张-分配制度.ppt

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1、决定决定思考：为什么不每个人想吃多少就分多少？思考：为什么不每个人想吃多少就分多少？数量数量质量质量所以：当前我国生产力水平下，不能按需分配。所以：当前我国生产力水平下，不能按需分配。生产关系生产关系生产资料所有制生产资料所有制分配方式分配方式人与人关系人与人关系决定决定公有制公有制为为主体按劳分配按劳分配为为主体多种所有制经多种所有制经济共同发展济共同发展多种分配多种分配方式并存方式并存基基本本经经济济制制度度决定决定决定决定 分分配配制制度度得出得出：（1）生产决定分配。）生产决定分配。（2）生产资料所有制决定分配方式。）生产资料所有制决定分配方式。干多干少一个样干与不干一个样你觉得该有差

2、别吗？能不能平均分配？情境探究情境探究 某国有企业车间某国有企业车间我总是超额完我总是超额完成生产任务，成生产任务，收入还不错哦收入还不错哦为什么受伤为什么受伤的总是我的总是我？我是高级技工，我是高级技工，工资自然比他们工资自然比他们高。高。初级技工初级技工 月工资月工资2 2千元千元 初级技工初级技工月工资月工资2.52.5千元千元 高级技工高级技工月工资月工资3 3千元千元小小李李老老王王小小张张 思考：思考：他们的工资收入属于哪种分配他们的工资收入属于哪种分配方式？他们的工资收入为什么高低不一？方式？他们的工资收入为什么高低不一？实行按劳分配的原因（实行按劳分配的原因（必然性必然性）（1

3、 1）生产资料公有制生产资料公有制是是实行按劳分配的前提前提 /（可能性）（可能性）（2 2）社会主义制度下的生产力发展水平生产力发展水平是实行 按劳分配的物质基础物质基础（不能实行按需分配）（不能实行按需分配）（3 3）社会主义制度下劳动的性质和特点劳动的性质和特点，是实行按劳分配的直接原因直接原因（不能实行平均分配）（不能实行平均分配）总之，实行按劳分配，是由我国总之，实行按劳分配，是由我国现实的经济条件现实的经济条件决定的。决定的。破旧厂房原青岛电冰箱厂是今天原青岛电冰箱厂是今天海尔的前身，实行平均海尔的前身，实行平均主义的分配制度，不论主义的分配制度，不论成绩、贡献大小，实行成绩、贡献

4、大小，实行大平均，大锅饭，严重大平均，大锅饭，严重挫伤了员工的积极性，挫伤了员工的积极性，员工士气低落，工作消员工士气低落，工作消极，出工不出力，企业极，出工不出力，企业效益连年下滑，最后亏效益连年下滑，最后亏损达损达147万元，严重束万元，严重束缚了企业的发展。缚了企业的发展。现在海尔集团是国有控股企业，现在海尔集团是国有控股企业，实行高效的薪酬制度实行高效的薪酬制度将工资与员将工资与员工的工作绩效相结合，工资分配只看工的工作绩效相结合，工资分配只看效果，不论资历，由同岗同酬观念转效果，不论资历，由同岗同酬观念转变为同效同酬。在海尔，高素质、高变为同效同酬。在海尔，高素质、高技能获得高报酬，

5、人才的价值在工资技能获得高报酬，人才的价值在工资分配中得到充分的体现。分配中得到充分的体现。实行按劳分配的实行按劳分配的意义意义（1 1）实行按劳分配，）实行按劳分配，劳动者劳动者的个人收入与自己付出的个人收入与自己付出的劳动数量和质量直接联系在一起，的劳动数量和质量直接联系在一起，有利于充分调动有利于充分调动劳动者的积极性和创造性，激励劳动者努力学习科学劳动者的积极性和创造性，激励劳动者努力学习科学技术，提高劳动技能，从而促进技术，提高劳动技能，从而促进社会生产社会生产的发展的发展 （对劳动者的积极意义对劳动者的积极意义）（2 2）按劳分配否定了剥削制度按劳分配否定了剥削制度,是消灭剥削和消

6、除两是消灭剥削和消除两极分化的重要条件，体现了极分化的重要条件，体现了劳动者共同劳动劳动者共同劳动平等分平等分配的社会地位配的社会地位 （对社会的积极意义对社会的积极意义）多多种种所所有有制制共共同同发发展展个体个体经济经济私营私营经济经济外资外资经济经济按个体劳动按个体劳动成果分配成果分配按劳动要素分配按劳动要素分配按资本要素分配按资本要素分配按管理要素分配按管理要素分配按技术要素分配按技术要素分配按土地要素分配按土地要素分配按按生生产产要要素素分分配配多多种种分分配配方方式式并并存存按信息要素分配按信息要素分配社会福利性分配：社会福利性分配：公共福利、职业福利、老公共福利、职业福利、老年福

7、利、儿童福利、妇女福利、残疾人福利年福利、儿童福利、妇女福利、残疾人福利按按劳动要素分配劳动要素分配：在私营、外资企业中在私营、外资企业中，劳动，劳动者所获得的工资、奖金收入者所获得的工资、奖金收入按资本要素分配按资本要素分配：私营企业主的税后利润、债私营企业主的税后利润、债券利息、股票收入、储蓄存款利息等券利息、股票收入、储蓄存款利息等按技术要素分配按技术要素分配：技术转让、技术入股、专利技术转让、技术入股、专利转让等的收入转让等的收入按管理要素分配按管理要素分配：指企业的管理人才凭借其管指企业的管理人才凭借其管理才能在生产经营中的贡献而获得的收入理才能在生产经营中的贡献而获得的收入按土地要

8、素分配：按土地要素分配：如土地、房屋的租金、转让如土地、房屋的租金、转让金等金等按信息要素分配：按信息要素分配：提供市场信息、管理方案提供市场信息、管理方案（点子）等的收入（点子）等的收入走进联想控股有限公司看分配走进联想控股有限公司看分配按生产要素分配按生产要素分配判断：判断：按哪种生产要素分配或哪种分配方式进行分配的？按哪种生产要素分配或哪种分配方式进行分配的？1、小张是外资企业的普通职工，月工资、小张是外资企业的普通职工，月工资4000元。（元。（）2、小李是该外资企业（管理硕士）的、小李是该外资企业（管理硕士）的经理经理经理经理，年薪，年薪15万。万。（）3、我国网球选手、我国网球选手

9、李娜李娜，获得奖金，获得奖金150万美元。（万美元。（）4、小赵花钱参与投资公司经营，一年赚了、小赵花钱参与投资公司经营，一年赚了12万。（万。（）5、小王老家的土地转让给别人，一年得到、小王老家的土地转让给别人，一年得到40000元。（元。（）6、某股民炒股票，赚了、某股民炒股票，赚了3万元。（万元。（）7、黄教授向某农民提供一条致富信息，收费、黄教授向某农民提供一条致富信息，收费200元。（元。（）8、小孙是卖服装的个体户、小孙是卖服装的个体户,一年净赚一年净赚2.5万。（万。（）9、小何是国有企业职工，一年的工资为、小何是国有企业职工，一年的工资为2万元。（万元。（）按劳动、资本、土地、

10、技术、信息、管理按劳动、资本、土地、技术、信息、管理按劳动、资本、土地、技术、信息、管理按劳动、资本、土地、技术、信息、管理分配？分配？分配？分配？个体劳动成果所得个体劳动成果所得个体劳动成果所得个体劳动成果所得资本资本土地土地信息信息劳动劳动 管理管理资本资本技术技术按劳分配按劳分配按劳分配按劳分配做练习做练习 劳动收入：劳动收入：非劳动收入：非劳动收入：财产性收入：财产性收入：比较比较:劳动收入、非劳动收入、财产性收入劳动收入、非劳动收入、财产性收入知知 识识 扩扩 展展 按劳分配按劳分配+按劳动力分配按劳动力分配+管理（经理）等管理（经理）等 其中按劳分配：公有制中的工资其中按劳分配：公

11、有制中的工资+奖金奖金+岗位津贴等岗位津贴等 利息收入利息收入+红利红利+风险收入风险收入+租金（财产收入）租金（财产收入）+福利分配福利分配+社会保障收入等社会保障收入等一般是指家庭拥有的动产（如银行存款、有一般是指家庭拥有的动产（如银行存款、有价证券价证券 等）、不动产（如房屋、车辆、土等）、不动产（如房屋、车辆、土地、收藏品等）所获得的收入。它包括出让地、收藏品等）所获得的收入。它包括出让财产使用权所获得利息、租金、专利收入等；财产使用权所获得利息、租金、专利收入等；财产营运所获得的红利收入、财产增值收益财产营运所获得的红利收入、财产增值收益等。等。注意：注意：财产性收入属于按生产要素分

12、配。财产性收入属于按生产要素分配。某国有科研单位工作人员，年薪某国有科研单位工作人员，年薪6万；存款利息万；存款利息1万，万，利用业余利用业余时间在私营企业兼职，年薪时间在私营企业兼职，年薪2万，技术转让费万，技术转让费3万；房产出租万；房产出租1万；万；购买股票分红利购买股票分红利2.5万。据悉收入均合法，其中万。据悉收入均合法，其中 按劳分配、按财按劳分配、按财产性分配和非按劳分配的收入分配分别为产性分配和非按劳分配的收入分配分别为()A8万、万、3.5万、万、7.5万万 B6万、万、4.5万、万、9.5万万 C8万、万、4.5万、万、7.5万万 D6万、万、7.5万、万、9.5万万下列属

13、于按生产要素分配的是下列属于按生产要素分配的是 （）小王在国有企业工作，月工资为小王在国有企业工作，月工资为25002500元元 小张将一万元钱存入银行，一年后获税后利息小张将一万元钱存入银行，一年后获税后利息200200元元 某外商独资企业的董事长获得企业税后利润某外商独资企业的董事长获得企业税后利润2020万元万元 老赵将自己闲置的门面房租给他人开修理部，老赵将自己闲置的门面房租给他人开修理部，每月收每月收20002000元租金元租金 A A B B C C D D四川省苍溪县郊区李大国一家四口人，李大国本四川省苍溪县郊区李大国一家四口人，李大国本人承包了人承包了1010亩责任田，收入可观

14、；李妻在村西头亩责任田，收入可观；李妻在村西头开了一家饭馆，收入超过李大国；其女儿在城里开了一家饭馆，收入超过李大国；其女儿在城里的国有商场当会计师，每月除工资、奖金之外还的国有商场当会计师，每月除工资、奖金之外还炒股，赚了不少钱；其儿子在一家股份合作制企炒股，赚了不少钱；其儿子在一家股份合作制企业上班，月薪业上班，月薪16001600元，年终分红元，年终分红60006000元。元。这一家人这一家人的收入分配方式的收入分配方式 （）李大国的收入属于按个体劳动者的劳动成果分配李大国的收入属于按个体劳动者的劳动成果分配其女儿的炒股收入和儿子的红利收入属于按资本其女儿的炒股收入和儿子的红利收入属于按资本要素分配要素分配其女儿的工资、奖金属于按劳分配其女儿的工资、奖金属于按劳分配李妻的收入和儿子的月薪属于按劳分配李妻的收入和儿子的月薪属于按劳分配 A.B.C.D.A.B.C.D.