2023年度某县委书记专题民主生活会个人对照检查发言提纲.docx

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1、2023年度某县委书记专题民主生活会个人对照检查发言提纲同志们:按照中央、省、市以及县委关于召开2023年专题民主生活会的有关要求,我紧扣“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求,在深入学习领悟“以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干”重要论述、中共中央政治局12月21日至22日召开的学习贯彻XX专题民主生活会的要求,中央经济工作会议、省委、市委全会暨经济工作会议精神的基础上,结合自身工作实际,对照凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风的具体目标,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,在深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议的基础上,重点围

2、绕“学习贯彻XX;维护党中央权威和集中统一领导;践行宗旨、服务人民;求真务实、狠抓落实;以身作则、廉洁自律;履行全面从严治党政治责任”等6个方面,认真查摆析问题,深刻剖析问题根源,明确今后整改措施和努力方向。现将个人对照检查情况报告如下。不足不全之处,请大家给予批评指正。一、查摆存在的主要问题(一)理论学习方面。一是对理论学习抓得不紧,满足于一般化。平时学习,满足于有一定基础,而没有做到有计划、有步骤地系统安排学习,缺乏学习的自觉性,存在被动应付的情况。没有根据角色和任务的变化及时调整改进学习方法,学习空对空的情况多,理论联系实际,解决实际问题少。作为班子带头人,一年来,我将学习贯彻XX作为县

3、委理论学习中心组的“第一议题”和首要的政治任务,坚持守正创新、与时俱进。我本人通过个人自学、理论中心组集体研学、参加市级领导干部读书班跟班培训学、为全县党员干部讲党课,到基层社区宣讲等方式,持续领会精神实质,把握核心要义。但通过深入自查,还存在一定差距和不足。一是在学深悟透上还有差距。受自身理论水平的制约,对XX和党的XX报告精神的学习理解不透彻、不深入、不系统、知其然不知其所以然,导致学习的效果不突出;二是在活学善用上还有差距。对新形势下党的创新理论在学思践悟,结合工作实际予以消化吸收,融会贯通方面还有欠缺,上还存在较大差距。学用结合不紧密,甚至有“脱钩断链”的现象,在指导工作、解决问题.二

4、是学习习近平新时代中国特色社会主义思想不够。在一定程度上,存在以项目部学习传达代替理论学习中心组学习的问题。对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,有的只是简单的通读,了解概念性东西,没有深刻理解背后的内涵。(一)政治素质方面。一是发挥先锋模范作用,坚持好干部标准,始终保持党员干部本色,坚决服从组织决定,带头履职尽责,带头担当作为,带头承担责任,积极推动工作落地见效。二是把群众利益牢记在心。牢记全心全意为人民服务的宗旨,做到感情上与群众心连心,工作中与群众面对面,为群众办事实打实。(三)能力本领方面。一是推动工作落实还有差距。主要表现在推进工作落实的过程中,没有结合实际认真谋事。习

5、惯于用老眼光、老思想、老办法、老经验看待,认识和解决新条件下的新问题,不能很好地适应新形势的发展需要。二是斗争精神不足。在理论创新与实际情况两个方面结合得还不够紧密。主要表现为:虽然已经有了明确的工作思路,但是,在具体推动和落实的时候,存在理论指导与实际相脱离的现象。在工作中,特别是在解决一些复杂性问题上,务实有效的招法不够多。(四)担当作为方面。一是存在功利思想。面对严格的纪律约束,一些潜规则被打破,一些“擦边球”的好处被规范,个别领导干部和窗口单位干部办事节奏慢,消极怠工,存在“门好进、脸好看、话好听、事难办”现象。二是存在守摊思想。部分领导干部不敢担当,不愿担当,不求无功,但求无过,缺乏

6、进取心,奉行“少干事、不出事”。对待上级安排的工作做足表面文章,满足于保位子、守摊子、浑浑噩疆过日子,出现问题一推了之,不敢担责。(五)工作作风方面。一是管理制度、工作程序、行为规范等规章制度的落实工作不到位,执行起来不严格。有“怕得罪人”、“多栽花,少栽刺”的思想,怕处理不好与领导、与部门、与同事的关系,无原则的让步或妥协。二是对待工作有时不够主动、不够积极,没有做到脚踏实地,没有很好的团结同事。缺乏从小事做起,从基础性工作做起的思想对一些基础性的工作不愿做。(六)廉洁自律方面。一是对中国廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例进行了深入学习,但主观想法认为廉洁自律与自己无关,廉洁自律意识相对比

7、较缺乏。二是虽然对群众提出的意见能够及时处理,但深入群众,听取群众意见建议的意识还不够强,经常深入片区,但主要针对具体工作,没有针对性的向居民征求意见建议。原因剖析分析以上问题产生的原因,主要有以下几点:一是对党的群/路线认识糸深,对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。二是没有真正从思想深处想清楚“我是谁、依靠谁、为了谁”的问题,没有把群众的冷暖放在心上,缺乏全心全意为人民服务的责任感和使命感。(一)作风改进不够深入。一是在思想作风上理论学习不够深入。对理论武装头脑的紧迫性认识不足,理论学习不够重视,学习自觉性、积

8、极性和主动性不足,学习专题不突出,针对性不强,不分层次,一般通读多,重点精读少,做读书笔记更少;二是在工作作风上不够扎实,存在急于求进的情绪。接到任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,存在应付以求过关的想法,导致工作缺乏耐心,产生急躁情绪,影响工作效果。(三)从严意识不够到位。一是缺乏学习的动力,对新事物新发展新要求缺乏学习的积极性,思想意识不强,高度不够。二是对自身要求不够严格,仍需全面提高。二、问题产生的原因一是理论学习不深。理论融入实践不够具体深入,在实践中结合理论进行思考不够,因此不能娴熟地运用科学理论所蕴含的立场、观点、方法分析和

9、解决问题,不能促进实践与理论的良性循环。投入学73习的时间和精力不多,存在以干代学、以会替学现象。理论联系实际不够,不能学以致用,工作中往往就事论事,不善于对实际问题进行理论思考,不能做到透过现象看本质。二是理想信念滑坡。入党多年,回顾自己的工作经历,每做出一点成绩,组织都给予充分肯定,每一次职务的变化都是组织的决定和安排,自认为理想信念很坚定。但是,受社会上各种错误思潮的侵蚀和影响,不知不觉中淡化了理想信念,弱化了价值追求,精神之“钙”有所流失。马克思主义理论素养不深,加之各种非无产阶级思想的不断侵蚀,尤其在发展社会主义市场经济和对外开放的条件下,腐朽没落的思想观念、市场等价交换原则很容易向

10、党内侵蚀,逐渐失去实现共产主义远大理想的信念。三是工作劲头弱化。近几年,思想观念受外界各种因素的影响,求稳怕乱的思想逐渐占据了主动,承压奋进、争先创优的精神头不足。特别是面对数字化建设、大数据应用等重点工作上,缺乏忧患意识和攻坚意识,面对急难险重问题时,存在绕、推、拖的现象,缺乏突破创新、勇于斗争的作风,缺乏锲而不舍、努力奋斗的精神,缺乏攻坚克难、破除瓶颈的能力,以人民为中心的发展思想逐渐淡漠淡化,动力不够强,创新不够足,压力不够大。四是能力素质欠缺。工作多年,积累了一些工作经验,虽然能够胜任本职工作,但是综合履职能力仍有不足,专业知识更新不足,跟不上时代发展,本领恐慌问题日益突出,在面对复杂

11、疑难事务时,难以找到分析研究的切入点和有效处理的强力抓手。三、今后整改方向及主要措施(一)加强理论武装,强化政治自觉。充分认识到加强理论武装、74加强思想改造的重要性,深钻细研党的基本理论和创新理论,进一步提升政治判断力政治领悟力政治执行力,始终保持思想上的先进性和政治上的坚定性。坚持以知行合一、学以致用为出发点和落脚点,着力在理论联系实际、指导实践上下真功夫,做到真学、真懂、真用,进一步树牢政治信念、增强政治素养、提升政治能力。(二)坚守人民立场,践行服务宗旨。切实树牢以人民为中心的发展理论,自觉按照为民务实清廉的要求,牢固树立群众观点,走好群众路线,始终做到心里装着群众、感情贴近群众、行动

12、走进群众。坚持以“我为群众办实事”活动为载体,找准服务抓手,定好具体的服务举措,在深入群众中掌握第一手资料、寻找解决问题的思路办法,真心实意为群众办实事、解难题。(三)转变工作作风,积极开拓进取。大力弘扬革命先辈、英模先进勇于拼搏、无私奉献的优良传统,从自身严起、从小事做起,主动克服求安求稳的消极思想,始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,立足岗位干好本职工作。坚持求真务实的指导思想,大力纠治形式主义官僚主义倾向,坚持真抓实干,敢于担当,勇于负责,创造性地开展各项工作。(四)坚持严于律己,树立良好形象。牢固树立纪律规矩意识,从思想深处强化忧患意识、自律意识、底线意识,老老实实按照规章制度办事,切实做到不碰高压线,不办违规事。大力弘扬艰苦奋斗优良传统,自觉净化“三圈”,抵制贪图享乐的不良风气,追求健康、俭朴、文明的工作和生活方式,树立清清白白、干干净净的良好形象。

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