房地产中介实习心得范文3篇.docx-得力文库

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1、房地产中介实习心得范文3篇篇一：房地产中介实习报告房地产中介实习报告为大家整理房地产中介在实习期间的工作报告，整理在实习单位，在工作岗位上的工作经验回顾，以及个人房地产行业对本职工作的了解，下面是我整理的房地产中介实习报告房地产中介实习报告实习是一项综合性的，社会性的活动，是一个由学校向社会接触的环节，是学校学习向社会工作转型的一大模块，搞好社会实习工作是关键的，对一个学生来说是很重要的，从一个学生的成长来说，他经验了无事可做的孩童时代，到学校里劳碌的学生时代再到以后社会的工作阶段，而实习就像一个链子连着学习和工作，实习是学生把所学学问运用的实践中去的过程，学习的目的就是运用，就是去指导

2、工作，而实习正好扮演了把学到的文化理论学问正确运用到工作中去的角色，我们必需要做到用理论去指导实践，用实践去证明理论。所学的学问只有运用到实践中去才能体现其价值，实习是一个熬炼的平台，是展示自己实力的舞台。通过实习，我们要努力提高自己的动手实力，在实践的工程中发觉不足，然后去反馈到学习中去，会更能提升自己的实力。一.实习时间： 2022.10.1-2022.3.15 二.实习地点：三.实习公司介绍：四.实习目的： (一)了解房地产公司部门的构成和职能; (二)了解房地产公司整个工作流程; (三)加强和巩固理论学问，发觉问题并运用所学学问分析问题和解决问题的实力。 (四)熬炼自己的实践工作

3、实力，适应社会实力和自我管理的实力。 (五)通过毕业实习接触相识社会，提高社会交往实力，学习优秀员工的优秀品质和敬业精神，培育素养，明确自己的社会责任。五.实习内容：我是今年3月初加入房地产中介这个大家庭的，对于我来说这是一个生疏行业，现在是一段新的起先，新的向往。从进入公司做经纪人那一天起我就告知自己我肯定要做房产中介的champion。作为一名一般的房产经纪人，能在相同的硬件条件下，拿下销售冠军，是每一名经纪人的幻想。房地产中介这一行业，主要从事房屋租赁、买卖方面的工作。到目前为止，已经实习两个多月。刚起先入职，是从试用经纪人的职位做起。前三天，起先跑商圈，熟识四周的路途，以及楼盘、

4、学校、医院、银行等。做到熟记楼盘方位，客户询问时可以第一时间说出来楼盘所在的详细位置以及四周的配套设施。比如：旁边5公里之内有几条公交路途、地铁，医院、学校、超市、大型公园等等。之后，三天的主打小区楼盘调研。主要调研该小区共有几栋楼，每栋楼分别有几个单元，每单元几层几户。电梯数量以及牌子，物业具体信息等等。之后就是为期一个礼拜的陌拜电话、实勘户型的训练。主要目的就是为了熬炼我们和生疏人的交际、沟通实力。刚起先我不敢给生疏业主打电话，怀有害怕心理，胆怯有人问我我所不懂的专业学问。渐渐熬炼以后，我现在和业主、客户沟通已经没有任何问题，专业学问也正在逐步加强。经过了跑商圈、市场调研、销售培训以

5、及技能培训等多个环节的考验最终成为一名合格的房产经纪人。参与第一次培训时，我的经理就告知我们经纪人须要和很多不同层次的人接触，要求很强的交际实力，也要有主动的工作看法。做业务时首先是把客户看成自己的挚友，为他们解决住房问题，依据他们的经济实力选择合适的户型，包括后期还会为他们解决一些物业方面的问题。经纪人不仅仅停留在卖房子的层面，还须要强化自己各方面的专业学问，不仅在房地产方面，营销学、心理学都要涉及，同时作为公司的门面，自己的一言一行也同时代表了一个公司的形象。所以要不断提高自身的素养，高标准的要求自己。自从走进玛雅房屋，我才深刻体会到一个中介公司为什么能够做到在全西安市有120多家连锁店

6、，成为陕西省第一大房地产中介品牌。那就是因为他们的企业文化，立志打造四化企业：军事化、家庭化、学校化、宗教化。军事化以高标准、严要求培训每一位经纪人，做到犹如军人一般的听从力、执行力。家庭化对待每一位同事就像对待家人一般，赐予家的暖和。学校化以求知的心态参与每一次的培训，力争打造全能型人才。宗教化每个人都应当有追求，有信仰。没有追求，没有信仰的人是苍白的，是渺小的。玛雅房屋就是帮助我们把小时候所具有但现在遗失的东西重新捡起来。比如诚信、幻想、孝道等等。我还尝试着跟同事们多沟通、多沟通，因为从交谈中也能够学到许多东西。同事们都很热心，很照看我，常常在我遇到困难的时候主动伸出救济之手，他们耐性地

7、教我如何打陌拜电话、如何跟进回访业主、如何和客户议价等一些经纪人必备的基础学问。还从我是高校即将毕业的学生的角度来替我考虑，激励我做事要放手去做，不懂就问，令我特别感动。刚起先，我的业绩并不志向，第一个月一个单子也没有跟成。尽管也很专心，带看，派单，驻守，电话跟进这些都很努力去做，却不见成效，我起先变更以前的方法，没有一味地再去夸大房子的优点，说话语气也没有很明显的偏向性。自始自终把每一位客户都当成自己的挚友，到处从帮挚友看房买房的角度动身，为客户解决住房上的问题，甚至还将房子一些无关紧要的小缺点告知客户。这样，客户体会到一种亲切感，我的第一单就这么签下来了。接下来，我便做得更加得心应手，在

8、其次个月成交八单，以业绩21200元胜利转正。我也渐渐的体会到作为一名经纪人打心理战是房产中介这门职业的拿手本事。了解客户的心理改变，推想其房型和价格的需求，并供应针对性的服务，从而促使交易胜利，这些都是胜利的基本技巧。同时，在与客户沟通中擅长察言观色，在高素养的基础上更要加强自己的专业学问和专业技能。此外，还要广泛了解整个房地产市场的动态，走在市场的前沿。经过两个多月多的磨练，我不能说自己是一名优秀的经纪人，但我始终很努力的在做好自己的本职工作。我们的使命就是：透过专业的支援、专业的人才、专业的服务、专业的设备，来落实人人住得其所的社会使命。六。.实习心得校外实习的帷幕慢慢落下了。回

9、想起从起先到现在，这一路走来我最大的感受就是自己成熟多了。不仅丰富了我的人生阅历，还让我品尝到了工作的辛苦，成长的欢乐。在实习的过程中让我明白，团队合作精神很重要，团队合作，不仅仅是自己公司内部的合作，而且包括与其他同行业公司之间的合作，在做业务的过程中，相识了许多同行，虽然我们不是在同一家公司的，但我们要做的事情是一样的，因此我们也起先了不同公司间的合作，竞争和合作是并存的，和其他同行业公司建立良好的合作伙伴关系，对以后的业务发展是很有好处的，可以达到互惠互利。这五个多月的实习，虽然算不上长的时间，但是在短短的五个多月中我确的确实的学到了许多在学校及书本上不曾有过的东西。比如在人际交往方

10、面，书本上只是很简洁的告知你要如何做，而社会上人际交往特别困难，这是在学校不能有如此深刻的感受的。社会上有各种人群，每一个人都有自己的思想和自己的特性，要跟他们处理好关系还真得须要很多技巧。而这种技巧通常是来自社会阅历与阅历的。在行动中，其中有关切你的人，有对你无所谓的人，有看不惯你的人，看你如何把握了。交际中要求你在不能变更一件东西的时候，你只能学着去适应它，假如还不行，那就变更一下再去适应时的方法。在这期间使我养成了不管遇到什么困难都不能被它吓倒，从不轻言放弃的品行。人要想实现自身的价值肯定要坚韧坚持的性格，勤奋努力的生活作风，而且还须要随时都有一个主动向上的心态，这样你就可以做到不管遇

11、到什么挫折，什么困难，你都可以克服，即使遇到失败那也是短暂的，你完全可以汲取阅历教训，再次站起来。人们常说：隔行如隔山，通过这一次短暂的实习，我相识到其实每行每业都是很辛苦的，只是形式上有所不同。总得来说在实习期间，虽然很辛苦，但是，在这艰苦的工作中，我却学到了不少东西，也受到了很大的启发，我明白，今后的工作还会遇到很多新的东西，这些东西会给我带来新的体验和新的体会。同时，我也特别感谢公司的全部人员，在实习期间，他们对我接待热忱，有问必答，使我们的实习真正是达到了预期的目的。实习很快就结束了，虽然时间短暂，但从中获得的收益颇大。篇二：房产中介实习报告实习报告现在实习一周，实际工作六天，

12、特别感谢大家对我的提携。下面说一下自己的感想。一些想法和观点还是特别无趣不成熟。但是店兴我兴，店衰我耻。为发展每个人都应当讲出自己的想法，因为我们既是这个店的员工，又是这个店的主子。下面针对我发觉的一些问题做简洁地介绍，并对问题的解决方案进行初步探究。因为是新人，有些看法和建议特别不成熟，甚至完全是错误的，还希望各位同仁指责指正。初始部分优点的归纳，因为服务行业的特别性要求整个团队都要保持一个愉悦的精神状态。所以我认为店里一个很大的优势就是保持了团队的主动性和向心力，这是和店长的大度宽厚以及每个团队成员的努力分不开的，所以一到这里我就能感到一个家的氛围，这是极端重要的！其次还有这个团队的团

13、结，目标的制定以及随着改变而改变，这都是很重要的。优点暂不一一列举，下面对一些感觉不足的地方谈谈自己的想法。第一新人的培训没有完整的方案和流程新人是在老师的代领下进行阅历性的积累以及店员的帮助下进行学习。整个学习培训都是在模块化进行的，缺点在于系统串联，学习没有系统系和安排性，考核也没有详细的可操作标准。下面针对新人的培训提出以下培训方案新人的培训期间：从报到起先计算，实际工作日的七至十天天为培训时间（店里应当有详细的支配，不好意思没有查到）新人的培训目标：（1）熟识店里的文化。此项包括公司的文化理念，店里工作时间，休班时间，值班，店里的早操制度。早操期间的口号，舞蹈（可以

14、用一个周左右的时间来学习），以及晋升工资制度。（2）熟识旁边商圈。此项目的：了解旁边楼盘位置，各个楼盘的房价，突出特点，或者缺点等等相关因素。建议每天两次每次一个小时左右。在逛商圈的时候可以掺杂一些本公司的房源等详细信息。时间四天左右。（3）网络操作的练习。包括录入房源，打电话写跟进。可以先练习一些时间比较长，飘红的房源作为练习。个人建议应当四天以后起先练习此项业务。（4）给客户打电话的流程。因为除了实堪带看以及出售房屋等外出状况外，发觉潜在客户，实现交易基本上都要靠电话操作。所以要把练习打电话放在培训的极端重要的位置。电话的培训内容应当分为房源售出电话主要内容房源出租电话主要

15、内容客户求组电话主要内容客户求购电话主要内容（5）进店客户的款待流程应当简洁明白，我看到店归很具体，在此不再赘述其次晨会以及早操晨会早操是新的一天全体员工集合在一起最先接触的事情，所以对于在新的一天中团队的士气，团队的心情，甚至整个团队业绩会有一个潜移默化的作用，其重要性不言而喻。晨会应当快速简洁，快速把大家慵懒的精神唤醒。喊口号是很好的方式，当然也可以说一些看到的笑话。晨会的时间不应当太长，因为要接受新的房源，刷新等工作，也是为了避开讲刚调动起来的心情因为长时间的开会重新变为慵懒，所以晨会应当快速，简洁，充溢，有效。晨会的主要内容应当包括整队（整队的详细要求鉴于附录），喊口号

16、，总结昨天工作，胜利有哪些方面，不足有哪些方面，以及今日的而详细要求。附：整队的要求：队形整齐。抬头收颔挺胸收腹双腿并拢两脚并拢成60张开，五指并拢拇指贴于食指的其次节关节，双臂自然下垂，中指贴于裤缝线。早操大家都很仔细，短暂没有建议第三值日首先值日范围应当明确，小件，比较简单打扫的可以每天打扫。像扫地，拖地可以在大家都坐下的状况下拖一下公共区域，然后在吃午饭的时候可以清理某一下个人区域。某些大件应当定期清洗。桌面的清理的问题上，因为大家出门实堪，带看的状况比较多，匆忙忙忙的找东西或者拿东西就出去了，所以会造成桌面比较凌乱。个人建议为假如不是那种严峻影响工作环境的垃

17、圾须要立即处理外，应当保持肯定容忍度。但是前台必需保持干净利落，因为前台是公司的脸面所在，是客户的第一印象所在，必需整齐。对于值日生建议应当放宽考核指标，应为此时他担当着整个店里的细微环节性的运转，比较费心劳力，而且晚上值班，从体力上说也是比较劳累的。第四人性化管理与严格的军事管理的折中初步探究管理一个团队是采纳军事化管理还是充溢人性化管理，始终是一个经久不衰的探讨热点。双方各自有各自的优势，同时又有缺点。军事化管理强调下级对上级的完全听从，团队人员整齐划一，步调一样。这样的管理方式带来的优势是效率特别之高，队员之间精确地分工合作，行政执行实力特别突出。但是军事化管理一般存在于两种状况

18、下，第一个是团队全部人员对目标特别明确，主动性以及潜力得到了最大程度的挖掘，像大家一起起先创业的伙伴。其次种情形就是团队制定了严格的行为规则，每个行为都有可操作的规范，甚至进入公司先迈哪一步都有着严格的规定（可参见世界五一百零一强的规章制度）并有种类齐全的惩罚措施。这种情形下员工畏惧于这些规范惩处而仔细工作。第三种就是军队了，在此不赘述。所以其缺点就特别自不待言了：首先团队成员的主动性，创建性没方法得到发挥，大家做的就是简洁地遵守而已，往往对工作难以产生热忱，特别简单造成当一天和尚撞一天钟的状况。其次团队成员对自己的团对没有感情，对其他队员感情也往往不会太深。对于人性化管理是现在公司管理的

19、一个趋势。因为随着经济的发展，必定会促进同等正义等社会观念的广泛普及，此时社会精英就会抓住这种趋势，运用人性化管理，来迎合团队成员的内心需求。在这种氛围下，每个团队成员都能感受到自身的存在感，都能充分发挥自身的主动性。所以这样的团队士气特别高，凝合力特别强，团队成员真心把企业当做自己的事业来做。最典型的就是日本的索尼公司的人性化管理（鉴于此处套路军事化管理与人性化管理的折中问题，所以将日本的先进阅历附录于后）。当然人性化管理亦有自己的缺点。比如当团队人员意识不到位，就会效率就会严峻丢失。另外，由于团队集体协作，一旦团队中有人拖沓怠工并且没有得到刚好订正就会影响整个团队的主动性。大巧无工，重剑

20、无锋。大道至简。总看现在的管理模式有一种相互借鉴的趋势。没有肯定的肯定，只是在肯定中融合。充分发挥二者的优势，实行措施降低其劣势才是最终之道。但是哪里应当严格，哪里应当宽松呢？怎样让团队的成员对制定的制度认可呢？下面简洁地谈一下自己的想法。（1）行政吩咐特殊是惩处政策切忌随意发布。吩咐肯定要经过深思熟虑，完整调查后才可发布。对于涉及团队详细利益的，最好要经过全体成员的探讨。这样做的优势在于可以增加团队对于吩咐的认可性听从性，同时经过了充分的调研，增加了科学性，篇三：房产中介个人总结篇一：房产经纪人工作总结房产经纪人工作总结发布时间： 2022-11-1 文章来源：华跃人才网阅读次

21、数： 1486 次生活不是为了工作，但工作是为了更好的生活！回首以往让我感到很心酸，我没有多大成就！出来参与工作已经有两年半了，依据当时我给自己的期望，来对比目前的现实状况，简直是让人太悲观了，这又中了一句话：希望越大悲观越大，在此我接受了一切冷笑与讪笑。 08年6月至今始终在*从事房地产经纪人工作。在这里我学到了许多新东西，相识到了自己的不足，综合来说，在工作中我缺乏安排性，目标性不强，缺乏执行力，心态还是很浮躁，人际关系没有很好的去运用，主观意识不够强。所以我认为07年是很失败的一年，我在失败的过程中，肯定要擅长发觉问题，解决问题，许多事值得忏悔，我肯定要改过自新，信任在 08

22、年我会活出最精彩的自己，我肯定会胜利的！信任自己我是最棒的。用一句自己感受很深的话来概括这个总结：生活不去学会享受就得去学会忍受。工作总结：首先是业绩方面：从08年6月12月这七个月的时间我共做了30736，平均每月做了4388 元，虽然完成了公司规定的最低任务，但离我个人规定的平均每月8000的任务还有很大一段距离。主要缘由是个人实力不够强，其次是，受全国房价整体上涨、银行加息、实施新政等等因素影响了我们的二手房销售。其次是工作中遇到的问题：由于我们*店成立时间不长，很多工作还不是很完善，比如说在硬件问题上，我们的电脑老化、不够用，没有相机拍房源图，这给我们的工作带来许多不便。

23、业务上，缺少培训，做为业务员总会有一个乏累期，须要不断的培训，不断的进步，这样才能跟上业务的需求，再加上我们xx店都是年轻人，年轻都有一个共同的缺点简单心情化，这就更须要公司按时给他们做培训，增加我们的自信念。电话上，我们的电话不够用，话费过少，严峻影响我们的业务进展。管理上，我们缺少一个真正的管理者。我们现在的店长既要负责管理又要做自己的业务，这样是两头都顾不过来，严峻影响了整个团队成果，希望领导们能变更一下店长的职责，管理与业务分开，只有这样才能提升整个店的业绩，提高公司的收益。后绪工作上，我们公司设计的“流水式”工作程序是不错，但我们实行状况却不好，特殊是办证部让我们难以

24、接受，看法不好，工作效率缓慢。工资上，随着物价的上价，我们的腰包越来越扁，希望公司能在原有工资制度上给我们上调一下工资。再就是我的工作心得：没有卖不出去的房子，只有卖不出去的价格，关键看你有没有恒心。所以说做业务员肯定要有一个乐观的心态，经得起打击，永不气馁，要具有良好的应变实力、协调实力，要做到对工作热心、对客户耐性、对胜利有信念。最终是行业分析：2022年是二手房动荡的一年，主要有五个方面的因素：第一是全国房地产市场大环境的影响。其次是房地产供需冲突依旧突出。第三新户籍制度放宽，外来购买一手房的人增加。第四是新开楼盘销售价格普遍较高。销售均价也都在每平方米12000元以上。

25、第五是新政策的实施，银行加息、明确其次套住房贷款的认定条件，最低计税价提高等综上所述明年二手房市场会先萎缩后复苏，第一季度交易量会明显削减，但价格不会有太大的波动，必竟好地角就这么一点，可开发的地越来越少，要想在好地角买房只能买二手房了，所以说我们这一行业的市场前景还是特别广袤的。租赁市场前后确定会受到较大的影响，我们得抓住这一机遇，做好明年的租赁工作。特殊是我们xxx店，离xxxx基地很近，我们要利用好这一千载难逢的机会团结一样，共同做好四周的租赁工作。 2022年工作安排转瞬之间又要进入新的一年2022年了,新年要有新气象,在总结过去的同时我们要对新的一年有一个好的安排.我是

26、一个从事工作时间不长,阅历不足的经纪人,许多方面都要有一定的要求,这样才能在新的一年里有更大的进步和成果. 2022年是我们xxxx有限公司发展特别重要的一年，对于一个刚刚踏入房地产中介市场的新人来说，也是一个充溢挑战，机遇与压力的一年。为了提高工作效率我要调整工作心态、增强服务意识，充分相识并做好二手房中介的工作。为此，充分相识到自己目前各方面的不足，为了尽快的成长为一名职业经纪人，我订立了以下工作安排：第一，做好业绩。我希望自己能在完成公司规定的任务基础上，再提高50%-101%。年初受政策等各种因素影响了我们二手房的业绩但我们要利用澳帆赛来弥补这一缺陷。二、制订学习安排

27、。做房地产市场中介是须要依据市场不停的改变局面，不断调整经营思路的工作，学习干脆关系到业务人员业务方面的生命力。我会适时的依据须要调整我的学习方一直补充新的能量。知己知彼，方能一百零一战不殆（在这方面还希望公司给与我们业务人员支持）。三、增加全局意识、增加服务意识、增加团队意识，主动主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我最大的实力减轻领导的压力。以上，是我对2022年的一些设想，可能还很不成熟，希望领导指正。火车跑的快还靠车头带，我希望得到公司领导们的正确引导和帮助。展望2022年，我会更加努力、仔细负责的去对待每一个业务，也力争赢得机会去寻求更多的客户，争取更多的单，完善

28、部门的工作。信任自己会完成新的任务，能迎接2022年新的挑战。篇二：房产中介实习总结房产中介实习总结实习总结2022年 10月26日时间过得真快，转眼间我加入福家房产有限公司已经有2个月左右了。现在实习也即将结束，我也即将正式工作。新的工作意味着新的起点、新的机遇、新的挑战.在大浪淘沙中让自己能够找到自己矗立之地。三年的高校生活即将圆满的划上最终一笔,这最终的一笔是我们面对将来,回顾过去的见证.它就是毕业实习. 毕业实习是学校培育方案和教学安排的重要环节,它是所学理论学问与工程实践的统一，也是学生从学校走向社会的一个不行缺少的过度阶段。在我看来实习是每一个高

29、校毕业生必需拥有的一段经验，它使我们在实践中了解社会、在实践中巩固学问；实习又是对每一位高校毕业生专业学问的一种检验，它让我们学到了许多在课堂上根本就学不到的学问，既开阔了视野，又增长了见识，为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础，也是我们走向工作岗位的第一步。路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。房产中介所是一家为房产买卖双方达成销售和购买而建立的一个平台机构，并有为买卖双方保证平安交易的义务。房产中介的详细事务就是帮卖房人登记房源信息、宣扬发布并且保证房源真实有效；帮买房人找寻举荐合适、志向房源，并带领买房人实地看房，加以引导，促使成交；房产中介的经济收入主要是收取中介服务佣

30、金，以目前市场惯例中介服务佣金为2%（购房户按房屋成交价1%和售房户按房屋成交价1%组成）。主要业务流程为：房客源开发、房客源登记，信息回访反馈，带看房源、三方谈判、签约、过户贷款、物业交割等等。我在中介中前期主要做一些柜员的工作：打印合同材料、整理房源资料、更新液晶屏滚动的信息等等，而到了中后期则在领导的带领下参与详细的带客户看房、谈判、签约、过户贷款、物业交割等敏捷性的工作。现在来回头总结我的实习报告，感到非常的欣慰。它使我在实践中了解了社会，让我们学到了许多在课堂上根本就学不到的学问，也打开了视野、增长了见识，为我即将走向社会打下坚实的基矗基本上达到了学校要求的实习目的。并

31、且在这段工作期间能与众多阅历丰富、年富力强的专业人士共事使我受益非浅，从中增长了许多实践工作阅历与专业学问。俗话说：“隔行如隔山”。我的专业是房地产经营与估价，也算是与房地产经营相关，但以前从来没有接触过房产这个行业，说实话虽学此专业，但在刚起先的时候心里根本没底。但是通过这么长时间的工作后，我已经充分相识到自己的一些阅历欠缺与不足，以后更要加强学习专业学问与管理学问，并努力提高自我。为了表达自己收获的喜悦,我们将分开几个部分讲一下自己的感受,报告实习的状况。一,公司介绍这段时间通过在许昌福家房产信息有限公司的领导和员工的共同努力,在各界人士的关切支持下逐步得到发展,现有两家

32、分公司,包括丞相府才子佳人街店、东区祥瑞小区店。预料明年二月份在铁西开第三家分公司。经营范围主要是二手房买卖,房屋租赁,房屋代理、中介,居民贷款担保、代办交易手续,全资收购房屋、询问等,有关房屋的一切问题,贷款担保、代办手续费用最低,我公司与中国建设银行、中国工商银行、光大银行等联合推出房屋贷款担保,我公司始终得到客户的一样好评。公司主动参加社会公益活动,为社会就业作出了贡献。房地产业，这一关系到消费者切身利益衣、食、住、行中的“行业”，正快速融入信息时代。小区智能化、小区局域网、项目网站和开发商网站等纷纷出现，充分体现出房地产与网络的有机结合正逐步完善。随着经济的发展，城

33、市人口的增多，房子的需求越来越惊慌，人们没有大量的时间为了寻求房屋信息而奔跑。而网络能大大削减时间和财力，所以说网上房产中介的产生为大家带来了便利。随着信息时代的到来，企业必将不行抗拒的加速进入信息网络时代。企业须要建设具有本企业特点的,业务过程自动化和管理现代化的信息网络。企业信息工作，就是把企业物流的管理提高到对企业信息流的管理来限制企业的运作，刚好供应给领导决策所需的多方面的信息。在现代化企业中，信息管理工作在企业中已发挥越来越重要的作用。本文以一个房产中介管理系统的开发为实例，对网络信息管理系统的开发进行了初步的探讨。它利用网络这种先进的手段，使人们能够更好、更快的了

34、解房产的信息，实现了房屋开发商与客人的双向沟通，具有许多的优点。网上房产中介系统具有节约时间，快捷便利，信息精确刚好等特点。房产中介管理系统是基于网络的管理信息系统，包括前台应用程序的设计和后台数据库的开发。它要求数据库具有数据一样性好，前台应用程序的界面简洁友好而且功能完善等特点通过房产中介系统，用户可以发布房屋出售出租及需求信息，同样也可以查询其它用户发布的房屋相关信息。使用该网上房产中介管理系统，可以实现统一的信息发布、阅读、维护等多项功能。使房产中介摆脱大量的手工书写操作,快速、精确、方便的供应各类统计信息,充分发挥计算机网络的优势,实现资源共享和协同工作,使房产中

35、介管理工作达到现代化、规范化、科学化，为广阔用户的运用带来更多的便利！系统开发的总体任务是实现信息发布管理的系统化、规范化和自动化。房产中介管理系统的目标是提高房产管理员工作的效率，具有对房源的出售、出租、需求、区域等信息进行管理及维护的功能。普通注册用户可以通过此系统发布出售、出租、求租、求购信息以及删除自己的需求信息功能，并能进行个人信息的修改。房屋信息发布管理系统的功能需求描述如下：按每个用户的用户名和密码进行登录，以管理员身份登录后则可以对一般用户发布的房源信息进行管理；发布新楼盘的出售信息以一般用户身份登录后则可以看到自己的注册信息和需求信息，可以进行需求信

36、息的发布，修改个人资料操作。房产中介管理系统要用到的数据项和数据结构如下： (1).admin(管理员) 表：管理员用户名，管理员密码 (2)puser(会员信息)表：用户名，密码，确认密码，提示问题，提示答案，姓名，性别，身份证号，e-mail 地址，联系电话 (3)sale(出售房屋信息)表：房屋类型，房屋地址，面积，楼层，户型，装修状况，产权归属，建成日期，出售价格，信息时限，联系人，联系电话和其他说明 (4)rent(出租房屋信息)表：房屋类型，房屋地址，面积，楼层，户型，装修状况，产权归属，建成日期，租金，信息时限，联系人，联系电话和其他说明 (5)need(求租求购

37、房屋信息)表：房屋类型，详细地段，楼层，需求面积，求购金额，装修状况，产权要求，需求类型，联系人，联系电话，信息时限 (6)loupan(楼盘信息)表：楼盘名称，所在区域，售楼处，类型，篇三：房地产中介年终总结 2022 年终工作总结 2022年对我们来讲是极其不平凡的一年，在这一年中，公司经验了发展、到不断壮大的过程，我们大家共同努力、精诚团结、互助共赢，为大量的客户找到了他们满足的居处，在服务社会的同时，也成就了自己。回首这一年，如梦如幻，无限感慨。 2022年年初，经过公司与xx物业的洽谈，对我公司进驻xxx小区合作达成了共识，于2022年3月15日签订了相关合作合同。首

38、先要特别感谢公司为我供应这个广袤的平台，以及对我的信任，特别感谢公司领导、同事赐予的关切帮助，在此我向公司全体同事表示最诚心的感谢。下面是我对今年所做的工作做一下总结，以及对2022年新的一年的工作设想。一. 关于管理工作方面主要是做好与员工的协调沟通。同时建立良好的人际关系。仔细履行公司制定的各项规章制度，统一思想，结合自身工作状况不断发觉问题解决问题。接待客户热忱主动主动，树立好良好的公司形象。二. 取得的工作业绩进驻xxx已有9个月，取得的业绩不是很可观，自开设办事处至今成交租赁房源xx套，佣金收入约为xxxxx 元；出售、贷款及其他业务为xxx。主要缘由是xx门禁

39、及绿化没有搞好，所以至今未得房产证，致使一些业务无法开展。同时，因为合作的物业公司管理方面出现一些问题，导致我们部分的客户纷纷退租。虽然重复的房源再次出租也可以让我们获利，但是小区的对外口碑已经造成了不好的影响。三. 存在的主要问题无论在哪个方面取得了成果，但比照公司的总体要求和管理模式还是相差甚远。主要体现在缺乏工作的主动性，第27页共27页第 27 页共 27 页第 27 页共 27 页第 27 页共 27 页第 27 页共 27 页第 27 页共 27 页第 27 页共 27 页第 27 页共 27 页第 27 页共 27 页第 27 页共 27 页第 27 页共 27 页

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