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1、会议纪要标准格式 范文 模板 会议纪要格式模板及范文会议纪要格式要求会议纪要格式会议纪要通常由标题、正文、落款三局部构成。标题有两种情况，一是会议名称加纪要，如全国农村工作会议纪要。二是召开会议的机关加内容加纪要，如省经贸委关于企业扭亏会议纪要。会议纪要正文一般由两局部组成。一会议概况。主要包括会议时间、地点、名称、主持人，与会人员，根本议程。二会议的精神和议定事项。常务会、办公会、日常工作例会的纪要，一般包括会议内容、议定事项，有的还可概述议定事项的意义。工作会议、专业会议和座谈会的纪要，往往还要写出经历、做法、今后工作的意见、措施和要求。落款。包括署名和时间两项内容。署名只用于办公室会议纪

2、要，署上召开会议的领导机关的全称，下面写上成文的年、月、日期，加盖公章，一般会议纪要不署名，只写成文时间，加盖公章。会议纪要一般分两大局部。开头第一局部一般应写明会议概况，包括会议进展的时间、地点、届次、组织者、出席和列席人员、主持人、会议议程和进展情况以及对会议的总体评价等。第二局部是纪要的中心局部，反映会议的主要精神、讨论意见和议决事项等。根据会议性质、规模、议题等不同，大致可以有以下几种写法：一集中概述法。这种写法是把会议的根本情况，讨论研究的主要问题，与会人员的认识、议定的有关事项包括解决问题的措施、方法和要求等，用概括表达的方法，进展整体的阐述和说明。这种写法多用于召开小型会议，而且

3、讨论的问题比拟集中单一，意见比拟统一，容易贯彻操作，写的篇幅相对短小。假如会议的议题较多，可分条列述。二分项表达法。召开大中型会议或议题较多的会议，一般要采取分项表达的方法，即把会议的主要内容分成几个大的问题，然后另上标号或小标题，分项来写。这种写法侧重于横向分析p 阐述，内容相对全面，问题也说得比拟细，常常包括对目的、意义、现状的分析p ，以及目的、任务、政策措施等的阐述。这种纪要一般用于需要基层全面领会、深化贯彻的会议。三发言提要法。这种写法是把会上具有典型性、代表性的发言加以整理，提炼出内容要点和精神本质，然后按照发言顺序或不同内容，分别加以阐述说明。这种写法能比拟如实地反映与会人员的意

4、见。某些根据上级机关布置，需要理解与会人员不同意见的会议纪要，可采用这种写法。会议纪要的三种写法根据会议性质、规模、议题等不同，大致可以有以下几种写法：一集中概述法。这种写法是把会议的根本情况，讨论研究的主要问题，与会人员的认识、议定的有关事项包括解决问题的措施、方法和要求等，用概括表达的方法，进展整体的阐述和说明。这种写法多用于召开小型会议，而且讨论的问题比拟集中单一，意见比拟统一，容易贯彻操作，写的篇幅相对短小。假如会议的议题较多，可分条列述。二分项表达法。召开大中型会议或议题较多的会议，一般要采取分项表达的方法，即把会议的主要内容分成几个大的问题，然后另上标号或小标题，分项来写。这种写法

5、侧重于横向分析p 阐述，内容相对全面，问题也说得比拟细，常常包括对目的、意义、现状的分析p ，以及目的、任务、政策措施等的阐述。这种纪要一般用于需要基层全面领会、深化贯彻的会议。三发言提要法。这种写法是把会上具有典型性、代表性的发言加以整理，提炼出内容要点和精神本质，然后按照发言顺序或不同内容，分别加以阐述说明。这种写法能比拟如实地反映与会人员的意见。某些根据上级机关布置，需要理解与会人员不同意见的会议纪要，可采用这种写法。产学研讨论会议范文纪要时 间：20_4年2月16日上午主 持 人：毛大龙出 席 人：黄立鹏、王梅珍、陈星达、陈运能、张福良、黄炜列席人：林建萍、徐进、李克让、梁慧、朱国定、

6、吕秀君、郑禄红、李滨、张剑锋、董珍时、夏朝丰、陆丽君、刘雪燕、任振成、冯盈之、范建波一、毛大龙同志传达了全国第二次产学研工作会议精神和20_4年全省教育工作要点。要求要结合上级指示精神，创造性地开展工作。二、会议决定，王梅珍同志协助毛大龙同志主持学院行政日常工作。各单位、部门要及时向分管领导请示、汇报工作，分管领导要在职权范围内大胆工作，及时点头。如有重要问题需要学院解决，那么提交办公会议研究。三、毛大龙同志再次重申了会议制度改革和加强管理问题。毛院长强调，院长办公会议是决策会议，研究、解决学院办学过程中的重大问题。要形成例会制度，如无特殊情况，每周一上午召开，以确保及时研究问题、解决问题，进

7、步工作效率。详细程序是，每周四前，在获得分管领导同意后，将需要解决的议题提交办公室。会议研究决定的问题，即为学院决策，各单位、部门要认真执行，办公室负责催促检查。毛院长就有关部门反映的教学管理中的假设干详细问题，再次重申，一定要理顺工作关系，部门与部门之间、机关与分院之间、分院与分院之间一定要做好沟通、衔接工作，互相理解，互相支持。机关职能部门要注意通过努力工作来树立自己的形象。基层分院要进步工作效率，对没有按时间控制点完成任务的要提出批评。要实在加强根底管理工作，查漏补缺，努力杜绝教学事故的发生。四、会议决定，要进一步关心学生的生活问题。责成学生处结合教室管理等工作，落实好学生的勤工俭学任务

8、。将教工餐厅移到二楼，一楼餐厅全部供学生使用，以解决学生就餐拥挤问题。针对校外施工单位晚上违规施工，影响学生休息问题，会议责成方案财务处立即与高教园区管委会反映，尽快妥善解决。五、会议决定，要标准学生的技能鉴定工作。重申，学生毕业之前须获得中级以上技能证书，才能发给毕业证书。由产业园设计中心考工站详细组织学生的报名、培训和考核工作。六、会议决定，要加强对外交流和学习。争取利用暑假期间，组织教工到境外考察学习。七、针对今年的招生工作，会议决定，召开一次专题会议，统筹解决今年招生中的重大问题。注：七月一日后，施行新的党政机关公文处理条例后，会议纪要改为纪要了。范文会议光阴：年月日14:00至月日1

9、2：30会议地点：东莞太子酒店会议主持：z与会人员：zzzzzz会议主题：年度第二次管理评审会议会议记录：z会议主要资料：本次会议紧紧围绕着上半年的工作、质量管理体系贴合性、员工满意度调查、用户意见调查以及公司开展思路进展的，采取了大会与分组讨论相结合的形式，目的以查问题、找差距、提升管理程度为主，获得了统一思想，鼓足干劲的成效。一、公司领导z总和z总助对2022年度的工作进展了总结，指出了本次管理评审会议在公司开展过程中的宏大好处，阐述了公司的定位，明确提出公司以后的开展要为电信做好效劳，客户的满意就是z人的期望，要保证电信物业在z的管理下得到保值增值，指出了公司下一步的开展方向就是要用心推

10、进公司信息化建立，进一步加强流程管理，逐步建立健全标准的管理制度，用心向外拓展，努力争取透过省优、国优的评选、不断提升公司的管理资质。同时，也指出召开本次会议的目的就是为了发现问题、解决问题，从而提升管理和效劳的质量。二、品质管理部和客户效劳中心分别对上半年的工作进展了总结，并就本次员工和用户的意见满意度调查状况分别进展了分析p 说明。三、电信实业公司经营管理部z对公司的成绩进了正面的评价，指出了z物业有明确的思路和目的，而电信实业的主营工程就是效劳，z物业的思路和目的贴合电信实业的实际，同时也提出要直面问题，透过查找问题来强身健体，要利用数据和事实来说话，要采取措施，一方面抓好ISO9000

11、流程的导入，另一方面要对提出的方法、推荐努力转换成可操作的制度和标准，要以制度管人、以标准管事。四、管理中心z提出要加强对z物业工作的理解，物业公司要加深对业主的认识和理解，要使枢纽大厦的物业管理在深圳市树立起自我的特色，指出要做好来访人员的登记工作，解决好前台押身份证的问题。五、党支部z书记就员工满意度调查及用户意见调查反映的问题和管理中出现的问题提出如下1、关于社区文化活动的满意度较低的问题。社区文化活动本是物业管理工作中的重要资料，但由于信息枢纽大厦比拟特殊性，务必注意对大厦机房的保密工作，因此办公区域要严肃，对社区文化的调查根本就不该提出。2、关于薪酬、待遇的问题。员工的收入已不算低，

12、要客观公平地进展横向比拟，在这方面，管理宣传得不够，如清洁工、保安员每月都超过了1000元，比拟而言是较高的。3、关于职们晋升和鼓励的问题。晋升和鼓励是相对的，不应光谈物质鼓励，而不谈精神鼓励，两者都表很重要，而且更多就以精神鼓励为主，以物质鼓励为辅。鼓励措施应在可能的前提上提出，不能引起误导，引起思想上和管理上的混乱。4、技术上的考评不能用主观臆想，只能拿硬性的指标来评价，如维修的频次、光阴等。5、关于文件用语有些提法不太妥当。如做好电信的坚强后盾、加强，降低行政干预等。同时指出，本次管理评审会议犹如体检，要针对总是进展改善，让客户满意，要稳固现有的业务市，用心开拓外部市场。六、会议还分成四

13、个小组围绕着怎样进步员工的工作用心性和提升员工对公司的满意率、如何让用户更满意进展了深化细致的讨论。大家普遍认为，应加强员工的忧患意识，将薪资待遇拿到市场上比，进展横向比拟要正确认识这个问题，增强对公司的向心力和凝聚力。在管理上，要加强培训工作、强化流程管理，进一步合理分工，建立有效的鼓励机制，全面调发动工的工作用心性。七、z总进展了会议总结，强调了管理评审会议对企业提升非常重要，各部门工作要不断提升、完善。1、针对公司现行一二三类人员划分的问题，员工应摆正心态，在企业的不断开展中任何员工都将与企业共存。2、下半年公司进一步进展合理优化，中层管理人员应加强工作职能，熟悉公司流程、理解跨部门工作

14、，走进基层，互相支持配合，在工作中起到承上启下的作用；考核制度是为了保证各项效劳质量的提升，管理人员应树立典范并在管理中调发动工的用心性，工作上重在解决问题、完善问题。深圳市z物业管理品质管理部年月日范文，概说在会议过程中，由专门记录人员把会议的组织状况和详细资料如实地记录下来，就构成了会议记录。会议记录有记与录之分。记又有详记与略记之别。略记是记会议大要，会议上的重要或主要言论。详记那么要求记录的工程务必完备，记录的言论务必详细完好。假设需要留下包括上述资料的会议记录那么要靠录。录有笔录，音录和影像录几种，对会议记录而言，音录，像录通常只是手段，最终还要将录下的资料复原成文字。笔录也常常要借

15、助音录，像录，以之作为记录资料最大限度地再现会议情境的保证。二，格式会议记录的格式分为记录头，记录主体，审阅签名_三个局部。记录头的资料有：1。会议名称；2。会议光阴；3。会议地点；4。会议主席主持人5。会议出席，列席和缺席状况；6。会议记录人员签名_。三，要求会议记录的要求归纳起来主要有两个方面，一个是速度要求，一个是真实性要求。一速度要求。快速是对记录的根本要求。二真实性要求。纪实性是会议记录的重要特征，因此确保真实就成了对记录稿的必然要求。真实性要求的详细含义是：1。准确。不添加，不遗漏，依实而记。2。清楚。首先是书写要清楚，其次，记录要有条理。3。突出重点。会议记录就应突出的重点有：1

16、会议中心议题以及围绕中心议题展开的有关活动；2会议讨论，争论的焦点及其各方的主要见解；3权威人士或代表人物的言论；4会议开场时的定调性言论和完毕前的总结性言论；5会议已议决的或议而未决的事项；6对会议产生较大影响的其他言论或活动。飞熊公司工程会议光阴：1998年9月1日地点：公司会议室出席人：公司各部门主任主持人：马燕公司副总经理记录：祁迎峰办公室主任一，主持人讲话：这天主要讨论一下中国办公室软件是否投入开发以及如何开展前期工作的问题。二，发言：技术部朱总：类似的办公软件已经有不少，如微软公司的WORD，金山公司的WPS系列，以及众多的财务，税务，管理方面的软件。我认为首要的问题是确定选题方向

17、，假如没有特点，千万不能动手。资料部祁主任：就应看到的是，办公软件虽然很多，但从专业角度而言，大都不很标准。我指的是修改方面的问题。如WORD中对于行政公文这一块就干脆忽略掉，而书信这一部份也大多是英文习惯，中国人使用起来很不方便。WPS是中国人开发的软件，在技术上很有特点，但中国运用文方面的修改非常简陋，离专业水准很远。我认为我们定位在这一方面是很有市场的。市场部唐主任：这是在众多航空母舰中间寻求打破，我认为有成功的期望，关键的问题就是务必小巧，并且速度极快。因为我们建造的不是航空母舰，这就务必考虑到兼容问题。一，各部门都同意立项，初步的技术方案将在十天内完成，资料部预计需要三个月完成资料修改工作，系统集成约需要二十天，该软件预定于元旦投放市场。散会。主持人：签名_记录人：签名_第 13 页 共 13 页