第一季度工作总结及第二季度工作计划_1.docx

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1、第一季度工作总结及第二季度工作计划第一季度工作总结及其次季度工作方案【篇1】 依据县政府20_年政府部门重点工作目标责任制的总体要求和部署，行政执法局科学谋划、统筹支配、明确重点工作具体任务、目标，依据完成时限层层分解，责任到人，第一季度重点工作进展状况如下： 一、牌匾的规范管理 牌匾的规范管理工作，一周一调度、一月一总结，正在按方案稳步实施。通过实地踏查，20_年县城共有尺寸不合格、陈旧、破损、丢落字、标准低等不规范牌匾279块，第一季度已经更换70块。 二、非法广告的集中整治 成立综合执法大队负责非法广告的集中整治工作，辖区大队和夜巡中队齐抓共管，亲热协作，确保了在县城白天见不到非法广告的

2、承诺。第一季度共抓获张贴、涂写非法广告行为人8伙14人，行政拘留4人，惩处10人。 三、清除冬季冰雪 今年冬季降雪量大、降雪次数频繁，第一季度准时清除了7场小到中雪、4场大雪，均依据小雪当日清完，中雪和大雪三日清完、五日运完的标准，保质保量的清除了冬季冰雪。 四、市容市貌管理 第一季度集中整治了门前堆放、店外经营、商品外溢、乱堆乱放、大路作业、吊挂晾晒等市容市貌秩序，努力达到“门前清”标准。准时关闭了春节市场，清除了县城内残留的春节对联，保持了良好的市容市貌秩序。 第一季度工作总结及其次季度工作方案【篇2】 第一季度即将结束，回顾第一季度的工作对我们明确下一季度的工作思路和完成全年的工作目标有

3、重要的意义。 第一季度完成的主要工作 元月份承前启后，是总结过去一年和开启新的一年的关键期。这个月里大家快节奏高效率地完成工作。这个月里大家特殊劳碌和辛苦，很多同志工作到腊月底。 二月是新春，是农历新年的开头，感恩与回报是二月的主题之一。大家在休假的同时走亲访友，品尝生活的芳香与温馨。财务部的同志和办公室的同志为大家过好节付出了辛苦。第十三个月工资、元月份工资、年终福利等等都发给了大家。二月份应当是依据岗位目标书制订工作方案的时间，很多同事都开头自己的多岗位学习中以更好的提高自己的岗位柔韧性。 三月春和景明，是复苏与生长的季节。三班运转正式启动，虽然起初多多少少有些不习惯的，但是大家都很快的适

4、应下来的，这与同事的努力与领导的正确领导是分不开的。在工作的同时，公司也组织丰富的消遣活动来丰富员工的假期消遣活动，都取得了不错的效果 。 理想与激情是我们的动力；认真做好每一件事抓好每一个环节和细节是我们所应当努力做到的；励行节约反对铺张铺张是我们一贯提倡的；提高工作质量和生活质量是我们应当的付出和回报。在花繁似锦、春深似海的季节到来之前，祝愿大家，祝愿我们的团队，努力工作，欢快行走。 第一季度工作总结及其次季度工作方案【篇3】 依据我公司机关部室绩效考核方法和规定，财务部建立了相关的制度及实施方案，并较好的完成了20_年第一季度各项指标任务，现将第一季度工作状况汇报如下： 一、工作方面 1

5、、能够严格执行财务管理各项制度和规定，做好日常会计核算工作，沿用新的会计准则，精确使用会计科目，精确率达到100%，保障了日常财务工作的顺当进行。 2、按期完成了第一季度的财务分析，完善了一些财务报表的编制。 3、在各分子公司的乐观协作下，顺当完成了第一季度利润上缴工作。 4、与税务机关乐观沟通，按时完成了20_年企业所得税汇算申报工作。 5、按月上报省市公司各种财务报表。 6、认真做好货币资金的管理，确保了集团公司资金平安。 7、制订了专项资金管理方案，并将其实施于集团公司专项资金专项管理工作中去。 8、完成了各分子公司月末资金状况汇报，并确保集团公司月末资金大于_万元。 9、认真协作各分子

6、公司要回市公司应收账款的回收工作。 10、准时完成了领导交给的其他工作任务。 以上工作的顺当完成与领导的关怀、各分子公司、各部室的大力支持以及财务部全体人员的共同努力是分不开的，为下一季度的工作开展奠定了良好的基础。 第一季度工作总结及其次季度工作方案【篇4】 现将20_年第一季度工作状况总结如下： 一、电商业务各项业务数据如下： 1、车险：截止到20_年_月31日，本公司车险业务出单_笔，车险总金额_元，业务收入_元，完成上半年方案的_%。 2、航空机票：截止到20_年_月31日，营业前台出票共_张，出票共计：_张。 3.村邮乐购：截止到20_年_月31日，村邮乐购加盟店发生的业务有：车险业

7、务_笔，共计：_元。 二、主要存在问题和下一步工作方案 (一)车险：主要存在问题是： 1、大部分员工营销主动性不强，业务进展信念不足,不重视车险业务，特别是部分金融网点出单率不高; 2、村邮乐购老板对车险基础学问熟识不到位，乐观性还未充分调动起来。 下一步工作方案： 1、连续做好续保工作，提前把续保客户资料发至各班所，落实“谁出单谁跟单”确保客户续保率达80%以上。对成功出单班所进行表扬和嘉奖通报，每周通报车险业务进度，提振员工信念。 2、持续进行村邮乐购店主的培训和指导，提升店主对车险的爱好及主动营销意识，增加出单意愿。 3、做好嘉奖政策，营造良性进展氛围，充分地激发班所人员的销售热忱，引导

8、班所人员更好地利用手上的客户资源。 4、结合代理车辆绿色标志加办业务的保险到期客户进行跟踪营销，更 加大市场营销力度。 第一季度工作总结及其次季度工作方案【篇5】 时间飞逝，转瞬间20_年第一季度已经过去，在这段时间里，不管在工作、学习、生活上都有长足的进步，止步回头应当对前期的做个工作总结和回顾。 一、指标达成状况： 第一季度各项指标达成状况较好，销售预估1259.52万元，实际销售1347.66万元，达成率107%，毛利额预估137.68万元，实际达成157.52万元，达成率114.4%，双向指标到依据年初的方案顺当达成。 二、主要工作完成状况 常规工作: 1、 门店问题的跟踪及解决，第一

9、季度共收集营采问题54各，跟踪解决 30个，重点反映部门缺货及部门到货率较差的问题。对门店反映的问题准时沟通商品部与供应商。 2、 门店特殊数据的跟踪与解决。每月初提取门店问题数据，每周进行跟踪，月末提取检查问题数据的解决状况。第一季度共提出问题单品数据642个，处理107个，门店问题数据整体下降16.7百分点. 3、 门店积压库存的清理工作。对口部门自年初处理和整理，大部分商品已经处理完毕，六月底共清理报损破损商品 437个，报损金额2916.98元。 4、 跟踪对口部门各档期海报的选品，到货及陈设状况，第一季度海报开档9期，开档单品368个。门店整体陈设以特价狂和端头为主，商品到货率达到9

10、5%以上，海报商品整体销售良好。 5、 营运检查表的制作及检查工作，依据营运部的统一要求和需要，先后制定基础环境卫生检查表、基础服务检查表、商品、商品陈设检查表、仓库管理标准检查表，包括检查的各项检查标准。同时在四月上旬对邳州区门店做了检查和评比。 6、 星级员工标准的制定，从四月下旬开头进行拟定，到门店进行探讨，和门店管理人员进行共同争辩，经过三次修改，5月11号定稿。 7、 通成店的调整工作的关心，参与门店调整前的预备和图纸的敲定工作，及商品和货架的调整支援工作。 三、在前期的工作中还存在着很多不足之处 1、 对口部门商品陈设标准不同意，没有进行统一的规范和提出标准的要求，致使对口部门的营

11、运标准不高。 2、 对口部门还存人为的缺货问题，致使门店的缺货率居高不下。 3、 门店市调商品价格偏高不下，商品调价跟不上，对商品部关于价格调整跟踪不到位。 4、 家电品项调整不到位，致使通成店、时代店、洪泽店家电品牌、品项不全，区域竞争优势不明显。 针对上期工作中存在的不足和问题，在下步工作中主要做好以下几点工作 1、 抓好部门商品陈设规范，及价格标识的管理工作，此项工作以商品分类为起点，逐店统一，实行以点带面，结合培训工作，争取在其次季度结束此项工作开展结束。协作营运部的基础检查，使此项工作常态化。 2、 连续做好部门商品的市调工作及调价的跟踪工作，下步工作市调要有针对性，按分类逐一市调，逐一调整。跟踪商品部门，调价的同时，要确保商品的毛利率。 3、 协作黄总做好各项营运标准的检查和指导工作。7