学院校园值班管理暂行规定.docx

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1、学院校园值班管理暂行规定为进一步严肃工作纪律，规范全院校园稳定安全值班工 作，落实值班责任制，保障信息畅通和财产安全，及时处理 紧急公务和突发事件，确保教育教学秩序和校园生活秩序正 常，根据系统双休日节假日值班带班暂行规定精神和有 关文件要求，制定本规定。一、值班范围（一）学院领导带班每天由一名学院领导带班，全面负责学校夜间和节假日 期间的稳定安全，指挥各级值班人员落实各项安全防范措施, 处理带班期间发生的各类重大或突发事件。（二）学院及校区总值班各校区设置总值班，学院总值班兼本校区总值班。每天夜间安排一名处级干部作为总值班；正常工作日白 天由党政办公室工作人员担任总值班，国家法定节假日、双

2、休日白天由机关各部门工作人员轮流担任总值班；寒暑假学 院统一另行安排总值班。各校区视本校区人员构成情况，参照学院总值班安排， 协调安排本校区总值班。（三）二级院（系）和部门值班二级学院（系）每天必须安排一名领导带班，一定数量 的行政人员和辅导员值班，寒暑假期间值班人员可适当减少。宣传部、学生处、后勤处、保卫处、图书馆、教育技术 与实训中心每天必须安排人员值班，寒暑假期间值班根据学 院统一要求另行安排。其他部门根据业务需要，夜间和国家法定节假日、双休 日及寒暑假期间安排人员值班；开学和新生报到期间各部门 都要安排值班。遇有特殊情况需要对值班工作另行安排的，以学院通知 为准。实行轮班工作制的单位及

3、岗位，工作人员履行岗位职责, 不纳入值班人员管理。本规定所指国家法定节假日是指：元旦、春节、清明节、 “五一”国际劳动节、端午节、国庆节、中秋节。二、值班职责（一）学院领导带班工作职责1 .值班工作实行学院领导带班，带班领导全面负责当 日学院的校园稳定安全工作。2 .带班领导负责组织、排查学院稳定安全隐患，妥善 协调处理带班期间全院校园稳定安全有关问题，遇到重大事 项应及时向党政主要领导报告，并立即组织做好现场处置工 作。3 .带班领导要求24小时在校带班，负责检查学院、校 区和全院各单位值班人员到岗及履职情况。4 .带领相关值班人员检查全院稳定安全工作情况，检 查重点部位安全防范措施的落实情

4、况。5 .做好与其他带班领导的带班交接工作。（二）学院总值班人员职责1 .值班按时到岗，坚守岗位，按值班工作要求认真履 行值班职责。值班期间不脱岗、顶岗、提前离岗。2 .不得擅自调整值班安排，特殊情况调整须经当日带 班领导同意后报稳定安全办公室备案。3 .督查各单位值班人员按时签到，抽查其他校区的值 班在岗情况。4 .做好文件、传真接收和电话接听登记事项，紧要情 况及时向当日带班领导汇报。5 .做好对学院各单位值班工作的全面检查。6 .妥善协调处理值班期间校园稳定安全有关问题。7 .如实、认真填写夜间值班情况汇总表或节假日值班 情况登记表。8 做好与次日总值班人员的交接工作。9 .保持学院总值

5、班室的整洁卫生。（三）部门（单位）值班人员工作职责1 .负责处理有关业务及学校紧急、临时性工作。2 .接待处理学生、家长和校外单位的来电、来访。3 .对本单位安全防范检查、巡查，及时发现、处置或 报告各类安全隐患。4 .处理各类突发事件，遇有重大问题要在第一时间向 总值班或带班领导报告。（四）二级院（系）值班人员工作职责1 .值班人员在值班过程中要切实加强对学生宿舍的巡 视与走访，了解学生思想、学习和生活状况，并有针对性地 开展教育、引导或管理工作。2 .巡查学生宿舍内外安全、卫生状况，听取学生意见 和建议，解决或汇报学生所反映的问题或困难，对存在的问 题积极督促整改。3 .检查督导学生晚自习

6、情况和按时熄灯就寝情况。4 .预防和处理夜晚学生中可能产生的突发事件。发生 突发事件时要第一时间到达事发现场，维持秩序或控制事态 发展，并第一时间向带班领导汇报。5 .协助宿舍管理员处理突发事件，并及时向有关领导 和相关职能部门汇报。（五）水、电工和司机值班工作职责1 .保障教学、工作、生活用水、用电、取暖的正常供 给。2 .负责水、电、暖安全事件的及时处置。3 .负责节假日值班通勤保障，保证学院正常教学及生活 用车需求。4 .负责突发事件，尤其是晚间及节假日全天的公务用车 需求。三、值班时间（一）学院领导带班正常工作日夜间：18:00一次日8：00；法定节假日、双休日、寒暑假：8:00一次日

7、8:00。（二）学院（校区）总值班白天：8:0018:00；夜间：18：00一次日8:00。（三）各部门和二级院（系）值班正常工作日夜间：18:00一次日8:00；法定节假日及双休日：8:00一次日8:00；四、值班人数（一）学院总值班白天：正常工作日1人，双休日、法定节假日2人，寒 暑假2人；夜间：1人。（二）二级院（系）和部门值班二级院（系）带班1人，学生人数1000人以下值班人 员1人,学生人数1000-2500人值班人员2人，学生人数 2500以上值班人员3人；部门（单位）值班人员1人。（三）工勤保障值班值班室工作人员1名，值班司机1名，水工、电工各1 名。（四）特殊时期值班按学院要求

8、统一安排值班人员。五、值班管理（一）学院值班实行院领导带班、党政部门处级干部总 值班、部门和二级院（系）值班工作制度。（二）带班领导、总值班及各部门（单位）值班人员要 加强沟通联系，实行分级负责，各负其责的工作机制。（三）带班领导和职能部门，要加强对各级值班情况的 检查和督导，特别要注意对实行轮岗工作制的单位及岗位进 行检查，及时通报讲评值班值勤情况。（四）带班、值班人员，夜间必须住校。夜间总值班人 员若有特殊情况不能值班或者不能按时到岗，原则上安排本 部门科级干部代替值班，同时必须向当日带班领导报告。（五）各部门单位夜间值班人员必须于当日19:00 20:00各自到总值班室签到,不得代签。（

9、六）宣传部安排专人24小时进行舆情监控，做好监 控记录，重要情况及时向学院总值班室、稳定办报告。（七）各级值班人员要认真学习学院各类突发事件处置 预案，熟悉其有关要求和程序。（A）各值班单位按月制定值班工作安排，提前2个工 作日分别报送稳定办和学院总值班室。六、值班要求（一）严格按照规定时间值班，不得迟到、早退或擅离 职守。（二）不得由非本部门工作人员顶替值班。（三）未经批准，不得擅自顶班替岗。（四）及时妥善处理值班期间的各类问题，对突发事件 不得迟报、漏报、瞒报。（五）确保通讯畅通，严禁利用值班电话闲聊。（六）做好值班记录，对重要事件必须详细记录发生和 处理情况，并在第一时间向有关领导报告。

10、（七）做好交接班工作，值班期间未尽事宜需要接班人 员处理的，必须交接清楚并做好记录。七、值班费标准学院对各类值班人员发放值班补助费。当日轮班、加班 人员和值班工作重叠的，轮班人员按50%标准发放值班补助; 加班人员按学院加班管理有关规定领取加班补助，不再报领 值班补助。值班补助具体标准为：暑假、正常工作日：8:0018:00时段20元/次，18:00一次日8：00时段20元/次。寒假、双休日：8:0018:00时段30元/次，18:00一次 日8:00时段20元/次。法定节假日：8:0018:00时段40元/次，18:00一次日 8：00时段40元/次。水电工6元/天，值班司机执行当日带班领导

11、带班费标 准。特殊情况值班补助标准，经院长办公会研究决定后，按 会议决定执行。八、值班费审核、发放程序校本部值班人员的值班费，由党政办公室根据值班人员 在学院“值班情况登记表”上的签到信息，统一按部门（单 位）进行整理、汇总、造表，经党政办公室主任审核签字后， 由各部门（单位）工作人员持表到财务处按规定流程核报。其他校区值班人员的值班费，由各值班单位按学院值 班补助费核算表（详见附件1）进行整理、汇总、造表， 经值班单位负责人签字后，报党政办公室主任审核签字，再 持表到财务处按规定流程核报。有轮班工作性质的部门值班人员值班费，由党政办公室 根据“值班情况登记表”上的签到信息将该部门的值班情况

12、整理、汇总、造表，经人事处会签、党政办公室主任审核签 字后，由该部门工作人员持表到财务处按规定流程核报。各值班单位每两个月报领一次值班费，党政办公室于单 月上旬对前两个月值班费进行统一审核，审核通过后进入财 务核报程序。无故延误的部门将不予审核。九、值班考勤纪律（一）值班人员违犯值班规定的，扣发值班人员当天（当 次）值班补助，并按照学校有关制度处理。（二）值班人员私自安排别人代替值班，或者由他人在 总值班室代为签到的，扣发值班人员当次值班补助。（三）由于值班人员过失，造成一定经济损失的，扣除 当月值班补助，学校视情况要求当事人予以理赔。（四）由于值班人员过失，造成恶劣影响或重大损失, 移交司法机关追究当事人相关法律责任。十、附则1 .本规定由学院党政办公室（稳定办公室）负责解释。2 .本规定自下发之日起执行，之前的相关规定与工作 要求与此不符的，以本规定为准。