2023年应届生签订三方协议的流程及注意事项.docx

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1、 2023应届生签订三方协议的流程及注意事项 三方协议的.订立一般要经过四个流程，即要约和承诺。具体如下： 1、毕业生和用人单位在供需见面、双向选择的根底上确定用人意向，毕业生填写本人根本状况并签名。 2、在双方在场状况下填写协议内容，接收单位及主管部门填写根本状况并盖章或接收单位及人事代理部门签署意见并盖章。 3、毕业生拿协议书回所在系盖章，交院毕业生就业指导中心鉴暑意见并盖章(交签证费)，院毕业生就业指导中心将就业协议书送省教育主管部门签证、缴费并盖章。 4、院毕业生就业指导中心将协议书单位联和毕业生自存联返还单位和毕业生，编制就业规划，企业发放报到证。 签订三方协议的留意事项有哪些： 1

2、、就业协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。 2、填写用人单位名称时，务必留意，是否与单位的有效印鉴上的名称全都，如不全都，协议无效。学生填写自己的专业名称时，要与学校教务处的专业名称全都，不能简写。 3、试用期与见习期的时间。外企、合资企业、私企一般采纳试用期，依据合同期的长度，可以由1-3个月不等，通常试用期为3个月，不得超过6个月。国家机关、高校、讨论所一般采纳见习期，通常为一年。试用期和见习期只取其中之一，将另一项划去。 4、违约金。由学生和用人单位双方协定。不少单位为了“留住”学生，指定高额违约金，以此约束学生。学生可在协商中力争将违约金降到最低，通常违约金不得超过50

3、00元。 5、现行的毕业生就业协议属于“格式合同”，但“备注”局部允许三方另行商定各自的权利义务。毕业生可将签约前达成的休假、住房、保险等福利待遇在备注栏中说明，如发生纠纷，可以准时向法庭举证，维护自己的合法权利。 6、学生在签订“协议”时，必需严格根据规定的步骤。等用人单位填写完毕、盖章后再到学校就业指导中心鉴证盖章。 对于违约现象，协议中写明为“甲乙双方必需全面履行协议，一方解除协议不当或违反本协议条款规定的，应担当相应的违约责任，并向对方支付违约金人民币XXXX元”。学生要明白，不能把违约当儿戏，一旦给用人单位造成损失必需担当法律责任，并会影响自己的诚信纪录。用人单位对手持多份协议、“身在曹营心在汉”的学生是相当忌讳的。 【2023应届生签订三方协议的流程及留意事项】