茶陵县联网直报工作考核评分表.docx

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茶陵县联网直报工作考核评分表单位名称：年 月 日注：统计局评价以茶陵县统计工作考核办法为依据评分。考核项目考核内容分值考核分合计100分100重视联网直报工作情况1 .确定分管领导，有分工文件（2分）；2 .有专人负责联网直报工作（5分）；3 .提供适应本单位联网直报工作的基本条件，解决联网直 报工作中遇到的实际困难和问题（3分）；10联网直报规范化建设1 .建立健全联网直报企业台帐（含电子台帐）情况（10 分）；2 .建立数据审核评估制度情况（10分）。20执行联网直报制度及统计法规情况1 .本单位负责联网直报统计人员和本区域企业统计人员 从业资格证书持有情况（5分）；2 .执行国家的联网直报方法制度情况（10分）；3 .依法、及时报送统计资料、应统尽统情况（10分）；4 .督促本区域联网直报对象及时报送统计资料、应统尽统 情况（20分）；5 .统计资料分管领导审核签字和单位盖章情况（5分）。50统计局评价1 .评价为优秀记20分；2 .评价为良好记15分；3 .评价为合格记10分；4 .评价为不合格记5分20