政府党组民主生活会个人对照检查材料.docx

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1、政府党组民主生活会个人对照检查材料 2022 年政府党组民主生活会个人比照检查材料 根据区委关于召开民主生活会的通知要求，会前，我仔细学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神以及习近平总书记一系列重要讲话、批示精神。紧紧围绕强化创新理论武装，树牢四个意识，坚决四个自信，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中心决策部署落到实处，结合个人思想和工作实际，从思想政治、精神状态、工作作风三方面入手，深化查摆问题，剖析缘由，制定了下步整改措施。现将有关状况报告如下： 一、查摆出的主要问题 (一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。能够原原本本的学习习近平新时代中国特色社会主义思想

2、，努力领悟精神实质，把握科学内涵。能够坚固树立四个意识，自觉做到两个维护，但比照新要求，还存在一些不足，主要变现在： 一是系统学习不够。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习存在好用主义倾向，对与工作亲密相关的内容学习的多，理解的深，对其他领域的学习自觉性不够，主动性不高，满意于了解了、知道了，导致对习近平新时代中国特色社会主义思想的深化理解不到位。此外，虽能刚好跟进学习近平系列重要讲话精神，做到原原本本学，但在深研细读方面下功夫不够。 二是学习自觉性不够。平常参与集体学习多，自主学习还不够系统深化，存在以干代学现象，特殊是当工作和学习发生冲突时，往往认为学习是软指标，可以往后推一推，肯定程

3、度存在以业务学习代替思想沟通，以工作探讨代替理论研讨的倾向。 三是理论指导实践不够。习近平新时代中国特色社会主义思想是引航新时代的思想指南，是解决新时代新问题的科学理论，虽能高度重视，深化学习，力求学深学透，但在理论联系事实上，未能真正将习近平新时代中国特色社会主义思想转化为工作思路和指导实践的 工作方法，说究竟还是在学懂弄通做实方面存在差距。 (二)坚决贯彻新发展理念、创建性推动重大工程、重要工作、重要任务落实落地方面。能够主动担当作为，帮助区长仔细抓好分管领域各项工作，以剧烈的政治责任感，勇于直面问题，强化统筹协调，稳步推动工作落实。但也存在一些问题，主要表现在： 一是对新发展理念理解不够

4、深化。虽然对创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念进行了学习，但对其科学内涵和精神实质理解把握不到位，主动学习，深化探讨的主动性不高，对新发展理念的学习流于形式的多，没有将学习新发展理念与指导实际工作很好的结合起来，特殊是对如何将新发展理念实行到城建领域各项工作的思索不够深化，学用转化不到位。 二是抓实行力度不够。存在重部署、轻落实，重建设、轻监管的问题。比如，和建设是自身分管的城建领域两个重点方面，在平常工作中能够集中精力推动，但是建设还是相对缓慢，与上 级的部署要求还有肯定差距。 三是工作思路不够开阔。长时间在基层工作，工作阅历比较丰富，但是存在思维定式，习惯于常规套路，习惯凭阅历办事，

5、用老方法处理问题，创新意识不强。此外，工作还存在按部就班的思想，对上级的指示要求，规定的动作能够坚决完成，对自选动作，开创性工作精力投入不够，说究竟还是缺乏创新精神，创新理念。 (三)在贯彻执行中心八项规定精神，特殊是坚决防止和克服形式主义、官僚主义方面。能够带头贯彻执行中心八项规定精神，带头落实全面从严治党责任，严守纪律规则，持续改进工作作风。但也存在一些不足，主要表现在： 一是抓党建工作不够全面。工作中大量的精力、时间用于抓详细工作，用在党建工作方面时间相对较少。在工作单位中，参与所在党支部的组织活动还比较少，在所分管的领域、部门上存在抓党建意识不强的倾向，同时与其他党组成员之间在思想层面

6、谈心、沟通的不多， 进行指责和自我指责运用的还不够。 二是对形式主义问题制止不够。在有上级工作组检查时，自己也总是尽量把本单位的优点暴露给领导看，而对存在的问题的确躲躲闪闪、能避就避，不愿主动揭露。究其缘由，还是受名利思想的束缚和影响造成的。 三是工作作风仍有不实现象。深化一线调查探讨不多，认为自己是从基层成长起来的干部，绝大多数时间在基层工作，后来又在镇、街担当书记，对基层状况比较熟识，比较了解，也就放松了这方面的要求，除了例行工作，很少主动去基层单位，导致对基层状况驾驭不够全面。 四是廉政建设比较薄弱。能够牢牢把握勤政廉政的大方向，严格遵守中心八项规定和党的廉政纪律，能够严格约束亲人、家人

7、和身边工作人员遵纪遵守法律，在工作中能够做到恪尽职守，清清白白做人，干干净净做事，筑牢了反腐倡廉的思想防线。对廉政建设的各项工作都 进行了支配部署，并做了制度要求，但履行一岗双责的意识还不够强，自身分管领域进行检查调度力度不大。比如，近年来，从我区出现了多起领导干部违法违纪问题，特殊自身分管的城建领域出现了较多问题，严峻破坏了的政治生态，足以给我们深刻的警醒和长期的反思，也反映出在廉政建设上还有薄弱环节。 二、产生问题的主要缘由 一是加强理论武装的思想相识不到位。政治理论学习的自觉性、主动性不强，没有把理论学习作为一种责任，一种习惯，一种追求，学习意识有所淡薄，对习近平新时代中国特色社会主义思

8、想还没有深刻地理解领悟，以致于指导实践、谋划工作的视野不够开阔。 二是开拓创新推动工作的担当意识不够剧烈。干事创业的激情有所弱化，工作中存在墨守成规，渐进求稳的思想，工作闯劲儿不足，攻坚克难的力度不大，缺少大刀阔斧，奋力开拓的精神头，创建性开展工作的实力有待提高。 三是锤炼党性修养的主动性有所松懈。作为一名老党员，认为接受党的多年培育和教化，在党性修养方对自己的要求有所放松，自身党性修养的锤炼的意识还不够强，有时不自觉的降低了自我教化、自我监督、自我完善的标准。 四是驰而不息严作风的韧劲儿不够坚决。对纪律作风建设缺乏高标准、严要求，较真碰硬不足，对底线红线问题强调的多，对小节细微环节问题提示的

9、少，有时碍于情面，担忧说多了有伤和气、影响团结。 三、整改措施及今后努力方向 一是旗帜显明讲政治。坚持把政治建设摆在首位，牢记树立四个意识，自觉维护党中心权威和集中统一领导，始终与党中心同频共振，做到政治上坚决、思想上同心、行动上同向，真正把对标看齐的政治要求内化于心，外化与行，努力提高政治敏锐性和政治领导力，确保中心、市委决策部署在本系统不折不扣落实。把习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大精神以及习近平系列重要讲话的学习作为首 要政治任务，抓好深化学习、融合学习、跟进学习。坚持以理论学习中心组为依托，深化思索研讨，突出学习实效，同时将个人自学贯穿工作始终，提升理论武装的主动性、自觉性。此

10、外，要坚持理论联系实际，努力做到学用转化，真正用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作。 二是恪尽职守谋发展。进一步自我加压，增加干事创业的使命感、责任感，增加围绕中心，落实工作的思想自觉和行动自觉。要聚焦分管领域各项重点任务，紧紧围绕全区中心工作，主动服务地方经济发展，聚焦干部队伍建设，发挥党建统领作用，全面落实新时代党的建设总要求，深化推动全面从严治党从严治警。 三是强化宗旨抓落实。深化基层加强调查探讨，驾驭第一手资料，了解第一手状况，为工作科学决策供应依据;要着力提升工作服务水平，探究党建引领基层社会治理新模式，找准服务为民的切入点和着力点;坚持求真务实的工作作风，紧紧围绕全

11、区重点工作，坚固树立 整体政府意识，注意工作实效，紧盯工作落实，团结协作，确保各项工作落地见效。 四是清正廉洁提修养。强化政治纪律和组织纪律，真正把纪律规则立起来，严起来，确保在思想上、行动上同党中心保持高度一样。要加强请示汇报，提升政治觉悟，精确领悟区委决策意图，不断强化政治担当，全力推动工作落实。以身作则严格贯彻执行中心八项规定精神，自觉加强党性锤炼，持续加强自我监督、自我约束、自我完善的力度。要严格落实党风廉政建设两个责任，加强对党风廉政建设的指导，常常性开展主体责任落实的自查自纠，持续巩固落实中心八项规定精神成果，驰而不息正风肃纪。 第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页