钟上班，下午或加班后推迟30分钟下班。早上值班欢送各员工上班，并监视员工考勤，记载治理人员出勤状况和厂规、厂纪的执行状况。下午值班班检查各部门的电源开关、门窗、水阀，做好安全检查工作。帮助处理突发大事，帮助各部门工作，保证正常的生

23、产经营秩序。 3.2轮值人员每天须不定期检查6s的执行状况(至少一次)，并做具体记录，有权合理化建议。 3.3轮值人员须准时处理协调值班期间的突发事情，若遇到特别状况，不能处理的应准时联系部门主管。 3.4轮值人员必需仔细履行职责，若消失玩忽职守，在当值期间消失问题，后果或者影响严峻者，公司将追求其连带责任。 3.5轮值人员须严格执行公司的各项规章制度，保证公司正常的生产经营秩序。 3.6轮值人员须态度和气，留意言行举止，做到文明值班。 3.7轮值人员须具体填写值班记录，标准记载值班状况。 3.8轮值人员须相互做好工作连接，做好交接记录。 3.9轮值人员若遇到特别状况不能当值时，可自行协商调班，同时须向办公室说明状况。若无故缺席者，每次罚款50元，并赐予通报批判。 4、轮值安排：附后 5、值班日志：附后