2022年幼儿园规章制度.docx

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1、2022年幼儿园规章制度幼儿园规章制度在快速改变和不断变革的今日，接触到制度的地方越来越多，制度是国家机关、社会团体、企事业单位，为了维护正常的工作、劳动、学习、生活的秩序，保证国家各项政策的顺当执行和各项工作的正常开展，依照法律、法令、政策而制订的具有法规性或指导性与约束力的应用文。什么样的制度才是有效的呢？下面是我帮大家整理的幼儿园规章制度，希望对大家有所帮助。幼儿园规章制度1为确保幼儿在园的一切平安，保证幼儿身心健康发展和幼儿园工作的有序进行，特制定以下平安管理制度。一、防火1、每学期开学的第一周请平安员检查一遍消防设施，并教会全园教工运用灭火器。2、学期开学初请实业中心装饰工程公司检查

2、园里电路、开关等用电设施，插座应装在幼儿摸不到的地方，防止触电。3、厨房开火操作时，操作人员不得离开灶台，发觉漏气刚好报修4、工作人员下班前必需拔掉电线插头，关闭电扇、空调、录音电视机等各种电器，灭掉蚊香。门卫每晚需检查一遍门窗、电耍加强午睡巡察，当班保教人员不行睡觉，留意视察蚊香运用状况，空调运作状况，并留意防止幼儿将异物放进鼻孔。二、防丢失5、加强门卫管理，门卫全天候不得离岗，定时锁门。6、禁止精神不正常者入园，禁止小商小贩入园。7、家长接送幼儿高峰期，门卫必需站在门口，防止生疏人接走孩防止幼儿独自离园。8、严格执行接送卡制度，老师不得将幼儿交给未见过又无证明的生人。9、外出活动常常清点人

3、数，防止幼儿丢失。三、防烫伤10、厨房工作人员起先点火操作时开小量煤气，防止点火时冲气冲火烫伤员工。11、幼儿不得进厨房和开水间。12、厨房夏天先烧汤，待凉后再发到班上，发送到班上应加盖，装幼儿食物食品的盆、桶均放置高处。13、各班保温桶内装满温开水，班上不得放开水瓶。14、保教人员为幼儿盛汤、盛面条、盛馄饨时应等到稍凉以后再由老师端给幼儿。四、防跌伤、摔伤15、检查凹凸铺的防护栏，实行加围措施，加强午睡巡察，确保幼儿不滚下来。16、检查园内、班内设施，尖锐棱角处、地面凹凸不平处及过滑之处均要实行措施消退隐患。改造不适合幼儿的设施。17、添置大型玩具时要检查论证是否适合幼儿运用，是否平安。大型

4、玩具下面铺设软质地。运用过程中每周由专人定期检查，发觉螺钉松动，玩具脱落、破损，需马上报修。18、园内尽量削减台阶，有尖锐棱角的台阶均实施软包装或进行改造。19、幼儿上大型玩具时，老师要加强巡察，保证幼儿在保教人员的视线范围之内。20、老师带班时一分钟也不能离开幼儿，组织幼儿户外活动时不得聚集闲聊，留意调整幼儿活动量，防止因幼儿活动失控而跌伤。2l、组织幼儿外出参观、游玩需事先向上级报批。外出前老师应事先察看，熟识线路和地形，确保一路无事故隐患后方可带幼儿外出。外出时留意交通平安，保证每个幼儿有座位，留意幼儿共、手不伸出窗外，防止车内设施伤着幼儿。带幼儿走公路上时，老师走在靠公路中间的一侧，幼

5、儿走在靠人行道的一侧。在上下楼梯的时候，都应靠右走。五、防戳伤22、班内不置尖锐玩具和有毒的塑料制品玩具，不放如牙签、木质棉签之类的尖锐物品，老师用剪刀等工具需放置高处，幼儿用剪刀需是圆头剪刀。23、每周清洗玩具时剔除破损玩具，防止破损锐利玩具戳伤幼儿。24、园内班内在幼儿活动之处不得随意牵拉绳子。六、防食物中毒25、不购买变质、腐烂的食品，不购买熟食荤菜，不做凉拌菜，幼儿不吃隔夜食品，豆浆要煮开。26、严格保管幼儿食品，加强厨房和食品仓库的保管，非有关人员不得入内，厨房内不接待任何生人，下班前厨房上锁。七、防药物事故27、药品放置高处，并由专人负责，内服药、外用药分开摆放，定期处理过期药品，

6、分芡动儿药品时核对班级、核对姓名、核对剂量、核对用法。灭蚊灭鼠时周密支配，确保幼儿不接触灭虫药。幼儿园规章制度2这次的培训虽然用了一下午的时间，但是内容特别的充溢，而且有理有据地将制度的全部内容都说明的特别清晰，这对新老师们来说，是一次了解幼儿园的特别好的机会！今年，虽然我们的正是员工特别多，但是对幼儿园的制度、发展史真正透彻了解的人并不是许多，所以从幼儿园里的发绽开始，逐步深化的了解幼儿园，并且在介绍的过程中，逐步渗透的加入进幼儿园的制度，实例并举，让全部的老师在案例中了解每一条制度的由来、对老师的要求和对家长、孩子们的带来的好处。这对新老师们来说，是一次特别好的了解幼儿园的机会，让老师们知

7、道我们是实实在在做教化，设身处地为孩子们，贴心为家长的，让新老师们知道我们每一条制度、每一项规定都是由实践中来的。关于“泰迪”的故事，我们不是第一次了解，但是却实实在在印在了自己的脑海里，每一次阅读都会给我们带来不同的收获。我们不得不说那位老师是一位胜利的教化家。我们中国有句古话叫做：“十年树木，百年树人”，一个孩子的成长，离不开在其成长路上时刻引导他们的老师们，但是作为孩子们的老师，我们在对孩子们实施教化的时候，能否将之前老师实施的教化与现行的教化连接起来，让每一个孩子都能够顺当的过渡，而不会出现教化的断层，这是最基本的。同时，我们在对孩子们实施教化的时候，不论什么时候，都应当从关注孩子们的

8、身心发绽开始，这是基础的，孩子们的心理健康了，其余的学习、生活才会有更大的进步。同时，这对老师们也提出了更高的要求，我们不但要教好孩子们更要时时刻刻关注孩子们的心理动态。一下午的培训，看似时间短暂，但是我们的收获却不是只言半语就能描述的清的。唯有把我们学习到的内容切切实实的用到孩子们平常的一日生活中，规范自己的教化行为，为成为一名合格的、优秀的幼儿园老师而努力才是最根本的。幼儿园规章制度31、较主动接受保健医生晨检，主动向老师、阿姨同伴问好，向父母道别。2、不在室内走廊奔跑、爬高。有秩序地上下楼，靠右边走，不前拥后挤。3、主动参与各种体育活动，对体育活动有爱好，能随音乐节拍或口令仔细做简洁的轻

9、器械操。4、正确运用体育运动器械，留意平安。玩后要整理好并在指定地点摆放整齐。5、在指定范围内活动，不做危急的事，不在危急的地方玩，在老师的提示下限制运动量。6、正确擦汗，擤鼻涕，熬炼前后刚好增减衣服。口喝时随时饮水，用正确方法喝水。有秩序地到水桶前接适量水，不乱洒水。7、要用正确方法搬桌椅（用双手拿椅子，两人抬桌子）。8、不经允许不得乱动别人或老师的东西及操作材料。9、要听信号快速做出反应。10、进盥洗室洗手时不拥挤，较快速用正确的方法洗手，并顺手关紧水龙头。11、开心进餐，用心吃完自已的午餐，不挑食，不剩饭菜，养成不乱扔残渣习惯，保持自身、桌面地板、碗的干净。12、餐后用正确的方法漱口，擦

10、嘴，不做猛烈运动。13、有序地排队参与漫步活动，紧跟队伍慢行，不掉队。14、宁静入寝室，睡姿正确，起床后整理好仪表、床上用品。15、独立有序地穿脱衣服，鞋袜，叠好并放在指定地点。16、值日生帮助保育员仔细分发餐具。17、按规则有始有终参与地区角活动，不影响他人。18、主动参与各种嬉戏，遵守嬉戏规则，嬉戏中与同伴友好相处。19、关切、帮助同伴，在成人的引导下，解决同伴间的小纠纷。20、在规定的地方等待家长来园，不得私自离园。21、整理好自己仪表，带好衣物，主动向老师、阿姨、同伴道别。幼儿园规章制度4为使本园办得更好，给孩子一个良好的环境，特订立如下管理制度，望全体教职工严格遵守。一、幼儿园老师必

11、需遵守作息时间，不迟到、不早退、不旷工、无大事不得请假，一个月内允许请假一天，请假当天不支付工资，病假按正常工资的80%支付，请半天假的以三小时计算。二、全勤的教职工每月发给全勤奖元，有迟到、早退、旷工等现象无全勤奖，另外迟到、早退者则在当月工资中扣XXX次。三、老师要把精力放在工作上，不带心情进园，上班期间，不随意换班、替班、更不能串班闲聊，不做与工作无关的事情，避开孩子发生意外，严格做到：视线只在孩子身上，不允许让孩子替老师做事，坚持正面教化，禁止任何形式的体罚或变相体罚，严禁打骂孩子。四、孩子在园内发生责任事故（如磕伤、碰伤、烫伤、抓伤等）有上述状况，情节严峻的，由当班老师自己负责，接送

12、期间孩子在园内发生责任事故的，情节严峻的，则由值班老师负责。家长找幼儿园赔偿的，幼儿园赔偿后，保留对责任老师的追责权。五、班级的全部物品保管好，如有变动、丢失或损坏等刚好报告，如隐瞒不报造成后果有老师负责，老师和孩子离开教室期间必需关掉全部电器，另外物品或工具不准顺手乱放，用完后必需放回原处。六、老师在园内、园外都应维护老师形象和幼儿园声誉，对待家长看法友好，避开与家长争吵。孩子在室内外活动消遣期间（如滑梯、蹦床等玩具）必需有老师陪伴看护，绝不能让孩子自己玩耍，在午睡期间，各班孩子睡觉时，必需有老师值班。七、每天记录孩子出勤状况，对全勤的孩子赐予嘉奖，缺勤天以上的孩子，老师必需主动与家长沟通询

13、问孩子的状况，家长看法不得隐瞒不报，否则按失职处理，同时要对家长看法做好书面记录，每月的月底查看记录状况，以便我们改进。八、饭前、饭后做好桌面地面卫生工作，留意孩子卫生，教室和宿舍每天必需消毒，每周六将被褥晾晒一次，午睡后必需做到被褥整齐，地面干净，被褥有污染刚好拆洗，下班之前教室和宿舍全部打扫干净，今日的事不能拖到明天来做，查到则按失职处理，在当月工资中扣除当班老师元次。九、在午餐和午睡期间，避开孩子发生意外，老师必需顺手关好大门并上锁，才能进教室，老师离园前仔细检查、关好门窗、切断电源，将所用物品放在指定位置、整齐卫生、保证平安、方可离园。风险提示：企业规章制度也可以成为企业用工管理的证据

14、，是公司内部的法律，但是并非制定的任何规章制度都具有法律效力，只有依法制定的规章制度才具有法律效力。劳动争议纠纷案件中，工资支付凭证、社保记录、招工聘请登记表、报名表、考勤记录、开除、除名、辞退、解除劳动合同、削减劳动酬劳以及计算劳动者工作年限等都由企业举证，所以企业制定和完善相关规章制度的时候，应当留意收集和保留履行民主程序和公示程序的证据，以免在仲裁和诉讼时候出现举证不能的后果。幼儿园规章制度5一、老师不准打、骂幼儿如发觉打一次罚款50元、骂一次罚款20元。二、老师上班时间要穿着得体、留意形象，不能留长指甲、不能穿拖鞋。三、老师要按时上、下班，不要迟到或早退，如有则扣除本月奖金。四、老师上

15、班时间不准运用手机，要做好老师的职能。五、老师酷爱幼儿、忠于职守。上班时做到精神集中，不离岗、不打瞌睡，常巡察幼儿的睡眠状况，冬天为幼儿盖被，夏天为幼儿擦汗、换衣，刚好订正幼儿不良睡姿。六、老师了解幼儿体质状况，按须要做好解尿工作。如有幼儿尿床，要刚好换衣换褥七、老师每周一早上要给小挚友剪指甲，保证每一个幼儿干净卫生。八、老师每周要把教案提前做好，并公布在告示栏里，让家长随时了解幼儿的学习状况。幼儿园规章制度6一是对教职工的行为起到制约作用，规章制度是管理的关键环节，保证正常的保教工作秩序，通过规章制度的建立和执行，可以使每名教职员工明确什么时间做什么，哪些事情该做，哪些事情是不该做的，做到有

16、章可循、有法可依，各类人员各负其责，各司其职。二是对统一 教职工的思想相识，培育其组织纪律性、养成良好行为习惯和形成道德风尚，形成良好的园风、园纪有主动保障作用，也有助于增加教职工的责任感，培育良好的工作作风。合理的规章制度对于建立优良的幼儿园文化具有重要的意义。三是有利于将教职工的主动性纳入科学的管理轨道，是幼儿园工作正常运转，提高管理成效，保证完成保教任务。四是对幼儿园的管理起到依法治园的作用，幼儿园的规章制度属于法律范畴，是更详细的行为规范。园务会议制度一、成立园务委员会，成员由园领导、老师代表、保育员代表、保健医生、后勤代表及家长代表组成。二、每月召开一次，重大问题集体探讨、决策，保证

17、民主管理。三、园务会议内容包括：1、全园工作安排的制订与总结。2、探讨贯彻执行上级各项工作任务。3、规章制度的修改、补充及废除。4、探讨幼儿园工作中的重要问题，探讨解决方法。5、分析探讨家长对幼儿园工作的看法与建议。6、征求幼儿园管理工作的看法。备课、听课制度1、老师必需仔细学习幼儿园工作规程和幼儿园教化纲要，以规程和纲要为依据，探讨制订好各类教化教学安排。2、仔细学习教化理论学问，不断汲取新的信息，指导运用于备课。3、深化钻研教材，结合本班幼儿年龄特点和实际发展水平备好课，突出重点，突破难点。4、按时按质制订好系列安排，如：学期安排、月安排、周安排、日安排、课时安排、嬉戏安排 等，每周写一篇

18、以上的视察笔记和教化笔记。每周星期五上午准时将下周安排和笔记交园领导批阅。5、备课时间除做案头工作外，还必需制作教化活动所需的各种教具、学具，打算供应各种玩具、材料。6、坚持集体备课与个人备课相结合。主班老师每天下午准时来备课室备课，配班老师每日上午准时来备课室备课，不得迟到。7、备课时不得外出或闲谈，不做与备课无关的事情。须要外出时需向园领导请假，经同意后，方可外出。8、激励改革、创新，每学期进行一次评比，对设计新奇、富有创建性的安排、笔记、教案、教化活动设计等予以嘉奖。9、组织相互听课、相互学习，取长补短，每学期组织相互听课不少于20次，并仔细做好记录和评议工作。十、园长每学期必需有针对性

19、地下班听课40次以上，保教主任下班听课80次以上，做好听课记录，刚好进行评议，确定成果，找出差距，提出建议和希望。教研制度1、成立教研组，订立科研安排，根据安排定期开展教学探讨活动。2、每学期组织群众性的教学观摩和教学探讨活动，激励创新，观摩后，组织探讨、评议、评分，并作为老师业务考核内容存档。3、定期进行业务学习，常常开展学术探讨讲座，定期组织 老师、保育员进行业务学习和培训。4、每学期初各班要依据班上工作实际，写出教学科研安排及实施方案，期末写出专题总结或阅历论文等，在园内进行沟通、评比。5、每学期期末，对各班进行教化质量检查和班级工作评估，开展评比优秀班级活动。6、主动参与各级教化领导部

20、门组织的各种教研活动。7、对生及市级、国家级刊物上发展或参与市以上沟通的阅历论文、试验报告等，赐予建立嘉奖。8、每年组织保教人员到其他幼儿园参观学习一次，开阔视野、取长补短。值班制度1、节假日值班(包括平常值夜班)，值班人员必需准时交接班，不得无故缺席、迟到或早退。2、值班时要提高警惕、坚守岗位、按时巡察，发觉问题要刚好向有关部门报告，若一般状况必需在值班记录簿上做好记录。3、对个别离园较晚的幼儿，要保证幼儿心情稳定和平安，并做好和家长的联系工作。4、值班时由于特别状况须要调班，必需请示领导，经领导同意后方可调班。5、值班期间要做好来电、来信、来访的接待和记录工作。平安保卫制度1、全园教职工应

21、坚守岗位，高度负责，保证幼儿身边有人，随时清点人数，严防幼儿丢失。2、加强对幼儿的常规教化，培育良好的行为习惯，随时检查幼儿 鞋带、衣物，发觉担心全因素，刚好处理解决。向幼儿进行平安教化，加强自我爱护意识，提高自我爱护实力。教会幼儿知道幼儿园的名称、家庭地址、父母姓名等，防止意外事故发生。3、带幼儿外出活动，必需请示领导，选好平安场地，有组织有纪律地进行。并随时清点人数，走路时留意不离队、不掉队。4、外来人员必需登记后经允许方能入园，一般状况当班老师不能会客和接电话，建立健全幼儿接送制度，不准生疏人来园接幼儿，防止冒领。5、车辆必需停在指定区域，严禁进入幼儿活动场所或停放在走道上。6、一切担心

22、全用品、药品必需由专人妥当保管，热水、热汤应放置适当位置，电器设备应安装合理，严防中毒、烫伤、触电等事故的发生。7、做好防火、防盗工作，下班后应关好门窗，做好巡察工作，支配好节假日值班人员，切实做好保卫工作。8、全体教职工应自觉遵守门卫制度，住园教职工应帮助做好保卫工作。9、要留意房屋、场地、家具、玩具、用具的平安，定期进行检查修理，避开砸伤、摔伤等事故发生。10、当班人员必需刚好向园领导汇报并送医院治疗，并刚好通知家长，写出事故发生状况报告，依据情节轻重，赐予当事人相应处理。交接班制度1、为保证保教工作的顺当进行，各班老师、保育员必需仔细做好交接班工作，仔细填写交接记录本，建立每月一次班会制

23、度，常常沟通本班状况，实行切实可行、有效的措施，搞好保教工作。2、当班老师应刚好仔细完成当班的各项任务，并对幼儿的健康、学习等状况做好记录。对当班时所发生的问题妥当处理，如须要遗留下解决的问题(如意外事故、摔伤、病儿等)，应向接班老师做好口头、书面交代，以免发生意外。3、接班老师应首先清点幼儿人数，刚好、细致查看交接班记录本，驾驭上一班幼儿状况，对遗留问题做好妥当支配处理。如因交接手续不清引起的事故，则追究当事人的责任。4、交接班记录本每学期末应上交给园领导，平常要随时抽查。门卫制度一、根据规定的时间，刚好开、关园门。二、外来人员必需登记后经允许方能入园。参观来访人员须出示介绍信或有关证件。三

24、、严禁外来机动车辆进入幼儿园。园属车辆必需停放在指定地点。四、加强节假日值班保卫工作，支配好值班人员，并仔细做好值班记录。五、外来人员不能在园留宿，特别状况需经园领导批准。六、门卫人员必需监守岗位，切实做好平安保卫工作。幼儿接送时间，仔细做好接待工作，严防幼儿丢失。教职工培训制度1、教职工要主动进行自我培训、自我提高，形成在某一方面的突出特长。激励教职工利用业余时间进修或学习。2、提倡互帮、互学，有阅历的教职工要对青年老师进行传、帮、带。有安排的对保教人员进行英语、音乐、舞蹈、美术等方面的培训。3、坚持走出去和请进来的方针，每学期邀请专家或同行来园讲学或沟通。每学期组织一次外出参观学习活动。并

25、依据须要有安排的派送老师外出学习。4、坚持业务学习制度，有安排的支配业务学习内容，使全体教职工不断获得新的信息，了解幼教发展动态。5、每学期各部门进行一次岗位技能竞赛，表扬先进，推广阅历。幼儿园规章制度7一、平安防护幼儿的平安防护放在幼儿园工作的第一位，责任到人。各班老师尽职尽责。二、学习内容各班级除仔细上完所配发教材以外，须另附生字、唐诗、儿歌、歌曲、三字经、（美术）、舞蹈以及各种嬉戏等活动的充分补充，以丰富幼儿的文化生活。详细实施支配在每月每周的课程安排里。三、家长会每个学期至少支配两次家长会，与家长沟通沟通，促进家园共育，期末总结汇报孩子的特长及日常表现。四、业务沟通加强幼儿园老师的综合

26、素养，每个周末进行一次例会，探讨一周的工作利弊，总结阅历，共同提高业务水平。五、生活事务幼儿园生活事务，每个老师轮番值班。值班日为值班责任人。六、爱岗敬业师生团结，爱岗敬业。共同努力把淮北少林武校艺术幼儿园的声誉提上去。幼儿园规章制度8为保证小饭桌学生平安，营造良好的学习生活环境，结合实际状况，特制订本守则，望同学们严格遵守。1、学生来小饭桌就餐须按时，为了平安，放学后不要在外逗留，有病有事须请假，不得随意或编造借口提前离开，若有特别状况需家长或老师与小饭桌沟通联系方可离开。2、敬重老师，同学之间和谐相处，不欺压弱小，戏弄他人。3、待人有礼貌，说话文明、不骂人、不打架、不追逐打闹、大声喧哗，不

27、拿危急物品玩具对人指手画脚，不随意乱翻别人东西，不打搅别人的学习和休息。4、诚恳守信，不说谎话，知错就改，不随意拿别人东西借东西刚好归还。5、珍爱生命，留意平安，防火、防电、防盗，不随意触动电源开关及带电电器等。6、不攀爬窗户，踩踏桌椅等，不做危急嬉戏。7、爱惜环境卫生，节约用水用电，不乱丢果皮纸屑，不随地吐痰、不乱涂乱画，损坏物品照价赔偿。8、疼惜粮食，午餐不剩饭菜，不挑吃穿，不乱花钱，不得在外购买零食到此。9、午休时必需上床休息，不得随意串床、在床上做猛烈运动，违返者加重惩罚，本单位有权劝退。10、男女不乱串寝室。11、每人每月百分制，违反一项扣相应分数月底总评，表现好的赐予肯定的物质嘉奖

28、，屡教不改者告知家长及班主任并劝退，本守则请家长同意签字，学生签字后实施。学生签字：家长签字幼儿园规章制度9平安保卫制度一、幼儿园成立平安工作小组，保卫和消防工作专人负责，每学期检查平安工作消防技术培训。节假日支配好值班人员，并有领导带班。二、做好防火、防盗、液化气等各项平安保卫工作，仔细执行岗位责任制。三、向全体教职工和幼儿宣扬交通平安学问，遵守交通规则。四、老师要强化工作责任，保证幼儿平安，避开儿童丢失、跌伤、碰伤和烫伤等事故发生。五、老师要严把幼儿入园和离园关，严防儿童丢失，不将幼儿交给生疏人带走。六、工作人员上班时间不得擅自离开岗位，幼儿活动的每个环节都必需有专人负责。工作时间不串班、

29、不闲聊、不会客。七、遵守幼儿园教职工职业道德规范，严禁体罚与变相体罚幼儿，杜绝因体罚造成的事故发生。八、门卫工作人员严格执行“入园登记制度”，异样状况刚好汇报，确保电话畅通。九、仔细执行食品卫生法，严格执行炊事人员工作职责，严防食物中毒，不买、不做、不吃腐烂变质食品。十、儿童药品必需存放平安处，由专人负责管理，老师亲自给幼儿服用；消毒用品放在指定的平安地点，不得与儿童接触。十一、幼儿园的房屋、场地、线路、大型玩具及平安设施有专人负责、定期检查，确保平安；班内的电器及易碎物品要加强管理，随时检查，确保幼儿平安。十二、工作人员下班时，关好门窗、水龙头、电灯、空调、录音机、要切断电源，各班组最终离开

30、的人员全面检查后再锁门。值班人员要对全园进行一次全面巡察后将教学楼门锁好。门卫平安管理制度一、严格执行门卫平安管理制度，仔细履行职责，提高防范意识，不得擅离工作岗位，不串岗。值班时应穿好制服，文明执勤，行为规范，严把园门第一关，严禁闲杂人员进入园内，确保幼儿和教职工的人身平安和园产平安。二、严格执行来人来访登记盘查制度。外来人员到我园办事，原则上在园门口会访，有工作须要须经行政值班人员电话同意，核实登记后方可进园。来人不履行登记手续，不得放行。严禁携带易燃、易爆及危急物品入园，发觉行为异样、携带不明物入园、或强行闯入者要力加阻挡，并马上报告平安领导组或报警。三、严格执行幼儿接送制度。幼儿入园时

31、，开小校门，只准由一位家长陪伴入园，其余人员不得入内；上午9：00后关锁好大门，不得让家长或其他人入内；中途如有家长来接幼儿或办事，要出示“接送卡”，要细致询问事由并作登记方可入园。四、严格执行送货人员进出盘查制度。经细致盘查后登记，方可进园。五、坚守岗位，严防幼儿自行走出幼儿园大门。如需短暂离开门卫室，领导同意后关锁好大门方可离开。六、离园时间，门卫人员和保安要分工合作，须亲密关注幼儿出园状况（是否有家长带领、心情是否良好等），严防冒领幼儿的事故发生。七、放学后，刚好进行清场，不得让个别幼儿、家长在园逗留、在园内闲坐闲聊，关锁好大门，巡查班级门窗、电灯、空调、是否关好，夜间时加强办公室、保管

32、室、财务室的巡察，以防失窃事务发生，确保幼儿园平安。八、做好门卫值班室和门前的清洁卫生，主动热忱地做好家长接待工作和各类报纸、杂志、信件的收发工作。督促家长遵守平安制度，严禁带宠物入园、园内吸烟、乱扔垃圾等。九、熟识110、119、120以及园领导等电话号码，发生事故要刚好报告。十、休假日，不得放外来人员进园玩耍游乐，完成园领导支配的其他工作任务。监控室平安管理制度为了加强闭路电视监控系统操作室的管理，确保监控系统的正常运用和平安运作，充分发挥其作用，特制定本规则。一、监控室值班登记1、监控人员必需具有高度的工作责任心，仔细负责完成好幼儿园给予的平安监控任务，刚好驾驭各种监控信息，对监控过程中

33、发觉的状况刚好进行上报和处理。2、值班人员必需严格根据规定时间上下班，不准随意离岗离位，个人需处理事务时，应征得值班领导的同意并在有人顶岗时方可离开。3、对监控到的盗窃作案嫌疑人，通知园方进行跟踪，刚好抓获盗窃分子，确保幼儿园的治平稳定。4、每天对监控的状况进行登记，并对值班登记本保留存档。二、监控系统运用管理1、监控人员听从值班领导的领导，仔细完成值班领导交办的各项工作任务。2、监控人员爱惜和管理好监控室的各项装配和设施，严格操作规程，确保监控系统的正常运作。3、无关人员未经许可不准进入监控室。师生员工和外来人员需到监控室查询状况和观访者必需经值班领导同意方可进入监控室。4、不准在监控室闲聊

34、、玩耍，不准随意摆布机器设备，保持室内的清洁卫生。5、幼儿园领导及公司领导需到监控室查询状况，值班人员应刚好报告值班领导，并热忱做好接待工作和赐予主动协作。6、监控人员必需保守隐私，不得在监控室以外的场所争论有关录像的内容。三、发觉案件线索登记存档1、监控人员定期对监控录像进行翻看，发觉有价值案件线索刚好另存入U盘保留，并作好标记，为业务部门破案供应有效线索。2、监控人员对幼儿园的打架及盗窃、交通事故、火灾等录像进行另存入U盘存档保留，并做好标记。3、对上级领导要求保留的录像进行另存入U盘，制作光盘长期存档保留，并做好标记。四、设备修理登记1、监控设备系统发生故障时，做好登记，应刚好上报值班领

35、导。2、保持设备的清洁卫生，坚持每月的系统的维护，确保机器设备的正常运作。幼儿园规章制度10门卫制度一、坚守岗位，做好保卫工作。二、按时开、关幼儿园大门，留意幼儿入、离园的平安，防止幼儿丢失。三、做好家长和其他来访者德接待工作。四、做好报刊、杂志、信件德收发制度。五、做好园包干区的环境卫生工作和领导安排的其他工作。请假制度一、全部请假者，必需先到园长室填写请假登记，办理审批手续。二、请病假必需持有医院证明(区级以上医院)，如急诊必需持有急诊章的假条，如续假必需提前一天办理请假手续，否则按事假累计。三、有特别状况需请事假的需提前请假，经领导准假后方可离开工作岗位，紧急状况需电话通知。四、无故缺席

36、者，一律按旷工处理。五、病事假一星期内由班级自行解决，支配好工作；一星期以上由幼儿园与班级协商支配。六、迟到早退者，由门卫考勤。七、节假日如外出，需提前告知领导并按时返回，如逾期不回，按旷工处理。八、法定公假，应事先打招呼，支配好工作办好移交手续方可离岗。九、未履行请假手续，自行不到岗，则以旷工论处。奖惩制度为了激励教职工自觉遵守规章制度，仔细履行岗位职责，为幼儿园多做工作，做好工作，设置出勤奖、超额奖、教化教学成果奖、考绩奖、平安奖、卫生奖、教科研津贴、加班、代班补贴、保教朴贴、爱好小组津贴、职务津贴。（需依据自己园所详细状况定）节日慰问制度一、为了增加节日慰问工作的透亮度，特制定慰问制度。

37、二、一年慰问节有三八、端午、五一、老师节、中秋节、国庆节、元旦。三、慰问金额：三八、五一、国庆节、元旦发200元/人，端午、中秋100元/人。四、在每节发放慰问金的同时还可发放一些物品。五、慰问范围：全园教职工，临时职工享受正式职工的一半。老师办公室制度一、物品摆放整齐，保持室内清洁。.办公桌上只准摆放笔筒、茶杯和办公用书架，书架一律靠墙摆放。二、只允许在规定的时间内在办公室备课，其余时间应在各自的岗位上。三、保持室内宁静，办公时间不得谈与工作无关的事情，不得串岗，不得在办公室会客。四、爱惜室内财物，消毒柜用后刚好拔掉电源插头，下班后关好门窗和灯。五、个人其它物品不得放在办公室内。六、违反上述

38、规定者，经提示仍未改，扣当月相应的考核奖。业 务 学 习 制 度一、双周一下午为老师业务学习时间，由业务园长主持，每位老师都参与。二、学习内容结合本学期教科研重点，进行有关理论学习。外出老师传达学习阅历，并请专家、领导做有关辅导讲座。三、业务学习形式有集中学习、分组探讨、相互沟通等形式，做到相互学习，共同提高。四、每位老师要遵守业务学习的时间，不迟到、不早退、有事请假，并做到有记录、有体会。课题探讨制度一、班班有专题，人人都参加，园长、副园长要深化实际，指导科研工作二、每学期，每住老师读12本（篇)理论书籍或文章。每学年定期沟通探讨课题，探讨过程规范，要有相关的文字、数据积累。三，分管教科研的

39、园长对老师的课题探讨过程，赐予帮助和指导，并督促老师按期结题。四、每月召开一次课题探讨会，一学期12次课题汇报活动，一年一次研讨会，进行讦析和探讨。五、幼儿园每年在政策允许范围内拔部分资金为教科研基金，嘉奖教科研先进班组、先进个人。六，对教科研成果突出的老师，赐予物质和精神嘉奖。教科研组活动制度一、在园长统一领导下，各教科研组由教科研组长组织本组老师按安排进行教科研活动。二、每学期初，教科研组长依据园长统一部署和本组实际状况，订好本学期教科研活动安排(包括落实本组内老师的教科研任务和必需学习的教化理论著作)。三、老师应准时参与教科研活动，不无故缺席，因故不能参力。活动要向组长事先请假。在活动时

40、，老师应主动发表自己的见解，努力形成争鸣、探究，团结的教科研气氛。四、教科研活动应遵循“确定专题、学习理论、独立实践、集体评讲、总结提高”的原则，教科研组长要按教科研安排分步实施，留意环环紧扣教科研活动的原则，不断提高教科研活动质量。五、教科研组要有安排地在本组内开展相互听课、看嬉戏、相互评课、评嬉戏的活动，促使本组老师不断改革，不断提高组织教学、指导嬉戏的质量。六、每一次教科研活动时要做好书面记录，记录要规范化，有时间、有地点、有议程。七、学期结束时教科研组要把本学期在活动中产生的各种资料交园特长，教科研组还应提倡和支持老师刚好总结自己在教学实践中的点滴阅历。八、要有目的地开展教化科研活动，

41、做到有安排、有专题、有试验、有总结、有记录。资料室管理制度一、 幼儿园购置的一切教化教学用品、财产必需登记注册，每学年清查一次，并将清查状况向分管领导汇报。二、 教化教学物品必需提前一天或半天领取，不得临时私自领取。三、 领取物品时，必需签名登记。四、 全部资料必需按规定装订成册，不得随意拆开或私自拿走。五、 资料室物品不得私自乱翻，查阅或拿取后须将原处整理好。六、 教学参考资料借阅时间最长不得超过半年，当月杂志借阅时间不超过3天，隔月杂志不超过1个月，禁止将报纸借出室外。七、 损坏的物品必需照价赔偿。八、 保持资料室的整齐，物品摆放合理，坚持每天一小扫，每周一大扫。九、 物品外借需经园领导批

42、准。十、留意资料的保密性。多功能活动室管理制度一、保持室内整齐，不乱扔杂物，不在室内追逐嬉闹。二、爱惜物品，轻拿轻放，运用后将物品放回原处。三、活动后刚好做好整理、整理工作，并请管理人员检查、签字。四、损坏物品刚好报修。五、管理人员刚好填写活动记录。六、活动室内物品一律不外借。七、做好室内卫生清洁工作，地面湿拖。科学发觉室管理制度一、活动前与管理老师联系，明确活动目标，供应相应的活动材料。二、操作前爱惜试验材料，教化幼儿用完后能将材料放回原处。三、保持地面清洁卫生，做到无灰尘、无痕迹、无瓜壳、无纸屑。四、活动后刚好做好整理整理工作，摆放好桌椅、材料，并请管理老师清点、签字。图书阅览室管理制度一

43、、图书管理人员依据来阅览的班级供应相应的、适合年龄特点的足够数量的图书。二、班级指导老师在图书管理人员的帮助下，指导幼儿阅读图书。三、老师、图书管理人员要教化幼儿宁静看书，疼惜图书，并留意看书姿态。四、图书管理人员要刚好清理、整理图书，刚好修补破损图书。五、图书管理人员应为班级配置相应的图书，并适时更换、规范进行借换（还）手续。六、幼儿园每年应依据幼儿须要，逐步添入新书。七、每学期末进行一次图书清点核对，发觉遗失，追究责任，照价赔偿。保健室管理制度一、保健室的管理工作由幼儿园保健老师负责。二、保健室除了必需的药品、设备仪器外，其它杂物不得摆在保健室内。三、保健室内环境必需做到整齐卫生。四、禁止

44、在保健室内吸烟。五、过期药品要刚好销毁处理。幼儿生活作息制度一、幼儿的一日生活作息制度要合理，并依据春夏、秋冬和小中、大班幼儿的年龄特点刚好调整。二、主动开展适合幼儿的体育活动，坚持每日适量的幼儿户外体育熬炼，加强冬季熬炼。三、创建条件，充分利用日光、空气、水等自然因素有安排地熬炼幼儿肌体。四、在支配一日活动作息时间和体育熬炼项目上运动量时要留意对个别体弱幼儿以特别照看。幼儿个人卫生管理制度一、执行一人两巾、一杯制，用后刚好清洗、消毒，日常生活用品专人专用。二、饭前、便后用肥皂洗手，宜用流水，保持手部清洁。三、饭后漱口，大、中班幼儿早晚刷牙。四、定期洗头、洗澡，每人洗脚、洗臀，擦巾每天消毒。五

45、、每周剪指甲一次，每两周剪脚趾甲一次。六、每月洗手帕，专人专用。七、服装整齐、衣物勤洗、勤换、勤晒。八、留意采光，爱护视力。九、养成良好的卫生习惯。家长委员会制度一、各班举荐一名家长代表，组成家委会委员。二、每学年召开1-2次会议，有必要时可随时召开。三、发挥家园间的桥梁作用，主动向家长们宣扬幼儿园办园思想、目标和主要业绩。家长代表主动对幼儿园的保教工作，提出珍贵看法。四、依据状况，每学年增补新的家长委员会委员。家园联系制度一、新生入园前后，与家长取得联系，了解幼儿身体健康状况及特性特点。二、利用家长接送幼儿的时间，与家长沟通幼儿在家、园的表现。三、利用家长园地，公布每月教学活动安排、介绍家教方法和保健常识。四、每学期向家长开放一次半日活动，增进家园沟通。五、每年对新生家长举办一届家长学校，介绍幼儿园一日活动及家教保健方法。六、对因病缺席的幼儿，要与家长取得联系，了解