乡镇履行党风廉政建设责任主体责任情况工作报告.docx

上传人:H****o 文档编号:26825270 上传时间:2022-07-19 格式:DOCX 页数:7 大小:23.70KB
返回 下载 相关 举报
乡镇履行党风廉政建设责任主体责任情况工作报告.docx_第1页
第1页 / 共7页
乡镇履行党风廉政建设责任主体责任情况工作报告.docx_第2页
第2页 / 共7页
点击查看更多>>
资源描述

《乡镇履行党风廉政建设责任主体责任情况工作报告.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《乡镇履行党风廉政建设责任主体责任情况工作报告.docx(7页珍藏版)》请在得力文库 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、精品名师归纳总结乡镇履行党风廉政建设责任主体责任情形工作报告依据中共市委办公室关于做好党委(党工委、党组)履行党风廉政建 设主体责任情形报告工作的通知(平委办发20 20 号),现将镇党委履行党风廉政建设主体责任情形报告如下:一、党委履行党风廉政建设责任制主体责任情形20年, 镇党委始终依据市委、市纪委的支配部署和工作要求,仔细落实党风廉政建设责任制, 以改进工作作风、亲密联系群众为重点推动作风建设, 以“把权益关进制度的笼子里”为要求推动制度建设, 以完善惩防体系为重点推动党风廉政建设, 较好的完成了党风廉政建设各项任务,为促进全镇经济社会又好又快进展供应了顽强有力的政治保证。(一)加强组织

2、领导, 推动工作落实。 年初准时制定并下发党风廉政建设和作风建设工作方案, 提出明确目标, 细化详细措施。 将党风廉政和反腐败工作纳入重要工作议事日程, 党政班子会全年四次专题听取党风廉政建设工作汇报、讨论党风廉政建设工作。建立了由镇党委书记为组长,镇长、纪委书记任副组长、其他领导班子成员及相关部门负责人为成员的党风廉政建设责任制工作领导小 组,坚持集体领导与个人分工负责相结合。领导班子主要负责人作为党风廉政建设第一责任人, 做到重要工作亲自部署、 重大问题亲自过问、 重点环节亲自和谐。领导班子其他成员依据工作分工,对职责范畴内的党风廉政建设负主要领导责可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师

3、归纳总结任,形成了“谁主管、谁负责,一级抓一级、层层抓落实”的工作格局。年初镇 党委与全镇 40 个基层党组织签订党风廉政建设责任书,并制定了相应的考评细就,实行责任目标治理。8 月底,镇党委专题听取全镇11 个村 1 个居委会的党风廉政建设情形汇报,并准时工作评议,提出整改措施和要求。年终,镇党 委对镇直属各单位、 各村(社区) 落实党风廉政建设责任制的情形进行全年检查考核,考核结果作为年终评优、评先的依据。(二)庄重党的纪律,确保政令畅通。始终把党性党风训练摆在重要位置, 结合本镇实际, 通过多种训练形式, 增强全体党员干部的思想素养,筑牢廉政防线。一年来,举办廉政训练报告会1 场,镇党政

4、领导干部分别与80 多人次干部进行谈心谈话。坚持开展镇党委理论学习中心组廉政训练,抓好每季一次党政“一把手”党风廉政延长训练。 积极探究新形势下加强党员干部常常性受训练的新途径新方法,开展“公务员人人当教员”微型党课活动和三比三看竞赛活动。结合学习型党组织创建,开展了“读书思廉”专题学习活动。全年组织党员干部观看了廉政中国系列等电教片36 场次,每年下发党风廉政警示台历,寄出贺年廉政卡片。在节日前夕,发送廉政短信,提示党员干部时刻保持清醒头脑,做到时时受训练,刻刻听警声。另外,通过黑板报、宣扬橱窗、党日活动等阵的进行党纪党规宣扬训练。(三)严格选拔标准, 完善用人机制。 仔细抓好选拔任用干部制

5、度的学习贯彻落实,着力打造一支“政治强、作风好、能干事、干好事”的干部队伍。探究 实施了干部日常行为业绩和过失“两本台账” 记录制度, 把干部行为按月记录在案,将干部日常行为作为评先评优、选拔任用的重要依据。 严格落实村两委换届可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结原就,加强对干部选拔任用工作的监督检查,严明组织人事纪律与村级组织换届工作纪律,确保了换届工作风清气正。月5 日完成了对党组织的换届选举。新调整村书记 5 名,4 个村实施党政一肩挑。严格依据程序,择优配强中层干部队伍。(四)改进工作作风, 保护群众利益。 针对上级财政补助资金可能存在资金滞留、挤占、截留、挪用以及虚报冒领

6、等情形,加大对强农惠农政策、民生工程 项目的督查力度, 帮助市纠风办进行了执法监察,切实保护了民生民利。 全面完成了村级便民服务中心规范化建设,以民生台帐为抓手,以“一站式”服务为形 式,通过“群众动嘴、干部跑腿”,让村民不出村便能办成事,充分表达了“以 人为本、执政为民”的理念。(五)强化监督制约,规范权力运行。以制约和监督权力为核心,在干部任 免、大额资金使用等四重一大事项上全面推行票决制,并将结果在党务公开网上进行公示。修订完善了机关内部财务治理、公务接待、物品选购、车辆治理、干部考评等日常治理制度, 仔细落实了中心八项规定和省市厉行节省有关规定。建立健全了农村“三资”治理制度,全面实施

7、村级公务“零款待”和商务“限额”款待制度。形成了用制度管人、用制度管事、用制度管物的治理机制,并将这些规章制度公开,接受干部群众的监督,从源头上预防和加强了党风廉政建设。(六)坚持查信办案,遏制腐败现象。仔细做好信访举报和查办案件工作, 积极化解干群冲突,保护社会和谐。一年来,镇纪委接待群众来电来访6 起,办结 6 起,办结率 100%,处理党员违纪案件4 件,其中开除党籍2 人。充分发挥查办案件对预防和治理腐败的警示性作用,力争做到查处一个案件, 训练一批干可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结部,完善一套制度,治理一片环境。开展了对违纪党员结对跟踪帮教工作,加强对受处分人员的回访

8、训练,化消极因素为积极因素。(七)坚持齐抓共管,形成工作合力。督促党委政府各部门充分履行职责, 加强对 18 项重点工作的监督。聘请了8 名镇级党风廉政监督员、 67 名村级党风廉政监督员, 常常开展明查暗访, 对存在的问题进行归类, 准时将看法和建议向党政主要领导反馈, 并抓好督促整改, 确保了党风廉政建设工作落到实处、取得实效。突出重点领域监督, 制定镇政府投资格项目工程治理考核评估方法, 通过对投资工程前期预备、项目审批、招投标、工程建设、竣工验收五位一体的系统化治理评估机制, 使工程建设治理制度化、 规范化。 建成全市第一个农村集体资产交易中心的基础上, 进一步完善实施细就,全年胜利出

9、租68 个租赁项目,合计金额 281.25 万元,其中当年租金 6 万元,比 20年提高 51.7%。镇级平台招标建设工程项目 48 个,工程概算为 1848.3 万元,中标价为 39.1 万元。同时中标单位和业主单位签订廉政合同,共同实施“廉政工程”。(八)加强自身建设,规范从政行为。坚持党员领导干部民主生活会制度, 广泛开展干部述职述廉评议活动,不断建立健全党员干部廉政考核评判制度。积极贯彻落实领导干部廉洁从政各项规定,充分利用会议、 文件、简报及政府门户网站、各种新闻媒体等渠道,进一步深化党务、政务公开,进一步深化规范镇权力运行和“一把手”阳光权力行动工作。(九)弘扬廉政文化, 营造清正

10、氛围。 镇纪委积极探究廉政文化与反腐倡廉训练的有效结合点, 在扩大乡土内涵、 创新活动载体、 拓展工作领域等方面进行了大胆的实践。 在平广大路新建廉政文化墙,积极宣扬农村文明新风。 中学可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结通过稻草文化和孟坚十景的建设,弘扬赵孟坚“淡泊明志,安静致远”的高尚风格。5 月 24 日上午,中心学校举办了一场以“清风沐校内廉洁润童心”为主题的廉政文化进校内师生文艺汇演,师生们以钹子书、童谣颂、三句半、歌伴舞等形式多样的文艺节目,唱响弘扬廉政文化新风尚。二、党委书记履行“第一责任人”职责情形一年来,严格执行中心和省委、市委关于实行党风廉政建设责任制的规定,

11、仔细落实“第一责任人” 的职责, 坚固树立抓党风廉政建设责任制的政治责任意识,坚持亲自抓、负总责、抓落实。(一)履行“第一责任人”职责。严格落实党风廉政建设“一把手”负责制 和班子领导“一岗双责”制,重点加强训练、预防、治理、制度和惩戒等工作, 坚持以“阳光权力”行动助推惩防体系建设。连续与40 家基层党支部签订党风廉政建设责任书,从制度上和源头上预防腐败,形成“谁主管、谁负责,一级抓一级、层层抓落实”的工作格局。严格依据党委议事规划打算本单位大事,不断完善班子内部的沟通沟通机制, 坚持每周碰头例会制度, 单位重大事项、 大事即时碰头制, 并把书记办公会督查和督导工作制度化。 坚持重要工作、

12、重大问题、重点环节亲子抓,抓部署,抓和谐,抓督促,抓落实。定期听取党风廉政建设工作汇报, 对重要文件材料严格把关。积极妥当处理群众来信来访,准时解决遗留问题和群众关怀的热点难点问题。(二)自觉执行廉洁自律各项规定。仔细贯彻执行党的路线方针政策,坚决正确的政治方向,特殊是带头学习中心“八项规定”、“六项禁令”、反“四可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结风”、党员干部廉洁自律各项规定和市委提出的“三大作风”、“四敢一不怕” 精神。坚持用科学进展观、 十八大及十八届三中全会精神武装头脑,树立正确的世界观和方法论, 提高自身的政治素养, 在加强学习关于党风廉政建设指示精神的基础上, 以党纪

13、党规规范自己的言行。严格执行关于严禁领导干部收送钱物的规定,尽量不参与不必要的应酬和庆典活动,坚决拒绝不利于工作正常开展的一切宴请, 不向基层单位摊派各种费用, 时刻把自己置身于党和群众的监督之下。八小时以外,严格依据有关规定参与社交圈、生活圈、消遣圈,自觉保护党 在群众中的良好形象。 生活中, 始终坚持勤俭朴实的生活作风,保持积极向上的生活乐趣。 严格要求自己的同时, 对家属子女和身边工作人员也从严要求,约法三章,不准他们从事与党风廉政建设规定相违反的有关职业,不准他们以领导名义谋私利、搞特权,训练他们不做违法违纪的事情,真正做到自身正、身边清。(三)高度重视党风廉政训练治理。坚持每月一次学

14、习,通过专题研讨、集 中辅导等形式, 深化贯彻学习中纪委第十八届二次会议精神,组织党员干部仔细学习廉洁自律准就、中心“八项规定”等。健全基层监督组织,对推诿扯皮 拒不执行的党员干部及对抓拆违控违工作落实不到位的单位和个人庄重追究责任。突出重点领域的项目监管, 制定镇政府投资格项目工程治理考核评估方法,使工程建设治理制度化、规范化。定期或不定期深化各部门和企业,通过实的调查、座谈、听汇报等形式,摸清有关情形,把握廉政建设第一手资料, 准时发觉并解决个别苗头性、 倾向性问题, 有效的预防违纪违法问题和不正之风现象的发生。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结总结回忆一年来的工作, 虽然我们在党风廉政建设和反腐败工作上取得了一些成果, 但与市委、 市纪委的要求仍有肯定的差距,与群众的期望仍有肯定的差距,主要表现在一些干部对落实“八项规定”精神、反对“四风”方面仍存在模 糊熟悉, 自觉性不够。 反腐倡廉训练的形式仍比较单一,训练的力度仍应进一步大。攻坚克难的士气和精神仍需进一步加强。今年, 我们将以开展群众路线训练实践活动为契机,连续依据市委、市纪委的部署要求,兴奋精神、锐意进取、攻 坚克难、真抓实干, 努力开创党风廉政建设工作新局面,为实现幸福和谐新建设作出应有奉献。可编辑资料 - - - 欢迎下载

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 技术资料 > 技术总结

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知得利文库网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号-8 |  经营许可证:黑B2-20190332号 |   黑公网安备:91230400333293403D

© 2020-2023 www.deliwenku.com 得利文库. All Rights Reserved 黑龙江转换宝科技有限公司 

黑龙江省互联网违法和不良信息举报
举报电话:0468-3380021 邮箱:hgswwxb@163.com