同学会组织部工作总结和工作方案_同学会组织部工作方案范本.docx

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1、同学会组织部工作总结和工作方案_同学会组织部工作方案范本 一、部门定位 (一)部门性质 组织部是一个严谨的部门，起纽带作用，是协调团委加强全院共青团思想建设、组织建设及共青团干部的培育和管理的重要职能部门。组织个团支部开展活动，并对同学会全体干部进行考评、选拔、任用和监督。 (二)工作宗旨 严谨高效，民主团结。 (三)主要工作 了解和把握全院团组织的基本状况、团员证的注册和管理，团员登记、团费收缴、团员组织关系转接、开展团校、举办和考评团日活动、帮助团委做好团组织、团员的档案建立和管理工作，做好组织工作的各种数据统计和材料收集工作、评比优秀团员和团干、部长考评和星际干事量化考核、完成同学会交办

2、的其他任务。 二、内部建设 (一)例会制度 我部的例会时间定于每周一晚21：45，部内成员不得无故缺席、迟到或早退。因故不能参与会议的，应提前向部长请假。在部门会议上应按要求遵守会议纪律，仔细听取会议精神并做好笔记，协作办公室同学做好会议记录。要求发言时当乐观发言，提出可行性看法，以便更好的完成工作。与会时敬重他人，仔细倾听他人发言讲话，保证会议顺当进行。 例会会议上，准时的对工作进行分阶段总结，充分了解本部门和其他部门的工作方案，强化部门成员进行批判与自我批判的力度。 (二)干事培训 我部各个部长将对新干事耐心地进行一系列培训，使其尽快适应同学会，能够尽快地投入到同学会的工作中以便于为同学们

3、服务。其培训包括：office软件培训、同学会内部适度培训、礼貌礼仪培训、汇报意识培训等。同时定期以嬉戏等轻松开心的方式，增加部门凝聚力。 (三)小组长负责制 每周设小组长一名，负责部长和干事直接的联系工作。我们将努力做到让每一位从我部门走出去的同志都具有超强的战斗力。 (四)优秀干事评比 本部的优秀干事评比主要实行民主投票的方式，每人均有公平的机会当选部门优秀干事，另外，违反部门相关规定的部员也有相应的惩处措施。如，开会迟到将写检讨以保证今后不再发生此类状况等。内部每周将评比表现突出的优秀干事加以表扬，以鼓舞干事乐观投入到工作中，为了完善本部门内部的梯队建设，我们将有意识的努力从干事中挖掘一

4、些人才进行培育，以强化本部门的后备力气。 (五)部内分工 组织部的工作量多且复杂，因此需要干事分工明确、团结协作，对工作进行责任安排制，让每位干事感觉到有事做、有东西学、有进步，为每位干事制造充分熬炼自己的机会。每月轮番写好方案和总结并按时上交，重大活动的策划和总结由大家共同完成。团日活动的考评以及团工作手册的收取等，由每个干事分管一个专业，按时通知和转达上级指示，同时需要留意的是，要加强同各班团支部沟通与联系，充分了解，稳妥工作。 (六)部门互助 在完成本部工作的同时，还要加强与其他部门的沟通和联系，全力帮助其他部门工作。乐观参与凡属同学会的各个部门的活动，并力求做到最好，为整个同学会增光添

5、彩。 (七)优良学风建设 本部内要养成优良的学习作风，干事学习部长的阅历，干事相互学习，部长向干事学习，相互学习，取长补短、共同进步。此外，还要走出本部，像其他部门学习各方面的力量，在学习的过程中，也不断提升自身的人际交往力量、语言表达力量和沟通协调力量等等。 同学会组织部工作总结和工作方案(篇二) 随着新学期的到来，每个部门都面临新的挑战与机遇。宣扬部，由于其工作的性质和本身的功能，打算了它不仅要遵循系领导及团总支的旨意，而且要协作其他部门开展各种活动。所以不论怎样，宣扬部总是充当着一个鼓号手，一个开路先锋的作用，所以，这是一项重要但完成起来需要特殊仔细完成的工作。面对新的机遇与挑战，本部门

6、活动方案及工作展望如下： 1.新生人学之际，乐观协作系各部门做好新生接送的一系列工作，并做好大一同学干部的选拔、培育工作。强化本系黑板报、宣扬栏、海报等本职工作 2.负责本学期的数计系各部举办活动以及全部的其它部门工作的详细时间、地点、内容的通知。 3.重大节日的宣扬工作。在确定详细日期后，依据需要做好文化节日的对外宣扬。 4.和网络部合作，在网上做好数计系重大大事的宣扬工作。准时，完整地把数计系各重要活动粘贴到网上，使同学们能了解活动的详细内容和进展过程。 5.协作系领导、副书记以及同学会.做好对外联系工作，举办一系列的主题宣扬活动。 6.对本学期的各项宣扬工作进行备案。尽量具体、完整地把宣

7、扬工作记录保存下来并和各部门亲密合作，全方位多层次的开展宣扬工作。 7.提高本部门各成员自身的工作力量和素养，在提高工作质量的同时提高工作效率，使宣扬部的工作开展得更加顺当。 8.协作全部其他兄弟部门不行预见的活动的宣扬，确保我系每项同学活动的顺当开展。由于宣扬部的工作多难免会有冲突，所以为使宣扬工作到位，盼望其他部门提前通知我部，以便本部门有更充分的时间去设计，创作。 9.适时开展书法、板报、绘画等形式敏捷的竞赛，充分挖掘同学们的宣扬才华，加强系文化氛围，开发出一片新的宣扬阵地。如：节日贺卡设计竞赛。为表达对父母和老师的敬重和感谢，在父亲节、母亲节和老师节前，在全系征集各类优秀贺卡。这不仅可

8、以提高同学们的创新意识，还可以调起同学们对父母和老师们的感谢之情，让他们自己敬一份孝心。 进入新的学年，我组织部步入新的局面。我们都感处处在这种新局面开头时期的组织部肩上有很重的责任。在经过与组织部内部成员开会争论后，我做出了以下的工作方案，盼望我们组织部能在这学期的工作中做到有条有理，更多的发挥我们的作用，为整个团学工作的顺当进行尽一份力。 组织部在下一阶段的工作中将要遵循的一条基本思路是：全面加强基本建设，在扎实地做好各项常规工作的基础上，尝试大胆有益的创新，推动组织部的各项工作取得进步。 一、工作目标 1.制定出组织部各项常规工作的工作流程表和各项工作规范，以及各项常规工作的问题总结书。

9、使新干事能快速熟识和接手组织部的工作，保证工作质量，提高工作效率。 2.加大组织部在同学中的影响力度，扩大知名度。通过特色团日活动的举办扩大组织部的影响力和知名度。 3.改革组织部内部的运行机制。实行“任务公开化责任化轮番化”制度，让每个人的力量都得以发挥，得以提高，拥有熬炼的空间； 4.把组织部建设成一个人性化的暖和大家庭。 重点抓好以下几项工作： 第一、特色团日活动的举办。这是组织部的一个非常重要的工作，也是组织部唯一的一个部门活动，关系到组织部在同学们中的影响力与知名度，也关系到组织部的荣誉。组织部要做好这项工作，需要在平常多与同学们沟通，相互了解，并且加大对团日活动的宣扬力度。使更多的

10、人知道和了解团日活动的来源以及举办的意义。 其次、建设组织部的微博。在这个“微时代”，微博发挥着越来越重要的作用，其准时、互动、简洁、直观、信息流量大、开放的平台、无限的人际扩展空间等等优势，能够快速传达组织部的各项工作成果、建立广博的人脉，从而扩大组织部的影响力，让更多的人知道和了解组织部以及组织部和建管系各支部的工作、活动成果。 第三、团日活动宣扬平台的建立。通过建立团日活动的宣扬平台，让建管系各支部利用这一平台去宣扬自己的团日活动举办方法，刺激各支部对团日活动举办的乐观性，并且能够吸引更多的外系的同学来了解和参与建管系的团日活动。从而提高建管系团日活动的知名度和影响力。让组织部的特色团日

11、活动举办得更加有声有色。 第四、加强组织部与各部门以及团支部的沟通。主动开办沟通活动，通过座谈、举办联谊活动、征集团支部看法等形式，更好地为同学服务，为系部做贡献，同时通过相互沟通学习，不断加强部门建设。 第五、加强组织部与团支书的沟通。组织部的大部分工作都是通过团支书来传达和完成的。只有加强与团支书的沟通与沟通，才能提高组织部的工作效率。在新干事选出后会通过举办晚会和团队活动等，快速加强新干事与团支书的联系和沟通。 第六、招新。我与搭档将会以饱满的热忱，乐观的态度迎接下一届新成员的到来，仔细对待新一轮的纳新。可以说纳新成果的好坏与组织部今后的进展有着很亲密的关系，我们将把纳新作为一个活动的形

12、式绽开，给20xx级新生供应一个展现自我的平台，并从中挖掘十个左右能够胜任组织部干事一职的新生。 第七、干事培训。通过培训，可以使他们进一步了解同学会的工作模式和相关制度，严正纪律要求，尽快熟识组织部的相关工作，并投入到工作中去。 第八、部门总结会议。通过开展工作总结会议，找出各项工作中的不足与优点，进行记录整理，这样才有利于部门的进展；才能够削减错误、提高部门凝聚力、战斗力。 第九、做好量化考核工作。通过做好量化考核工作，提高各部门的工作乐观性及工作的严谨度。从而提高团学各部门的工作质量以及工作效率，同时也更好的为同学们服务，让同学们对团学有一个更好的印象和看法。对于量化考核工 作，我预备做

13、的是活动前审核各部门的活动方案、策划以及前期宣扬的乐观性；活动中跟进部门活动的乐观性、活动态度、活动完成程度；活动后检查各部门的活动评价（包括老师和同学）及活动效果、活动影响程度等。 同学会组织部工作总结和工作方案(篇三) 新年新气象，新春送风尚。为了在新的一学期把同学会工作做得更优秀，在经过组织部内部争论以后，我们制定了如下的工作方案，盼望我们组织部能把这一学期的工作做得有条有理，更好地发挥我们的作用，为整个求是学院同学会工作做贡献。 （一）严格做好团员的进展工作，团员证的注册，做好团员登记，团费收缴，团员证的补办，团员组织关系的转接等工作。 （二）监督各班“双学活动”的开展状况，并大力抓好

14、各班团组织生活的质量问题。由于“双学活动”的开展不仅能加强我院广阔团员的政治敏锐性，而且能提高他们的素养。在这一学期，我部打算由组织部成员分管班级来完成这项工作，并想借助各班团支书、组织委员的力气，使各班团组织生活的质量再上新台阶。 （三）在学校组织部的领导下，连续做好业余团校的组织工作，使更多的团员能参与业余团校的学习，使他们对团的基本学问有更深一层的了解，而且能增加他们的团员意识。 （四）帮助院团委做好“优秀班集体”“优秀团支部”“优秀团员”的评建工作，盼望通过“公正、公正”的原则，能够使这项任务圆满完成。 （五）在保质保量完成同学会交给的其他任务的同时，能帮助同学会各部门做好各项工作，保

15、障各项活动顺当进行。以上是同学会组织部本学期的工作方案。盼望老师、同学能给我们指出不足之处，我们肯定努力完成自己的工作，争取把同学会工作做得更精彩！ 2022同学会组织部工作方案（三） 同学会组织部是帮助团委加强全院共青团思想建设、组织建设及共青团干部培育和管理的重要职能部门。新一届的同学会已经组建完毕，作为组织部长我感到责任重大，同时也盼望在大家的共同努力和在我的带领下组织部工作能够更上一层楼。开学快一个月了，我在此拟定了新学期的工作方案： 一：招纳组织部干事，增加部门后备力气。本部门依据实际状况和工作需要，招纳一批具有团队合作精神，工作勤奋踏实，有责任心，乐观开朗的干事。使本部门的建设迈向

16、了胜利的第一步。 二：严格做好团员的进展工作，团员证的注册和管理工作，做好团员登记、团费收缴、团员组织关系转接等工作。 三：帮助，协作同学会各部门的工作。同学会是个整体，各部门发挥着不同的角色和担当不同的任务.本部门将帮助其他部门工作。组织部在学院领导指导下做好自己分内工作的同时，将加强与同学会其它部门的沟通与合作。 四：加强对部门的干事管理工作。组织部干部应当严格要求自己，领先垂范，面对广阔同学有条不紊的开展组织部各项工作。本部门会进行仔细的总结，从部长到副部再到干事，都就自己在活动中的表现进行自我评价，部门成员之间也相互取长补短，为今后的工作积累阅历。 五、培育干部接班人，使组织部保持新的

17、活力。为了培育好下一届本部门干部，我们也将在工作的同时对本部门的副部长、干事进行培育，发掘新的，有力量且负责的成员来接任组织部的下一届工作。在第一个学期里我们将对各副部长，委员进行平行培育，使他们对部门的工作非常熟识，然后在其次学期的时候，从他们中间选择出工作力量强，仔细负责的人员进行指导，以便他们可以很好的迎接下一届的工作。 以上就是组织部本学期的的工作方案，本部门在以后实施过程中会依据实际状况和需要适当的进行调整调整。如有不足之处和更好的建议，欢迎批判和指正。 同学会组织部工作总结和工作方案(篇四) 同学会组织部是帮助团委加强全院共青团思想建设、组织建设及共青团干部培育和管理的重要职能部门

18、。新一届的同学会已经组建完毕，作为组织部长我感到责任重大，同时也盼望在大家的共同努力和在我的带领下组织部工作能够更上一层楼。开学快一个月了，我在此拟定了新学期的工作方案： 一：招纳组织部干事，增加部门后备力气。本部门依据实际状况和工作需要,招纳一批具有团队合作精神，工作勤奋踏实，有责任心，乐观开朗的干事。使本部门的建设迈向了胜利的第一步。 二：严格做好团员的进展工作，团员证的注册和管理工作，做好团员登记、团费收缴、团员组织关系转接等工作。 三：帮助,协作同学会各部门的工作。同学会是个整体,各部门发挥着不同的角色和担当不同的任务.本部门将帮助其他部门工作。组织部在学院领导指导下做好自己分内工作的

19、同时，将加强与同学会其它部门的沟通与合作。 四：加强对部门的干事管理工作。组织部干部应当严格要求自己，领先垂范，面对广阔同学有条不紊的开展组织部各项工作。本部门会进行仔细的总结，从部长到副部再到干事，都就自己在活动中的表现进行自我评价，部门成员之间也相互取长补短，为今后的工作积累阅历。 五、培育干部接班人，使组织部保持新的活力。为了培育好下一届本部门干部，我们也将在工作的同时对本部门的副部长、干事进行培育，发掘新的，有力量且负责的成员来接任组织部的下一届工作。在第一个学期里我们将对各副部长，委员进行平行培育，使他们对部门的工作非常熟识，然后在其次学期的时候，从他们中间选择出工作力量强，仔细负责

20、的人员进行指导，以便他们可以很好的迎接下一届的工作。 以上就是组织部本学期的的工作方案，本部门在以后实施过程中会依据实际状况和需要适当的进行调整调整。如有不足之处和更好的建议，欢迎批判和指正。 下半年生命与环境科学学院团委、同学会组织部 工作方案 组织部是团委、同学会各部门中一个不行或缺的部门，负责整个同学会的运转，有着重要意义。 一、组织部职责 1.组织部负责团委、同学会内部制度的制定和实施以及文件的下发和管理。 2.协作好.团的日常事务。 3.组织部负责团委、同学会的档案收集、整理和管理。 4.组织部负团委、同学会的会议通知的发放，各种考勤工作，做好会议记录。例会时间提前发出，对于不能参与

21、会议的人做好记录并收集好请假条。 5.要乐观协作各部门的工作需要，团结各部门的力气，仔细做好各项活动。 6.组织部负责同学干部的培训和考察。 7.组织各班根据校团委的指示绽开相应的活动。 二、组织部工作目标 1.快速有效地做好本部门的工作。 2.培育好我们的助理，让他们在同学会学到真正的力量。 3.协作各部门的工作，使各项活动能更有效地开展。 三、组织部工作任务 1.每次例会时间提前以飞信形式通知大家，对于不能与会的人作好记录并收集、整理好请假条，每次会议做好考勤工作。 2.每次会议中，仔细做好会议记录，之后进行记录管理及上传博客。 3.仔细准时完成老师叮嘱的工作任务，集合部门的力气，按时完成

22、工作任务。 4.加强内部沟通，内部人员沟通会议，沟通协调工作，尽快让助理们熟识自己的工作以及同学会现在的工作环境。团结各部门，仔细、友好地帮助其他部门的活动。 四、组织部详细工作方案 本学期由组织部主办的活动不多，但大多校级、院级的活动，组织部都会出一份力，帮助主办部门乐观做好工作，便于活动的顺当开展。 素养拓展是由组织部主办的一项活动，旨在以嬉戏的形式引导大家，详细时间未定，目前正在预备策划中。 五、助理培训 1.尽快关心助理们了解组织部的职能和相关工作，让他们熟识我们这个团体，融入这个团体。 2.由于我们组织部需要联系整个同学会，所以助理们要有内部人员的联系方式，并保持自己的联系方式畅通。

23、 3.由于我们的工作多是面对我院13级的全体成员，需要助理们与各班团支书有良好的联系，便于我们活动的开展。 4.我们会让助理们尝试着发飞信，做会议记录，更好地熟识我们组织部的工作。 5.试着让助理们从现在开头接触策划，慢慢地学会如何写策划。 6.协调部门内部，加强沟通，多与助理们沟通，了解他们的想法。 最终，我们组织部会尽我们之所能，为我们的团委、同学会贡献我们的力气。 同学会组织部工作总结和工作方案(篇五) 一、九月份方案 九月份组织部以招新、培育新成员和组织部内部纪律、以及收取团关系、转接团证为主。 1、第一周在新学期里招新，然后组织纪律，强调团委成员的态度，让新成员们能在老成员的带领下快

24、速进入工作状态。 2、其次周要给新成员培训，让老成员与新成员进行沟通、沟通。 3、第四周要通知XX届新生(新成员)收取班级内团员的团证、团关系。让他们回班级通知XX届新生在每天检查时要佩戴团徽，乐观协作我们组织部检查工作。要通知新生在10月1假期后把团关系、团员证拿来给各班级团支书，团支书交予团委组织部。 4、第四周九月份的月末，在组织部内部开展一次月会，谈谈在一个月内工作的表现，尤其是让新成员们谈谈自己的感受，促进新成员与老成员之间的沟通与沟通。然后挑出几个在各个方面表现突出的新成员，在重点培育他们的工作力量，向后背进展。 二、十月份方案 在十月份的第一周把九月份的总体工作落实一下，然后为十

25、月份的工作做好预备。团部内工作必需做到一周一小总，一月一大总。让各成员们提出对工作的建议，有则改之、无则加勉。 把12届团员证、团关系收齐。把团员证转入本校，团关系入档过后为11月份团课做好预备工作。 1、十月份第一周和其次周把组织部成员收来的团员证、团关系交至团委办公室整理后入档保存。 2、第三周把转入的团员证，按班级.发回各班级，归还至团员本人。 3、第四周给各班级团支书宣扬一下中国共青团的学问，把中国共青团的学问资料发至各个班级。让各班团支书带传到各班级内，增加同学们对中国共青团的熟悉，更乐观地为下面的入团、听团课、写心得、笔记，和团课考试做好预备。 三、十一月份方案 1、十一月份第一周

26、组织部以进班通知入团和听取团课为主要工作。 2、其次周内，星期三组织部再次进班通知团课的详细时间、地点。听取团课时带上笔和本，做好团课笔记工作。再安排组织部内几名成员在团课上维持纪律。 3、第三周里，要为团员听取团课预备的同时，也要做好每天的检查工作。严格要求自己，仔细完成每天的工作，任务。 4、第四周内，组织部成员要进班级收取两次团课后的心得、笔记。在周四时，调几名组织部成员去团委办公室整理收来的心得、笔记。 四、十二月方案 1、十二月第一周，给上交的团课心得、笔记进行批改分数，以便于为接下来的团课考试、考核做好预备。 2、在其次周的星期四下午进行团课考试。组织部成员进班通知团课考试的详细时

27、间、地点。和给各班级发下团课考试前的考试资料。 3、第三周里主要以团课考试的善后工作为主，绽开对新入团员们对中国共青团学问的了解程度的考核。 4、在第四周团课考试成果出来。组织部成员进班通知团课考试成果，(在校栏中都有张贴.)，新入团员们可以自己去看考核成果。 五、总结 在本学期的每周二下午，在组织部内部进行一次例会，争论一下上周工作的详细状况，和在工作中遇到的一些问题，(提出进行解决)，和对下周详细工作的通知和强调。各个成员做好会议笔记。 在每周的星期四下午4:00 5:00组织部进班级通知：在团委办公室补办团员证、团关系。 在每周的星期五下在组织部内部午举办一次活动。主要进行一些嬉戏，这样

28、可以进一步增加组织部成员与成员之间的感情沟通。只有小家团结才能使大家团结，这样才能更好的去完成工作，更好地为校团委尽一份力、做一份贡献。 让我们用乐观的态度去更好的工作和学习，用更热忱的掌声去迎接更美妙的明天！ 同学会组织部工作总结和工作方案(篇六) 为了在新的一学期把同学会工作做得更优秀，在经过组织部内部争论以后，我们制定了如下的工作方案，盼望我们组织部能把这一学期的工作做得有条有理，更好地发挥我们的作用，为整个学院及同学会工作做贡献。 一、准时、精确地传达院及系下达的各项任务、文件，并制定切合本院实际的工作部署，在会上进行详尽的说明和解释； 二、严格做好团员的进展工作，团员证的注册，做好团

29、员登记，团费收缴，团员证的补办，团员组织关系的转接等工作。对于常规工作（收缴团费、团员注册等）落实到各班团支部，合理安排工作，确定工作重心，提高工作效率； 三、监督各班活动的开展状况，并大力抓好各班团组织生活的质量问题，切实加强我系团员的政治敏锐性，从而提高个人的素养。在这一学期，我部打算由组织部成员分管班级来完成这项工作，并借助各班团支书、组织委员的力气，使各班团组织生活的质量再上新台阶。这学期将组织开展团课工作，如人文素养拓展活动、学雷锋活动以及暑期实践活动等。 四、连续做推举优秀团员成为党员进展对象的工作，争取关心每一个优秀团员早日加入中国共产党。 五、在学校组织部的领导下，连续做好组织工作，使更多的团员能参与团课的学习，使他们对团的基本学问有更深一层的了解，而且能增加他们的团员意识。 六、每学年下学期校团委都要在全校范围内进行团内的评优活动，我们部将帮助院团委做好“优秀班集体”“优秀团支部”“优秀团员”的评建工作，盼望通过“公正、公正”的原则，能够使这项任务圆满完成。 七、在保质保量完成同学会交给的其他任务的同时，能帮助同学会各部门做好各项工作，保障各项活动顺当进行。 八、对于工作中存在的问题、各种途径反映的问题、提出的批判，做出检讨，并具体说明状况或改正措施；对团支书工作中存在的问题进行指导，会上对不清晰的询问加以回答。我们部将开展的详细工作如下：