2022年班组岗位达标制度.docx

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1、精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载班组岗位达标制度1、范畴本标准规定了公司班组安全治理的职责、治理内容与方法；2、规范性引用文件 化资料汇编3、职责3.1 中华人民共和国安全生产法 公司安全标准包括指导、督促、检查、考核等责任；3.2 织其它职能治理部门开展对班组安全治理的检查、指导和考核工作；3.3 办公室负责公司对班组安全培训工作的治理；4、治理内容与方法 4.1 班组安全组织标准4.1.1 班组长是班组安全工作的第一负责人 责；,对本班组安全工作负全4.1.2 班组必需设 1 名兼职安全员 ,主要是帮助班组长全面开展班组 安全治理工作；安全员不在时班

2、组长必需指定能胜任的人员暂时代 替；班组长不在时安全员有权支配人员处理与安全有关的工作；班组 安全员必需经过培训 ,持证上岗；4.1.3 班组分散作业时 ,每项工作的负责人即为安全负责人；4.2 班组安全训练 4.2.1 训练内容名师归纳总结 - - - - - - -第 1 页,共 7 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载4.2.1.1 国家有关安全生产的法律法规、公司以及上级部门对班组安 全生产工作的标准和要求；4.2.1.2 公司及本单位安全简报和安全动态情形的信息；4.2.1.3 本班组的概况和工作范畴、本岗位、工种或其它对应岗位发 生过的一些事故

3、教训及预防措施；4.2.1.4 本岗位、工种的安全规程,检修、运行规程,公司有关安全 生产制度及公司安全禁令、通就；4.2.1.5 本班组所面临和涉及的危急源及预控措施；4.2.1.6 安全防护用品的正确适用方法,所操作的机械设备、各类工 具、器具的安全使用要求；4.2.1.7 各类事故的应急处理包括防火防爆、应急逃命、紧急抢救等 学问；4.2.2 班组安全训练要求 4.2.2.1 员工进行有针对性的安全训练、培训和考核；4.2.2.2 对休假 1 个月以上人员、工伤休假复工人员、事故含未遂事 故责任者、违章计分试岗及以上处理人员必需经过安全训练后方可上 岗,安全训练时间必需在 4 学时以上；

4、4.2.2.3 按规定考试85 分为及格,不及格者要复学复考,经考核合格后方可上岗独立工作或操作；训练内容、考核分数要记入“ 班组安 全训练台帐”；4.2.2.4 新入厂人员在受安全训练后,班组长或安全员必需检查训练名师归纳总结 - - - - - - -第 2 页,共 7 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载成效,并签署是否同意上岗的看法,报安部门办公室安全员备案；4.2.2.5 每个员工必需把握事故应急处理的基本技能,会使用常用的 灭火器材,触电现场急救方法,熟识现场逃命通道,事故报警方法；4.3 班组班前会 4.3.1 结合当日详细生产任务、作业环境

5、和季节变化情形,按安全工 作“ 五同时” 的要求即：方案、布置、检查、总结、评比生产工作时,同时方案、布置、检查、总结、评比安全工作；4.3.2 依据每一时期班组安全情形,进行危急点分析和预控措施落实 工作；4.3.3 传达上级有关安全生产的指示和事故案例；4.3.4 抽考和提问员工生产现场应具备的安全留意事项和措施如何 落实的要求；4.3.5 班前会情形应记入班组安全生产日志；4.4 班组安全活动4.4.1 每周一班组组织一次安全活动,原就上活动时间应不少于1 小时；如有特别情形不能按时组织活动,后,可在本周其他时间补上；须报部门办公室主管领导批准4.4.2 参与班组安全活动人员必需每人在台

6、帐记录上签名,包括公 司、部门、车间挂钩治理人员；4.4.3 安全活动内容 4.4.3.1 总结上周安全工作,并对班组安全情形及各岗位人员进行安 全讲评,争论布置本周安全工作；名师归纳总结 - - - - - - -第 3 页,共 7 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载4.4.3.2 结合实际问题学习争论上级有关安全生产指示精神,系统学习安全规程, 争论解决班组在安全生产方面存在的问题,检查揭露安全隐患和提出安全生产方面的合理化建议,事故教训；沟通安全生产体会和分析4.4.4 班组安全活动由安全员主持,应事先做好充分的预备,并和班 组进步行沟通,征求班组

7、长的看法；每次安全活动,班组长和安全员 要供应让大家发言的机会,营造活跃争论的氛围；4.4.5 对因故没有参与活动的人员,安全员要负责把主要的精神准时 进行传达,并在活动纪录上加以注明；4.5 班组安全检查 4.5.1 日常工作中的巡查,班组长、安全员进行班中巡查重点要放在 工作繁重、 危急性较大的工作项目； 同时对安全思想不坚固或思想有 波动的员工要多加关怀、督促；4.5.2 安全检查的主要内容：查思想,员工安全意识是否坚固,是否 保持危机感意识；查领导, 各级治理人员是否重视安全生产,始终把 安全放在一切工作的首位；查设备,生产设备、设施和安全工器具有 无安全隐患；查训练,新进厂人员、实习

8、人员、调岗人员是否按要求 进行安全培训, 特种作业人员是否持证上岗； 查违章,有无隐瞒事故、障碍和人身损害大事, 有无违章和违反劳动纪律的现象；查劳动防护 用品,劳动防护用品是否合格,是否按规定发放,是否按规定佩带和 使用；4.5.3 每年季节性检查分春季安全大检查和秋季安全大检查两次；春名师归纳总结 - - - - - - -第 4 页,共 7 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载季安全大检查要结合迎峰度夏安全特点,查防雷、防暑降温、防电气 绝缘受潮、防洪、防汛等；秋季安全大检查要结合冬季特点,查防火、防爆、防小动物、设备防寒防冻以及防交通事故等；4.5

9、.4 班组安全检查要逐步提高规范化水平,结合自己管辖的设备、设施、专责区域编制安全检查表格, 列出检查栏目、 合格标准和要求,每项指定专人逐项检查；检查后汇总成册,上报部门；对查出的问题 要有整改措施,限期完成并接受上级检查验收；4.5.5 利用各种科学手段提高设备巡检质量,及早发觉和排除设备缺 陷；4.6 班组应具备安全规章制度和安全台帐 4.6.1 上级部门下发的国家法律法规、公司安全治理文件、和公司编 制的安全规程、消防规程、安全治理规章制度及文件等；4.6.2 班组制订的各项安全治理制度和安全操作规程,其中包括班内 各岗位人员的安全生产责任制,各类工器具、安全用具、登高器具、特种设备等

10、检查标准、保护制度和操作规程；专业检修、运行规程应 每人一本；4.6.3 班组应建立相应的安全台帐,主要包括：现场设备巡回检查和 消缺治理记录台帐, 危急点分析和预控措施卡片, 工器具、安全用具、登高器具、特种设备检查记录台帐,检修工艺作业指导书,安全隐患 检查记录台帐,班组安全活动记录台帐,危急点分析记录,安全培训 训练方面的记录台帐, 其中包括班组成员的安规、 检修或运行规程考 试成果,工作票和动火票负责人名单, 特种作业持证上岗人员名单等名师归纳总结 - - - - - - -第 5 页,共 7 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载4.6.4 每个班

11、组必需建立重要安全文件和有效的安全生产规章制度、操作规程的清单, 并依据公司和部门的要求进行准时更新；要仔细记录各类安全治理记录台帐,做到字迹工整、内容齐全、储存完好；4.7 班组安全生产 4.7.1 班组内的机电设备、安全器具、车辆和工作现场必需做到无隐 患,安全防护装置、设施齐全牢靠,严禁带病作业；4.7.2 工作前必需按规定穿戴好劳动防护用品,杜绝工作中的违章行 为；4.7.3 班组内每项作业和操作,每个员工都能仔细执行安全操作规程 和各项规章制度,无冒险蛮干,无违规操作；4.7.4 每一项工作中应履行安全互保责任,互保双方要对对方人员的 安全健康负责；做到四个相互,即：相互提示,发觉对

12、方有担心全行为时,要准时提示订正,工作中要呼吁应答；相互照料,依据工作任 务、操作对象,要合理分工,相互关怀、互创条件；相互监督,监督 对方严格执行劳动防护用品穿戴标准,严格执行安全规程和有关制度；相互保证,保证对方安全生产作业操作不发生人身损害事故；4.7.5 特种作业人员从事相关操作,必需持证上岗,持学习证人员必须在具有相应资格人员的监护下工作,业；不得支配无证人员从事特种作4.7.6 严格执行两票三制治理制度,班组重点要抓好过程治理工作；4.7.7 员工必需通过专项的安全训练培训,对危急因素和掌握措施要名师归纳总结 - - - - - - -第 6 页,共 7 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载熟知、把握,并有才能胜任,才能进入危急区域工作；4.7.8 新上岗员工、含换新工种人员,必需明确专人监护,负责其安 全工作,在监护期间不得独立作业操作,安全监护期不少于 3 个月；4.7.9 工作负责人要把监护工作放在首位,随时提示小组成员的工作 方法、留意事项,准时禁止违章作业；4.7.10 要依据班组生产工作内容和环境的变化,准时对危急源的预 控措施卡片进行修改和补充,并使员工准时熟知和把握；名师归纳总结 - - - - - - -第 7 页,共 7 页