医院落实《护士条例》情况的自查总结.docx

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1、医院落实护士条例情况的自查总结Xx医院落实护士条例情况的自查总结1、维护护士合法权益1、执行国家相关政策，给予护士包括合同护士缴纳足额 社会保险2、合同护士与编制护士享受同等生育、休假的福利待遇, 按照上级政策文件执行编外合同工的工资待遇，未实行同工同 酬。3、按规定制定护士在职培训计划和保证护士接受培训教 育，通过院科二级每月组织护士业务学习和操作培训，新护士 轮岗，外出学习及进修等途径完成在职培训。4、为护士提供卫生防护用品，如护目镜、防护服等保障 护士个人职业安全。5、中心暂无从事直接接触有毒有害物质 险工作和从事有感染传染病危险工作的护士。6、无发生伤害 护士事件的情况。2、护士配备1

2、、按照卫生部的要求配备护士，全中心在岗护士总数 XX人，其中在编XX人、编制外合同护士 XX人，全中心护 士总数：XX人，实际开放床位XX张，床位比：XXXX不低于0.6:1,病区护士总数XX人与实际开放床位比：0.381,低于标准0.4:1,基本达到卫生部标准。3、护士执业管理方面1、按照卫生部规定为中心护士办理执业注册。2、中心无使用未办理执业地点变更手续的护士从事诊疗 技术规范规定的护理活动情况。3、中心无使用有效期届满未 延续执业注册的护士从事诊疗技术规范规定的护理活动情况。4、存在问题1、编外合同护士与编制护士因政策问题未实行同工同酬。2、因为经费及人手不足导致护士外出学习及进修的机会 比较少。5、建议1、合同护士与编制护士实行同工同酬，提高福利待遇， 稳定护理队伍，提高合同护士的工作积极性，吸收更多的优秀 人才从事护理工作。