形式主义官僚主义方面存在的突出问题清单及整改材料.doc

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1、形式主义官僚主义方面存在的突出问题清单及整改材料形式主义官僚主义方面存在的突出问题清单及整改材料 本文简介：形式主义官僚主义方面存在的突出问题清单及整改材料 按照省、市相关工作部署，近期，我单位对照形式主义官僚主义10种表现，紧密联系工作实际，采取网上信箱、问卷调查、现地征询等方式，系统开展对照查摆和问题梳理。现将自查情况汇报如下： 一、查摆出的问题 (一)贯彻落实方面。 有时贯彻上级重大决策、形式主义官僚主义方面存在的突出问题清单及整改材料 本文内容：形式主义官僚主义方面存在的突出问题清单及整改材料 按照省、市相关工作部署，近期，我单位对照形式主义官僚主义10种表现，紧密联系工作实际，采取网

2、上信箱、问卷调查、现地征询等方式，系统开展对照查摆和问题梳理。现将自查情况汇报如下： 一、查摆出的问题 (一)贯彻落实方面。 有时贯彻上级重大决策、任务部署，悉心理解执行不够，存在以会议落实、文件落实、表态落实倾向; 贯彻落实缺少有效招法，存在活动式的思想误区，习惯以活动牵引落实，把活动频繁当作工作活跃; 潜意识把抓重点工作，作为政绩的评价标准，对每天必干的、关系民生的一些经常性、基础性工作有所忽视; 跟踪督导不够到位，重视任务部署的上篇文章，忽视贯彻落实的下篇文章，压力传导不够、问效问责不够，导致一些工作流于形式。 (二)对待问题方面。 对身边不正之风有时事不关己、高高挂起，听之任之，不能旗

3、帜鲜明批判斗争; 存在好人思想，不想得罪人、不愿得罪人，有时想大事化小、小事化了，本级不拿意见，把矛盾交给上级; 批评与自我批评质量不高，有的不敢、不会、不愿开展批评，存在明知不对、少说为佳的庸俗哲学，组织生活辣味、火药味不浓。 (三)调查研究方面。 下基层调研有时走马观花、蜻蜓点水，到预定点位转一转、与指定人员谈一谈，发现不了问题、摸不准实情; 有时单纯为了任务而调研、为了课题而调研，问题查出了、原因搞透了、对策理清了，但仅停留在字面上，付诸行动有缺失。 迎接上级检查调研，存在家丑不外扬的心态，成绩说足说透，问题轻描淡写、一带而过，怕说多了给单位造成负面影响。 (四)服务群众方面。 虽然门难

4、进、脸难看、事难办的倾向有明显改观，但对群众反映的问题、办理的事项，仍有推托。 一是打仗思想还不够牢固。具体表现在： 事业取向不够端正，当和平官的思想仍然存在，职业当成是谋生途径，缺少当兵打仗、带兵打仗、练兵打仗这根弦; 忧患意识不足，对当前局势的复杂性缺少清醒认识，存在一时半会打不起来，轮不到也用不上等思想，弱化了抓备战的紧迫感; 职责意识缺失，总感觉身处后方，是二线单位，存在过日子享太平的思想，抓平时多、想打仗少; 打赢信心不足，顾虑装备、人员现状，总认为平时救个灾、抢个险还可以，但遂行战时支援任务，能不能拉得上去、完成了任务，心里 没有底数。 二是工作指导还不够聚焦。具体表现在： 重平时

5、轻战时，侧重于抓平时工作、经常性教育管理工作，对战备物资配套、民兵训练、应急演练等，关注不够; 重安全轻训练，把安全工作看得过重，精力投入过多，一切以不出事为标准，存在不敢训、不实训的现象; 重生活轻战备，经费投向上，改善生活条件、添置文体器材等方面投入较多，完善训练设施、更换训练器材等方面投入较少; 重形式轻内容，对迎检、考核、验收等看得见摸得着的工作比较上心，对补记录、补笔记、补教案等形式上的东西强调比较多，对自身训练等抓得不够。 三是指挥能力还有待提高。能打仗、打胜仗是军队根本价值所在，也是主题教育的实践落点。把开展和平积弊大起底大扫除活动，作为扎实推进主题教育的有力抓手，有助于推动部队把战斗队思想立起来、把战斗力标准落下去，全面提高新时代备战打仗能力。 长期相对和平的环境，对军队是一种严峻考验。在战火硝烟暂时停歇、鼓角铮鸣看似远去的时候，能不能依然想着战争、钻研打仗、全力备战，决定着军队的前途命运，也深刻影响着国家和民族的前途命运。一支军队的衰败，大都是从滋生和平积弊。形式主义官僚主义方面存在的突出问题清单及整改材料 本文关键词：官僚主义，形式主义，整改，突出问题，清单 第 4 页 共 4 页