物业管理公司公司职员宿舍管理规定模版.doc

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1、作业指导书公司职员宿舍管理规定RGPM-6.2.2-C-02-04版 / 次A / 0第 3 页 共 3 页公司职员宿舍管理规定 为加强本公司员工宿舍管理，作好宿舍内的清洁卫生，防火、防盗等安全工作，维护良好的居住环境，特制定如下管理规定，全体住宿员工必须严格遵守。 一、入住和退宿规定 （一）凡本公司的员工需要入住员工宿舍的，均应向资源部领取入住宿舍申请表，认真填写经所在部门经理加具意见后，报资源部审批，按统一安排后方可入住。 （二）员工宿舍只安排员工住宿，任何人未经资源部批准不准接待外人留宿（包括非住本宿舍人员）。如经检查发现将给予严厉处罚。如在留宿期间发生治安、盗窃等问题的将按有关法律规定

2、追究相应责任。 （三）入住宿舍的员工（值班员除外）每月缴交宿舍管理费（宿舍日常维修保养费用）。缴交标准按办公室员工60元/月.人；屋村管理员、保安员30元/月.人。水电和煤气费用由员工摊分逐月在工资中代扣。（四）员工离开公司或退宿时均应书面通知所在部门/管理处。各部门/管理处经理加具意见后，到资源部办理注销手续，并交回入住时所领用的公共物品。如有损坏或遗失的将按物品原值给予赔偿。 二、住宿日常管理 （一）员工宿舍原则上按各部门/各管理处归口安排住宿。 （二）员工入住后经民主选举出室长报资源部。如室长已退宿应及时重新选举室长。 （三）室长职责 1、负责制定建立室内清洁轮值、卫生制度，督促当值人员

3、每天打扫宿舍内的环境卫生。 2、负责监督住宿人员遵守住宿的有关规定。 （四）凡经审批同意住宿的员工必须服从公司的房间床位安排。不能擅自调整或强占他人的床位。 （五）遵守卫生清洁轮值制度，保持宿舍内的环境卫生（包括个人清洁卫生）是所有住宿员工的职责和义务。 （六）宿舍内的公共区域禁止摆放个人物品和其它杂物，衣物须按指定区域晾晒。 （七）爱护及正确合理使用宿舍内的各种公共生活设施和设备。 （八）不准向室外抛弃垃圾或杂物。 （九）不准在宿舍内大声喧哗、打闹、赌博和酗酒。 （十）不准在宿舍内饲养动物。 （十一）不准携带易燃易爆、危险品回宿舍。 （十二）严禁在宿舍内使用电炉及煮食、私自乱拉乱接电线。 （

4、十三）严禁在宿舍内从事各种违反国家政策法令法规的违法活动。 三、处罚规定 （一）凡未经批准入住者，一经发现立即清理出宿舍。 （二）员工私带外来人员留宿者，一经发现除立即清理外，并扣罚当事人50元。累计满3次的取消入住宿舍资格。 （三）员工不遵守卫生清洁卫生轮值制度，一经检查发现或经投诉查证，扣罚当值人50元。月累计3次者取消入住宿舍资格。 （四）员工携带易燃易爆危险品回宿舍的，一经检查发现，除立即清理该危险品外，并扣罚当事人500元，取消住宿资格，如发生意外事故，同时追究相应的法律责任。 （五）员工在宿舍内使用电炉或私自乱拉乱接电线的，一经检查发现，除没收电炉外，并扣罚当事人50元。 （六）人为损坏宿舍内的各种公共生活设施和设备的，除按修理或更新价值赔偿外，并给当事人100-500元的罚款处理。 （七）在宿舍区内从事各种违法活动的则交由国家执法机关处理。 第 3 页 共 3 页