人力资源到处长的自我总结_人力资源人力资源工作总结.docx

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1、人力资源到处长的自我总结_人力资源人力资源工作总结 物业到处长工作总结 我在动力车间担当制冷技术员工作，之后调到政工办始终工作至今，曾担当过团委副书记、政工办副主任、主任等职务。从1997年12月咱厂进行机构改革将劳人科合并到政工办后，我就开头了从事人事工作与人力资源工作，结合我厂详细状况设计了一些比较合理的人力资源管理方案并组织了实施，围绕人事调配、岗位调整员工培训、薪酬变革、合同管理等方面积累了比较丰富的阅历。以下就是本人的工作作自我总结： 在人力资源处的八项职责中，定岗定员、员工薪酬、员工训练培训体系和员工绩效考核四个方面是主要内容。1997年进行机构改革时，我就参加过定员工作，并且在1

2、999年，在厂领导的大力支持下，坚决清理了12名两不找职工的合同，并对长期病保人员组织体检，身体恢复健康人员坚决要求回厂工作，为企业减轻了负担。 去年，又在全厂推广了主管制和操作师制，鼓舞员工立足岗位学技术，同时坚持中层管理人员的奖金单独考核发放，坚持全员业绩考核工作的深化。1999年围绕酿造扩建项目投产和新包装线投产，合理调配人员并多方面进行培训，在车间大力支持下，在人员上保证了扩建的顺当投产。这些方面的阅历，为今后提高人力资源管理与开发的效力将很有好处。 专业技术人员的考核与评聘分开工作从去年六月份开头就进行了，今年还将辅以个人自学的考评，现在聘任的技术人员都已经成为我厂生产的骨干。在外用

3、工管理尤其是民工费用管理方面，今年比去年有大幅度降低，成本节省比较明显。在全厂500多名退休员工和退养员工的管理上，坚持做好服务，准时为他们排忧解难，每年举办一次的老人节也越来越红火。 以上是我在过去几年取得的一点成果，假如我能竞争上人力资源管理这个岗位，我将一如既往地为职工服好务。以文化的人力资源管理为工作思路，围绕开发员工潜力和服务生产经营，围绕我厂建设一流企业的目标和员工实际，探求相宜的人力资源管理之路。 一是开展人力资源管理时要切实考虑实际状况，要用文化的形式进行推彻和推贯。人力资源开发是人力资源管理的重点，我们将围绕一系列有方案的培训、训练和开发活动，最大限度地提高全体员工的素养并激

4、发员工的主动性或能动性，将我厂建设一流企业的目标任务和个人成长联系在一起，将我厂的生产效率增长和个人职业成就感融为一体，这样我们的职工在接受过程中会感到比较轻松，而且在身体力行实践过程中，他们也会情愿把人力资源管理当中的一些方式和方法当成一种道德行为规范，这种实践往往要比我们强硬的推行一种模式，强硬的推行一种打分表进行业绩考评的效果更好一些。 二要在开展人力资源管理过程中，也要把文化的内容包含进来。我们都知道南方人和北方人有很大不同，生活习惯还有个人思索问题的方法，这些不同就是文化上的差异。在日本和美国，人力资源管理有着很大的不同，如松下的终身雇用制与更多总结我推举 科研产业到处长个人工作小结

5、 一、中心工作、工作创新及工作贯彻落实状况和力度：坚持以*理论和“.”重要思想为指导，以高度的政治责任感和高度的历史使命感。集中精力，早谋划、早行动、早落实，抓紧、抓实、抓好科研重点工作； 1. 根据“高起点规划、高标准建设、高水平管理”的要求，不推诿、不避让，乐观开展规划、建设和管理工作。2. 开展承诺制服务。围绕训练教学和同学开展服务育人，把师生满足不满足、赞成不赞成、接受不接受作为衡量工作质量的标准；对比科研工作岗位职责，从时间、标准、态度、程序等方面公开承诺；不断提高业务水平。3. 进一步规范我院产学研工作制度，修改了淮安信息职业技术学院科研项目管理规章、淮安信息职业技术学院教研、科研

6、经费管理制度、淮安信息职业技术学院科研成果量化积分考核管理方法、淮安信息职业技术学院科技成果嘉奖方法，以适应学院产学研工作不断进展的要求，规划、引导、鼓舞和规范老师开展科研活动。在仔细调查讨论的基础上撰写了加快我院科研工作进展速度的若干看法（6类39条）供领导参考。4. 今年上半年、下半年分别召开一次由院领导，科研产业处牵头的院科研工作座谈会，规划、协调、管理校企合作工作日常事务。与高教所合作召开全院教研、科研工作座谈会一次。5. 仔细落实学院质量管理年的各项工作任务，到系部开展学院科研工作调研，组织实施科研工作质量管理年活动。6. 规范和完善院学术委员会工作，在评奖、结题、鉴定、评比、学术沟

7、通活动中发挥院学术委员会的作用。7. XX年学院科研项目总量有较大增长，院级科研项目立26项，淮安市科研立项7项， 3个项目申报江苏省科技厅立项但未获批准，帮助胡院长与东南高校合作，实施省科技厅二级子项目“连云港研磨厂横向合作项目”，支持系部开展横向科研合作工作。8. 做好科研成果鉴定工作，“基于fpga技术的高性价比超声波液位/物位计”等11个项目完成省、市和院级鉴定与验收。9. 组织参与了XX年淮安科技洽谈会，组织18个项目参展，“新型剩余电流爱护装置特性测试仪”、3个项目在大会期间签约。10. 与软件学院共同策划、组织、参与了中国南京其次届软件博览会。保卫到处长工作总结 2022年高校保

8、卫处工作总结 一、领导重视，组织落实 分管院长刘云山对保卫工作非常重视，常常听取工作汇报，并常常深化第一线检查平安工作并提出要求，保卫处长坚持组织保卫处工作人员进行政治学习和业务学习，争论、总结和布置平安保卫工作，对学院平安保卫工作的簿弱环节，调整了力气，加强了防范，有效地预防了犯罪，确保了学院治安的稳定和消防平安。 二、校内整治，确保到位 上半年来，为了确保校内治平稳定，使各项工作规范化，加强了校内及其周边的治安整治力气。 （一）加强校内内部治安管理工作 1、狠抓内部管理。保卫处每周一早晨的例会已形成惯例，总结上周的不足之处，布置下周工作方案。周五下午保卫处全体人员参与检查校内、值班平安隐患

9、，准时上报、整改，建立台账。 2、加强消防设置检查，消退消防隐患。仔细贯彻“预防为主，防消结合”的方针，建立健全各项消防平安规章制度。依据工作需要，落实各系处室的治安，防火责任人，责任人主要以“谁主管，谁负责”为原则，一级抓一级，层层抓落实。做到责任明确，制度落实。常常对全校消防状况进行调查。特殊是对学院的同学宿舍、食堂、图书馆、试验室、仓库、配电房等重点要害部位进行平安大检查，并给有平安隐患的部门下达整改通知书并督促整改。 3、加强校内内部管理 学院大门始终是学院保卫工作的重中之重，针对省内外近期发生的多起校内平安事故，我院领导非常重视校内平安及稳定工作，年初，为保证校内平安稳定，在原有的基

10、础上加派了两名保安队员，在学院门口立岗，以起到对外来不法人员的震慑作用。在原来制定的应急预案的基础上进一步进行了修订完善，印发到各个系处室，要求在加强平常平安防范的基础上，提高应急处置突发大事的力量，并定期对校内平安隐患及周边治安状况进行排查。 上半年来发觉同学和教职工未锁的非机动车辆达60余辆，没有发生一起车辆被偷大事。 保卫处还加强值班人员的巡逻制度,除正常值班外，还规定了巡逻的时间和路线，有效的避开了同学在高峰时间段违纪大事的发生。保卫处孙处长在开例会时还常常强调要加强责任心，学院内发生一切与平安有关的大事，值班人员都要在第一时间赶赴现场进行处理，直到大事处理结束，并做好值班记录。 在下

11、半年的工作中，我们将把维护校内环境、确保学校、同学人身和财物的平安放在学校各项工作的重要位置上。仔细做好平安工作，坚固树立“防范胜于救灾，责任重于泰山”的主体思想。确保学校平安、稳定和教学、生活、工作的顺当进行。 1、仔细贯彻落实市、劳动局、教委和公安机关等主管部门下发的有关平安保卫工作的文件精神。 2、确保学校大局稳定，不发生影响学校训练教学和大局的群体大事，杜绝校内发生治安事故。 3、加强对学校保安人员、内保人员、寝室管理员及食堂临工的平安训练和管理。 4、加强对全校师生车辆的管理，使车辆管理有序，停放有序，保持车库干净，严格机动车辆进出校门的管理。 5、定期和不定期开展平安巡察检查，消退

12、一切平安隐患，做到每天有小查，月月有大查。 6、做好节日、重要政治活动和学院重大活动期间的平安保卫工作，听从行政值周、值班校长的支配，完成其它临时性任务。 7、做好XX年新生军训工作，按要求完成新生军事训练和国防训练的任务。 8、对人要和气，使用文明语言，做到举止端正、谈吐文明、精神振作、姿势良好，上班期间不得喝酒、吃零食等（特殊是门岗值班人员），坚持执行软建办下发的六条禁令。 9、门卫上班时必需规范着装、保持严整、不迟到、不早退、不脱岗、不睡觉，仔细履行工作职责。 10、帮助班级政教室抓好同学管理以及思想转化训练工作。 11、全面帮助学院做好其它服务性工作。 保卫处2022年工作总结 一年来

13、，在校党委和行政的正确领导下，在上级公安部门的指导下，以践行党的.训练活动为契机，全处同志共同努力，圆满完成了治安综合治理、平安保卫、消防、户籍管理、“双拥”、军训等各项工作任务，实现了年度工作目标。 一、明确指导思想，坚持服务至上 仔细贯彻执行党的路线、方针、政策和学校的各项打算，健全政治学习和组织生活制度，贯彻落实学校的各项工作，联系实际、讲求实效，全年工作有制度，有方案，有落实，有成效。 紧紧围绕党的.训练活动，强化“团结、奉献、平安、和谐”宗旨，明确教学中心地位，主动为教学服务，提倡“坚持服务至上，构建和谐校内”理念，体现“以师生为本”原则，服务态度恳切耐心，热忱接待，文明用语，礼貌待

14、人。热忱为群众办实事，准时完成领导和上级机关交办的任务，限时回复基层和外单位要求办理的事情，切实提高工作效率，为学校教学、科研及其它工作制造良好环境。 二、加强队伍建设，努力提高整体素养 我处下设五个科室，正式员工50名，其中党员和复转军人占全处人员的80%以上，行政管理人员80%以上具有本科学历，队伍结构合理，素养高。结合我处工作特点，充分利用例会时间，仔细学习时政文选、业务学问等文件材料，强调学习型处室、和谐处室的建设，不断提高全体人员思想政治素养、业务技能和服务质量。 重视干部队伍建设，领导班子团结，结构合理，干群关系融洽。针对校内治安特点，不断讨论和探寻工作新思路，加强工作协调和相互间

15、的沟通，集思广益，政务公开，努力增加领导班子科学决策和开拓进取力量，树立良好风气，推动处室各项工作有效开展。 乐观开展素养训练、职业道德训练，提高道德修养，坚持原则，秉公办事。严格管理规章制度，遵守党纪国法和学校的各项规章制度，严格遵守学校的劳动纪律，按规定考勤。坚持处、科级干部夜间带班制度，艰苦奋斗，勤俭办公，强化全体人员的工作责任心和事业心，树立爱岗敬业和奉献精神。 仔细贯彻上级关于党风廉政建设的部署和要求，对党员干部仔细开展党性党风党纪和廉政训练，廉洁自律，不以权谋私。做好党建工作，乐观开展健康向上的有益活动，陶冶情操，凝聚人心，打造团结协作，作风硬朗、工作扎实、奋勉向上的团队精神，真正

16、做到“内强素养，外塑形象”，不断积聚正能量。 三、提高思想熟悉，努力做好政治稳定工作 从政治的高度对待政保工作，紧紧依靠群众，把握动态反映。针对敏感节点，对有价值的信息进行跟踪和研判，并将第一手资料报送学校及上级国安机关。同时，加强内部监控和预防，加强校圆值班巡逻，准时召专题会议，做好同学的思想稳定工作。 加强政保基础工作，依据上级公安部门的要求，对我校少数民族同学，尤其是维族、藏族、回族、蒙古族同学进行初步的信息收集和档案建立。对我校的BBS及相关论坛实时监控，准时把握信息动态，发表正确导向的言论引导、化解各类冲突。 加强情报信息工作，全年上报信息85条（次），为我校师生员工开具政审证明20

17、0余份，为公安、平安等部门供应参考，为维护学校及.政治稳定供应了信息保证。 三、树立高度的责任心，强化校内平安防范 （一）平安防范工作 加强制度建设，强化治安管理；发送责令限期整改治安隐患通知书3份，上报校内平安状况通报8期；依据郑州航院校内治安综合治理暂行规定、郑州航院关于院内暂住人口管理方法，对在院内340余名从事商业经营和临时务工人员进行了信息登记。张贴治安防范通报和警示牌。 加强平安检查工作，乐观开展群防群治。坚持日巡查，月普查和重大案件通报制度，发觉隐患，准时提出整改看法和防范措施。全年共计上报校内平安状况通报6期，有效遏制同学区发案率，爱护同学的财产平安。 加强平安防范工作，严峻打

18、击校内内的违反犯罪活动。开展了“防诈骗”专项训练宣扬活动，制作防诈骗宣扬展板四块，发放法制宣扬单15000余张；全年受理各类案大事79起，移交公安机关处理2起（4人），报学校和院系处理6起（15人），帮助公安机关抓获犯罪嫌疑人1名。 进一步推动技防工作，结合东校区建设和南校区维护，准时完善电视监控系统，电视监控点达到242个，红外报警探头193个，基本实现了人防、物防、技防的有机结合，为侦破刑事案件及抓捕打击现行违法犯罪分子，供应了有力的证据材料。 （二）消防平安工作 乐观开展消防平安训练活动和消防平安检查。组织消防平安学问讲座和演练4次，参与人员近2200人次。仔细落实消防平安责任制度，坚持

19、实行平安检查月报制度和责任追究制度，针对校内不同时期的防火特点，准时开展消防平安检查、巡查，发觉隐患准时整改。全年日常检查与专项检查20次，发觉火险2次，下达整改4项。做好消防设施维护工作，更换、维护干粉灭火器1200多具，维护室外消火栓、接合器78个，更换补充疏散标志400余个。 四、做好专项工作，强化平安稳定意识 户籍管理工作。坚持“以人为本，周到服务”的理念，圆满完成了20XX年新生报到工作，其中预科生726人，专科生416余人，专升本同学787余人，一般本科生6117余人，讨论生40余人。并做好了8086余人的暂住户口登记入册。本年度教职工借用户口700余人、迁出户口170余人，新引进

20、老师入户口40余人，新生儿入户口10余人，20XX年接受新生户口95余人，出具教职工、同学户籍证明400余人，同学暂住证明1500余人，办理身份证200余人。顺当完成了20XX届毕业生的户口迁移工作，迁出户口157余人，往届生200余人。改迁迁移证60余人、补迁迁移证10余人。完成了256名同学转专业和203名毕业生延长学制的登记工作。 强化保安队伍建设。狠抓保安人员的文明执勤和整体素养，确立岗位目标责任制，仔细做好机动车辆夜间出校门登记制度和外来车辆出入校门换证制度，严格掌握出租车进入校内，切实做到文明执勤、热忱服务，树立良好的“窗口”形象。 校内交通平安管理工作。仔细执行郑州航院机动车辆管

21、理规定，协作后勤服务公司做好车辆出入管理工作，增加道路减速带34条337米，限速禁鸣标志牌3个广角镜2个，办理各类车辆通行证440余张，保障车辆与行人平安。 综治创建工作。强化部门职责和领导职责，形成“齐抓共管”的良好局面，创建平安、文明、美丽、有序的校内环境，维护学校师生员工的合法权益。 重大活动平安保卫工作。一年来，在执行省、部级领导来校视察、国家公务员考试、毕业生离校、迎新生、就业市场、运动会、硕士单位建设终期考核等一系列重大任务时，细心支配，周密布置，圆满完成各项工作任务。依据郑州航院大型活动平安管理方法审批校内活动464项，负责学校大型活动和各类考试等平安保卫工作20余次。 武装部工

22、作。深化军训工作改革，强化教官队伍建设，着力培育符合条件的同学担当一线教官，今年共汲取同学教官32人，约占教官总数的30%。依靠自身力气，圆满完成了20XX同学军训工作，参训教练员97人，受训同学6600余人。军训中组织了国防学问、平安学问讲座和消防演练，开展了丰富多彩的文体竞赛活动。 八一建军节向全校复转军人、军烈属发倡议书，春节前夕向全校军烈属发放了节日慰问品。努力做好义务兵入伍预征工作，组织宣扬鼓动动员和政策询问活动，完成工作总结之家义务兵预征登记131人，符合进站体检37人，在校生入伍21人。 五、存在的问题和困难 1、保卫工作体制不畅。受到执法权限制，使校保卫人员受到束缚，不能很好发

23、挥作用。 2、校内交通平安状况需要完善。校内内的机动车辆日益剧增，车流量大，缺乏合理规划以及有效的配套管理措施。 3、学校的综治工作需要进一步加强。学校与二级单位签订了郑州航院治安综合治理和消防平安目标管理责任书，但是仍有少数部门存在平安稳定意识较差，责任意识不强的状况。 20XX年，我处（部）在维护学校平安与稳定的工作中取得了显著的成果，但我们在工作中还存在薄弱环节，与各级领导和师生员工的要求还存在肯定的差距。我们将发扬成果，巩固成果，整改不足，坚固树立.，解放思想，更新观念，求真务实，开拓进取，为学校的进展做出乐观的贡献。 2022年保卫处工作总结 学校的平安工作关系到广阔师生员工的切身利

24、益，关系到学校改革进展稳定大局。为切实加强学校的平安工作，保证师生员工的生命和学校财产平安，一年来，我处仔细贯彻落实山西省政府办公厅关于在全省连续开展平安生产专项整治的通知(晋政办发20XX9号)和省综治委关于印发20XX年省综治委专项组重点工作支配的通知(晋综治委20XX33号)的有关要求，以抓“平安校内”建设为基础，仔细落实校内平安综合治理工作责任制，乐观开展平安专项整治活动、平安“三项行动”(宣扬训练行动、隐患排查治理行动、平安监督检查行动)和平安隐患整改工作。仔细加强对广阔师生员工的法制平安训练，严峻打击校内及周边的违法犯罪活动，乐观督促各单位平安隐患的改进，努力营建平安、文明、和谐的

25、校内环境。 一、以学校工作重点为核心，全面维护校内平安稳定 平安稳定是学校进展的基本保证，十二五期间，我们要把学校建设成教学讨论型高校，没有平安稳定的大好形势是不行能实现的，保卫工作必需紧紧围绕学校的进展和全校师生的人身财产平安开展工作。一年来，我们始终坚持在校党委、校行政的正确领导下开展工作，在完成好本职工作任务的同时，努力完成上级交办的各项工作任务。全年除每天两人24小时值班、4人巡逻外，完成各类大小活动执勤任务24次；.、钓鱼岛等敏感时期加班52人次，出警巡逻453人次；处理冲突纠纷6件；给有关不稳定人员谈话38次。同时依据省训练厅关于连续做好高等学校校方责任保险的通知(晋教后勤20XX

26、22号)的要求，我们准时为全校18330名同学购买了校方责任险。保卫处还担当了太原兴农街派出所和太谷侯城派出所两个警务室的建设与管理指导工作；担当了太原社区工作站的管理与指导任务。保卫处还乐观协作学校其它部门，在市场管理、违章建筑拆迁、平安防范等方面做了大量实际的工作。近两年虽然保卫人员由30人削减到20人，工作范围和工作量却在不断增加，但大家能团结全都，统一思想，在维护校内平安稳定中克服困难，乐观工作，尽职尽责的完成了每一项工作任务。 二、以平安训练为抓手，全面开展平安训练宣扬活动 平安工作重在预防，基础在训练。今年，我们乐观督促把平安训练纳入日常训练管理(平安训练进课堂、应急演练全掩盖)的

27、同时，根据省训练厅关于进一步加强学校平安法制训练工作的看法(晋教后勤20XX14号)和关于印发山西省“全民乐观参加传播消防学问消防志愿者在身边”活动方案(晋公通字20XX30号)精神，开展了一系列平安训练活动。一是与各院部、同学处、团委、同学会联合利用课余时间和其他活动对同学进行平安训练。二是把平安训练作为新生入学训练的一个重要组成部分，保卫处、武装部、同学处利用新生开学典礼和军训适时对广阔新生进行平安训练，给同学讲解平安常识。三是依据不同季节，保卫处都准时下发关于平安训练的通知或提示，对同学和教工进行平安训练或提示。四是保卫处利用网页载体和宣扬栏等准时宣扬有关法制、平安与防火方面的常识。五是

28、保卫处、同学处给新生发放平安防范温馨提示，并通过举办平安训练讲座对同学进行平安训练。六是每年11月初保卫处乐观组织开展消防宣扬月活动，并利用消防培训、演练和各种宣扬形式，加大对消防平安工作宣扬的力度(如：今年又对5000多名师生员工进行了灭火演练训练)。七是不断开展廉洁自律训练，严格要求大家依法办事，杜绝吃拿卡要的歪风邪气。每逢处里开会，都要准时学习和传达有关廉洁自律和反腐倡廉的文件及精神，学习纪委下发的警钟长鸣，全体干警的政治业务素养明显提高，在工作中都能依照国家的法律法规办事，依照党的政策办事，没有发生干警违法违纪现象。 通过开展上述训练活动，近年来广阔师生员工的法治平安意识明显增加，对平

29、安工作的熟悉和重视程度越来越高。从而在全校形成了一个人人讲平安，人人重视平安的良好氛围。 三、以专项整治为重点，全面开展校内及周边专项整治工作 1、广泛动员宣扬，乐观开展平安专项整治活动 为了贯彻落实省训练厅关于在全省训练系统连续深化开展学校平安专项整治工作的通知(晋教后勤20XX6号)精神，我们从四月下旬开头到十一月中旬，开展了平安专项整治工作。通过悬挂宣扬标语和版面展现等形式向全校师生员工宣扬平安专项整治活动的重大意义，以提高广阔师生员工对开展专项整治工作的熟悉和支持，在做好宣扬训练的同时，组织有关部门和主要负责人参与在全校范围内开展平安检查行动。主要针对全校各单位的治安、防火责任制的落实

30、状况；职工、同学的平安训练及管理状况；学校设施设备的使用维护状况；“五管要害”部位防范措施及责任制的落实状况；剧毒化学品及易燃易爆危急化学品的存放使用状况；试验室、配电室、礼堂和同学宿舍等重要场所平安管理制度的建设和落实状况；同学在外住宿及平安状况；校内交通秩序、校内摊点秩序以及学校周边治安秩序等方面进行全面检查。通过专项整治检查活动，准时发觉学校各单位在平安方面存在的薄弱环节和隐患，针对检查出的问题和隐患，乐观实行有力措施督促各单位准时进行整改。使平安专项整治行动收到了较好效果，有力地保证了学校平安。 2、仔细加强校内周边环境的整治 为解决农大校内周边特殊是杨家庄村存在的治安平安隐患问题，今

31、年下半年，我们在校领导的大力支持下，多次出面将校内周边存在的治安平安隐患问题向当地县委政府通报反映，督促当地政府协调有关部门对农大周边隐患进行综合整治。对此，太谷县.管理综合治理委员会办公室特地下发了山西农业高校校内周边治安秩序集中整治专项行动实施方案(太综治20XX6号)，集中对校内周边的出租房、出租车、饮食摊点等进行了整治，收到了临时成效。但由于各种客观因素，加之当地主观上努力不够，要根本解决周边问题还需要上级部门的大力支持和地方政府的乐观协作。 3、集中整治校内交通秩序 在校领导的支持下，投入4万元对校内交通进行专项治理。一是重新规划停车场和封闭校内内人员集中的路段，在教学区、同学宿舍区

32、内禁止机动车辆通行；二是加大了对校门口出租车管理的力度和在公路边安装指示标志；三是尽量限制摩托车在校内通行，并在主要公路上安装了减速带。四是实行凭出入证进出校内。通过整顿，转变了停车困难和机动车在校内内随便穿行和超速行驶的状况，营造了良好的校内交通秩序，确保了师生的人身平安。 4、不断开展消防平安隐患的排查整改 消防平安，责任重大，重在预防。今年我们在消防专业部门的指导下，对全校的消防平安进行了10次大检查，下达隐患通知9条，查出隐患11个，争取学校投入105。78万元对重点消防隐患进行整改，有效的防止了火灾事故的发生。 四、以隐患排查整改为目的，全面开展平安隐患排查整改大行动 进一步贯彻落实

33、山西农业高校开展平安专项整治活动、平安“三项行动”和平安隐患整改工作实施方案(校行字20XX54号)精神，今年，我们对各单位责任制的落实、各项制度的执行、平安隐患的排查整改、责任书的签订、应急机制的建立和平安训练等方面的状况进行了检查。同时对消防平安、交通平安、设施设备平安、饮食卫生平安、水电气暖平安、教学用建筑平安、教学活动平安、学校环境平安等进行全面检查。通过检查落实了原隐患整改状况和新排查出的隐患状况： 1、检查对去年排查出的隐患进行整改落实的状况。20XX年底共查出并下达整改通知的隐患有17项。除校内周边两项(治安平安、食品卫生平安)时有反弹，需要政府解决外，其余隐患全部进行了整改。

34、2、在开展的专项整治活动中，我们实行了分工负责，共同参加；点面结合，突出重点；自查复查，边查边改的检查方法，取得了较好的效果。一是通过平安大检查，又查出一般隐患25项，督促整改24项，1项因资金不足列入下一年整改方案；重大隐患3项，整改3项。二是督促各单位建立并完善了各项平安管理制度；三是通过问责提高了各单位对平安工作的重视程度，增加了广阔师生员工的平安意识；四是进一步推动了全校平安工作的开展和隐患整改的力度。 五、以队伍建设为基础，全面提高保卫队伍整体素养 保卫队伍建设是学校平安稳定工作的基础。平常我们注意对保卫干警的政治业务学习和培训，训练干警在复杂的新形势下，始终坚决正确的政治方向，正确

35、把握形势，正确把握自己，严格遵纪守法，不断增加拒腐防变的力量。今年召开党的.，为确保平安，全体干警牺牲节假日，坚持工作在值班巡逻第一线，超时工作，无怨无悔。同时在工作中我们严格执行工作责任制。一是逐步建立健全了各类档案资料、工作目标责任制及发破案登记、巡逻登记、值班登记、“五管”要害部位管理、暂住人口管理和重点人口管理等规章制度；二是加强对干部队伍的培育训练，对副科以上干部我们常常用请进来、走出去的方式进行培训沟通，结合实际训练学习，取长补短；三是每周一实行例会制度，总结通报上周状况，支配布置本周工作；四是对全体干警进行服务意识训练和不同类型的岗位培训，不断转变“门难进、脸难看、事难办”的不良

36、风气，逐步提高了保卫人员的政治、业务素养和工作力量，在校内平安工作中充分发挥了保卫部门的职能作用，使校内内的发案率逐年下降。 总之，一年来，保卫处在校党委、校行政的领导下，完成了各项工作任务，保障了校内内的平安稳定。但我们也存在很多不足和问题，例如，个别同志还存在思想麻痹、熟悉不高、政治敏感性不强等；还有的同志服务意识淡薄、对师生反映的问题重视不够，缺乏深化沟通等；还有的学习抓的不紧，业务力量较差等。我们将在新的一年中，以.精神为指导，努力开创新的工作局面，为建设“平安校内”做出更大贡献。 同学到处长工作总结 2022年是不平凡的一年，祖国六十华诞的盛大庆典带给每个中国人无比的鼓舞和震撼，在欣

37、喜于祖国强大、人民安康的骄傲中总结个人的工作，我更加感受到做好本职工作是每个工作人员的崇高使命。 本人在学院党委和行政的正确领导下，仔细学习党的理论，紧紧围绕学院2022年工作要点，团结协作，勤奋工作，以高度的责任感和工作热忱乐观开展各项工作，现将状况汇报如下：一、加强理论学习，进一步提高政治素养一年来，本人能留意联系思想实际、工作实际，加强理论学习、实践学习，不断提高自己在政治上与党.保持全都的自觉性和履行岗位职责的力量。二、以抱负信念为核心，进一步加高校生思想政治训练工作力度紧密围绕学校中心工作，主题活动明确，本着对同学思想政治训练常抓不懈的指导思想，在青年中大力开展抱负信念训练和团史、团

38、情训练。组织同学深化学习马克思列宁主义、.思想、.理论和.重要思想，全面贯彻落实.，自觉践行.主义荣辱观，坚决.主义理论和中国特色.主义信念。全面贯彻党的训练方针，坚持育人为本，德育为先，实施素养训练，提高训练现代化水平，培育德、智、体、美全面进展的.主义建设者和接班人。三、以生为本，文明高效地开展同学日常事务工作1、建章立制，规范基础工作，促进学风建设。会同教学处，实行切实措施，以教风带学风，以学风促教风，集中整治了同学上课迟到、出勤率较低的状况。2、搭建平台，推动素养训练，丰富其次课堂。乐观营造氛围，制造条件，引导同学拓宽学问、提高品位、增加技能、全面成才。如：胜利组织2022年度校内文化

39、艺术节、第六届心理健康宣扬月、第四届宿舍文明建设月。节日期间共举办19项形式多样，内容丰富的文艺活动，共角出个人奖146个，其中一等奖15项、22人；团体奖共91个，一等奖13个；文明宿舍16个。通过系列活动进一步促进学风建设，激发广阔同学喜爱学校、喜爱艺术、勤奋学习、努力成才的热忱与动力。3、以人为本，寓训练于管理、服务中，充分重视毕业生工作。仔细做好毕业生服务工作；提倡毕业生以文明的言行和良好的形象为高校生活划上圆满的句号；耐心细致地做好个别同学的疏导训练工作，保证全体毕业生文明离校。4、建立网络，组织指导培训，加强学工队伍建设。多方争取支持，调整班主任队伍，充实专兼职人员，胜利举办202

40、2班主任辅导员队伍培训班。5、仔细做好迎新协调工作，布置了新生入学训练工作，用校史校情校规训练、成人成才训练、心理健康训练等内容充实入学训练。6、进一步健全同学资助管理工作制度，完善奖、勤、助、贷为核心的资助工作体系，加大资助力度，拓宽资助渠道，扩大资助资金的来源。同时，通过各种方式，引导家庭经济困难同学树立正确的人生观、价值观，树立服务.、回报.的理念，促进同学资助工作健康开展。7、努力保持心理健康训练工作的已有优势，同时加大心理健康学问的普及宣扬力度，仔细贯彻落实训练部、卫生部、共青团.关于进一步加强和改进高校生心理健康训练的看法（教社政20221号）文件精神，并根据山西省一般高校心理健康训练与询问建设方案（征求看法稿）的详细要求，做了大量扎实有效的工作。一年来，我脚踏实地做好本职工作，廉洁自律，取得了肯定的工作成果。这些都得益于上级领导和广阔师生的共同努力和大力支持。在今后的工作中，我将连续发扬成果，克服不足，创新工作思路，开创我院同学处工作的新局面。王晓东二九年十二月三十一日