教学管理经验交流发言稿3篇.docx

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1、教学管理经验交流发言稿3篇 教学管理阅历沟通发言稿_带着幻想起飞（1） 教学管理是一项任重道远的工作。2022年秋在上级领导的关切下我校六年级又回到了本校。局领导多次对我校教学质量赐予了确定，但更寄予了很高的期望，特殊是面对六年级的新到来，老师将面对的是新的教学领域：对教材不熟，学问点恐有遗漏，复习整理无阅历，没有早晚自习足够的时间保证较多的新挑战没有让我们退却，而是激发了我们的斗志。校长带领着领导班子依据学校实情确定新的思路，用制度做保证激发老师奋勉进取的热忱，以教科研为抓手促进老师的内涵发展。本着：求真、求实、敏捷、创新的原则实施工作，在不断质疑、反思中我校教学管理水平得到了不断进步和提高

2、。下面，把我校的点滴做法向在座的各位领导作以汇报。 一、抓实抓牢常规管理，更新制度激发热忱 面对六年级的回来，学校之前制定的的抽考制度明显不能激发思想压力较大的六年级老师工作热忱，因此学校一方面抓实抓牢常规管理，一方面不断更新完善制度，让担当教学状况不同的老师工作起来均觉得气儿顺，劲儿足。 1、加强教学常规工作的落实 教育处加强教学常规督导，落实各项教科研活动，做到“五有”：有布置、有检查、有记载、有总结反馈、有整改看法，全面落实教学工作的“十字”方针，即备课“深”，上课“实”，作业“精”，教法“活”，手段“新”，活动“勤”，考核“严”，辅导“细”，负担“轻”，质量“高”。 2、硬性制度执行人

3、文关怀促行 中心小学每学年开学在领导干部和教代会的商讨下制定了教学常规管理制度、教研教改制度、绩效考核制度等十多项管理制度，并把全部制度制成清单人手一份，让每位老师时时了解并自觉严格执行。2022年秋我校主动落实局“三大机制”精神，将教学成果和教职工工作量作为绩效考核的主要依据，在上级精神的指导下，学校成立了领导专班，同时邀请了不同年龄段的老师参与，针对绩效考核中的工作量核算方法和考试成果如何确定等级进行了商讨，会议紧紧围绕局考核细则并结合了本校实情，经过五次会议商讨表决，前勤和后勤均一一通过。本次的绩效考核制度制定，不仅使每位老师明确了奋斗目标，更明白了工作结果的评定，让不同岗位的老师都有事

4、干，学校的各项工作有人干，不再有干多干少一个样，多干的人满腹牢骚的现象。当然在这钢铁般的制度里也融入了人文关怀。(1)、利用暑假美化校内环境改善办公条件。暑期学校新铺了走廊地板，新刷了绿色油漆，把全部锈迹斑斑的木门换成了不锈钢的防盗门，厕所拆掉了锈出大洞的铁管道，铲除了狭窄的便道，进行了大的整修，六年级和一年级教室去掉斑斑驳驳的石膏粉再刷新，而且两个年级的教室和厕所均布置了温馨的育人标语，办公室铺了地板，刷了温馨的乳黄色乳胶漆，新添置了55套办公桌椅，每人桌面的一小盆花显得勃勃朝气，优雅的环境催人奋进。(2)、生日蛋糕送去暖暖关怀。职代会上一样通过在老师的生日当日，可在学校指定的蛋糕店领取40

5、元一个蛋糕。这小小的举措不仅体现了学校对老师的关切，更是搭建了学校与老师之间沟通的情感桥梁，愉悦的心情有力地保证了老师工作的全力以赴。 3、更新考试嘉奖制度，形成临时聘请老师与公办老师竞争机制 针对以往制定的抽考制度，学校考虑到六年级的统考，组织了专班针对统考和抽考以及团队嘉奖进行了三次探讨，对六年级和一五年级抽考和统考的不怜悯况嘉奖进行制度制定，形成了新的考试嘉奖制度。再加上近些年来，老师老龄化更为严峻，虽说学校也新进入省招、区招的年轻老师，但老师缺岗的现象仍较为严峻，学校就聘请了一些临时代课老师，但是这部分老师工资不高，又没有绩效嘉奖，人才难留，甚至出工不出力，也不利于管理。面对实情，学校

6、实行了：(1)、临时代课老师在校级和镇级抽考中获得第一名，用绩效工资赐予嘉奖，同名次比公办老师多200元。(2)、在春季五月份学生满足老师评比中，每个班级只能选一名，公立老师入选获荣誉奖状在绩效加分算钱，而临时代课老师将嘉奖200元，用经济和荣誉嘉奖形成竞争意识，激发临时代课老师工作热忱，保证各班教学质量均衡发展。 二、变更教学检查方式，规范教学案设计。 众所周知，备好课是上好课的前提，多年前在区教研室领导的细心指导下我校教学案由手写转化为电子教案，电子教案统一纸张，统一字号显得较为美观，而且不再手写肯定程度上把老师从繁忙的工作中解放了出来，为此学校也制定了相应的管理制度，并要求老师们在上完课

7、后针对自己实施教学过程效果对教案进行修改，这样教案上出现了各种各样颜色和字体的字迹，显得五花八门，更有甚者干脆从网上下载，未进行任何修改就用，出现了同年级同学科完全雷同的现象。为了进一步规范教学案，2022年秋学校领导班子经过协商和探讨制定了新的检查制度，即一单元或一章节选择12课或课时作为集体备课内容，备课内容必需有个人修改案和最终达成共识的详案，而一单元或一章节教案完全雷同的月工作检查备课一项将为零分，连续三课时雷同的将扣五分，连续三课时学情分析雷同的将扣三分。此制度通过后每次检查前又在微信工作群众中发布，这样不仅便于管理和评比，更促动了老师们专心钻研教材教参，同时也利用校级网络教研进行备

8、课互动。 三、以课题探讨为抓手，促进教学质量持续稳定提高 我校是一所非寄宿制学校，学生在校的时间有限，而课改是我校教学质量不断提高的有力保障。为此，我们始终走坚实的课改之路。首先是向40分钟要质量： 1、课堂教学效率高 提起#中心小学的教学质量，许多人都会用“抓得紧，考得好”来形容。的确这样，中心小学的每一位老师都特别重视课堂教学的效率，为了打造高效课堂，每位老师都必需做到以下三点： (1)抓得紧。老师们的时间观念很强，他们是不愿奢侈一分一秒的。课前他们总会进行充分的打算，除了制作和搜寻课件，语文老师还会在教材上密密麻麻的写满笔记，数学老师则会打算充分的训练题和足够的教具(如三角板、直尺、圆规

9、等) (2)讲得好。中心小学的老师课讲得好，这得益于我们一贯坚持开展教研教改和集体备课活动。无论是文科还是理科，这两项活动都开展的绘声绘色，而且已经形成常规。每一次的教研活动我都会参与，那种浓浓的学术沟通氛围深深地触动每一位老师，使老师们获益不少。他们课讲得好，学生听得清晰明白，是打造高效课堂的关键。 (3)管得严。中心小学的老师敬业精神很强，他们对待工作一丝不苟，对待学生也是严慈有度。从一年级到六年级，每天上课前，老师们必定会对学生的家庭作业进行检查，有的甚至会收起来批改。对于课堂作业，他们更是仔细细致地批改，发觉有错误的作业会择出来放在一边，以便上课时督促学生刚好改正。对于这项工作，总结来

10、说可以用三句话来概括，那就是：家庭作业必查，课堂作业必改，发觉错误必纠。中心小学的老师们为了践行这三句话牺牲了许多休息时间，每天放学后，走进办公室，还能看到老师们埋头工作的情景，有时甚至暮色已经驾临，办公室还能看到老师们劳碌的身影。 2、考风考纪正 #镇中心小学始终以来，坚持狠抓考风考纪工作。中心小学的师生已经明确：考风确定教风，考风不正，教风就不正。为此，我们不懈努力，如今已经形成常规： (1)、考前会通过校内广播对师生进行考风考纪教化。 (2)、在考前和考中乃至考后发觉违纪行为必定会肃穆查处。每次改完试卷，进行总分和计算综合指数的时候，为了保证自己不出错，我们的每位老师几乎都会进行两遍甚至

11、三遍的计算。 3、多渠道提升学生综合素养 2022年春水果湖小学特级老师送课下乡来到#，用了镇小五年级学生上了一节口语交际课“放飞幻想”，孩子们与老师交际互动，那灵动的思维，情感的碰撞，深邃的见解让李玲老师叹服，这都归根于学校多年来通过多渠道提升学生综合素养：(1)、阅读让孩子睿智。多年来我们始终让阅读成为孩子们的习惯，学校的图书室开放，班级借阅有序，教室图书角琳琅满目。多种阅读活动让他们厚积薄发。去年秋季更是主动推动“10+10”活动，每早7:40学校广播会响起读书小二郎乐曲，这时你会望见校长在逐层观看每个班级，那乐曲是在提示晨读时间10分钟起先，校长是在检查晨读状况，每周学生要有34篇阅读

12、笔记。每周五下午最终一节全校均上阅读课。每天下午第一节课前非常钟进行写字练习。(2)、充分利用少年宫器材，让学生特长得以发挥。学校先从内部挖掘老师，又从社会上聘请专业老师开设了：电子琴、二胡、足球、腰鼓、竖笛、美术、书法、乒乓球八项爱好小组活动。2022年秋我校艺术展演获得区三等奖，大合唱四渡赤水稀奇兵作为特殊节目进行展演得到高度评价。多彩的活动不仅丰富了学生生活，更是陶冶了孩子们的情操，使学生发展空间变大，思维变广，想象力变丰富，做题方法变活了，质量也提高了。 面对新挑战，确定新思路，焕发出了新的激情，正因为此，在20222022这一学年里，我校一年级数学全镇抽考，五年级全镇统考均获得了第一

13、的好成果。六年级去年秋季全区统考位居第五，今春综合成果全区第六，这远远超过了去年秋开学制定的全区前十的目标。并且，这一年里我校被评为“市级文明校内”、“市级依法治校单位”、“市级平安校内”、“区三星级教代会”、“区教化教学先进单位”“镇广播操优胜单位”，获“区大家唱大家跳二等奖”等诸多成果，成果的光环下我们更加深刻的体会到内在活力的激发，精细的管理才换来今日的硕果。总之，教学管理，虽是常规，但贵在常中有新。比较兄弟学校，在许多方面，我们还有差距，有不足。借此机会，我们#中心小学的全体员工真诚的欢迎你们对我们的工作多提珍贵看法，帮助我们争取更大的成果!走向创新之路、走向发展之路。教学管理阅历沟通

14、发言稿_带着幻想起飞（2） 试验教学是学校常规教学中的一个重要组成部分，也是培育学生素养的一个重要方面。因此，抓好试验教学工作管理，以试验为突破口，通过试验激发学生爱好，提高学生素养，是我校整个教学工作中的重要一环。历年来，我校都很重视试验室的建设和管理工作，逐步规范了试验室建设，制定了试验室管理条例和各项合理的管理制度。提出了试验教学的工作目标：“六个化”，即“老师队伍优先化，教学设施现代化，仪器管理规范化，试验教学信息化，试验实力提高化，课外活动常态化”。以评促建，以评促改，把试验教学工作推向了一个新台阶。 一、老师队伍优先化 老师对于学生发展起着重要作用，而试验教学对老师提出了更高的要求

15、，非专业老师很难胜任。学校充分相识到了这一点，在师资支配上，优先考虑，不断优化调整，逐步形成了现今的牢靠、优质的理化生老师队伍。去年，由于工作调动我校缺少了一名物理老师，在求上无果的状况下，校长立马的派出一名喜爱物理教学的数学老师前去进行物理适岗培训，弥补我校这一大空白。在近几年的新课程改革中，我校也派出理化生老师主动参与各级各类的教学研讨活动。 二、教学设施现代化 在创建合格学校期间，我校领导组织理化生老师先后学习了中小学标准化试验室建设标准和标准化试验室检查验收标准，充分相识到评估的重要性。建立了理化生及科学试验室和仪器室，添置了各种试验仪器、药品等，毫不夸张地说，凭借我校现有的教学设备和

16、仪器等，完全可以让学生进行常规试验教学。另外现在添置的多媒体班班通设备，更丰富了教学手段，使得我校的试验教学条件又上了一个新台阶。 三、仪器管理规范化 由于学校重视试验管理工作,因此每学期学校与都将试验室列入重点，并责成详细人员执行，从而保证了各项安排的落实。由领导、老师、学生组成一条从上到下共同管理、维护与操作的“生命线”。让试验室有条不紊地运作起来，充分发挥它潜在的功能。 1、建立完善的管理制度，加强仪器设备管理。从实际动身，理化生教研组制定了从仪器添置到报废、仪器外借到归还等一系列的规章制度，刚好地做好仪器的征订、入库、报损和赔偿等工作，常常做到对仪器的清点、整理、除尘。做到账卡物相符，

17、使固定资产管理步入科学管理、现代化管理的轨道。 2、用好试验室，发挥设备作用。我们要求理化生及科学老师有效地发挥仪器作用，充分运用现代化教学手段，提高教学效益，课后为理化生爱好小组供应良好的活动环境，培育学生创新精神和实践实力。学期初制定试验教学支配表，并严格执行。演示试验101%完成，学生分组试验完成95%以上。 3、试验教学是一个系统过程，教学时既要重过程，也要重结果。 四、试验教学信息化 1、充分利用资源，主动容纳、汲取先进的教学理念，通过教研组、备课组的系列活动，内化为我们自己的教学观念，主动开展课外试验活动，充分发挥试验室功能。 2、充分发挥学校网站功能，主动发布最新最前沿的教改信息

18、，充分激励学生写试验，赐予学生胜利的机会，增加学生信息，同时也将学校试验教学的闪光点刚好地予以确定和宣扬。 五、试验实力提高化 1、在老师方面，只要有外出学习和竞赛的机会，我校都主动派老师参与，相互学习，相互提高，提高自身的试验教学实力。 2、在学生方面，我校成立了理化生和科学试验学生管理小组，让学生参加学校试验的打算和管理，熟识各种仪器的运用，提高试验操作实力。 3、在进行学生分组试验时，老师演示后学生再动手操作。操作过程中，老师巡回指导，小组长旁边提示督促，学生人人独立动手，不会的或不娴熟的学生自己当天找时间练习，当天试验室全天开放，科代表负责平安卫生工作。 六、课外活动常态化 学校试验室

19、工作与其它工作一样，同样是促进学生全面发展地一个主阵地。为促进学生的全面发展，培育学生创新精神和实践实力，我们还大力开展课外试验活动，为学生搭建一个提高实践操作实力的平台。 1、利用试验室主动组织每年一届的试验创新大赛。每年的4月份，为了促进理化生试验操作考试，我校都要组织进行试验操作大赛，竞赛范围为理化生试验操作考试内容，严格根据操作考试评分细则打分，最终评出结果。 2、成立课外试验爱好小组，主动开展课外试验活动，试验室每天开放一小时。师生撰写试验，至今已有10多篇试验在省、州、县级获奖。 一分耕耘，一分收获。在上级领导的正确指导下，在全校师生的共同努力下，我校的试验教学工作取得了可喜的成果

20、。2022年创建县试验示范校胜利并挂牌，2022年、2022年连续两年获县试验教学管理质量一等奖，2022年理化生毕业实践实力操作考试中，我校理化生三科均分全县第一。雄关漫道真如铁，而今闲逛从头越。如今我校的试验教学工作虽然取得了一些成果，但这远远不是我们的最终目标，只是万里长征走出的第一步。我们坚信：只要我们一如既往的抓常规管理、抓试验教学，我校的试验教学工作会更上一层楼。教学管理阅历沟通发言稿_带着幻想起飞（3） 一年来，在县教化局和镇党委政府的关切支持下;在镇中心校的干脆领导下，我们学校围绕我县20xx年“抓管理，强课改”的主题，本着“一切为了学生，为了一切学生，为了学生一切”的原则，坚

21、持以人为本，深化管理，构建和谐校内，让学生在欢乐华蜜中健康成长的思路，我们在校内绿化、美化，校内文化建设等方面做了大量的工作，丰富了学生的生活，开阔了学生的视野，促进了学校各项工作的顺当开展，现将我们的详细做法报告于后，恳望与各位同仁进行沟通。 一、绿化、美化校内环境，让学生高兴奋兴的来，开快乐心的学。 我们学校是镇唯一的一所初中，学生来自全镇24个行政村。除村、村、村、村、村5个行政村外，其它19个行政村都处在丘陵地区或深山区。最远的行政村距学校30多公里。特殊是花东、花西两个行政村至今不通车，学生来回学校都是步行或骑自行车，再加上学生年龄小，远离父母，自治实力差，很简单导致学生小学一毕业就

22、失学或转入外地学校。为了让学生进得来、留得住，把学校当成自己暖和的家，我们首先从改善学校面貌，绿化、美化校内环境方面入手，让学生一走进校门就被如花似锦的校内、清爽怡人的环境、宽敞光明的教学楼、舒适安逸的学生寝室、窗明几净的学生餐厅、器材齐全的试验室和体育运动场所吸引，让学生高兴奋兴的来，开快乐心的学，为变更学校面貌，绿化美化校内环境，仅20xx年，我们就投资8万余元平整了学校的运动场，并在操场四周及校内各路边栽了2022多根道牙，修建大小花坛13个，面积达1010余平方米，购买各种花草树木20余种，除此之外，还将4000多平方米的教学楼粉刷一新，改造了教学楼及男女寝室的老化线路。如今的三屯镇中

23、教学区、生活区、运动场界限分明。春来，桃红柳绿、一百零一花艳丽;盛夏，绿树成荫，郁郁葱葱，真正成了教学育人的漂亮场所。教学环境的改善，有力的促进了各项教化教学工作的顺当开展。20xx年秋季，学生入学率达到101.7%，巩固率达到101.1%，家长们兴奋的说：“孩子们在这样的环境里学习，他们快乐，我们放心。” 二、搞好校内文化建设，让学生在人文、和谐的校内里成才。 学校的中心工作是教书育人，而“育人”又是各项工作中重中之重的工作。为了达到育人的目的，我们平常就非常重视学校的德育工作。把德育工作贯穿在课堂内外，特殊是在校内文化建设方面，我们独树一帜。现在当你走进我们学校，首先映入你眼帘的是“励志勤

24、学，开拓创新”的校训被高高的镶嵌在教学楼上。校院四周的墙壁上刷满了“学做人、会读书、勤熬炼、勇拼搏”“团结奋进、争创一流”等巨幅标语。在各个花坛里都安装了“爱惜花草树木”等内容的字画板面。教学楼大厅，一侧是学生板报，由学校文学社成员轮番更新，每周都有围绕学校中心工作的新内容，呈现在同学们面前。另一侧是巨幅彩色板面，上面有校训、校风、学风、中学生守则、中学生日常行为规范等内容。教学楼一、二、三楼宽畅光明的走廊里，两边挂满了论语劝学篇弟子规、古诗词字画等小型板面，让学生耳闻目睹接受传统文化的熏陶。另外，我们还在教学楼楼道两侧悬挂了“爱祖国，爱科学，爱学习，爱劳动，爱社会主义”的五爱教化和“忠心报祖

25、国，爱心献社会，关切送别人，孝心给父母，信念留自己”的五心教化。在各个教室里教布置了“图书角”、“我书我写”、“我画众赏”、“群星绚丽”等表现学生特性特长的文化专栏。另外学校还制作了素养教化、思想教化、平安教化等大小板面三十多幅，“让书香溢满校院，让读书成为习惯”等横幅三十多条，除此之外，我们在20xx年还投资一万余元安装了校内广播，实现了“班班通”。使学生每到课间都能听到和谐奇妙的乐曲和健康向上的歌声。校内播音室的播音员们每天都能把各班的簇新事组成稿件，播诵给同学们，使同学们每天教在健康的思想教化环境里学习生活。由于我们的校院文化丰富多彩，同学们课堂上书声朗朗，课间欢声笑语，心里充溢了愉悦。

26、过去校院里追逐打闹的现象不见了，课堂上顶撞老师的现象没有了，到处是文明礼貌，一片祥和。这种局面的出现不仅促进了各项教化教学工作的顺当开展，而且使学生们每时每刻都能在欢乐的生活中健康成长。 三、开展丰富多彩的校内外活动，充分发挥学生的特性特长，让学生在欢乐华蜜中健康成长。 为提高教化教学质量，我们不仅很抓课堂改革，大胆尝试“271”高效课堂，而且还大力开展丰富多彩的校内外文化、体育、科普等各项活动，开阔学生的视野，拓展学生的实力，充分发挥学生的特性特长，促进学生在德、智、体、美等各方面全面发展。首先我们利用我校每周一的升旗仪式对学生进行爱国主义教化和集体主义教化、亲情教化，从小培育学生爱国、爱家

27、、孝敬父母的优秀品德。其次利用我校的图书室，开展读书竞赛活动。我校两个图书室藏书三万余册，可满意我校学生的读书要求。我们为搞好读书活动，每周的星期一开放图书室，让学生广泛借阅，每月实行一次读书报告会，从各班筛选一至二名读书多、体会深刻、收获大的同学在大会上做报告，沟通读书心得。每学期实行一次“我读一本好书”的作文竞赛，凡获得一、二、三等奖的作文都可在校院的文化长廊里或教室里的学习专栏里张贴。这一活动的开展不仅提高了学生的读书爱好和作文水平，而且拓展了学生的思维实力和分析问题、解决问题的实力，促进了学生学问面的不断扩大。三是利用每天上下午的大课间开展丰富多彩的体育活动，我校体育运动场上有乒乓球台

28、二十余副，篮球场4个，我校每天上下午的其次节课后各支配30分钟时间让学生进行体育熬炼。运动场上篮球、乒乓球、羽毛球、跳绳、踢毽子、单双杠各种活动无奇不有。学生们依据自己的爱好、特长在各个场地上大显本事，施展才能。由于此项活动的长期开展，我校在2022年全县篮球竞赛中荣获女子组第三名的好成果。在历年的全县田径运动会上都取得了全县前6名的优异成果。四是利用节假日实行大型文艺活动，让学生们进行才艺表演，我们在每年的“五四”青年节实行校内篮球竞赛，培育学生的协作实力，在“六一”儿童节实行美术绘画、书法竞赛，让有此特长的学生们施展才能。在“十一”国庆节举办“我爱祖国”诗歌朗诵、歌咏竞赛等。在元旦举办综合

29、文艺表演，唱歌、跳舞、相声、小品等，节目丰富，让学生们学的好玩，玩的快乐。五是每学期学校的文学社、美术绘画小组、科普小组都到风景秀丽的玉马平湖、铁顶山、西泰山等风景巡游区写生、绘画，体验生活，领会大自然的风光，感受祖国山河的美妙，开阔学生的视野，培育学生酷爱生活，追求志向的思想品德。六是开展个人才艺展示活动，各班在上午上课前利用10分钟时间让12名学生到讲台上进行才艺表演，唱歌、跳舞、讲故事都可以，不拘形式，重在培育学生的特性特长，开发智力。七是进行课前宣誓，各班教室前都有围绕学习、志向、拼搏奋斗等不同内容的宣誓词。每天上课前都有班长带领大家进行宣誓，目的在于激励学生立志成才。 总之，我们在校内文化建设和校内外各项活动方面的不懈努力，不仅促进了我校教化教学工作的顺当开展，而且促进了学生综合素养的全面提高，学生每天都能在祥和欢乐的环境华蜜健康的成长。 第21页 共21页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页