操作队事务工工作标准.doc

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1、操作队事务工工作标准操作队事务工工作标准Q/YBD-314-S13-20191 1 职责范围职责范围操作队事务工是操作队全体人员劳动工资和劳保用品管理的负责人。主要负责操作队人员的劳保福利、奖金分配、值班时日常就餐安排等的管理工作。2 2 工作内容与要求工作内容与要求2.1 建立健全操作队全体人员的履历档案和劳保档案。2.2 负责全队人员工资及各类费用的领取、发放工作，帐目要清楚。2.3 负责队内所需备品备件的领取、发放工作，并妥善保管，做到帐物一致。2.4 负责操作队人员差旅费和职工医药费等的报销工作。2.5 负责操作队职工工资表的选单和发放工作。2.6 负责操作队职工劳动保护用品的签单发放

2、工作。2.7 负责操作队职工食堂及炊事员的管理工作，负责夜餐费的上报及发放工作。2.8 负责队内家具，家用电器，办公用具的领取、发放及保管登记卡工作，有损坏需要修理事及时向队长汇报。2.9 在队长的领导下搞好站容站貌的管理工作。2.10 按队长规定参加各种学习及会议。2.11 操作队炊事工不在时代行炊事工职责。2.12 完成领导布置的其他工作。3 3 责任与权限责任与权限3.1 为操作队职工的履历档案和劳保、奖金、福利、办公用具、家用电器档案的正确性负责。3.2 为其岗位职责负责。3.3 为操作队的伙食管理负责。3.4 有权对炊事员的工作进行考核。4 4 检查与考核检查与考核本标准纳入有关部门岗位工作检查与考核，并与经济责任制挂钩考核。