2023年党员个人对照党章党规找差距“18个是否”交流发言稿材料（4篇）.docx

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1、 2023党员个人对照党章党规找差距“18个是否”交流发言稿材料（4篇） 依据“不忘初心、牢记使命”主题教育活动安排，现对比党章、准则条例，从以下18个方面逐一进展自我检查。 一、存在的问题 （一）对比党章，根据“五个是否”，查摆出问题6个 1、是否坚持党的性质宗旨，贯彻党的根本理论、根本路线、根本方略，坚持四项根本原则，坚持新进展理念，坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。共查摆出问题2个，详细表现是：一是对党的路线、方针、政策的学习主动性不够，满意于集体学习、专题辅导，在自学上投入精力不够。二是理论联系实际不够深入，用党的创新理论成果指导实践、推开工作还有肯定

2、差距。 2、是否仔细履行党员八项义务，践行入党誓言，充分发挥党员先锋榜样作用。共查摆出问题1个，详细表现是：在工作中有时会消失畏难心理，缺乏滚石上山、爬坡过坎的韧劲和士气。 3、是否根据党员干部六项根本条件，真正做到信念坚决、为民效劳、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。共查摆出问题1个，详细表现是：全局观念不够强，想问题、作决策、抓工作，习惯于考虑自己“一亩三分地”，强调自己分管工作的重要性、争工程争物资的多，没有很好地从进展大局统筹考虑推动工作。 4、是否严格遵守党的组织制度，严守党的政治纪律和政治法规，做到令行制止，保证中心政令畅通。共查摆出问题1个，详细表现是：“一岗双责”履行不到位，对分管

3、单位抓实党风廉政建立催促检查不够，满意于会议安排部署，没有定期过问分管单位党风廉政建立工作。 5、是否坚持党的群众路线，树牢宗旨意识，坚持从群众中来、到群众中去，擅长做好新形势下的群众工作。共查摆出问题1个，详细表现是：浮在机关的时间多，在办公室听汇报多，到基层实地了解状况解决问题少，对生产运行状况未能完全搞清、吃透，没有很好地为县委决策供应依据。 （二）对比准则，根据“八个是否”，查摆出问题5个 1、是否坚决抱负信念，坚决马克思主义信仰和社会主义信念，以实际行动让党员和群众感受到抱负信念的强大力气。共查摆出问题1个，详细表现是：在本群众作中习惯于聚精会神干工作，没有常常对比党章党规检视自身。

4、 2、是否坚决不移贯彻党的根本路线，在大是大非面前站稳政治立场，在错误言行面前敢于抵抗、斗争。共查摆出问题1个，详细表现是：刀刃向内、自我革命的精神缺乏，对自身的一些缺点缺少刮骨疗毒的士气。 3、是否坚决维护以习近平同志为核心的党中心权威和集中统一领导，增加“四个意识”，对党忠诚狡猾、光明磊落，严格执行重大问题请示报告制度。共查摆出问题1个，详细表现是：对党中心的一些决策部署，肯定程度上满意于学过了、安排了，没有准时指导催促分管单位抓好贯彻落实。 4、是否严格落实中心八项规定精神，坚决反对“四风”。没有这方面的问题。 5、是否坚持民主集中制原则，发扬党内民主，保障党员权利，留意听取不同意见，自

5、觉听从组织分工安排，不独断专行或各自为政。没有这方面的问题。 6、是否坚持正确选人用人导向，坚持好干部标准，自觉防范和订正用人上的不正之风和种。种偏向。没有这方面的问题。 7、是否勇于开展批判和自我批判，自觉承受对权力运行的制约和监视，加强自律、慎独慎微，按规章正确行使权力。共查摆出问题1个，详细表现是：思想熟悉有偏差，怕开展批判影响班子团结、和谐。 8、是否保持清正廉洁的政治本色，坚持“三严三实”，坚决同消极腐败作斗争。共查摆出问题1个，详细表现是：思想不够解放，改革创新意识不强，有时存在安于现状、得过且过的思想。 （三）对比条例，根据“五个是否”，查摆出问题1个 1、是否在重大原则问题上同

6、党中心保持全都，自觉执行党组织打算。没有这方面的问题。 2、是否存在滥用职权、谋取私利，违规收受礼品礼金、经商办企业，违反公务接待治理、会议活动治理、办公用房治理等有关规定的问题。没有这方面的问题。 3、是否存在优亲厚友，为黑恶势力充当“爱护伞”，弄虚作假、简洁粗暴等损害群众利益等间题。没有这方面的问题。 4、是否存在工作不负责任，搞形式主义、官僚主义，干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。共查摆出问题2个，详细表现是：一是谈心谈话制度坚持不够好，与基层干部群众沟通少，没有准时倾听他们的心声诉求、把握他们的思想动态。二是调查讨论有形式主义的表现，多数状况是走马观花式调研，泛泛地

7、提要求，真正带着问题调研、解决基层实际困难的少。 5、是否存在生活奢侈、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德等问题。没有这方面的问题。 二、剖析问题根源 以上问题的产生，究其根源，还在于自己党性不够顽强，对“以戒为固，以怠为败”的古训没有牢牢记取，放松了对主观世界的改造。 抱负信念方面：对抱负信念教育的重视程度不够。作为一名党员领导干部，受党教育培育多年，对于加强理论学习的态度是自觉的，熟悉是一贯的，但在详细落实过程中往往存在降低标准的问题。尤其对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够深入，把自己摆进去主动解决世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题少。 宗旨意识方面：主动效劳群

8、众的意识有所弱化，深入生产一线了解状况、解决问题少，贯彻落实“问政于民、问需于民、问计于民”的群众观点还不够彻底。在改良和创新联系群众方法上下的功夫不够足，利用微信等现代媒介了解群众呼声、群众关切不多，有些工作浮于外表，在落细落实上还有差距。 担当作为方面：自己接近退休，工作热忱、进取精神有所减退，“船到码头车到站”、安全着陆的思想比拟深厚。 三、今后的努力方向 1、强化理论武装。坚持一手抓理论，一手抓业务，严格落实党委理论中心组学习制度，制定个人短期、长期学习规划，全面系统地学习党章、准则条例等党内法规，通过学习，做到在理论上融会贯穿，思想上清晰明白，行动上落到实处。树立终身学习的理念， 努

9、力做到学以致用、学有所获，不断提高发觉问题、分析问题、解决问题的力量。严格根据党性原则处理党内关系，严格执行民主集中制，严格选人用人程序，争论讨论工作鼓舞畅所欲言、集思广益，作出决策后，雷厉风行、一抓究竟、不打折扣。 2、强化宗旨意识。树立正确的权力观、地位观和利益观，坚决维护群众群众利益，切实做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。平常多深入联系的乡镇、村户开展调查讨论，坚持常常性的走访、谈心活动，每年下基层不少于XX次，带着问题搞调研，全面把握基层动态，多倾听群众的工作意见和建议。深入了解和把握分管单位工作现状和主要问题，推动建章立制，创新工作方法，推动各项工作取得更好成绩。 3、强化责任

10、担当。在新形势下，坚持把党性原则放在首位，自觉坚持民主集中制，勇于开展批判与自我批判，进一步解决好世界观、人生观和价值观的问题，不断加强党性修养，强化党性观念。落实好党内政治生活制度，积极参与各项党内活动，与总支、支部党员多沟通、多沟通思想，不断提高对党章、党规、党纪的熟悉，加强对主观世界的改造。面对新形势、新问题，进一步强化担当意识和责任意识，勇于化解冲突和难题，兴奋精神，严格要求，始终保持不松劲、不懈怠的精神风貌，坚持发扬求真务实的作风，发扬“钉钉子”精神，进一步加强责任意识，提高业务水平，落实好各项工作任务。 4、强化作风建立。仔细学习领悟中心、省、市关于改良工作作风、亲密联系群众有关意

11、见规定的精神实质和重要意义，对比此次民主生活会查找出的问题，本着“有则改之，无则加勉”的原则，进一步加强自身作风建立。坚固树立全心全意为人民效劳的思想，把个人的追求融入到实际工作中，坚持把群众群众利益放在首位。正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰难朴实，勤俭节省，不浪费铺张，不追求享受。 以上发言不妥之处，敬请批判指正。 2023党员个人对比党章党规找差距“18个是否”沟通发言稿材料5 篇二 时刻对标对表 把握前进航向为推动高质量转型进展供应顽强保障对比党章党规找差距研讨发言 “勿忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，在集团公司党委的顽强领导下，我们根据“守初心、担使命，找差距、抓落实”的目标要

12、求，扎实开展学习教育、调查讨论、对比检视和问题整改，进一步增加了坚决信仰、砥砺前行的思想自觉和行动自觉。近期，根据关于在“勿忘初心、牢记使命”主题教育中对比党章党规找差距的工作方案要求，我重点对比党章党规党纪进展了深学细照，有了新的熟悉和感悟。下面，结合自己思想工作实际，围绕研讨主题，与大家沟通学习。 一、对比党章，愈知“信念”必需坚决。没有法规，不成方圆。党章是全党必需遵循的根本行为标准，是党的根本大法。在“勿忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上，习近平总书记指出，要把对比党章找差距作为主题教育主要内容，有的放矢进展整改。可以说，对比党章党规找差距，是学习教育、检视问题的重要内容，是推动党员

13、领导干部主动检视自我、自觉修正错误的重要措施。作为一名党员干部，要时刻以党章为镜，履行党员义务，践行入党誓言，真正做到信念坚决、为民效劳、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。切实增加学习意识。深入学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想，学习并带头遵守党章，全面理解党的纲领，牢记入党誓词，牢记党的宗旨，牢记党员义务和权利，引导党员尊崇党章、遵守党章、维护党章。切实增加政治意识。坚固树立“四个意识”，坚决“四个自信”，做到“两个维护”，始终保持糊涂的政治头脑，坚决正确的政治方向，不断增加政治敏锐性和政治鉴别力，无论在何时何地何种状况下都始终坚决站在党和人民的立场上。切实增加大局意识。自觉站在大局上想问

14、题、看问题，坚决反对“七个有之”，切实做到“五个必需”，自觉向习近平总书记看齐，向党中心看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，坚决抱负信念，对党肯定忠诚。 二、对比党规，愈觉“标尺”必需标准。欲知平直，则必准绳；欲知方圆，则必法规。党的十八大以来，习近平总书记屡次强调要严明党的纪律、按法规办事，把党的纪律和法规提到了新的高度，把纪律建立摆在更加突出的位置，表达了党中心弛而不息抓纪律建立的决心和信念。在十八届中心纪委六次全会上，习近平总书记指出，要坚持原则、敢抓敢管，立“明法规”、破“潜规章”。八项规定提出后的三年间，中心制定出台了47部管党治党的党内法规，其中仅2023年就出台了19部，这一系列

15、法规制度，明制度于前、重威刑于后，条分缕析，从宏观到微观，让党员干部知道了“红线”在哪里，知道该怎么做，知道“有些事情在政治上是绝不能做的，做了就要付出代价，谁都不能拿政治纪律和政治法规当儿戏”。作为党员干部，要明白哪些事能做、哪些事不能做，哪些事该这样做、哪些事该那样做，自觉按原则、按法规办事。无论在任何时候任何状况下都把自己置于纪律和法规的约束之内，扎紧“紧箍咒”，自觉根据党的纪律和法规办事，用好“护身符”，珍惜使命、不负重托，站好岗、履好职、尽好责，切实抓好各项工作。 三、对比党纪，愈感“底线”必需守牢。吏不畏吾严而畏吾廉，民不畏吾能而畏吾公。习近平总书记强调，“要把做人做事的底线划出来

16、”。作为班子一员，我要牢记总书记的谆谆教导，坚固树立底线意识，时刻谨记越过底线的严峻后果，始终警醒自己坚守底线，任何时候不越矩一步、越规分毫。同时，要发挥党员领导干部的带头作用，以身作则、以上率下，真正给广阔党员干部当好典范、树好标杆，带头遵守组织纪律，严格落实民主集中制、党内组织生活和请示报告等制度，摒弃不良习惯、扫除行为之垢；带头遵守廉洁纪律，时时到处严以律己，仔细对待每一件小事，切实注意每一个细节，牢牢把好每一个“关口”，筑牢拒腐防变的思想道德防线，做到心有所畏、言有所戒、行有所止；带头遵守生活纪律，严格治理约束亲属以及身边工作人员，重家教、立家规、正家风，坚持做到严之又严、细之又细，慎

17、初慎微、抓小抓早，确保不越界、不越轨，树立党员干部的良好形象，锻造坚决的党性修养和过硬的纪律法规意识，为推动高质量转型进展供应顽强保障。 2023党员个人对比党章党规找差距“18个是否”沟通发言稿材料5 篇三 中心主题教育领导小组印发关于在主题教育中对比党章党规找差距的工作方案，要求各地区各部门各单位在主题教育中对比党章党规，重点对比党章、关于新形势下党内政治生活的若干准则中国共产党纪律处分条例，进展自我检查。可以说，对比党章党规找差距，是学习教育、检视问题的重要内容，是推动党员领导干部主动检视自我、自觉修正错误的重要措施。依据主题教育活动安排，对比党章准则条例，从以下18个方面逐一进展自我检

18、查。 一、存在的问题 （一）对比党章，在“五个是否”方面存在的问题。 1、是否坚持党的性质宗旨，贯彻党的根本理论、根本路线、根本方略，坚持四项根本原则，坚持新进展理念，坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。经仔细查摆，主要有两个方面的问题表现：一是对党的路线、方针、政策学习的深入性、系统性不够，主动学习、自觉学习少，参与集体学习、专题辅导多，对许多应知应会内容没有做到熟记于心，存在“听别人说很清晰，让自己讲又讲不明白”的状况。二是理论联系实际不够深入，存在学用脱节的现象，用党的创新理论成果武装头脑、指导实践、推开工作效果不明显。仔细学习领悟中心、省、市关于改良工作

19、作风、亲密联系群众有关意见规定的精神实质和重要意义，对比此次民主生活会查找出的问题，本着“有则改之，无则加勉”的原则，进一步加强自身作风建立。严格根据党性原则处理党内关系，严格执行民主集中制，严格选人用人程序，争论讨论工作鼓舞畅所欲言、集思广益，作出决策后，雷厉风行、一抓究竟、不打折扣落到实处。 2、是否仔细履行党员八项义务，践行入党誓言，充分发挥党员先锋榜样作用。经仔细查摆，主要有两个方面的问题表现：一是没有做到无论时时到处始终以党员标准严格要求自己，对履行党员义务有时存在熟悉缺乏、动力缺乏的问题。二是有时工作存在懈怠心理、畏难心情，缺乏苦干实干、奋勇争先的拼搏精神，党员先锋榜样作用发挥不好

20、。 3、是否根据党员干部六项根本条件，真正做到信念坚决、为民效劳、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。经仔细查摆，主要有两个方面的问题表现：一是理论学习抓得不紧不实，抱负信念“总开关”拧得不够紧，宗旨意识有所弱化，奋斗精神有所缺乏。二是大局观念不够强，想问题、作决策、抓工作，习惯于考虑自己的“一亩三分地”，没有很好地从进展大局、从单位全局统筹考虑推动工作。 4、是否严格遵守党的组织制度，严守党的政治纪律和政治法规，做到令行制止，保证中心政令畅通。经仔细查摆，主要问题表现为：党风廉政建立“一岗双责”履行不到位，对分管单位党风廉政建立没有做到常抓常管。作为单位的负责人，我能仔细对比岗位职责，仔细开展自己

21、的本职工作，能虚心听取各方面的意见，能坚持民主集中制，注意发挥班子的作用。但在详细的工程建立治理工作上，特殊是在工程建立合同关系中，不强效劳意识，对承包方反映的问题特殊是一些实际困难和问题强调按合同办，有存在拖延的现象，肯定程度上消除了承包单位的积极性。在涉及部门穿插治理的问题上，自己肯定程度上存在推诿扯皮、工作有不主动作为、慢作为状况，总盼望人家把这个问题难题解决好。 5、是否坚持民主集中制原则，发扬党内民主，保障党员权利，留意听取不同意见，自觉听从组织分工安排，不独断专行或各自为政方面。一是民主不够的问题。党委班子的决策没有充分地发扬民主，集中形成的决议，军政主官可以轻易推翻，集体领导分工

22、不分权等。二是集中不够的问题。有些党委班子搞“上有政策，下有对策”；班子成员“一人一把号，各吹各的调”；有时还存在优柔寡断，该集中的不集中，不该集中的不集中，议而不决，决而不行等。 6、是否坚持正确选人用人导向，坚持好干部标准，自觉防范和订正用人上的不正之风和种。种偏向方面。一是选人用人的视野还不够宽，干部沟通力度还不够，对农村基层干部队伍素养亟待进一步提高。二是有时候处于爱才心切，在培育选用干部时，过多的强调力量培育，而没有重视选用对各方面品性的考量，有时候存在重才轻德的现象。要始终坚持党章规定的干部条件，坚持德才兼备、以德为先，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持信念坚决、为民效劳、勤政务实、敢于

23、担当、清正廉洁的好干部标准，把公正正派作为干部工作核心理念贯穿选人用人全过程，真正使选出来的干部组织放心、群众满足。 7、是否勇于开展批判和自我批判，自觉承受对权力运行的制约和监视，加强自律、慎独慎微，按规章正确行使权力方面。领导班子之间缺少开展批判和自我批判的精神，少数干部队伍中老好人现象比拟突出，不情愿讲真话、讲实话。承受批判，表达了一种胸襟和气度，是政治上的成熟。积极提倡纯净的同志关系，相互之间多些关怀、多些帮忙、多些提示，促进党内生活安康正常。 8、是否保持清正廉洁的政治本色，坚持“三严三实”，坚决同消极腐败作斗争方面。工作中，我能够坚持党性原则，秉公办事。生活中，没有不良嗜好，不滥交

24、朋友，不与地方无关人员随便交往。但是廉洁自律意识还不够严格，自认为现在条件好了、收入水平提高了，过紧日子的思想和艰难奋斗、勤俭节省意识弱化。 （三）对比条例“五个是否”方面。 1、是否在重大原则问题上同党中心保持全都，自觉执行党组织打算方面。一是虽然在重大原则问题上没有公开发表过任何与党中心不全都的言论，但是对某些不当言论的错误原理没有做过深入分析和思索，对其可能会造成的负面影响了解不够。二是在落实党中心和上级决策部署时，对能够立竿见影的工作比拟重视，对需要长期坚持的根底性工作关注不够。 2、是否存在滥用职权、谋取私利，违规收受礼品礼金、经商办企业，违反公务接待治理、会议活动治理、办公用房治理

25、等有关规定的问题方面。在“三公经费”支出方面，本单位无公车、本人无公款旅游及到外考察学习，公务接待活动 逐年大幅度削减。今年仅发生下乡走访、去职工家属吊唁用车七次、公务宴请三次以及一些部门接待工作，金额不到四千元。除通讯费用外无其他职务消费。本人从未进入过私人会所，未承受和持有会员卡。 3、是否存在优亲厚友，为黑恶势力充当“爱护伞”，弄虚作假、简洁粗暴等损害群众利益等问题方面，本人坚持党性原则，坚决抱负信念，笃信马列主义，崇尚科学文明，坚决反对一切派别组织和小集团活动，坚决反对阳奉阴违的两面派行为，不存在优亲厚友、政商勾结，充当黑恶势力爱护伞等问题。但对党中心、国务院部署开展的扫黑除恶专项斗争

26、的重要性和严峻性熟悉不够，潜意识认为这主要是政法系统的主业主责，因而思想上重视不够，甚至降低了工作标准，与上级要求存在差距。 4、是否存在工作不负责任，搞形式主义、官僚主义，干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题方面:本人在工作中仔细负责，严格按各项制度办事，有时为了完成工作存在形式主义的状况，工作中不存在官僚主义的作风，没有参加和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动的状况。 5、是否存在生活奢侈、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德等问题方面。经对比反思，本人时刻牢记自身共产党员的身份标签，以工作和家庭为重，二者兼顾，工作之余，注意家风家教，但也存在着应忙于工作，

27、家风家教有所松懈的倾向。 二、缘由分析 中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的进展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广阔人民的根本利益。党的最高抱负和最终目标是实现共产主义。从这个高度来看，我在养老保险局工作多年，仔细对比起来，详细缘由应当是： 1、求真务实不够，与时俱进不强。工作中有时侯无视了事物的主要冲突的主要方面，对冲突的特别性讨论不够，有理论与实践、制度与实际相脱节的现象。平常也要求自己工作中要留意解放思想、与时俱进，但在处理详细问题有时也存在脱节现象，存在主观主义因素。致使工作有时侯不够深入

28、，不够细致，不够务实。 2、群众观念薄弱，宗旨观念有所淡化。有时侯没有深入实际仔细了解参保职工所想、所需、所盼、所急、所怨的是什么，在感情上对参保职工有所疏远。对党的群众路线熟悉不到位，还没有完全在思想上、行动上树立起全心全意为人民效劳的公仆意识。在工作上群众观念不强，有时侯看不到群众的首创精神，指导工作存在主观意志。 3、对自我要求有所放松，没有时刻以最高标准严格要求自己。随着改革开放和社会主义市场经济进展的进一步深入，随着社会环境的深刻变化，有时侯放松了对自己的要求，对一些社会现象见怪不怪。对一些四风表现，不敢抵抗，认为个人无法转变，而只能随大流。这些都是改造主观世界不够自觉主动，缺乏艰难

29、奋斗的精神的详细表现。 4、对艰难奋斗熟悉存在误区，存在以事务工作代替政治和党性熬炼。对艰难奋斗精神存在熟悉误区，认为社会进展了，物质丰富了，艰难奋斗没有必要了，甚至有时候认为艰难奋斗过时了。随着实际生活和工作条件的改善，滋长了安于现状、不图进取的心情。存在以事务工作代替政治和党性熬炼，对自己的要求放松了，这些现象都是党性不强的详细表现。 三、整改措施和努力方向 对比党章党规找差距，是主题教育学习教育和检视问题的重要内容，是推动党员领导干部主动检视自我、自觉修正错误的重要措施。依据上级安排部署，我仔细学习了习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要和关于“不忘初心、牢记使命”的重要论述，党的意识

30、、党员意识、纪律意识进一步增加，政治境地、思想境地、道德境地进一步提升。主要有五个方面的初步熟悉和体会，概括来讲可以归纳为“五个必需”： 一是必需坚决立场不动摇。坚决的政治立场是践行“不忘初心、牢记使命”的根本保障。必需坚决不移地贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚固树立“四个意识”，增加“四个自信”，始终把坚决维护习近平总书记的核心地位作为第一位的政治要求，把坚决维护党中心权威和集中统一领导作为第一位的政治责任，把坚决严守政治纪律和政治法规作为第一位的政治自觉。更加自觉地向党的理论和路线方针政策看齐，向党中心的决策部署看齐，做到党中心提倡的坚决响应、党中心打算的坚决执行、党中心制止的坚决

31、不做，任何时候任何状况下，都必需以坚决的政治立场确保初心不变、使命永记。 二是必需牢记宗旨不转变。共产党人的初心是全心全意为劳累群众谋利益的赤子之心。习近平总书记指出，一切向前走，都不能遗忘走过的路；走得再远、走到再辉煌的将来，也不能遗忘走过的过去，不能遗忘为什么动身。作为共产党人，更要坚守为民初心、牢记历史使命，自觉抛弃前进中的一切私心杂念和干扰阻止，时时刻刻、事事到处把人民对美妙生活的憧憬作为我们的奋斗目标，把实现中华民族宏大复兴作为我们的永恒追求，坚持党的群众路线，树牢宗旨意识，坚持从群众中来、到群众中去，仔细做好新形势下的群众工作。 三是必需保持作风不褪色。作风问题关系人心向背，关乎事

32、业进展，也是践行“不忘初心，牢记使命”的内在要求。以习近平同志为核心的党中心，深刻洞察党内存在的问题，以贯彻执行中心八项规定精神为切入口和发动令，部署开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育，坚决不移推动全面从严治党，开启了一场正风肃纪、激浊扬清、刷新吏治的作风之变，取得了重大历史性成就，党风政风焕然一新，党心民心为之一振，为党和国家各项事业开创新局面供应了顽强的政治和作风保证。我们要始终保持作风建立的自觉性、主动性，始终与人民同呼吸、共命运、心连心，亲密党群干群关系，保持血肉联系，为实现“初心”分散最广泛、最强大的力气。 四是必

33、需务实进取不懈怠。习近平总书记在党的十九大报告中强调，中华民族宏大复兴，绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。全党必需预备付出更为艰难、更为艰难的努力。今日，我们比历史上任何时期都更接近、更有信念和力量实现中华民族宏大复兴的目标。但要实现中华民族从站起来、富起来到强起来的宏大飞跃，还有很长的路要走，还有很艰辛的征途要跨越。我们每一名共产党员只有时刻以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿势做好工作，以“时不我待，只争朝夕”的紧迫感和责任感，一届接着一届干，一张蓝图绘究竟，才能最终聚沙成塔、集腋成裘，实现建立社会主义现代化强国的宏大幻想。 五是必需担当使命不松懈。习近平总书记在县委书记研修班时指出，

34、县一级处在承上启下的关键环节，是进展经济、保障民生、维护稳定、促进国家长治久安的重要根底，进一步明确了县一级党组织的职责使命。在决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义宏大成功的新征程中，县一级党委肩上责任更加重大、使命更加荣耀、任务更加繁重。作为带着一个地方进展的县委书记，务必以 “不忘初心、牢记使命”专题教育为载体，牢记职责使命，奋力担当作为，始终坚持做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒，始终做政治的明白人、进展的开路人、群众的贴心人、班子的带头人，团结带着干部群众艰难创业、奋勉有为，会聚起决胜全面建成小康社会的磅礴之力。 不忘初心担使命，重整行装再动身。下一步，我将根据主题

35、教育部署要求，对标对表、深刻剖析，以正视问题的自觉和刀刃向内的士气，仔细对比党章、准则、条例，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去。带头学、带头查、带头改，以整改工作的详细成效全力推动主题教育各项工作落地落实、见真见效。 2023党员个人对比党章党规找差距“18个是否”沟通发言稿材料5 篇四 依据公司主题教育领导小组办公司的安排部署，我在深入学习的根底上，重点对比党章、关于新形势下党内政治生活的若干准则、中国共产党纪律处分条例，根据“不忘初心、牢记使命”主题教育对比党章党规找差距问题清单（附件5）中的“18个是否”，仔细查找问题，并深刻剖析产生的问题的缘由，明确今后力量方向及整改措施。现将

36、对比检查状况汇报如下： 一、存在的问题 （一）对比党章查摆五个“是否”存在的问题 1、 是否坚持党的性质宗旨，贯彻党的根本理论、根本路线、根本方略，坚持四项根本原则，坚持新进展理念，坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。经仔细查摆，主要有两个方面的问题表现：一是理论学习有待提高，参与集体学习、专题辅导多，自己主动学习、自觉学习少，对党的路线、政策、方略等应知内容听别人讲很清晰，让自己说有说不明白的状况。二是理论联系实际不够深入，用党的创新理论成果武装头脑、指导实践、推开工作效果不明显。 2、 是否仔细履行党员八项义务，践行入党誓言，充分发挥党员先锋榜样作用。经仔细

37、查摆，主要有两个方面的问题表现：一是没有做处处处以党员标准严格要求自己，对履行党员义务有时存在意识缺乏、动力缺乏的问题。二是有时工作存在懈怠心理、畏难心情，缺乏苦干实干、奋勇争先的拼搏精神，党员榜样带头作用没有发挥好。 3、 是否根据党员干部六项根本条件，真正做到信念坚决、为民效劳、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。主要有一下几个方面的问题：一是理论学习抓得不紧，奋斗精神缺乏。二是大局观不强，想问题、抓工作习惯于考虑自己主管部门，没有很好的从大局动身，统筹考虑推动工作。 4、 是否严格遵守党的组织制度，严守党的政治纪律和政治法规，做到令行制止，保证中心政令畅通。 主要存在的问题是对党风廉政建立没有

38、做到“一岗双责”满意于公司集体通知安排。 5、 是否坚持党的群众路线，树牢宗旨意识，坚持从群众中来、到群众中去，擅长做好新形势下的群众工作。主要存在深入生产一线不够，尤其是近两年来，主动沉下去发觉问题、分析问题、解决问题不多。 （二）对比关于新形势下党内政治生活的若干准则方面，查摆八个“是否”存在的问题 6、 是否坚决抱负信念，坚决马克思主义信仰和社会主义信念，以实际行动让党员和群众感受到抱负信念的强大力气。主要存在的问题是宣传抱负信念方面做得不够。 7、 是否坚决不移贯彻党的根本路线，在大是大非面前站稳政治立场，在错误言行面前敢于抵抗、斗争。通过查摆发觉自己能够坚决不移贯彻党的根本路线，在大

39、是大非面前与党中心保持高度全都，不发表错误言行，坚决抵抗错误言行。 8、 是否坚决维护以习近平同志为核心的党中心权威和集中统一领导，增加“四个意识”，对党忠诚狡猾、光明磊落，严格执行重大问题请示报告制度。通过查摆发觉自拟能够树牢“四个意识”，坚决“四个自信”，做到“两个”维护，根据规定，严格执行重大问题请示报告制度。 9、 是否严格根据落实中心八项规定精神，坚决反对“四风”。通过查摆自己能够严格落实“中心八项规定”精神，仔细遵守中国共产党纪律处分条例，在自己身上没有消失“四风”问题。 10、 是否坚持民主集中制原则，发扬党内民主，保障党员权利，留意听取不同意见，自觉听从组织分工安排，不独断专行

40、或各自为政。通过查摆自己能够坚持民主集中制，听从组织分工。 11、 是否坚持正确选人用人导向，坚持好干部标准，自觉防范和订正用人上的不正之风和种。种偏向。自己能够坚持好干部标准，公正公正推选用人。 12、 是否勇于开展批判和自我批判，自觉承受对权力运行的制约和监视，加强自律、慎独慎微，按规章正确行使权力。经过查摆发觉自己在批判与自我批判方面存在批判同志方面，碍于面子，不敢大胆指出问题，经常僻重就轻。 13、 是否保持清正廉洁的政治本色，坚持“三严三实”，坚决同消极腐败作斗争。自己能够在工作生活中保持清正廉洁的政治本色，坚持“三严三实”，并坚决同消极腐败作斗争。 （三）对比中国共产党纪律处分条例

41、方面 14、 是否在重大原则问题上同中心保持全都，自觉执行党组织打算。自己能够始终同党中心保持全都，仔细贯彻落实党中心决策部署，能够自觉执行党组织打算。 15、 是否存在滥用职权、谋取私利，违规收受礼品礼金、经商办企业，违反公务接待治理、会议活动治理、办公用房治理等有关规定的问题。自己没有以上问题。 16、 是否存在优亲厚友，为黑恶势力充当“爱护伞”，弄虚作假、简洁粗暴等损害群众利益等问题。自己没有以上问题。 17、 是否存在工作不负责任，搞形式主义、官僚主义，干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。自己没有以上问题。 18、 是否存在生活奢侈、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公

42、德、家庭美德等问题。自己没有以上问题。 二、产生的缘由分析 （一）理论学习不够常常、深入，有时没有根据要求做到全面学、系统学、思索学、联系实际学，尤其是对习近平新时代中国特色社会主义思想没有做到学深悟透，对新思想背后的没有糊涂的熟悉，对学习有时不求甚解，以至于放松了对抱负信念的再锤炼，没有准时补足“精神之钙”，再详细工作存在难度是，缺乏激情，工作动力缺乏。 （二）宗旨意识树立不够牢，有时不能做到深入生产一线，了解问题，解决问题，有时存在通汇报安排工作，没有沉下心来到生产一线解决实际难题。 （三）党性修养有放松，自我要求不严。存在以工作实践代替党性熬炼的问题，借口业务繁忙放松抱负信念的在坚决，党

43、性修养的熬炼，没有养成时刻淬炼党性的自觉性。 （四）工作作风不硬，在工作和学习上放松对自己的严格要求，满意于工作完成任务，淡化了自己的责任，对自己要求不严，工作标杆不够高。工作上求过得去，标准上求不违规，没有充分发挥党员领导干部的先锋榜样带头作用，放松的对自己的自我约束。 三、今后的努力方向和措施 （一）守初心、担使命，加强理论武装。树立终身学习的理念，做到学以致用、学有所获，不断提高自己发觉问题、分析问题、解决问题的力量。坚持一手抓理论、一手抓业务，严格落实公司党委理论中心组学习制度，制定个人学习规划，深学悟透习近平新时代中国特色社会主义思想和党中心大政方针，仔细系统学习党章、准则、条例等党

44、内法规，做到在理论上融会贯穿，思想上清晰明白，行动上落到实处，提高自己推开工作的力量。 （二）守初心、担使命，强化责任担当。坚固树立全心全意为人民效劳效劳的思想，进一步增加自身政治担当、责任担当的意识，持之以恒地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，始终胸怀对党忠诚、围挡尽职的政治担当，锤炼吃苦耐劳、任劳任怨的苦干品行，发扬脚踏实地、真抓实干的实干精神，积极干好自己本职工作，争创一流业绩。 （三）守初心、担使命，深入调查讨论。结合自己主管业务，深入生产一线调查讨论，广泛听取基层对公司自动化建立方面的意见和建议，充分结合实际有效解决当前迫切需要解决的问题，积极主动完成各项任务，多做打根底利长远的事。 （四）守初心、担使命，仔细查摆问题。积极落实公司党委党组织的部署，积极参与各种党建活动和组织学习，在工作、生活中对标优秀党员，仔细查找差距和缺乏，提高自身标杆，根据高标准要求自己，彻底破除封闭狭隘、随遇而安的思想。 （五）守初心、担使命，严守纪律法规。严格根据新修订党章、准则、条例要求，进一步标准自身行为，把规定要求落实在工作和生活之中，时刻保持糊涂头脑，强化廉洁自律意识，严格遵守廉洁自律各项要求，做到工作上从高从严，生活上从简从扑，领先士卒，做新时代合格党员。