新进员工年终总结员工年终总结范本.doc

上传人:Wo****Z 文档编号:61547832 上传时间:2022-11-21 格式:DOC 页数:13 大小:23.50KB
返回 下载 相关 举报
新进员工年终总结员工年终总结范本.doc_第1页
第1页 / 共13页
新进员工年终总结员工年终总结范本.doc_第2页
第2页 / 共13页
点击查看更多>>
资源描述

《新进员工年终总结员工年终总结范本.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《新进员工年终总结员工年终总结范本.doc(13页珍藏版)》请在得力文库 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、新进员工年终总结_员工年终总结范本时间飞逝,转眼间又到2022年年终了。回忆这期间的工作情况,还是收获颇丰,那么新进员工年终总结该怎样写呢?下面就是WTT给大家带来的新进员工年终总结范文2022,!新进员工年终总结一20_已经过去了,新的一年又已开场。作为一名艾酷专柜营业员,我现将我的工作总结及心得呈现如下。希望各位予在指导建议。我来百货大楼工作已有几个月了,工作中学会了很多东西,更学会了用自己的头脑来开扩自己语言的缺乏。还有就是懂得了,作为一名营业员,要想进步自己的销售才能,就得比别人多努力。以下就是我在工作中学到的。在销售过程中,营业员有着不可比较的作用,营业员是否能掌握销售技巧很重要。首

2、先要注意推荐购置技巧。营业员除了将(艾酷:鞋的牌子)产品展示给顾客,并加以说明之外,还要向顾客推荐该种产品,以引起顾客的购置兴趣。作为营业员,不能只是随意推荐产品,推荐时更要有信心。因为只有自己本身有信心,才能让顾客对他所需要的产品有信任感。也让我懂得了,不是光推荐那么简单。还要学会配合商品的特征,每类产品有不同的特征,价格也不同。如功能,设计,品质等方面的特征。向顾客推荐时更要着重强调它的不同特征。推荐的同时,还要注意观察对方对产品的反映,以便适时促成销售。不同的顾客购置的心理也不同。同样的价格比质量,同样的质量比价格。要因人而宜,真正使顾客的心理由“比较”过渡到“信念”,最终销售成功。在极

3、短的时间内能让顾客具有购置的信念,是销售过程中非常重要的一个环节。时刻要保持着营业员该有的素质。要以顾客为中心,因为只有顾客满意了,东西才能卖的出去,素质及态度也决定了你会不会拉到回头客的重要因素。谁都想买的开心,用的放心。你得让顾客快乐,愿意买你的产品才行。以上便是我在工作中的小小心得。在以后的过程中,我将做好工作方案,及时总结工作中的缺乏,力求将艾酷专柜营业工作做到。作为百货大楼艾酷专柜的一名员工,我深切感到百货大楼的蓬勃的态势。百货大楼人的拼搏向上的精神。最后,祝愿百货大楼在新的一年更上一层楼,更加兴隆。新进员工年终总结二现将本人一年以来的工作及学习情况汇报如下:一、主要工作情况作为单位

4、出纳,我在收付、反映、监视、管理四个方面尽到了应尽的职责,在不断改善工作方式方法的同时,顺利完成如下工作:1、现金业务本人严格按照财务人员的相关制度和条例,实现现金管理,现金收付,凭证的审核以及现金日记帐登记等业务慎重细致不出过失,可以确保做到现金的收支准确无误,认真复核会计主管审核的原始凭证数量,金额计算与金额是否一致,逐笔登记现金日记帐,保证了现金工作的准确性,及时性。2、银行业务日常与银行相关部门联络严密,根据单位需要正确开具支票转账进账,提取现金备用,井然有序地完成了职工日常报销。在平日与银行接触的工作中,我认真复核所要求开具的银行结算凭证的台头,帐号,用处是否一致,认真填写银行结算凭

5、证,保证金额填写准确,及时掌握银行存款余额情况,逐笔序时认真登记银行存款日记帐。3、本职工作对于本职工作,严格执行现金管理和结算制度,定期向财务主管核对现金与帐目,发现现金金额不符,做到及时汇报,及时处理。及时回收整理各项回单、收据。根据财务主管提供的根据,及时发放员工报销和其它应发放的经费。在工作中坚持财务手续,严格审核算,对不符手续的发票不付款。当然还有最重要的一方面就是保管现金、票据、各种印鉴,既要有内部的保管分工,各负其责,并互相牵制的意识;也要有对外的保安措施,维护个人平安和公司的利益不受到损失的意识。4、厉行节约,保证采购科学合理由于领导的信任,本人还担任办公室后勤物品采购工作。本

6、着厉行节约,保证工作需要的原那么,我始终坚持做到多请示、多汇报、不该购的不购,不该报的不报,充分利用办公室现有资,科学调度,合理调配,能用那么用,能修那么修,以最小的支出,获得的效果。5、廉洁自律,力树财会工作形象财务工作是重点岗位工作,要求工作人员务必做到廉洁奉公、遵章守纪,忠于职守。我始终坚持认真学习财务相关法规,坚持以自律为本,在实际工作中严格遵守法纪,时刻以反面教材警示自己,不断强化廉洁自律意识,努力做到“自重、自省、自警、自励”,树立了财务工作者的良好形象,始终以饱满的精神状态投入到每一项工作中。二、存在缺乏1、存在缺乏在公司领导的培养下和同事们的帮助支持,无论是思想认识,还是工作才

7、能都有了进步,但差距和缺乏大有存在的。比方:一方面是学习的深度和广度还需要加强;另一方面是遇到困难强调客观原因较多,没有充分发挥主观能动性。2、明年工作方案20_年已经到来,为迎接新一年的挑战,我给自己做了以下方案:1)进步自身业务才能。在上级部门的正确领导下,勤奋学习,扎实工作,继续加强学习。深化学习理论科学开展观理论。同时认真钻研业务知识,虚心向身边的同事学习,不断充实和丰富自己的会计业务知识。要立足公司开展变化的新情况,多动脑筋、想方法、出主意,增强工作的主动性、预见性、创造性,为领导出谋划策,提出可行建议和工作预案,发挥参谋和助手作用,不断进步参与和决策才能。2)发挥协调功能。财务工作

8、综合全局,协调各方,承内联外,对于职责内的工作一定要抓紧抓好,并且做到抓一件成一件,件件有交代,项项有落实,对于职责外的工作,也要义不容辞的承当起来,保证各项工作的全面推进。3)发挥主观能动性财务工作的程序性要求很强,所以在工作中要保持头脑清醒,分清主次、不怕费事,争取建立一套科学的工作制度、工作程序,使每项工作都有章可循。新进员工年终总结三光阴过得飞快,不知不觉中,充满期望的20_年就伴随着新年伊始即将临近。现就本年度重要工作情景总结如下:一、思想认识方面报业效劳处办公室的1大功能就是效劳功能,我个人的职责是这1功能的最终表达者,主要任务是为效劳处领导、各部门和员工做好效劳工作,确保效劳处各

9、项工作正常开展。所以,20_年工作总的指导思想是“强化效劳功能、增强效劳意识、进步效劳质量”。20_年对工作的思想认识有所进步。我的工作比较庞杂混乱,甚至有1些琐碎。但其重要性却不容无视,尤其是在后勤保障方面,有的事情虽小,但其影响面很大,缺少打印纸或墨盒更换不及时可能1份重要档不能及时出稿。这些事情可能简单,人人能做,但我认为不是每个人都能把它做好,我对自我的要求是既然重要,没有理由不把它做好。二、办事效率方面思想上认识明确,行动受骗然有所表现,工作效率对每件工作都很重要。但我之所以把办事效率单独作为1条来总结,是因为工作效率对我这方面工作非常重要,有的事情是高效率才能彰显它的价值和意义。为

10、进步工作效率,我的方法是日常性工作未雨绸缪,偶发性事情高效解决。确保效劳处工作不受影响或少受影响。三、主动性方面许多工作仅有进取主动,才能沉着自如,要不然会疲于奔命,忙于应付。份内之事,不要领导交办,更不要领导催办。领导交办的事,不推不拖,各部门和个人的事情同样不推委、不敷衍,能解决及时解决,不能解决及时汇报。1、在5.12地震期间与效劳处领导进取与业主开展地震相关常识与沟通,做到每日向集团报告房屋有无异常情景。2、在创全国礼貌城市期间进取与锦江区房管局物业管理极配合与支持,得到外界对新闻物业1致好评。3、奥运期间在安保工作方面着实检查力度,加大楼层日巡工作,进取与书院街道派出所做到有情景及时

11、汇报、协调和沟通工作;四、工作实绩方面1、创优工作(1)效劳处的创优工作在公司相关领导的指导下,经过不断完善、进取整改,对缺乏之处进展整改,在整改正程中,使我1个从未涉世物业的人在报业效劳处创“国家示范”中,从学习到理解变成掌握最终进展协助,同时也从中学到物业行业在工作要求是细致化、流程化、标准化,对各项档要求均要纯熟掌握然后在从实际中去员工。异常是我自身1开场对创优理解不深,以致在做的过程中很多地方无从下手,最终工作脱节。(2)进取学习公司、效劳处关于管理新措施、新规定、新方法,对各项管理方法、工作手册深化学习。(3)在后期迎检过程中对“汇报材料”印刷厂家进展罗列挑选,最终以在行业较低的价格

12、印出我们需要的产品,“汇报视频短片”。2、后勤保障方面工作(1)对打印机、复印机、 机、计算机等办公设备的维修与维护。效劳处建立几年来,局部易耗资产逐步进入老化期,设备问题影响正常工作,部门报修报主任同意后,进取联络厂家或经销商进展维修,确保效劳处的工作不受影响。(2)办公易耗品的保障。效劳处现有13台计算机;2台打印机;复印机1台; 机1台;各种易耗品打印纸、碳粉、配件等需求较大,进取保障好这些常规易耗品的供给。(3)日常办公用品的保障,进取与库管做好衔接,对各部门需要申购的物资进展对接,并上报效劳处主任进展审批,在事后做好保存、发放工作。(4)做好员工宿舍的管理,对新入职员工进展住宿的安排

13、,事后进取关心,把工作思路变被动为主动,进取主动,争取创造1个高质量的效劳体系,保证效劳处的各项工作正常进展。新进员工年终总结四光阴飞逝,转眼之间,我来到承德分公司已经四个多月了!在过去的几个月里,我通过努力的工作,也有了一点的收获,借此对自己的工作做一下总结,目的在于汲取教训,进步自己,以致于把工作做的更好,自己有信心也有决心把今后的工作做到更好.假如有什么缺乏的地方,希望大家以后能给予批评、指导。一、简要总结如下我是20_年4月1日来到公司工作的.作为一名新员工,我是没有汽车销售经历的,仅凭对销售工作的热情和喜欢,而缺乏对本行业销售经历和专业知识,为了迅速融入到这个行业中来,到公司之后,一

14、切从零开场,一边学习专业知识,一边探索市场,遇到销售和专业方面的难点和问题,我会及时请教部门经理和其他有经历的同事,一起寻求解决问题的方案,在此,我非常感谢部门经理和同事对我的帮助!通过不断的学习专业知识,收取同行业之间的信息和积累市场经历,如今我对市场有了一个大概的理解,逐渐的也可以应对客户所提到的一些问题。在不断的学习专业知识和积累经历的同时,自己的才能,业务程度都比以前有了一个较大幅度的进步。二、现存的缺点对于市场的理解还是不够深化,对专业知识掌握的还是不够充分,对一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决问题的方法,在与客户的沟通过程中,缺乏经历.三、市场分析p 我们所负责的车型很多,在销

15、售过程中,牵涉问题最多的就是价格,客户对价格非常敏感,怎样在第一时间得悉价格还需要我在今后的工作中去学习和掌握.承德如今有一局部客户主要从北京提车,价格和我们这差很多,而且什么车都有现货,只要去了随时可以提车,所以客户就不在承德这买车,这无疑对我们销售人员是一种挑战,我们怎样才能把客户留住呢?这就需要我们在今后的工作中不断完善自己的业务知识,尽量到达客户满意,靠效劳赢取我们的市场。随着市场竞争的日益剧烈,摆在销售人员面前的是平稳与磨砺并存,希望与机遇并存,成功与失败并存的场面,拥有一个积极向上的心态是非常重要的。新进员工年终总结五转眼即逝,_年还有不到三个小时的时间,就挥手离去了,迎来了_年的

16、钟声,对我今年的工作做个总结。回首,看看今年的一年,我都不知道自己做了什么,居然今年的营业额没有完成,还差70多万,心里真是不好受,对自己做个检讨,对今年的所有事情,做个归纳。一、我认为今年业绩没有完成的原因是以下三点:1.市场力度不够强,以致于如今唐山大企业中好多客户都还没接触过,没有合同产生!没有到达预期效果!3.在工作和生活中,与人沟通时,说话的方式、方法有待进一步改良。二、工作方案:工作中自己时刻明白只存在上下级关系,无论是份内、份外工作都一视同仁,对领导安排的工作丝毫不能马虎、怠慢,在承受任务时,一方面积极理解领导意图及需要到达的标准、要求,力争在要求的期限内提早完成,另一方面要积极

17、考虑并补充完善。业绩代表过去,并不是代表过去就没事了。要以过去的缺乏和问题来鞭策自己,让自己在新的时间里有更好的打破!为了明年的工作能上升一个层次,给自己制定方案如下:三个大局部:1.对于老客户,和固定客户,要经常保持联络,在有时间有条件的情况下,送一些小礼物或宴请客户,好稳定与客户关系。2.在拥有老客户的同时还要不断从各种媒体获得更多客户信息。3.要有好业绩就得加强业务学习,开拓视野,丰富知识,采取多样化形式,把学业务与交流技能向结合。九小类:1.每月要增加5个以上的新客户,还要有到3个潜在客户。2.一周一小结,每月一大结,看看有哪些工作上的失误,及时改正下次不要再犯。3.见客户之前要多理解

18、客户的状态和需求,再做好准备工作才有可能不会丧失这个客户。4.对客户不能有隐瞒和欺骗,这样不会有忠诚的客户。在有些问题上你和客户是一致的。5.要不断加强业务方面的学习,多看书,上网查阅相关资料,与同行们交流,向他们学习更好的方式方法。6.对所有客户的工作态度都要一样,但不能太低三下四。给客户一好印象,为公司树立更好的形象。7.客户遇到问题,不能置之不理一定要尽全力帮助他们解决。要先做人再做生意,让客户相信我们的工作实力,才能更好的完成任务。8.自信是非常重要的,要自己给自己树立自信心,要经常对自己说“我是最棒的!我是独一无二的!”。拥有安康乐观积极向上的工作态度才能更好的完成任务。9.和公司其

19、他员工要有良好的沟通,有团队意识,多交流,多讨论,才能不断增长业务技能。三、明年的个人目的:一个好的销售人员应该具备:好的团队、好的人际关系、好的沟通技巧、好的销售策略、好的专业知识、还有一条始终贯穿其中的对销售工作的极度热情!个人认为对销售工作的热情相当重要,但是对工作的热情如何培养!怎么延续?把工作当成一种手段而不是负担工作也是有乐趣的,寻找乐趣!通过_年的工作和学习,我已经理解和认识到了一些,我们有好的团队,我们工作热情,我们可以做到也一定能做到!我明年的个人目的是400万,明年的如今能拥有一辆属于自己的车(4万7万)!一定要买车,自己还要有5万元的资金!我相信自己可以成功,为自己的目的而奋斗!加油!新进员工年终总结范文2022第 13 页 共 13 页

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 工作计划

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知得利文库网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号-8 |  经营许可证:黑B2-20190332号 |   黑公网安备:91230400333293403D

© 2020-2023 www.deliwenku.com 得利文库. All Rights Reserved 黑龙江转换宝科技有限公司 

黑龙江省互联网违法和不良信息举报
举报电话:0468-3380021 邮箱:hgswwxb@163.com