招商引资工作绩效考核评分表.doc

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1、表一 2010年度乡镇招商引资工作考核评分表填报单位： 自评分合计：考评项目考评指标分值考评内容评分依据自评得分备注基础工作(10分)专班建设3成立了招商引资工作领导小组，组建工作专班并有专职联络员有文件并报招商办存档工作规划3年初有工作规划，工作扎实有效且有记录有文件并报招商办存档经费保证4列支了招商引资专项经费有文件，有费用报销单信息工作(20分)信息收集交流20及时收集老板信息、项目洽谈信息、项目进展信息和本单位工作动态，及时反馈，每月更新;每月上报项目到位资金统计数据。以各单位报招商办的信息材料为准，每月收集，季度督办，半年小结，年终汇总项目策划(10分)客商档案4建立了重点客商档案，

2、及时上报市重点客商库以各单位的信息材料和招商办记录为准项目编制6积极参与策划、编制可行的招商引资项目，及时上报市重点项目库各单位报招商办存档备查，参与策划市重点项目以招商办记录为准投资促进(50分)组织活动10有效组织、参与招商引资活动，并将结果反馈市招商办以单位记录和反馈情况为准项目签约10本年度有新项目签约并落户，项目签约资金达到年初目标责任数以招商办记录、统计数据为准资金到位25当年新引进项目的投资或往年引进项目在本年度的后续投资，按其固定资产投资到位资金之和占年初责任目标数的比例计分以招商办记录、统计数据为准项目服务5热情为落户项目服务，尽力排忧解难以单位和落户项目反馈信息为准小分队工

3、作(10分)参加市小分队10积极参加全市组织的招商引资小分队活动，并为驻点人员提供经费保障；保障驻点人员的工作时间、精力、条件；积极开展招商引资工作，宣传推介松滋，广泛联系老板，洽谈项目以市文件、招商办收据、单位记录和反馈信息为准自行组织小分队10自行组织外出招商，富有成效并将结果及时反馈市招商办以反馈信息为准特别奖励引进世界500强、中国500强和上市公司落户并有到位资金的，分别奖励50分、40分、30分。以国家排名、企业资质证书为准表二 2010年乡镇项目建设（固定资产投资）考核评分表填报单位：自评分合计：考核项目分值考核内容和评分办法自评得分备注完成投资75完成全年固定资产投资任务的得基

4、本分，每少1个百分点扣0.5分，最多扣20分；每超1个百分点加0.1分，最高加5分组织领导5建立、健全固定资产投资任务领导责任制，做到主要领导要亲自抓，每个环节都要专人负责、责任到人的，得基本分；达不到要求的扣1-5分操作规范5项目建设执行国家基本建设和技术改造程序规定，前期工作深入，报批手续完备，建设资金落实且专款专用，工程投资概算控制合理，建设内容、规模及标准无随意变动，建设项目的工程质量及安全均符合国家标准和地方要求的，得基本分；达不到要求的扣1-5分信息管理15按照相关要求及时向项目办上报项目投资信息及相关材料情况。信息上报基数为5篇，每少1篇扣1分,每采用1篇加0.5分。相关材料上报

5、每迟报1次扣0.5分，每漏报1次扣1分。严格按照统计口径，准确、及时向统计部门上报统计月报，并做到台帐清楚的，得基本分，达不到要求的酌情扣分表三 2010年度乡镇中小企业成长工程考核评分表填报单位：自评分合计：考核项目分值评 分 标 准09年10年净增数（%)自评得分备注基础工作2以经济建设为中心，领导重视，组织机构健全，经常深入企业调研，为企业排忧解难。新增规模企业家数（个）3新增规模企业家数考核为净增数（即今年所在乡镇规模企业数减去去年规模企业数），每净增1家得1分，分满为止。规模企业质量与后劲销售收入（万元）2规模增量与增速各占1分， 销售收入与上年同期相比每增加100万元得0.1分，分

6、满为止；销售收入与上年相比每增长3%的得0.1分，分满为止。实现利税（万元）1规模企业实现利税与上年同期相比每增长1%得0.1分，分满为止，出现亏损不得分。小企业发展（个）1.5企业来势好、成长迅速，明年有望达到规模企业标准的，1家得0.5分，分满为止。新增就业人数（人）0.5规模企业就业人员与上年同期相比每增长1%得0.1分，分满为止。表四 2010年乡镇农业农村工作、工业企业税收等项目考核评分表填报单位：考核项目分值考评内容和评分办法自评得分备注农业农村工作100松办文【2010】17号文件确定的考评内容和评分办法：农业总产值、农民人均纯收入、惠农政策落实、粮棉油生产、农业经济发展、农村民

7、生改善、生态建设与环境保护、基层组织建设和农村稳定等工业企业税收100没有完成2005年基数的扣5分；超2005年基数但低于上年的扣2分；超基数且比上年增加的，按增长10%加1分，加分最多5分社保费征收100基础工作及专班落实情况（20分）、完成市政府下达社保扩面任务（60分，最高的得满分，每低1%扣1分）、完成劳动保障其他工作任务（20分）新农合工作100参保率达到90%，低于90%的，每少1个百分点扣10分计划生育、社会治安综合治理已经开展年度检查考核，直接运用市计生局、市综治办的考核结果表五 2010年度乡镇小城镇建设工作考核评分表填报单位：自评分合计：考评具体指标分值评分标准（办法）自

8、评得分备注镇村规划18按城乡规划法要求，依法修改镇区总体规划，并完善相关规划体系4查阅资料，要有相关城镇规划文本、上级批准文件等依法编制了村庄规划，并按程序公示审批，审批程序完备，村庄规划编制率达到100% 7查阅资料，要有关村庄规划文本、上级批准文件等，村庄规划编制率要达到标准严格按规划实施管理，“一书一证”、“一书两证”办证率达到100%3查阅资料，现场抽查，每查处一例办证不齐全的扣02分，扣完为止严格建设项目审批，符合规划条件建设，规划与建设相符2查阅资料，现场抽查，每查处一例办证不齐全的扣02分，扣完为止规划管理人员网络健全，镇有规划员，村有规划协管员2查阅资料，座谈，抽查集镇建设30

9、集镇建设有新亮点（街道、路灯、排水、绿化带、行道树、人行道、广场等），投入达到20万元以上20查阅资料，现场抽查。当年投入达到20万元的得基础分15分，每超10万元加1分，加完为止；投入达不到20万元的，每缺一项投入在基础分上扣出05分。积极实施民生工程建设，群众反映集中的问题及时解决5查阅资料，群众座谈集镇设施勤换勤修，设施运行完好无损5查阅资料，现场抽查，发现设施不完善一例扣02分园林绿化10镇区主干道行道树，绿化带等绿化设施完备；次干道栽植行道树，存活率高，管理良好3查阅资料，现场抽查，每发现一例管理不当扣02分乡镇政府、机关院落绿地养护良好；建成区绿化覆盖率年增长1%以上，庭院绿化达标

10、3个以上7查阅资料，现场抽查镇容环卫13环卫管理制度健全，环卫设施齐全，镇区路面保持清洁3查阅资料，现场抽查，每一处不到位扣02分垃圾日产日清，有固定填埋场或处理场2查阅资料，现场抽查无占道经营、乱停乱靠、乱搭乱建、乱挖乱占等违规行为，镇区交通有序，道路通畅4查阅资料，现场抽查，每发现一处不到位扣02分集贸市场环境卫生管理良好2现场抽查环卫队伍稳定，以钱养事机制落实2查阅资料，群众座谈公共服务10供水企业资质齐全，供水设施完善配套3查阅资料，现场抽查，每一处不到位扣02分水质经过静化处理，确保供水安全1现场抽查排水及附属设施配套，污水排放畅通2现场抽查路灯齐全、完好，亮灯率90%以上2查阅资料

11、，现场抽查，每一处不到处扣02分公共客运有固定场所，管理有序，运行正常2查阅资料，现场抽查，每一处不到位扣02分新农村建设10“百镇千村”示范作用好，示范村经验在市以上得到推广3查阅资料实施“清洁家园”集中整治活动积极主动，组织领导、资金投入、项目建设等务实有效4查阅资料，现场抽查按照“一建三清六改”的要求，完成本年度整治目标3查阅资料，现场抽查行业管理9建筑业市场管理规范有序，开发建设企业有合法的资质等级，并在建筑市场管理机构登记备案2查阅资料建设工程项目无质量安全隐患，竣工验收合格2查阅资料，现场抽查，每发现一处不规范扣02分预制构件市场管理严格，对达不到国家技术规范的预制构件企业予以停业

12、整改，整改后仍不能达标的坚决取缔；销售与使用环节规范有序，预制构件的安全质量可靠2查阅资料，现场抽查，每发现一处不规范扣02分积极推进建筑节能和新型墙体材料的运用，严格执行松政发20088号文件精神，控制实心粘土砖生产企业取土范围和规模3查阅资料，现场抽查，每发现一处不规范扣02分表六 2010年度乡镇安全生产工作考核评分表填报单位： 自评分合计：考核指标工作目标分值考 核 细 则自评得分备注安全生产保障体系行政管理党委监督体系（12分）乡镇政府、党委建立有乡、村二级安全生产责任体系和管理网络3查是否层层签订安全生产责任状、明确第一责任人，直接责任人，村级责任状缺一项扣1分。贯彻市安全生产工作

13、会议精神3查市、县安全生产会议的贯彻情况，要求针对本辖区内实际，提出具体措施意见，少一次扣1分。积极向市安委会报送安全生产信息3查向上级报送信息情况及被上级部门采用的信息情况，每报送一条得0.2分，每采用一条，得0.5分。最高分不得超过2分。乡镇政府召开政务工作会上，有专门研究安全生产工作的议题3查每年度有二次专题研究并进行督办落实的得满分，缺一次扣1分，多一次加0.5分。建章立制（8分）根据国家和地方颁布的法律、法规、制度、规章，制定本乡镇相关管理规章制4查安委会例会制度、安全生产目标责任制度、安全巡查检查制度、宣传教育制度、事故上报制度安全奖惩制度。未制定不得分，按标准要求，缺一项扣0.5

14、分。制定了本地区重特大事故应急救援预案4查预案制定情况，未制定不得分。机构与队伍建设（6分）乡镇政府有专门安全管理机构、人员、工作经费能够保证6查是否设有专（兼）职安管员，成立安委会和安委会办公室，拨付安全生产专项工作经费2万元并纳入财政预算。设有专职专人加0.5分，工作经费未纳入财政预算扣全分。专项经费每增加0.5万元加1分。安全生产监控体系重大危险源监控（11分）对辖区内生产经营单位、危险场所、重大危险源进行了普查、建档2查生产经营单位、危险场所、重大危险源的普查和建档资料，未普查和建档的扣全分，档卡资料不全的少一项扣0.5分。对重大危险源进行了认证和分级管理2查对重大危险源的专家认证资料

15、，未组织专家认证的每少一项扣0.5分。对重大危险源进行了有效的监控。有责任人、有技术管理措施2抽查辖区内本级监控的重大危险源，是否从管理上技术上采取了有效的监控措施，无措施扣全分。对重大危险源制定了应急救援预案，并适时组织了演练2查纳入本级管理的不同类型的重大危险源是否逐一制定了应急救援预案并组织演练，缺一项扣0.5分，未组织演练扣0.5分。煤矿、非煤矿山、危化品、烟花爆竹等四大高危行业由安监局负责“三同时”建设，由各乡镇进行督办3查记录，应进行“三同时”建设，而未进行申报的，发现一处扣1分安全生产监控体系安全检查及隐患整改（18分）每季度组织一次综合或专业安全检查，并督促隐患整改2查布置检查

16、的文件，少一次扣1分，对重大的隐患未建立台帐或未督促整改扣全分，未建立检查记录的扣1分。乡镇政府主要领导每年不少于二次到危险因素较多的生产经营单位、村、镇（社区）检查安全，到按期不能整改到位消除隐患的的生产经营单位现场办公2查领导检查、现场办公纪要、简报，少一次扣1分，未研究或解决安全生产中存在的突出问题，扣2分对辖区内重大隐患进行了普查、登记、建档2查普查记录及建档资料，未进行普查和建档的扣全分，档卡资料不全，少一项扣0.2分。重大隐患制定了整改计划，并督促整改2查整改计划的实施情况，要求整改合格率达到100%，达不到扣全分。安全生产委托执法程序合法，定性准确，案卷标准3查执法文书，程序不当

17、扣1分，定性不准扣1分，文书不合规定扣1分。开展危险路段和事故多发点段的排查和整治、整改合格率达95%。积极开展超限载整治活动，杜绝“三无”船舶从事营运。对公共聚集场所和火灾隐患重点进行排查整改。有煤矿、非煤矿和烟花爆竹生产、经营、储存的乡镇，严格持证开采和生产、经营、储存。持证率必须达到100%4查排查和整治的文件、记录和效果，未开展排查和整治不得分，危险路点整治合格率每少1%扣0.5分。每发现一起“三无”船舶从事营运扣1分。煤矿、非煤矿每发现一处无证开采的扣0.5分。烟花爆竹生产经营、储存无许可证的，发现一处扣0.5分。开展了学校接送学生专项整治工作，有具体的工作方案，目标明确，措施得力，

18、行动实，效果好3查方案，活动记录，缺一项扣1分，每发现一处违规接送学生车辆扣0.5分，出现学生车辆违规引发的伤亡事故扣2分。专项整治专项整治（3分）按照市的统一部署，开展了高危行业生产经营单位或高危场所安全专项整治，有方案，有措施，有活动，效果好3查方案、措施、活动记录，缺一项扣0.5分,整治领域或生产经营单位出现伤亡事故的扣2分.安全工作管理体系安全宣传教育与培训（13分）制定了安全宣传、培训、教育计划，并认真组织实施3查计划文本及实施情况，未制定计划扣全分，未按计划实施缺一项扣1分，未建立教育培训登记的扣1分。积极参加市、县安委会、安监局组织的安全宣传、教育活动3查参加市、县组织的“安全月

19、”活动情况及全员安全教育情况,未参加扣全分,未按要求参加缺一项扣1分特种作业人员登记管理，特种设备登记管理4查从事特种作业人员持证上岗登记簿，持证率必须达到100%，达不到的扣全分。无特种设备登记扣1分。除高危行业以外企业的主要负责人、安全管理人员是否持证。企业制度是否健全3持证率必须达到100%，达不到的扣全分。每缺一项制度扣0.5分事故调查处理（6分）对发生的生产安全事故建档建卡2查档卡资料，未建档扣全分，档卡资料不全，缺一项扣0.5分。及时上报生产安全事故，并按“四不放过”原则协助市县进行调查4查事故上报记录，每发现一起应报未报事故不得分，严重的要追究相关责任人责任。事故指标控制（23分

20、）按县（市、区）下达的事故控制指标，进行了分解，采取了确保不突破控制指标的措施3查文本资料，未分解和未采取措施不得分。 查控制指标分析资料以及采取的措施及措施的有效性，无文字资料或采取的措施效果不明显扣全分。实现市、县下达的事故控制指标20查事故指标完成情况，各类事故死亡人数超过控制指标扣20分。安全生产四个一创建工作，创建单位达标（10分），由荆州市以上验收确定。 表七 2010年乡镇节能环保工作考核评分表填报单位： 自评分合计：考 评 项目分值考评内容和评分办法自评得分备注完成污染物减排任务20按市政府与各乡镇签定的目标责任书,乡镇直企业S02，COD减排工程完成的得20分，工程在建的得1

21、5分，工程已完成未申请验收的得18分，有减排任务无行动的不得分。无减排任务的不扣分完成节能指标20各乡镇的GDP能耗削减5.8%,已年终统计数据为准,完成削减任务的得10分,未完成的不得分执行环保政策5认真贯彻执行环保政策,清理乡镇制定的土政策,废除土政策。各乡镇是否按照省市要求,清理并废除环保收费乡镇批准,环保检查乡镇许可等土政策。如发现存在土政策,此项不得分淘汰落后产能,引进项目符合国家产业政策5根据国家产业结构调整指导目录，乡镇不得出现目录中淘汰类的生产工艺和产品。特别是引进项目，必须符合目录的要求。乡镇政府与企业签合同，引进淘汰项目，此项不得分严把项目建设环保准入关10各乡镇是否严格执

22、行环评法、建设项目环境保护管理条例，落实环保第一审批权、“三同时”制度，严格控制新污染源。辖区环评率100%，得15分，一个项目未落实的扣5分污染源治理10督促辖区企业加强技术改造和产品升级，配套完善治理设施，按期完成限期治理任务。全部按要求完成限期治理任务的得10分，已完成治理任务待验收的扣2分，逾期未完成的每企业扣5分排污费的征收5乡镇企业如期足额缴纳排污费的得5分，否则按百分比扣分农村环保工作10加强农村面源污染防治及村民居住地生活污染防治，改善人居环境。辖区内不出现生态破坏案件、畜禽养殖场建设规范，达到建设项目环保要求的得10分，每违反一处扣2分，扣完为止饮用水源保护工作10饮用水源地

23、水质达到国家标准，以市环境监测站的近期监测数据为准，全部达标的得10分，一处不达标的扣5分环境污染纠纷与环境污染事故5辖区内无污染事故产生，无因环境纠纷发生群体事件的得5分，出现一般污染事故或发生群体事件的，此项不得分。出现重大事件的，实行“一票否决”表八 2010年乡镇信访维稳工作考核评分表填报单位：自评分合计：考核项目考评内容及评分办法自评得分备注一、落实信访维稳工作领导责任制（20分）每季度召开一次信访维稳专题会议，计2分，缺一次扣0.5分，以会议原始记录为准。党政主要领导干部每月一次信访维稳值班，计6分，缺一次扣0.5分，以领导值班登记台帐为准；每周安排一名班子成员带班，计2分，缺3次

24、扣0.5分，扣完为止，以记录为准。党政领导干部阅批来信或重要信访问题不少于10件，记5分，少1件扣0.5分，以阅批原件为准。党政领导干部包案处理重要信访维稳问题不少于3件，记5分，缺一件扣1.5分，以案卷资料为准。二、开展矛盾纠纷和信访维稳积案排查化解（15分）矛盾纠纷和不稳定因素排查不少于每月一次，计7分，缺一次扣0.5分，以排查原始资料为准。认真化解本级本部门信访维稳积案，计8分。集体访积案化解达不到90%的，扣2分；个访积案化解达不到95%的，扣2分；进京访积案化解达不到100%的，扣4分。三、完善突发性、群体性事件及非正常死亡事件的处置机制（20分） 处置突发事件及非正常死亡机制完善，

25、计10分。处置预案不落实的扣5分，未按“六个五”的要求实行联动的，扣5分，以有关资料为准。发生突发事件或非正常死亡，按照“五个第一时间”快速反应，计10分。对未按要求向信访维稳指挥中心上报信息，对事件处置反应不及时的，缺一项扣2分。四、完善信访维稳基础工作（20分） 乡镇信访维稳中心验收合格，人员进驻到位，计10分，验收不合格的扣5分；信访维稳限期结案率达到100%的，计8分；每少1个百分点扣1分，扣完为止；信访维稳台帐齐全，档案规范计2分，达不到规定要求的，不计分。五、严格控制越级上访（25分）达到“三个确保”的计25分。发生赴京非正常上访的，一次扣5分，发生重复赴京非正常上访的，一次扣10

26、分；发生赴省集体上访的，一次扣3分；发生赴荆州集体上访的，一次扣2分；发生重复赴市集体上访的，一次扣2分；对发生赴省进京群体性非正常上访或个人恶性上访事件的，对因工作不力，导致发生堵门、堵路、冲击党政机关等群体性事件的，对接到信访维稳部门通知后，未按时间到达劝返现场或劝返不力，导致上访人员长时间滞留的，此项不评分，实行“一票否决”。加分项目：1、信访维稳工作经验在市级以上（含本市）进行交流或推广的，加2分；2、在本市以外新闻媒体发表有关信访维稳工作通讯报导或工作探讨、经验交流文章的，刊载一次加2分。此项加分不超过4分。表九 2010年乡镇血防综合治理工作考核评分表填报单位： 自评分合计：考核项

27、目分值考核方法与评分标准自评得分备 注领导重视（10分）领导小组2查文件，领导小组及时调整充实，党政一把手任组长得1分，领导小组开展活动2次以上得1分工作专班1查文件，工作专班配备齐全得1分督办落实3查会议纪录和相关资料，召开年度血防工作会议得1分，分解工作任务，签订目标责任书得 1分，分阶段督办血防工作3次以上得1分管理投入4村级“一事一议”中按市政府文件标准落实血防灭螺义务工3分，血防项目资金管理规范得1分年度工作任务完成情况按实际完成情况打分，单项工作没有下达任务的得该项70%的基础分（70分）一建三改1总体建设进展情况：查统计报表、原始花名册,看报表与花名册是否相符。按实际完成比例计分

28、3现场检查两个村，其中乡镇推荐1个，随机抽查1个,每村抽查10个农户。推荐村与抽查村各占1.5分，每村“三改”符合率达100%得1.5分，未达100%按实际比例扣分1对照国家“一建三改”技术规范检查，按质量合格率计分以机代牛1总体建设进展情况：查统计报表、原始花名册,看报表与花名册是否相符。按实际完成比例打分4现场检查两个村，其中乡镇推荐1个，随机抽查1个,每村抽查5-10个农户。对照畜牧部门病牛花名册和屠宰证明检查。推荐村与抽查村各占2分，每村病牛淘汰率达100%得1.5分，宰杀符合率达100%得0.5分，未达100%按实际比例扣分耕牛查治2总体建设进展情况占1分：查统计报表，完成任务100

29、%的计1分。资料档案管理占1分：查原始花名册,看报表与花名册是否相符,符合率100%的计1分6现场检查两个村，其中乡镇推荐1个，随机抽查1个,每村抽查10个农户。推荐村与抽查村各占3分，每村耕牛查治任务完成率100得1分，符合率达100%得2分，未达100%按实际比例计分洲滩禁牧2在市政府划定的禁牧区开展洲滩禁牧工作，专班及措施落实计1分；平时检查考核情况占1分水利血防5开展农村安全饮水和流域治理工作完成情况：查阅资料和现场查看。农村改水实际完成工程量占1分、农户配套资金到位率占1分、受益人口占任务比例占1分；流域治理工程占2分，按工程完成比例和质量计分林业血防4抑螺防病林建设情况：查阅资料和

30、现场查看，按完成任务比例和实际在有螺地带建设抑螺防病林占任务比例计分卫生血防33经常性血防工作完成情况：常年分查螺、灭螺、人群查治病、血防改厕、血防信息档案资料等五个方面进行考核，按五项工作任务完成情况和质量综合评分交通血防4疫区通村公路建设：查资料、看现场。实际完成任务情况占2分，建设质量占2分，按比例计分国土血防4血防土地整理项目实施情况：查阅资料（规划、论证、施工方案、报告等），按血防工程规划完成情况和质量计分年度目标实现情况（20分）防控急感和突发疫情发生情况5依照市政府2010年血防综合治理实施方案的目标要求,查急感周报表。按实际发生1人扣1分，扣完为止钉螺面积纯降情况5依照市政府2

31、010年血防综合治理实施方案的目标要求,查上报的年报资料。按实际下降面积占目标的比例打分，凡钉螺面积有增加的不得分人群血吸虫病感染率下降情况5依照市政府2010年血防综合治理实施方案的目标要求,查上报的年报资料。按实际下降占目标的比例打分，凡感染率有上升的不得分耕牛病感染率下降情况5依照市政府2010年血防综合治理实施方案的目标要求,查上报的年报资料。按实际下降占目标的比例打分，凡感染率有上升的不得分表十 2010年乡镇“九年义务教育普及率”考核评分表被考核单位： 自评分合计：考 核 项 目分 值考 评 办 法自评得分备注建立“普九”工作领导小组5查看“普九”档案资料各级学校建立“普九”工作专

32、班5查看“普九”档案资料各级学校招生服务区文化户口册健全，并及时增生消亡10查看文化户口册各级学校招生范围内适龄人口统计准确10查看适龄人口花名册各级学校能按时下发九年义务教育入学通知书5查看入学通知，走访学生各级学校能组织教师全面走访应入学学生20查看教师包村包生分工招生服务区适龄学生入学流向清楚5查看适龄学生就读流向名册乡镇小学生入学率达到100%，巩固率达到100%;初中生入学率达到100%，年辍学率控制在3%以内30按学校年报人数计算两率乡镇残疾少儿入学率（含随班就读）达到85%以上5查看残疾少儿名册及就读流向各级学校建立健全“普九”档案，专柜存放，专人分管，随取随到5查看“普九”档案

33、表十一 2010年乡镇民政工作考核评分表填报单位：自评分合计：考评项目分值考评内容及评分办法自评得分备注救助体系20城市低保是否达到应保尽保，是否公开、公平、公正3分；农村低保：重病、重残特困家庭是否纳入保障范围，镇、村公开是否全面2分；农村福利院建设资金投是否到位，内部管理是否完善3分；孤儿救助是否做到应救尽救2分；信息网络建设：是否配备专干、网络设施配套是否齐全3分。有灾必报且及时准确3分；各种救灾表格规范2分；半年报、年报数据真实、准确2分殡改201、火化率10分（达70%得满分，每差5个百分点扣0.5分）；2、新模式8分：建规范殡仪服务站3分（殡仪服务站挂牌）；有灵车、冷棺1分；有专人

34、负责1分；公墓5分（新增在建0.5分）；3、殡改执法2分（领导重视1分，查处1分）优抚双拥15双拥工作有计划、有安排、有活动3分；优抚政策落实兑现6分；帮助重点优抚对象解“三难”问题得4分；优抚之家定期开展活动得2分基层组织建设20村级组织建设4分；村务公开和民主管理6分；社区阵地建设4分；社区制度建设3分；社区服务3分社会事务管理20移民工作10分（移民后扶项目实施规范5分，移民资金专款专用5分）。乡镇有合法社团组织1个及以上1分，各社团组织能规范管理，依法开展活动的1.5分；乡镇“七站八所”转制为民办非企业单位后，当地党委加强其党建工作，成立党组织的1分，指导其开展活动（科学发展观第三批学

35、习实践活动），取得好效果1.5分。福彩是否发行空白2分，福彩销量是否稳步增长2分，是否积极配合完成当年度即开票销售1分乡镇民政室5人员落实2分，制度2分，阵地1分表十二 松滋市2010年信用乡镇考核评分表填报单位：自评分合计：考核项目考核内容分值评 分 办 法自评得分备注辖内“农村信用工程”创建活动开展情况（35分）成立创建工作领导小组1未成立创建工作领导小组扣1分专人负责创建工作1无专人负责扣1分创建活动方案1方案不具体扣1分日常工作记录1日常工作无记录扣1分计划措施落实到位1计划落实不到位扣1分建档评级农户数占农户总数的85%以上10每低一个百分点扣1分，扣完为止信用农户占农户总数的80%

36、以上10每低一个百分点扣1分，扣完为止信用村占行政村总数的60%以上10每低一个百分点扣1分，扣完为止辖内农村信用社经营状况（45分）辖内农村信用社各项贷款当年到期收回率达95%10达到95%以上（含）得10分，每低一个百分点扣1分，扣完为止辖内农村信用社不良贷款占比（五级分类）控制在15%以内15控制在15%（含）以内（15分）。每高于15%一个百分点扣2分，扣完为止辖内农村信用社不良贷款压降情况10压降10个百分点（含）以上的得满分，10%以内则每压降1个百分点得1分辖内农村信用社各项贷款增幅达20%5辖内农村信用社各项贷款净增20%以内（含）（5分）20%以内则每增长2个百分点得1分辖内

37、农村信用社涉农贷款余额增长率达20%5辖内农村信用社涉农贷款净增20%以内（含）（5分）20%以内则每增长2个百分点得1分辖内信用环境情况（10分）辖内公职人员拖欠农村信用社贷款偿还率达95%3达到95%以上（含）得3分，每低一个百分点扣0.5分，扣完为止辖内行政事业单位拖欠农村信用社贷款偿还率达95%3达到95%以上（含）得3分，每低一个百分点扣0.5分，扣完为止辖内村组债务化解率达95%4达到95%以上（含）得4分，每低一个百分点扣0.5分，扣完为止辖内金融秩序情况（10分）无恶意逃废农村信用社债务和恶意欠息行为3当年辖内如有企业借改制、重组之名恶意逃废信用社债务行为的，此项不得分农村合作

38、基金会资金兑付率达95%3达到95%以上（含）得3分，每低一个百分点扣0.5分，扣完为止辖内金融秩序良好,无非法集资和非法借贷活动，无重大违规经营行为和重大金融案件4凡出现金融“三乱”行为和“四类”案件的，此项不得分表十三 2010年乡镇党的建设和民主法制建设考核评分表填报单位：考核项目分值考评内容评分办法自评得分备注人大工作100党委重视、召开会议、监督工作、代表工作、联络工作、自身建设松常办20098号确定的评分细则政协工作100党委重视，支持委员履行基本职能，充分发挥委员作用，积极参加市政协组织的各项活动党风廉政建设100落实工作责任制，配齐纪检监察队伍；及时查办各类案件；开展纠风执法和

39、执法监察工作，抓好专项治理；开展源头治腐责任制不落实扣10分；有案不查、瞒报漏报、不执行处分决定的每起扣10分；纠风及专项治理中违反规定的每查实一件扣10分组织工作100扎实开展基层组织五个基本七个体系建设，领导班子政治观念强、团结协作；执行民主集中制；加强干部教育管理；重视人才队伍建设基层组织五个基本建设组织不力的扣10分、重大问题未经集体决定、未按规定召开民主生活会，班子不团结、不配合、班子成员不胜任被处理、未按要求参加培训的，每件次扣5分；人才工作措施不力、工作任务未完成的扣5分精神文明建设100党报党刊订阅，理论学习，文明创建，新闻宣传三级党报党刊征订数未完成85%的扣25分，理论学习无计划、无制度、少次数的每项扣2分，开展文明创建活动的按等级评分统战工作100经济统战、民族宗教、对台工作及工商联工作松统文200924号确定的评分细则获得上级表彰奖励加分申报表填报单位：获奖名称授奖单位级别授奖日期自评加分备注提供奖励证件复印件松滋市2010年度绩效考核综合考评评分表（乡镇机关）填 报 单 位 ： 单 位 负 责 人（签字）: 填 报 时 间 ： 22