村支部向巡察组工作汇报材料.docx

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1、 村支部向巡察组工作汇报材料 一、-街道-村根本状况。 1我村总支有成员七名，其中书记一名，副书记两名，委员四名，村委会成员四名，其中主任一名，副主任三名（一名委员已辞职）。两委紧跟街道党委步伐，远转正常。 2我村在20-年综合考核中荣获三等奖，村集体经济收入近一百万元，主要有两个方面一是土地租赁收入，二是房屋租赁收入，包括旧厂房改造后的房租和村委建立的综合楼，宿舍楼租金。 3村委会特别关注弱势群体，每年都对建档立卡户和因病等重大变故造成的困难户进展补助。同时对村文艺宣传活动特别支持，宣传队也不负众望，在区、镇两级的文艺汇演中取得不俗的成绩。特殊是龙灯表演，在老年体育节上进展了表演，获得好评。

2、 4我村始终关注乡规民约的宣传，民风淳朴。关心涉军人员，特殊是曾参战的涉军人员，村每年都召集他们开座谈会，并对其进展慰问，在历次涉军人员上访中，我村没有一人参加其中。村民壮爱华因其丈夫保险理赔事宜三次诉讼至法院均败诉，其不服判决，因此上访，我村屡次与其沟通，帮忙其解决实际困难，并请示上级领导协调，已达成协议，但其付了局部款项后，又上访，再次与其沟通无果，两会期间只能轮番值守，以免外出非访。 二、-街道-村存在的主要问题 1我村为进展集体经济建立了综合楼和宿舍楼，工程款两千余万元，村委会举债数百万元，村级债务较重。 2我村绝大局部土地已被征用，村民也已进入了失地农夫根本生活保障，周边几个村已结算

3、了土地补偿费，许多群众非常关怀土地补偿费的发放问题，已有许多村民到街道询问，领导曾同意20-年年底发放该款，但到现在未能发放。 3我村从20-年开头到现在九个自然村已被拆迁了八个，只剩下一个张巷村，20-年前的拆迁工程已安置。从20-年开头的一期、二期棚改工程，拆迁户数量大有600户左右，冲突多。主要表现在两个方面，一是安置房问题，二是二期棚改从20-年10月初到现在已半年时间了，拆迁补偿款一分未到账，每天有拆迁户到村里来问安置房和补偿款，村里只能找各种借口安抚。 4由于两期棚改工程拆迁户数多，有几个自然村都是整村拆迁，这些村庄四周的农田种植问题就比拟突出了，一是道路、水系破坏，村民住得较远种

4、植困难，二是即使种出蔬菜粮食村民也收不到，不断有外来人员采摘。 村支部向巡察组工作汇报材料 各位领导、同志们： 依据市委巡察工作领导小组的安排，去年11-12月份，市委第三巡察组对我办开展了为期两个多月的巡察工作。在巡察期间，巡察组本着对党的事业高度负责的精神，做了大量扎实细致的工作，所表现出的顽强的政治担当，求真务实、严于律己的工作作风，给我们留下了深刻的印象。在此我代表局组全体同志，对巡察组各位领导付出的辛勤劳动致以崇高的敬意和诚心的感谢！ 刚刚，张庆寿组长代表市委第三巡察组反应了巡察意见，客观评价了我办近年来开展的工作，严厉指出了我办工作中存在的问题和缺乏，这些意见，站位高、把脉准、要求

5、严，对我们下一步工作具有非常重要的现实指导意义。会后，我们将马上召开领导班子专题会议进展讨论部署,把握主旨精神，制订切实可行整改方案，细化分解整改任务，逐一落实到位。 下面，我代表园区办做表态发言： 一、直面问题清单，统一思想熟悉。 巡察工作是强化党内监视的一项重大举措。是加强党风廉政建立、落实从严治党主体责任、执行民主集中制、严厉党规党纪的一次集中检验。我们要深刻熟悉巡察反应意见的重要作用和重大意义，切实增加政治责任感和政治敏锐性，把巡察组的巡察反应意见当作一次加强党性熬炼的时机，一次改良工作作风的时机，一次检验工作成效的时机。我们每一名党员干部都要进一步增加“三个自觉”，树立“四个自信”，

6、切实把思想和行动统一到巡察反应意见的精神和要求上来。这次巡察工作，对我办各项工作的评价客观公正，在充分确定近几年来取得的成绩同时，一针见血指出存在和暴露的问题，切中要害。我们将本着“照单承受、深刻反思、严格对比、整改到位、务求实效”的态度，全面认领巡察组对我办班子建立和各项工作的巡察评价和巡察结果。我们将把巡察整改作为最大的政治任务，统一思想，站位全局，强化领导、全员参加、上下联动，不折不扣地落实好各项整改任务。 二、聚焦整改措施，坚持立行立改 我们将进一步提高熟悉，时刻保持糊涂头脑，依据巡察反应的意见中点出的问题，深刻剖析，围绕落实清单、任务清单、责任清单制定切实管用的整改措施，分类建立整改

7、台帐，逐项仔细讨论解决对策，细化整改时间和整改目标。重点以深入标准抓好党建工作为首要任务，特殊是要将党风廉政建立、内部治理制度执行等工作中存在的短板、问题和薄弱环节作为整改主要内容。对能够准时解决的问题，要明确时限要求，抓紧落实改良，短期内要初见成效，确保取得让干部群众看得见、摸得着的整改效果。对涉及面广、状况简单，需要肯定时间整改的问题，要仔细分析问题存在的体制机制性缘由，在举一反三上着力，在建章立制上下功夫。要联系实际、对比检查、深刻剖析、制定整改规划，逐项推动整改。要把握好标本兼治原则，各项整改措施实在，具有可操作性。要注意把当前和长远结合起来，把解决问题和促进进展结合起来，立足治标、着

8、眼治本。切实把整改工作作为一项借力修正、借力完善、全面提高的行动，自觉到达在整改中增加党性，在整改中用好权力，在整改中挺起纪律，在整改中推动工作，在整改中创出业绩。 三、紧抓工作结合，促进成效转化 巡察发觉问题是手段，对待巡察结果，不能就事论事，敷衍了事，更不能一阵风、走过场，“雨过地皮湿”，用好巡察成果解决实际问题才是目的，才是关键和根本。所以我们要充分用好用活整改成果，以成果引领、联系和指导实践，转化为进展动力，推动园区工作。我们要坚持把落实整改与发挥党组织的战斗堡垒作用结合起来，层层传导压力，压实责任，推动全面从严治党向纵深进展；要坚持把落实整改与作风建立结合起来，严格贯彻执行中心“八项

9、规定”，严防“四风”问题反弹回潮；要坚持把落实整改与队伍建立结合起来，严格执行民主集中制原则，坚持正确的选人用人导向，着力构建一支高素养的干部队伍；要坚持把落实整改与党风廉政建立结合起来，让每一名党员干部在党规党纪面前知敬畏、明底线、守法规。我们将借此次巡察为契机，结合“两学一做”学习教育制度化常态化工作，严格落实“两个责任”，坚决贯彻执行市委各项决策部署，搞好落实整改与园区各项工作有机结合，相互促进，切实增加巡察整改成果的运用和运行。做到自觉把整改工作和园区工作有机融合，整改要求贯穿园区各项工作全过程中，争取以最优的成绩表达最优的整改成效。 四、坚持常抓不懈，推动廉政建立 要坚持把党风廉政建

10、立作为重大政治任务来抓实，把“两个责任”作为重大政治责任来落实，从严从实抓紧抓好党风廉政建立和反腐败工作。第一，更加仔细地尽“双责”。严格根据要求，树牢“抓好党风廉政建立是本职、抓不好党风廉政建立是失职、不抓党风廉政建立是渎职”的意识，切实担负起巡察问题整改的落实责任，抓住主体，把问题整改、机制建立与各项工作同部署、同落实、同考核。园区办主任仔细履行第一责任人职责，真管真严、敢管敢严、长管长严，通过从严治党带动从严治政。园区办副主任要与主任共担主体责任，自觉落实“一岗双责”。其次，更加严格地守法规。这次巡察发觉的问题，大多是不按法规、不守法规的结果。因此，我们要把守法规作为“不贰过”的关键措施

11、来落实。一要知晓法规。仔细学习党章、中国共产党廉洁自律准则和中国共产党纪律处分条例，这是党内法规的总汇，必需内化于心，外化于行，坚守“高线”，守住“底线”。同时，还要加强财务治理和内部治理，不能出漏洞，犯错误。二要敬畏法规。不合法规的话不说，不合法规的事不做，进一步建立健全“不敢腐”、“不能腐”、“不想腐”的有效机制。三要执行法规。用好监视执纪“四种形态”，将权力关进制度的笼子里。 最终，再次感谢市委领导以及市委第三巡察组全体领导、同志对我办的关怀和帮忙。在整改正程中，我们将汇报整改方案、整改良度、整改结果，以钉钉子精神狠抓整改落实，确保整改到位。恳请各位领导和同志今后一如既往对我们工作支持关

12、怀、催促检查，促进我园区建立又好又快进展，为我市“全力打造产业高地、聚力建立幸福之城”奉献力气。 感谢大家！ 村支部向巡察组工作汇报材料 在区委的正确领导下，在区有关职能部门的大力支持下，罗星街道党工委、办事处仔细落实城市社区建立纲要和市、区社区工作会议提出的各项任务，依据年初确定的工作规划要求，依靠各成员单位共同努力，条块结合，上下联动。社区工作取得了肯定的成效，现将一年来的工作汇报如下。 一、今年开展的主要工作 1、调整成员单位，夯实工作根底 依据社区工作实际，结合各社区的工作规划，有规划、有步骤地调整、充实了机构成员。 一是建立党员教育治理效劳中心，明确功能定位。4月23日，街道党工委进

13、行了党员教育治理效劳中心成立挂牌仪式，同时11个社区(村)也于当日成立党员效劳站。街道党员教育治理效劳网络正式形成，集党员教育、治理、效劳、活动于一体，采纳教育人文化、治理集约化、效劳社会化、形式多样化的运行方式。街道在办公场所非常紧急的状况下，腾出了200平方米的办公室用于构建党员电化教育工作站、党员教育展现厅、党建图书室、内刊阅览室、党员干部教育基地、党员技能培训中心、党员谈心室、党建效劳站、流淌党员治理站。这一新平台成为党员教育培训的主阵地，丰富党员精神生活的文化园地。各社区也都相应挤出肯定面积的房间用于构建党员治理站，使各中心、治理站的硬件设施到达标准。并增补了11名社区居委会委员，进

14、一步充实了社区班子。 二是开展调查摸底，全面把握辖区党员状况。在搭起了网络载体的架子后，街道党工委和各社区党支部就部署开展辖区党员的调查摸底工作，对辖区范围内的离退休党员、下岗失业党员、非公经济组织党员以及流淌党员等进展了全面摸底，面访率到达了90%以上。特殊是在对流淌党员的调查摸底中，街道党工委提出了把流淌党员的摸底工作与计生外口治理和治安出租户治理相结合，开展了拉网式的调查摸底工作。这种把社区党建工作与社区其他各项工作相结合的工作方式，既解决了社区党员效劳站工作人员少、工作量大的问题，也能够相对准时、精确地把握各社区流淌党员的流入、流出状况，为适时地效劳流淌党员制造了有利的条件。 三是发放

15、调查问卷，供应双向效劳。在摸清了辖区的党员根本状况后，街道党员教育治理效劳中心向辖区内的每个党员发放了“双向效劳”调查问卷，了解当前辖区党员的需求以及他们能够向社会供应的效劳内容。从而进一步完善效劳载体和网络的功能，增加党组织的号召力、分散力，带动党员效劳社会、效劳群众，充分呈现新时期党员的先进性，发挥新时期党员的先锋榜样作用。 四是建立党员效劳机制，健全党员效劳网络。各社区在摸清辖区党员根本状况，把握党员的年龄、特长等信息的根底上，建立起党员个人信息卡并准时把握党员的新近状况，保证联络渠道畅通，以便准时走访，让党员时刻感受到组织的关怀。并开展了“三必访”活动：“党员新进必访”，对新流入党员，

16、各村(社区)支部书记准时上门访问，向其介绍村(社区)党建和村(社区)建立状况，帮忙他们接转组织关系和安排参与组织生活，了解其思想动态和根本状况，沟通联系的方式，实行跟踪治理效劳；“党员遇困难必访”，对患重病、遭受突发大事的特困党员，社区党组织准时上门慰问，努力帮忙解决实际困难；“年终必访”，每到年终，社区党组织逐一走访社区每一位党员和外地在辖区务工的流淌党员，年度社区党建和社区建立状况，听取意见和建议。 2、重视党员治理，探究工作路子 一是对社区直属党员、辖区党员发放“责任卡”，建立“党员责任区”，以开展“四个一”(即：承包一块绿地，创立一座文明楼院，联系一户贫困家庭，帮忙一名下岗职工)为抓手

17、，充分发挥党员的旗帜作用。区委、组织部特别重视这项工作，在辖区单位党组织的协作下，实行对辖区党员进展了双重治理，把社区“四个一”的责任落实状况作为辖区单位党组织党员年终考核和“评先”的重要内容。 二是对下岗失业党员建立“再就业效劳卡”。通过摸清辖区下岗失业党员根本状况，建立个人信息卡，准时了解社会就业动态，建立起再就业信息库，帮忙下岗失业党员转变择业观念，进展再就业技能培训，提高低岗失业党员再就业力量。 三是对退休党员建立“奉献卡”。针对我街离退休党员多的特点，为充分发挥他们奉献社会的余热，通过设立离退休党员奉献卡，使老党员老有所为。同时，街道党员教育治理效劳中心以及村(社区)党员效劳站建立起

18、与每位离退休党员的联系，定期走访离退休党员，了解他们的生活和身体状况，有针对性地为他们效劳。 四是对流入及个体和私营党员建立“奉献卡”。通过设置个体私营党员奉献卡，开展争创“党员一帮一”和“一个党员一面旗”活动，鼓舞他们积极参加扶贫济困、参加社会公益事业，关怀弱势群体，带着群众脱贫致富。目前街道通过调查摸底，在步行街四个个体经营党员的商店亮出了“共产党员示范店”的牌子，要求他们以一名共产党员的身份向广阔顾客严肃承诺带头进展诚信示范效劳。在马限社区召开的流淌党员座谈会上，流淌党员表示特别愿意参与社区党支部组织生活，带头投身地方建立。 五是对流出党员建立“活动反应卡”。针对流出党员，我们建立起流出

19、党员活动反应卡，要求他们在任何地方都要正常参与党内组织生活，交纳党费，不要遗忘共产党员特别身份，牢记为民效劳的宗旨意识，践行“三个代表”，鼓舞他们积极投身当地地方建立，并准时把状况反应给所在支部。 3、签订联建协议，落实双重治理 辖区单位党组织“共驻共建”意识的不断增加，使社区党建工作形成了纵横交叉网络化组织，实现了社区党建资源的共享。与辖区边防检查站、边防大队党支部、消防中队党支部开展以“军地共同学习、共同实践三个代表”为载体的“双拥”共建活动，开展治安“联防”，保一方平安。利用“七.一”、“十.一”与兄弟共建单位开展文化、体育沟通活动。街道党工委先后与区总工会、工商局、科发局等单位共同主办

20、了罗星街道社区外来工子女“心连心”夏令营以及“船政文化”夏令营。夏令营的对象全部是来自我区的外来人员的子女。通过对他们进展科技、文化、消防、德育、体育教育，极大激发和培育他们喜爱祖国、喜爱开发区的热忱，树立成才报国的远大抱负。 4、发挥资源优势，开展特色活动 街道党工委协调辖区14个单位党组织与社区党支部开展结对共建，在结对共建过程中，社区党支部努力为辖区单位做好效劳工作，辖区单位则大力向社区供应智力支持，从而使辖区单位党组织和社区党组织能够取长补短，携手共进，推动社区两个文明建立。结合街道党工委开展的“七一”特色党日活动，社区分别与共建的管政办党总支部、政协办党支部、民政局支部、人劳局支部等

21、共同组织参观了城市建立、重点工程、风景名胜、德育基地。通过共建活动，既充分利用了社区人力、物力、财力资源，又增加了社区党员效劳社区的意识，增进了社区与社区单位之间的了解和友情，提高了社区知名度。 5、联系社区实际，发挥党员作用 为了增加党组织的分散力、制造力和影响力，街道党工委在组织党员开展各种活动时更加注意突出时代特征和“以人为本”。一是突出活动的主题。马限社区紧紧抓住辖区内历史纪念场馆多的特点，开展了以弘扬船政文化为主题的系列活动，组织社区党员群众参观学习，了解马尾的过去，分散党心、民心。沿山社区在离退休党员中广泛地开展的“五大员”(便民效劳员、计生信息员、治安巡逻员、市容劝导员、公德宣传

22、员)活动，引导老年人积极参与社区效劳，发挥老年人在社会生活中的作用，实现“老有所养，老有所益，老有所为，老有所学，老有所乐”。二是注意活动的系统性。把党员活动与精神文明建立等社区其他各项建立有机结合，建立起互促互进、相辅相成的相合机制。使党员活动融入到评比“五好文明家庭”，“好婆媳”，“卫生之家”，“文明楼院”的活动中，融入到创立“社区建立示范单位”、“文明社区”等活动中，相互促进，共同进展。三是注意活动的实效性。各社区党支部注意整合社区文体活动资源，从实际动身，着眼于进展，想方设法建立党员文体活动设施，积极开展各种安康的有益活动，包括老年腰鼓、健身熬炼、气功等适应老党员轻型文体活动等。利用每

23、年的“七一”有规划地组织老党员“走出家门、看社区新貌、观城市美景”等活动。针对老党员的思想状况，引导他们结合自身经受，谈生活变化、社会进步，不断增加企业退休党员对街道社区自然归属的荣誉感。 二、工作的主要成效 1、形成了“条块结合，上下联动”，共同抓社区党建工作的新格局。我们把辖区内的企事业单位组织起来，成立了社区党建联席会。联席会成员由各单位党组织书记组成。街道党工委牵头，定期组织联席会成员争论社区党建重大事宜，确定社区建立的年度目标，打算精神文明建立的重大举措，协商社区效劳的分工合作。党建联席会的建立，有力地推动了社区建立目标的实现进程。 2、消失了“资源共享，同创共建”，联手开展社区创立

24、活动的新气象。社区的进展迫切需要会聚党在社区的政治资源，更广泛地发动和组织辖区单位党组织参加到社区活动中来，使之成为推动社区建立和进展的核心力气。为此，街道党工委把增加“共驻共建”意识、推动社区党建工作作为社区各项工作的一项重要任务来抓，组织社区党支部大力宣传“小区是我家，富强靠大家”、“分散社区力气，共建美妙家园”、“家住罗星，康乐温馨”等，努力营造良好的社区党建气氛。 3、涌现了“重在参加，乐于奉献”，积极参与社区建立的优秀在职党员。由于各居民区党支部积极开展“一月一主题”活动，做到了“适时、适当、适量”，常流水，不断线，在职党员参加面越来越广，活动越来越深入。在离退休党员中开展的“五大员

25、”(便民效劳员、计生信息员、治安巡逻员、市容劝导员、公德宣传员)活动；在个体工商户党员中开展的“党员经营示范户”活动；在在职党员中开展的“三助一扶”(助残、助贫、助学和扶助下岗职工再就业)活动等，大大地激发了社区党员队伍的活力。正是由于在职党员在地区工作中发挥了先锋榜样作用，使老百姓看到了党员的典范，看到了共产党的盼望，坚决了走社会主义道路的信念。 4、营造了“为党分忧，为民解难”，推动社区党风廉政建立的好气氛。社区党支部将通过定期召开组织生活会、居民代表座谈会，以及设立监视电话等形式，准时把握党员在社区开展活动的状况，还将通过社区公开栏、宣传栏等，不定期将党员在社区开展活动的状况，面对社会公开，承受群众监视。年终，社区党支部将组织居民代表、党员代表及辖区单位党组织对党员效劳承诺的落实状况进展一次评议，并将党员评议结果在社区进展公示。克制了一些成员单位不同程度存在的“官僚主义”和“拖拉作风”，营造了“为党分忧，为民解难”的良好气氛，解决了老百姓关怀的难点、热点问题，受到了欢送。看到这些可喜的变化，群众快乐地说，社区是实实在在地为老百姓办事，不是搞花架子。 三、存在的问题 1、新港社区的建立和办公经费问题。 2、社保经费问题。