董事长寄语大全_董事长寄语.docx

《董事长寄语大全_董事长寄语.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《董事长寄语大全_董事长寄语.docx（24页珍藏版）》请在得力文库 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、董事长寄语大全_董事长寄语篇一：领导寄语大全公司 公司领导寄语 致全体员工： 欢迎加盟江苏省金山水建设有限公司。在选择与竞争中，我们组成了一个新的团队。您 已成为我们队伍中的一员。新的团队，新的使命，新的希望。我诚心祝福，我们在市场经济 的大潮中，披荆斩棘，勇往直前。我真诚希望，我们能形成强大凝合力，团结合作，共同发 展。公司将为每一位员工营造宽松、和谐、竞争、创新的工作氛围，不断努力追求公司整体 和个人业绩的更好表现，以最大可能地充分发挥每个人的工作潜能。期望着您与公司许久互 利的合作，务求公司与员工的共同利益的最大化。我真诚地希望，我们能形成强大的创建力， 开拓进取，探究创新。全体员工在工

2、作中，能以主动的思想、开放的观念和良好的工作看法， 创新发展理念，创新经济增长方式，丰富完善公司的企业文化，形成独具特色的企业精神， 不断提升公司的综合竞争力，为把江苏省金山水建设有限公司做大做强作出新的贡献。 员工守则是员工工作的指导书，帮助您明确自己的基本责任、义务和权利。熟识并 遵守员工守则的要求和规定，不仅是江苏省金山水建设有限公司发展所必需的，也是公 司员工成长所必需的。您所担当的义务和贡献，是我们事业胜利的关键，亦是将来致胜的契 机。 公司因您而荣，并将与您共同成长。让我们携手共进，创建公司辉煌的明天。与公司员 工共勉！董事长：俞正尤 总经理：刘庆柏 二六年十二月. 员工行为准则

3、1遵纪遵守法律，诚信为本。严格遵守国家的法律、法规和本公司的各项规章制度。 2忠于职守，爱岗敬业。维护公司声誉，爱护公司利益，与公司荣辱与共。 3努力学习，精通业务，主动进取，勇于开拓。不断提高自身综合素养与工作实力。 4听从领导，听从指挥。高效优质地完成本职工作和领导交办的任务；主动向公司献计 献策，推动公司的发展。 5严格纪律，自觉遵守。不迟到、不早退、工作时间不串岗、不做与工作无关的事。不 私拿或损坏公物，非工作应酬缘由，工作日午间不得饮酒。 6勤勉慎独，恪守隐私。不得泄露或传播公司商业机密及密级文件。密级文件由办公室 统一归档保管，个人不得私自保存。 7廉洁奉公，明哲保身。不贪污、不接

4、受回扣、不挪用公款、不以权谋私。 8爱惜公物，杜绝奢侈。节约运用办公设备和办公用品，发扬勤俭兴业的好传统，为公 司增收节支。 9讲究文明，留意礼貌。留意着装及仪表整齐，运用文明礼貌用语。 10团结互助，共创和谐。做到待人热忱、谦和，员工之间友好相处；遵守社会公德和 家庭美德。 管理规章制度 1、办公室管理制度 为完善公司的行政管理机制，建立规范化的行政管理，提高行政管 理水平和工作效率，使公司各项行政工作有章可循、照章办事，特制订本制度。 文件收发规定 一、董事会和公司的文件由办公室拟稿。文件形成后，属董事会的由董事长签发，属公 司的由总经理签发，属党内的由党支部书记签发。业务文件由有关部门拟

5、稿，分管副总经理 或总工程师审核、签发。 属于隐私的文件，核稿人应当注“隐私”字样，并确定报送范围。 隐私文件按保密规定，由专人印制、报送。 二、已签发的文件由核稿人登记，并按不同类别编号后，按文印规定处理。文件由拟稿 人校对，审核后方能复印、盖章。 三、董事会和公司的文件由办公室负责报送。送件人应把文件内容、报送日期、部门、 接件人等事项登记清晰，并报告报送结果。 隐私文件由专人按核定的范围报送。 四、经签发的文件原稿送办公室存档。 五、外来的文件由办公室文书负责签收，并于接件当日填写阅办单，按领导批示的要求 送达有关部门，办好文件阅办；属急件的，应在接件后即时报送。 六、文件阅办部门或个人

6、，对有阅办要求的文件，应在三日内办理完毕，并将办理状况 反馈至办公室。三日内不能办理完毕的，应向办公室说明缘由。篇二：2022年春节公司企业 领导祝愿语大全 2022年春节公司企业领导祝愿语大全 2022年春节公司企业领导祝愿语大全 1. 我点击春节，搜寻祥和如意;我复制笑脸，粘贴新春网站;我打开邮箱，编辑最美语 言，发送最好祝福：希望你删除苦恼，存储欢乐每一天，备份华蜜每一年。 2. 猴年送头猴，全家乐悠悠。猴蹄为你开财路，猴尾为你拂忧愁，猴耳为你撞鸿运， 猴背为你驮康寿，让这头猴伴你左右。提前祝春节欢乐!快乐度过每一天。 3. 春节到来恭喜你，发个信息祝愿你，胜利事业属于你，快乐笑容常伴你

7、，健康长寿想 着你，最终还要通知你，财神爷爷也要探望你!新年欢乐! 4. 愿您在猴年里：少乘车多走路，少偷菜多看书，少说话多做事，少行外多在家;少疾 病多健康，少坎坷多顺溜，少损失多进财，少苦恼多欢乐!春节好啦! 5. 春节搞笑祝愿短信新年到了，事儿多了吧?款待客人别累着，狼吞虎咽别撑着，啤的 白的别掺着，孩子别忘照看着，最终我的惦念常带着。新年快欢乐乐的! 6. 猴年祝你最帅：花谢花开，健康永在;福如东海，财运青睐;苦恼空白，人缘不赖;笑 口常开，欢乐心态;祥瑞采摘，平安遮盖;猴年快乐，春节开心! 7. 春节将到，提钱祝你新春欢乐，愿你生活无忧很有钱，事业胜利会挣钱，顿顿大餐不 花钱，悠然消

8、遣不差钱。总之，就是生活美妙一路向钱! 8. 又是一年除夕夜，又是一个春节到。岁月往复，季节交替，猴年迎来虎年过，祝愿没 变，关怀还在。送上问候，传递相思，新年欢乐，好运滚滚。 9. 不知不觉春节到，短信一条送祝福，欢乐华蜜没有边，祥瑞如意随你选，生活美妙事 业甜，好运连连永不断，情意长存你和我祝愿彼此在心田! 10. 你是我冬天里的棉袄，黑夜的灯泡，饥饿中的面包，夏天里的雪糕。这个春节你不 在我身边，我什么都没有了。只有把思念编成短信祝你新春欢乐。 11. 风吹一吹小草，华蜜地，她投入了春的怀抱。俺按一按手机，很快地，你的手机震 得在跳。打开，看吧，真诚的对你说一声：春节欢乐，新年华蜜! 1

9、2. 愿曾经拥有的，不要遗忘;已经得到的，更要珍惜;属于自己的，不要放弃，已经失 去的，留做回忆，想要得到的，必需努力，为自己的人生加油!春节开心! 13. 烟花的一瞬是快，流星的一瞬是祈愿，思念的一瞬是感动。而我只想让你在看到短 信的一瞬能够明白：无论你在天际海角，我都会深深祝愿你春节欢乐! 14. 春节又要来到，忘掉忧愁苦恼;世间纷纷扰扰，心态健康重要;早上吃好吃饱，晚上 洗脸洗脚;闲时弄弄花草，喝到适量就好;爱是欢乐小鸟，保你青春不老。 15. 春节欢乐，祝你在新的一年里事业蒸蒸日上，工作顺顺当利，身体健健康康，家庭 合合睦睦，爱情甜甜蜜蜜，生活完完备美! 16. 春节旅游十大看头：到北

10、京看城头;到天津看码头;到上海看人头;到苏州看桥头;到 桂林看山头;到河南看光头;到西安看坟头;到南京看石头。 17. 春节到送暖和，我把祝愿连一连，愿你好运连连财气多，福气连连幸运多，喜气连 连顺心多，欢乐连连快乐多，祝愿连连友情多，信息越传情越多，新年欢乐! 18. 万家团聚的日子，总会有人缺席;尘世飘泊的脚步，却总未停留;家乡的方向，引导 着游子的思念;电话的两头，连接着团聚的缺憾;春节在外，照看好自己! 19. 春节的钟声还在回荡，静默为你许下愿望：愿你欢乐生活华蜜多多;爱情甜蜜长许久 久;福星高照滚滚财源，万事大吉顺顺当利，身心无恙健健康康! 20. 在春节来临之际，我送你五颗星：福

11、星保你富贵荣耀，吉星保你大吉大利，财星保 你财源滚滚，寿星保你与日月齐光，爱星保你得到的爱天长地久。 1. 时间记录着你的脚步，业绩确定了你的努力。全部的傲慢和胜利都是留在过去 的一年里，新的一年即将起先，让我们在新的起跑线上再次拼搏，愿你能拥有更辉煌的 明天。 2. 无论胜利与失败，今日都是一个节点。胜利的自然有些小得意，失败的也会有些许 后悔，但这一切都会成为过去，成为你人生的一段经验。新的一年即将到来，全部的一切都 将是一个新的起先，只有努力、拼搏才会摘得新一轮的胜利，大家要对自己有这个信念，你 们都是我最得意的员工，加油! 3. 2022年的钟声即将响起，冬季虽然冷风刺骨，但阳光依旧明

12、媚，寒冷与暖和交织并 存，让我们再接再厉，共创辉煌，让胜利持续下去! 4. 过去的辉煌不容遗忘，美妙的明天须要奋斗，新的一年已经到来，在激烈的市场竞 争环境中，我们依旧面临许多的挑战。愿同志们再接再厉，努力向前，再创新的辉煌。 5. 员工是公司的珍贵财宝，员工健康维系公司兴衰，员工平安关系家庭华蜜，诚心希 望每位员工为公司努力工作的同时，都能关注健康珍惜生命，携手共创公司明日辉煌。祝福 新的一年公司每一位员工身体健康家庭美满! 6. 机缘，在合作中生根，情意，在合作中加深;事业在合作中壮大;幻想，在合作中腾飞。 愿新的一年，我们接着再接再厉，合作双赢，创建新的辉煌! 7. 鲜花，为你此刻的荣耀

13、绽放，掌声，为你此时的胜利响起，过去的一年你最终画上 了圆满的句号，新的一年里，愿你事业大踏步，业绩连连升，年终再次与胜利会师! 8. 岁月不居，天道酬勤。过去的一年里，我们历经风雨，尽管道路坎坷，尽管困难重 重，但却成果辉煌!新的一年又至，更需大家努力，携手共创奇迹!祝大家身体健康、阖家幸 福、喜事多多、好运连连! 9. 此时此刻，感慨万千，旧的一年已经过去，新的一年已经到来，展望将来，美妙的 日子正等着我们去奋斗，愿在新的一年里，我们能够接着经受住考验，克服困难，让公司的 事业再度辉煌! 10. 一年的付出，一年的汗水，一年的打拼，换来年底的辉煌，最终握到华蜜的手，与 喜悦签约，新的一年又

14、将起先，愿你加油鼓劲，再接再励，收获明年的成果，握手明年的成 功! 11. 人生难免有低谷，就看你是否能给自己搭一个跳板;事业难免有不顺，就看你是否 能给自己一束阳光;不管过去有多失败，将来都是未知的，只有努力者才能获得新一轮的胜利， 加油!我看好你哟。 12. 这一年，纵使有过迟疑和担心，但始终有一种力气能够穿透浊雾，指向前方。这力 量是坚守。这一年，我们都在扪心自问我华蜜吗?而坚守下去谁说不也是一种华蜜呢?2022， 坚守在，希望就在，华蜜就在。2022，愿我们精诚合作，脚踏实地步步为营，事业再上新台 阶!新年贺词 13. 2022，用你们的踏实作引，引出蒸蒸日上新气象。用你们的勤奋作曲，

15、谱写和和美 美新篇章。让我们携手，共创辉煌。 14. 欢声笑语夜不眠，昨日奋斗依稀眼前，握手拥抱泪水涟涟，感谢曾经的相互理解支 持，感谢真心实意的同仁弟兄，祝福崭新的一年，我们亲密协作，精诚合作，事业再上新台 阶，取得更大的胜利。 15. 新年伊始万象更新，新年的曙光已经扑面而来!无论明天路上多少荆棘坎坷，让我 们伴随悠扬的新年钟声，携起手来少一些埋怨多一些行动，坚决信念激昂精神扎实苦干，发 挥我们全部的才智和能量，奉献我们全部的激情和才华，再谱公司和个人发展的崭新篇章! 16. 顽石压住种子，那是对种子意志的考验;大雪压住青松，那是对青松坚毅的肯 定;只有闯过灾难的人，他的人生才能得以蜕变，

16、就如蛾变蝴蝶那般绚丽多彩，我信任你 们和我一样都是不甘平凡的人，就让我们一起加油，一起努力，用我们的双手创建一个属于 我们的辉煌明天。 17. 失败是弱者的终点，是强者的起点。没有人会恒久失败，除非他自己放弃。在这辞 旧迎新的时刻，每个人都要做好新的打算，与其为过去后悔，不如为将来努力，加油吧!你们 就是强者，都是我的英雄。篇三：公司领导给员工的新春寄语 公司领导给员工的新春寄语展望2022，我们将扬帆起航，当代精英抒壮志，蛇年禹甸起宏图，营运中心全体人员将 努力做好大家的坚实后盾，为xx2022年发展战略目标努力而奋斗！ 敬爱的全体同仁们： 新年来临，万象更新，在此向辛勤劳碌了一年的领导同事

17、们致以最真诚的新春祝愿！ 时间如白驹过隙，一转瞬我迎来了在xx的第十三个年头，感谢公司始终以来对我的培育 以及同事们的大力支持！每个人都有一段记忆，岁月的脚印清楚地记录着我们的人生风景， 十多年来，伴随着xx的辉煌，我的成长历程也充溢着*色调，或许等到我老的时候，会将 这段记忆写成一本书，把我的故事讲给我的孩子或是每一个xx的后来人听 十二年前，像大多数的年青人一样,我怀揣着幻想启程，像种子一样飘落在一个生疏的地 方，有幸加入xx，通过三年的努力，在这块土壤上我起先崭露头角七年前，我的人生发生转折，义无反顾地去了业务部，离开原本熟识的人和环境，我给 自己制定了新的人生目标?五年前，去上海开设办

18、事处，公司新的市场开拓拉开了序幕，那段日子让我迄今都难以 忘怀，那是最为快乐的时间，公司也奠定了新的发展方向三年前，回到熟识而又生疏的深圳，起先了新一轮的挑战，销售，再一次为我注入了新 的血液与活力 一年前，我带着我的团队回到了泉州，承蒙公司领导的抬爱，担当事业部总经理一职。 与大家共同学习、进步，每天的工作劳碌而充溢，走过了一年，满载着收获与欢乐！回顾2022年，公司的发展又进入了一个新的章程，业绩上有了全新的突破，创建了历史 新高。公司的每一份收获，都凝合着各位辛勤的汗水，在?*鞔韝x的领导班子感谢大家，你 们辛苦了! 展望2022，我们将扬帆起航，当代精英抒壮志，蛇年禹甸起宏图，营运中心

19、全体人员将 努力做好大家的坚实后盾，为xx2022年发展战略目标努力而奋斗！最终祝大家在新的一年里，心想事成，华蜜安康，家庭和美！篇四：领导寄语 董事长寄语 先哲说：“世上没有平坦的大路可走，只有在坎坷小路上不断攀登，才能达到光辉的山颠。” 企业发展犹如人类生存，会直面无尽的艰辛，接受风雨的洗礼。作为民营企业，优势与劣势 并存。面对风生云起的市场，不进则退。只有奋斗，才能创建更多的机会，开拓更大的舞台。xx从初期的创立到2022年成立的集团公司，经验了5年的风雨历程。自成立以来，从 蹒跚学步的婴孩，一步步成长为今日朝气蓬勃的青年。正是xx人用自己的努力和对将来的憧 憬；用自己的勤劳和才智；炼成

20、的“团结、进取、廉洁、高效”的企业精神，托起了“世融” 这颗日照闪亮的地产界红星。“专业成就将来”，作为企业的领航人，我深知企业责任的重大，更深知市场竞争的残酷， xx集团将接着秉承“世界圆融、济善行得”、“实现顾客满足，获得社会认可”的经营理念， 和业界同仁一道，为改善民众居住质量、建设最优建筑做出不懈的努力，回报社会，与城市 共成长！ 回顾昨日的业绩，我们诚心地感谢那些曾经关怀、帮助和支持过xx的挚友、同仁和客户 们；展望将来，我们更希望得到你们接着的鞭策和关爱。在新的经济形势下，在政府政策的扶持下，让我们满怀兴奋与向往，规划崭新的发展蓝 图，以德为基，诚信当先，以人为本、至诚至精；严谨务

21、实、追求卓越。篇五：企业内刊创 刊领导寄语企业内刊创刊领导寄语火红的七月，在中国共产党九十华诞之际，在xx总医院即将迎来120岁生日之时，在广 大医务工作者的翘首祈盼中，由医疗集团文联创办的文学艺术综合性期刊xx，今日，与广 大读者见面了。这是开滦医疗文化史上的创举，是医院文化建设中的一件大喜事，也是广阔 员工文化生活中的一件大喜事，值得庆贺！凡新办之刊物，必先开明宗义，xx也不例外。弘扬医院文化主旋律，为医疗集团的改 革发展服务，为创建和谐医院服务，忠实地记录医院建设和学科发展的脚步，展示医疗集团 的良好形象和医疗人朝气蓬勃的精神风貌，凝合开滦医疗人昂扬的斗志，应当成为办刊的主 旨。 把握时

22、代脉搏，突出医疗卫生行业特色，提倡优良学风，传播健康学问，塑造有生命力 的天使形象，应当成为编者不懈追求的目标。 xx，对内、对外她既是宣扬的窗户，也是沟通的桥梁，更是一面高扬的旗帜。我们期 待着编者们，以创刊号为起点，发挥好此刊独特的魅力和窗口、桥梁、旗帜作用，努力把她 办好，办成医院文化的橱窗，办成员工展示才情的平台，办成医院对外沟通的名片，使她成 为员工和患者信任的知心挚友。xx这株幼苗破土而出了。 篇二：董事长寄语 敬爱的员工： 欢迎您加入湖南天欣科技股份有限公司，我们将尽力给您供应和谐开心的工作环境，赐予您充分的信任和支持，不断增进彼此间的沟通和了解，使您快速融入天欣科技团队。 湖南

23、天欣科技股份有限公司是我国中部地区最大的仿古砖生产基地，湖南省一百零一强民营企业，国家高新技术企业，天交所挂牌上市公司，中国建筑陶瓷协会副理事长单位，旗下拥有“同喜”、“同乐”、“金达雅”、“鸿双喜”、“欣鸿源”、“塞纳尔”、“欣邦”、 “佛诺伦萨” 等八大国内知名品牌，其中“同喜”品牌系中国驰名商标。公司先后通过了ISO9001国际质量体系认证、ISO14000国际环境管理体系认证和国家3C强制产品认证。经湖南省政府批准：“湖南省建筑陶瓷工程技术中心”、“湖南省建筑陶瓷产品及原材料质量监督检验中心”与2022年在我公司挂牌成立。 公司的用人宗旨是：“以品德定取舍，以实力定岗位，以贡献定薪酬”

24、，这意味着，在实力与品德之间，我们更为看重人品，这是您在公司立足的基石。 公司的各项制度与管理，有些可能还存在肯定程度的不合理，我们也会不断地进行修正，使之日趋合理、完善，但在正式修改之前，您必需严格遵守。要敬重您的现行领导，尽管您可能很有实力，甚至更强，否则将来您的部下也不敬重您。长江后浪推前浪，青出于蓝而胜于蓝，恒久是后面的人更有水平。作为公司的一员，要严于律已，宽于待人，坚持真理，擅长利用指责和自我指责，提高自己，帮助别人。作为一个一般员工要学会做事，做一个中学级干部还要学会做人，做一个有高度责任心的真正的人。 希望您在公司工作期间，能开心而高效地支配您的工作和生活，并严格遵守公司的各项

25、规章制度。本手册旨在帮助您了解公司的各项规章制度，请您仔细阅读并妥当保管。如有疑问，请询问您的上司或干脆到人力资源部询问。 一份耕耘，一份收获，希望您在公司能发挥出自己的聪慧才智，踏踏实实的工作，与公司一起步入美妙的明天。 湖南天欣科技股份有限公司 二0一五年二月 第一条为了加强公司管理，完善各项规章制度，促进公司快速发展，依据国家第一章管理大纲 有关法律、法规并结合公司的实际状况，特制定本管理细则。 其次条 公司全体员工都必需严格遵守公司本员工手册中的各项规章制度。 第三条 公司严禁任何人拉帮结派、严禁任何所属部门、个人为小集体、个人利 益而损害公司利益，影响公司发展。 第四条 公司提倡全体

26、员工学习科学技术和文化学问，并为员工供应学习、深造 的条件和机会，努力提高员工的整体素养，造就一支思想向上、学问丰富、技术过硬的员工队伍。 第五条 公司激励全体员工主动为公司发展献计献策、提出合理化建议，多做贡 献。对贡献突出者，公司赐予表彰嘉奖。 第六条 公司为全体员工供应同等的竞争环境和晋升机会，激励员工主动向上。 第七条 公司要求全体员工发扬吃困耐劳，勇往直前，团结互助的精神。提倡厉 行节约，反对铺张奢侈，严禁在公司内打牌赌博。 第八条 公司为员工供应收入和福利保障，并依据经济效益的提高而适当提高员 工待遇。 第九条 公司要求全体员工端正工作作风和提高工作效率，反对办事拖拉和不负 责任的

27、工作看法。上级对下级提出的工作要求和支配的工作任务，下级必需马上去做。 第十条 公司要求全体员工爱岗敬业，尽职尽责，严格根据公司工作流程，完成 各项工作。 其次章 人力资源管理制度 第一节 总则 第十一条为了加强我公司人力资源管理，使全体员工的管理有章可循，结合公 司实际状况，特制定本制度。 第十二条 公司实现合同化管理。全部员工都必需与公司签订劳动合同，双方都 必需严格遵守合同。 第十三条 公司以“诚信、责任、开拓、创新”为企业精神；以“铸天欣基业， 创一百零一年品牌”为企业宗旨；以“天人合一，蒸蒸而上”为企业灵魂。 提倡在公司内部营造良好的人际沟通、相互信任及团结协作的工作氛 围，打造高效

28、、强有力的管理团队。 第十四条 公司实行层级管理，各级管理人员管理及指挥应以“逐级布置，越级 检查”、“逐级汇报，越级申诉”为原则，不得越级指挥或越权指挥、 越级汇报，但有下列情形可以越级汇报：反映干脆上级的问题或与 之发生的争议；紧急状况。 第十五条 人力资源部负责公司的人力资源规划、员工培训、薪酬管理、绩效考 核，并办理员工的 聘用、调动、解聘、辞职、辞退等各项手续。 其次节 人力资源规划 第十六条 人力资源规划原则：人员精干高效；因事设岗，以岗定员；超前考虑， 刚好调配。 第十七条 公司组织架构：公司实行总经理负责制，总经理职位下设常务副总、 营销部、财务部、办公室、人力资源部、营销服务

29、中心、供应部、工 程部、技术部、设备部、生产部；其中生产部下设一分厂、二分厂、 三分厂、煤气站等。 第十八条 各部门管理人员负责制定本部门各岗位的程序文件、操作说明书、安 全规范及帮助人力资源部制定各岗位职责说明书，作为工作和绩效考 核的依据。 第十九条 人力资源限制 （一） 各部门应于每年年终放假前一个月内，依据本部门工作须要刚好上报人 员调整和需求安排，由人力资源部确认后汇总编制公司下年度人力资源 安排。 （二） 人力资源部接到各部门人员需求安排表后，应调查所需求人员是否 在编制范围内，其须要的时机恰当等问题。 （三） 人力资源部经过调查分析后，即就需求人员的来源做正确的拟办建议， 呈分管

30、人事行政副总核准后，报总经理审批，依据领导的指示精神做好来年聘请打算工作。 第三节 聘请管理规定 其次十条 本公司所需员工，一律根据公允、公正、公开之原则面对社会聘请或 内部晋升；男员工年龄在18岁至50岁之间，女员工年龄在18岁至45岁之间且自愿受聘于本公司，本公司不运用任何强制性劳工、契约工、抵押劳工。 其次十一条 各部门在须要增补人员时，应于每月25日填写员工增补申请表 提报至人力资源部，所需人员由人力资源部统一进行聘请，其他任何 部门和个人均不得私自聘请员工，如有违反，其工资由私自聘请人员 担当，并对私自聘请人员进行从严处理。 其次十二条 班长级（含）以上人员的亲属或同学等原则上不得在

31、同一部门或相关 联部门任职。 其次十三条 以下人员公司不得予以录用： (一) (二) (三) (四) (五) (六) 被公司开除、辞退者； 辞工不满3个月者， 吸毒或有案在身者吸毒者； 无身份证、伪造或借用他人身份证及未满18周岁者，供应虚假资料者； 体检不合格者； 法律法规规定的其他情形。 篇三：董事长寄语 董事长寄语 金秋季节，瓜果飘香。这是一个美妙的收获的季节，转瞬间，广西华盛集团资金融通系统已经迎来了它的第3个春秋年华，无限感怀，这是一首充溢激情、奋斗的歌，更是一腔充溢感恩、责任的情怀。 在秋天的收获中，我们获得了希望和喜悦。集团公司对资金进行集中限制和管理，通过资金纽带，增加集团公司

32、对下属子公司的财务限制，规范资金运用；随时驾驭其生产经营状况，实现对下属子公司经营活动的动态限制，有效防范经营风险，保证资金运用的平安性；通过集团资金集中管理，盘活集团整体的资金存量，通过合理调配，降低财务费用，降低金融风险。至2022年末，实现工农业总产值15.53亿元，同比增长5.37%；实现营业总收入15.21亿元，同比增长9.22%。 在秋天的收获中，我们奋勉图强。我们将以更加饱满的精神， 以更加昂扬的姿态去谱写新的篇章。“一年好景君须记，最是橘黄橙绿时，” 我信任，在监狱局党委的正确领导下，在集团公司全体警察职工的主动努力下，资金融通系统的明天肯定更加辉煌，我们满怀着共同对事业的酷爱，携手共进，成就事业，谱写将来，诚心祝福资金融通系统越办越好。 第24页 共24页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页