某职业院校工作总结.docx

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1、某职业院校工作总结 2022年，在县委县政府坚毅领导下，在各级人社和教化部门的大力支持下，*学院以巡察整改工作为契机，以高水平筹建工作为抓手，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教化工作，进一步深化产教融合，狠抓中心工作，各项工作取得了令人鼓舞的成果。学院顺当通过省人社厅专家评审，成为全市首所完成“摘筹”的技师学院。先后获得浙江省教科研先进集体、浙江省大中学生海洋学问竞赛活动组织奖、浙江省中职学生征文竞赛优秀组织奖等荣誉，被教化部列为其次批“1+x”证书制度试点院校、省人社厅列为浙江省省级高技能人才公共实训基地、省教化厅列为浙江省中小学劳动实践教化项目试点学校。 一、以巡察整改为契机，全面加强党

2、的建设 1、高标准完成巡察整改工作。本年度，学校党委针对县委第五巡察组反馈的42个问题，在规定的两个月内，在全体教职工的大力支持和高度协作下，完善和制定规范性文件25个；对违规违纪的教职工，记过处分1人，诫勉谈话9人，教化提示50人。上缴县581廉政账户共计5101759.8元。到目前，全部整改任务都以顺当完成。 2、扎实开展主题教化工作。严格根据“规定动作”要求，坚持把学习教化、调查探讨、检视问题、整改落实贯穿全过程。坚持读原著、学原文、悟原理，系统深化学、结合实际学、带着问题学，在“学通弄懂做实”上下功夫。把学习党章作为要求每一名党员的必修课、常修课，对党章进行一次全面细致地学习和时时刻刻

3、地学习。同时，要求每一名党员坚持常常性温习入党誓词，带头履行党员八项义务，在发挥党员的先锋模范作用上树标杆、作表率。 3、扎实开展“清廉校内”建设。学校党委紧紧围绕“崇清敬廉”这一主题，以“清廉校内”建设为主抓手，分别从干部、老师、学生层面提出了“三清五化”工程，强化“重大决策制度化、教学环节规范化、廉洁从教常态化、清廉教化课程化、清廉文化环境化”，取得了肯定的成效。 二、对标补齐短板，顺当完成技师学院转正摘筹 1、专业建设卓有成效。学院新开设电子竞技、无人机应用、工业机器人等3个新专业，完成了中职机电、旅游、学前教化等10个专业的人才培育方案修订，完成了技师学院高级工班毕业实习方案设计、技师

4、班研修方案设计。学校的护理专业被台州市评为品牌专业，学前教化专业被评为市特色优势专业，核电校企合作共同体被评为市级校企合作共同体。 2、师资队伍不断增加。在2022年全国职业院校专业课老师信息化教学说课大赛，获全国二等奖2项。在浙江省精品空间创建中，获省精品空间2项。在台州市“创新杯”说课大赛中，获市二等奖2项、三等奖3项。在台州市中职学校优质课竞赛，获市二等奖1项、三等奖3项。台州市中学微课程评比活动中，获市一等奖1项。县职教教学优质课评比，获县一等奖3项、二等奖5项、三等奖6项。1人被评为2022年浙江省技工院校最美思政课老师。 3、教化科研成果丰硕。老师省级课题立项3项，市级6项，县级4

5、项，省级结题1项，市级6项，县级2项。全院老师公开发表教学论文12篇，在省优秀教研评比中获一等奖1项、三等奖1项，在台州市教研论文评比中，获二等奖1项，三等奖6项。老师胜利申报10项专利，其中，国家独创专利3项，国家好用新型专利7项。 三、坚持立德树人，提高人才培育质量水平 1、学生的思想政治教化工作进一步加强。举办了“无盗抢”校内专题讲座、“金融学问进校内”、“禁毒宣扬进校内”等特色德育教化活动，通过活动，提振学生“精气神”。2022年，共有6位学生获国家奖学金。通过“互联网+”，建立班级微信群、家长微信群，深化德育工作的渗透性，进一步了夯实德育工作基础，大大提升了育人效能。学校塑身操队在台

6、州市第十四届国、省级重点职教田径运动会塑身操竞赛取得第五名的好成果，喜获二等奖。学校篮球队获2022三门县中小学篮球赛亚军。 2、招生就业工作成果斐然。2022年学院共完成1912名新生录用报名工作，较往年增加258人，其中技师学院录用1116人，职业中专录用800人。2022年，共开展专场聘请会11个场次，还与县人力社保局共同举办2022年三门县校内聘请暨高校毕业生见习双选会，参会企业达46家。全院毕业生就业率接着保持在101%，专业对口率达85%以上，用人单位对学院毕业生满足率达到95%以上，就业质量明显提高。 3、教学质量稳步提升。2022年单考单招取得新突破，本科上线12人，总上线63

7、0人，上线率达94.8%。在第四届“奥派杯”全国移动电商新媒体运行技能大赛，获全国一等奖1项、三等奖2项。在第四届奥派杯全国移动商务技能竞赛中，获全国二等奖3项、三等奖1项。在2022年浙江省中职学校职业实力大赛创新创业大赛，获省一等奖1项、二等奖2项。在第四届浙江省技工院校移动电商ceo创业大赛，获得团体二等奖1项、三等奖2项，获个人省一等奖1项、二等奖2项、三等奖2项。在第3、届浙江省青少年科技创新大赛，获省三等奖2项。在2022首届浙江省机器人大赛上，获省三等奖3项。在2022第十三届电子商务大赛上，获省三等奖4项。在2022年浙江省技工院校师生会计专业技能竞赛中，获省二等奖1项。在台州

8、市第16届师生技能大赛中，获市一等奖1项、二等奖2项。在2022年市“人人赛”中，学校工艺美术获台州市第1名；电子商务获台州市第2名。 四、加强基础建设，提升服务社会实力 1、基础建设持续优化。学校完成塑胶跑道建设工程，完成了模具实训中心、茶艺实训中心的建设，炎培大楼及技师研修中心正处在装修阶段，有望春季开学投入运用。校内绿色安排正逐步实施，校内环境和人文生态景观渐渐改善。 2、社会服务实力持续提升。2022年完成了各类社会培训共2862人，开展各种技能培训4300余人次。完成职业技能鉴定2400人次，学生初级工通过率101%，中级工通过率90%以上，高级工通过率80%以上，技师通过率50%以上。 3、精准扶贫又出成效。本年度，学校与云南陇川职业中学、四川苍溪职业中学、常山职业中专三所学校结成校际对口帮扶关系，启动了精准扶贫对口帮扶项目，组织6位老师参加支教，接受结对学校4位老师驻校跟岗熬炼，学校的结对帮扶阅历被教化部网站、浙江日报、四川日报等报道，并得到台州市蒋冰风副市长的批示确定。 第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页