领导班子2024年度专题民主生活会“新六个方面”对照检查发言 (践行宗旨服务人民、求真务实狠抓落实等)范文.docx

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1、领导班子2024年度专题民主生活会“新六个方面”对照检查发言 (践行宗旨服务人民、求真务实狠抓落实等)范文根据这次专题民主生活会安排，紧扣“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，会前我深入学习了习近平总书记关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要论述以及中央经济工作会议、省委市委全会暨经济工作会议精神，扎实开展理论学习、意见征集、谈心谈话、问题查摆等规定动作，联系工作和思想实际，围绕围绕“学习贯彻学习贯彻习近平新时代习近平新时代中国特色社会主义思想中国特色社会主义思想、维护党中央权威和集中统一领导维护党中央权威和集中统一领导、践行践行宗旨服务人民宗旨服务人民、求真务实狠抓落实求真务实

2、狠抓落实、以身作则廉洁自律以身作则廉洁自律、履行全面从严治党政治责任履行全面从严治党政治责任”等等 6 6 个方面个方面，认真开展对照检视，深入查找存在问题，深刻剖析原因，进一步明确了整改任务和努力方向，现将个人对照检视剖析情况汇报如下。一、存在的主要问题及具体表现（一）在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义习近平新时代中国特色社会主义思想思想方面。主要存在三个方面问题：一是以学增智不够到位。学习主动性和积极性不强，存在“急学急用”、实用主义问题；学习不够全面深入系统，习惯于以干代学、以会代学，对新思想未能真正做到学深悟透、入脑入心，运用新思想新理论、新论断新要求武装头脑、增强素质、把握运用不

3、够到位。二是以学铸魂不够有力。党性锤炼不够，思想“紧箍咒”戴的不牢，不能时刻以优秀党员的标准要求自己，对新时代如何更好的加强思想政治修养，缺乏深入思考；在工作生活中的小事、小节上没有用更高的标准来要求自己。三是以学促干有待加强。在经济社会发展过程中站在省市高度上考虑问题、谋划工作思路做得还不够到位。比如：对新发展理念预判还不到位，县里“三个一批”项目储备库中，新能源基建项目占比还不高，谋划还不到位。更多关注一些成熟的、与 XX有关的上下游企业，对大数据、新能源、人工智能、总部经济等新产业新业态的关注研究还不多，培育壮大骨干企业力度还不够。（二）在维护党中央权威和集中统一领导方面。多年来，尽管我

4、能够树立“抓好党建是最大政绩”的理念，但在实际工作中主观上认为抓好党建是镇党委书记的主业，因而往往满足于抓好实务工作，或者满足于习近平新时代中国特色社会主义思想的学习研讨，对一些党建制度、党建责任往往挂在墙上、说在嘴上，在工作上落实领导责任、压力传导责任、组织保障责任等党建责任方面做得还不够到位，在履行“一岗双责”方面不够全面、不够认真。同时，满足于学了、写了、念了、记了习近平新时代中国特色社会主义思想，真正用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践还有不小的差距，真正用习近平新时代中国特色社会主义思想武装镇全体干部群众的头脑还有不小的差距。(三)在践行宗旨、服务人民方面。一是以人民为中心的思

5、想有所弱化。认为自己一步步从基层干上来，对基层情况比较熟悉，有时下去检查调研调研，跑面比较多，没有真正扑下身子走进群众身边、走进群众心里，倾听群众心声，在破解群众的操心事、烦心事、难事上办法不多。比如：调研中有基层干部群众反映，这些年脱贫攻坚对山区乡村建设支持力度大，川区反而拖了乡村建设的后腿。但自己在思考如何精准施策解决川区、山区乡村建设不平衡问题上，思路还不宽、办法还不多。二是畅通基层和群众的监督渠道仍然不宽。在坚持正确政绩观方面，坚持为人民谋求政绩、靠人民创造政绩、由人民评价政绩做的还不到位。在牵头制定政策性文件、方案、意见中，畅通基层和广大党员群众的_渠道方面还有差距。比如，虽然在出台

6、加快建设乡村振兴乡村振兴样板区实施意见、XX 方案之前，在全区范围内征求了各地各相关部门的意见，但专业性较强的问题听取群众意见、专家意见、进行深入评估、开展听证工作还不充分，特别是来自基层群众的好想法好意见没有第一时间获得。(四)在求真务实、狠抓落实方面。指导实践还不到位。运用习近平新时代中国特色社会主义思想成果观察新形势、研究新情况、解决新问题时，仍然存在老旧的思维定势，不能完全做到推陈出新，游刃有余，“十个指头弹钢琴”的能力还没有形成。如：在统筹谋划和推进产业发展、农村农村经济和农村改革工作时，有时面对当前决策和长远发展之间的矛盾，思路不够清晰，运用_创新理论解决实际问题的能力还不够。(五

7、)在以身作则、廉洁自律方面。在以身作则、廉洁自律方面。领导作风还需持续加强。对党员干部监管、制约、监督力度不够。干部管理存在“重使用轻管理、重任务轻关怀、重考核轻激励”等现象，对干部的思想关怀、信任关怀、困难关怀还需走深走实。对基层和身边的同志，压担子、交任务较多，帮助出主意、想办法解决实际困难问题不够。(六)在履行全面从严治党政治责任方面。在履行全面从严治党政治责任方面。一是履行党风党风廉政建设廉政建设责任还需持续加强。能够始终严格遵守准则 条例，做到时刻警醒，带头反对“四风”，加强廉洁自律、务必落实好“一岗双责”。但从实际情况看，“一岗双责”落得还不够实，抓党风廉政建设不够具体，特别是对分

8、管处站（中心）的日常监管不够经常，与分管部门党员干部工作碰头、谈具体事务多，敞开心扉谈思想，讲苗头性、倾向性问题少，谈话警示教育不够深入，未能深究抓实。二是协助班长在抓党建方面还需加强。按照班子分工，我主要负责农办、产业和农村改革工作，平心而论，心里总觉得自己的主业主要是当好党委的“三农”助手、政策参谋，认真谋划和推进农村改革工作。认为党建工作有其他同志分管，对此参谋的少，过问的少，对全厅组织建设、队伍建设、作风建设考虑的少，给班长建言献策不多。二、产生问题的原因分析 通过认真地反思和深刻地剖析，存在上述问题和不足的主要原因有以下几个方面：（一）理论武装抓得不紧。对新形势下如何更好地维护党的形

9、象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究还不深，对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，没有真正做到全面理解、深入检视、广泛应用。（二）宗旨意识不牢固。班子的担当意识、斗争精神和艰苦奋斗的劲头有所减退，没有自觉对标宗旨意识，将新时代的要求内化为自觉行动、干事创业热情。干事创业的劲头变小，奋发有为的锐气变弱，开展工作时，更多地考虑上级考核指标，考虑排名成绩，没有站在群众的立场、角度思考问题，密切联系群众的作风不够深入。（三）缺乏开拓创新的意识能力。在落实党中央和省、市委各项决策部署时，面对一些难点问题，缺少用新思想解决问题的能力，缺少干事创业的新方法新手段，防范和化解政治

10、风险的意识不足，特别是随着形势的发展和外部环境的变化，在当前高质量发展的要求下，没有及时提升工作能力和创新水平。三、下一步努力方向及整改措施 一是加强理论武装，强化本领意识。持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习党的创新理论，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，不断的用党的创新理论武装头脑，真正把理论学习成效转化为谋划和推动发展的工作思路和创新举措，不断提高政治敏感性和政治鉴别力，提高自身理论素养和业务能力，为做好本职工作提供重要理论保障。二是强化业务学习，提高工作水平。积极探索和把握新形势下做好党群工作以及数字化人力资源工作的内在规律，加强*工作业务和自身

11、岗位业务知识的学习，加强员工个人数字化素养和能力培养，努力成为行家里手。在实干担当促进发展上持续用力、务求实效，持续转改作风，持续推进“*办实事”实践活动常态化。持续优化完善*，着力提升*，夯实公司高质量发展的基础。三是加强党性修养，锤炼过硬本领。坚持把纪律和规矩挺在前面，不断强化知敬畏、存戒惧、守底线的意识，持续强化对费用管控、采购招投标、资金管理等关键环节和重点领域的监督，以管党治党责任落实推动工作责任的落实。不断提高政治站位、政治觉悟，增强政治定力、政治担当，面对大是大非敢于亮剑、敢于坚决斗争。抓牢*责任制落实，持续开展先进典型选树培育，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，营造攻坚克难

12、的浓厚氛围。县委常委班子2023年度主题教育专题民主生活会对照检查材料遵照省市委关于实施2023年度主题教育民主生活会的统一计划和布署，我县委领导班子致力于深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记一系列重要讲话精神，以及习近平谈治国理政卷本。对前年度党员领导干部民主生活会的整改执行情况进行了全面回顾，并编写了整改报告。在此基础之上，深度结合思想、业务和生活实际，进行了深入的谈心谈话，广纳众多的意见建议，严肃反思存在的问题，深入剖析其根源，拟定了细致的整改措施，并编制了对照检查资料。现将对照检查内容如下：一、存在的主要问题（一）理论学习方面。一是理论学习的导向性未能充分确立。尽管县

13、委班子能够严格遵循上级的指示和安排，精准设定全年的学习计划，明确学习的主题、重要内容及学习时间，但理论学习仍然显得空洞，不时受到推动而实行，缺乏主动性，一旦缺少督导，学习就会被搁置。理论学习常被视为完成任务的工具，难以从琐碎的工作中抽身。因工作繁忙而冷待理论学习；有空闲时才能沉心静气，深入研究、深化理解，严格执行各项规定。对于习近平新时代中国特色社会主义思想的深度领悟，理解认知浅薄，分析研究不透彻，应用于实践的力度不够。在深入学习、理解透彻、实践应用上，仍存在不少差距和短板。学习的总结提炼不足，学习的层次和深度仅限于表面理解，对于真正的理解提升、凝聚信念、进阶境界，学习的执行力度不足，缺乏持久

14、性和细致性，有即学即用、急学急用的现象。二是理论与实践的连接未能有效打通。虽然县委领导班子能高标准严要求全面跟踪学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话精神，但学习的标准和要求不够严格，理论学习与实际工作的结合存在不足，未能有效地运用理论的理念和精神实质，实现对全县经济发展的紧密结合、高效衔接。在发展观念上，缺乏全局的统筹思考和整体的战略布局，理论指导实践的效果和作用不够显著。例如，未能充分理解和领悟习近平新时代中国特色社会主义思想，未能将理论成果转化为全县加速经济发展、扩展服务链条、推动乡村振兴的重要法宝。（二）政治素质方面。一是对于坚定的政治信仰有所欠缺。虽然对于信仰

15、的认知和感悟有一定的理解和观点，能够意识到政治信仰对于引导人生观、价值观的重要作用。但信念的驱动力和引领力不够强大，缺乏创新事业的责任感及使命感。二是政治素质需要进一步提高。尽管能够坚守政治站位、明确政治方向、坚持政治原则，做到不偏离主线、不偏离轨道、不偏离方向。但在全县的整体发展中，缺乏宏观全局的政治格局和政治视野，缺乏全面策划的政治思维和政治意识。在研究规划、分析判断、全局思考等方面未能有效入手，学习思考应用的过程中存在短板和盲点，需要坚定如磐石的政治定力，不断提高政治决策力和执行力，不断强化“四个意识”，坚定“四个自信”、做好“两个维护”。（三）担当作为方面。一是宗旨思想树立的不牢固。虽

16、然作为县委班子成员，有深度的政治视野和责任感，但实际行动未能与口头承诺相符。过于依赖在办公室进行规划、布置、服务，以开会议、打电话、发微信代替实地走访接触群众。在做好群众工作、深化理解、关心民情方面投入的心力不足。因此，必须将群众的关切当做首要工作，解决群众利益相关的问题，才能凝聚更多的智慧力量，为全县的高质量发展打下坚实的群众基础。二是民生发展的力度不强大。县委领导班子清楚地认识到，未来五年是全县转型发展的重要决胜期，也是保障和改善民生的战略机遇期。但立足全县发展的实际，对形势判断和思考分析不够全面、深入，对未来的困难和挑战的预判不够。在解决群众关注的供需不平衡、产业结构不合理、创新能力不足

17、、责任落实不到位的四大问题上，缺乏全面的战略思维，缺乏创新发展的措施，缺乏引领方向的决心。在新形势、新常态下，需要把握为民服务导向，改善民生福祉，乘势而上，破茧成蝶，激发乡村振兴的活力，拓宽服务居民的通道，真正改善和保障民生，持续提高居民收入的能力还需加强。（四）能力本领方面。一是团结奋进的凝聚力和向心力不强。县委班子成员在发挥党的建设引领作用上不够到位，未能充分担当起引领推动的角色。在培养基层优秀党组织和党员干部方面投入不足，在激励干部队伍积极谋发展、勇于承担责任、为居民服务上，“主心骨”的作用未能充分发挥，党组织的凝聚力、创造力和战斗力尚需进一步增强。二是攻坚克难的勇气和魄力不足。县委领导

18、班子虽坚持稳中求进的策略，但对于全县发展中的关键难题分析研判和全方位思考不足。面对经济下行带来的压力和挑战，缺乏应有的斗争精神和突破意志。在困境面前往往犹豫不前，缺少决断力，解决问题的思路狭窄，方法单一，措施不得力。在推动项目、扩大投资和稳定增长方面，缺少前瞻性预判、全局性思考和应对能力。例如，在创新发展构建现代产业体系、在联动发展中激发改革活力、在绿色发展中打造幸福和谐家园等方面，需要更加敢于挑战、闯关和亮剑的斗争态度。提升斗争精神，增强敢于硬碰硬的勇气和魄力，是我们必须进一步加强的方向。（五）工作作风方面。虽然县委领导班子能坚定地推进全面从严治党，严格履行“一岗双责”职责，但在严治党的力度

19、、强度和高度上尚有不足。长期坚持、持续努力的决心和毅力不足，缺乏可操作的弹性约束机制。在执行落实上，严防“四风”问题反弹，真抓实干、尽职尽责、敢于直面问题的务实作风不够严谨、深入，责任心和执行力有待提高。在党员管理上，督促和激励的长效机制尚未健全，效果未能充分体现，对于消极怠工、怕事懒事、落后问题的整顿，缺乏足够的决断力、力度和勇气，督促、提醒和追踪问效的作用未能充分发挥。需要县委领导班子充分发挥务实作风，引领全县党员干部团结奋进、主动积极，走在前列，实实在在做事。（六）廉洁自律方面。虽然县委领导班子成员视政治纪律和政治规矩为不可逾越的红线，但牢记底线的认识力度不足，遵纪守规、敢于担当、善于作

20、为的思想和行动意识有待提高。在履行主体责任、加强廉洁自律上过于形式，缺乏深度。在整顿作风上，过于注重部署而忽视实际落实，过于注重形式而忽视实效，导致工作成效不明显，对干部的监督管理存在漏洞，提醒约谈的工作做得不够实，在思想防线上存在不稳定的现象。对于党员干部履职尽责、严格作风、打击腐败的决心和动力需要进一步加强和巩固。二、分析产生问题的原因（一）在理论学习上存在不足。由于工作学习之间的矛盾处理不当，对理论学习存在松懈和麻痹的态度，缺乏持续不断、坚持不懈的决心和毅力。学习态度不够严肃、学习作风不够踏实、学习方法不够准确，学习过程中过于浮于表面，距离真正的学思践悟、学以致用还有一定的距离。以新的理

21、论、思想和观点为基础，来科学指导全县的高质量发展，存在一定的短板和不足。（二）在纪律约束上有待提高。尽管全县委班子成员都能保持自律，坚守底线，但距离更高的标准、更严格的要求还有一定的差距。在锤炼务实作风、强化廉洁自律的过程中，责任心不够强烈，对于为民、务实、廉洁、高效四个方面做得不尽如人意，对班子成员工作时间以外的“生活圈”、“朋友圈”缺乏有效的监督，没有做到言行谨慎、保持清正廉洁，始终保持共产党员为民服务的初心。（三）在党性修养上需要加强。总的来说，县委班子成员在党性修养方面有所松懈，未能身先士卒，发挥示范作用。面对全县发展的瓶颈和短板，缺乏自我加压、自我提升、自我完善的系统性和长期性。在模

22、范带头树立党员意识、党性观念，党章意识方面稍显淡化。主要原因是，群众立场不够稳固，联系群众不够紧密，解决问题不够主动，缺乏砥砺前行、奋发有为的精神状态和担当事业、担压前行的斗志。三、今后努力的方向和措施（一）深化思想政治建设，巩固思想基础。必须始终将思想建党和制度建党紧密结合，持之以恒地深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于党的建设的一系列重要讲话精神，不断强化“四个意识”，坚决做到“两个维护”，坚定“四个自信”。同时，要将学习教育与开展“我为群众办实事”实践活动相结合，确保学习成效转化为实际行动，引导党员干部坚守理想信念，保持忠诚本色，始终维持共产党员的政治品质。（二

23、）强化党风廉政建设，塑造清廉形象。县委领导班子需以自我约束、自我反省、自我警醒、自我激励为守则，以全面从严治党为抓手，认真履行“一岗双责”，持续传导责任感，压紧压实责任链，强化责任传递和警示教育，确保党的领导落到实处。要严厉查处违纪违法行为，毫不手软，坚决整治群众身边的不正之风和腐败问题，严守廉洁自律的底线，努力营造清新、和谐、稳定、务实的政治环境。（三）提升履职能力，聚焦共同目标。县委领导班子应紧紧依照省市委的关键决策部署，主动适应新常态下的经济发展，加速转变发展方式，准确把握主攻方向，加快发展模式的根本转变，深化关键领域改革，提升园区竞争力，不断培养转型升级的新动能。要持有宏观的视野、坚定的责任感、严谨的工作方法，坚定不移地追求目标，尽职尽责，不辞辛劳，为全县经济社会健康有序发展贡献智慧和力量，用优良的工作风格和专业敬业的态度，确保各项任务落实到位，取得实效。