纪检监察机关年上半年工作总结(完整版).doc

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1、纪检监察机关年上半年工作总结(完整版）文档资料可直接使用，可编辑，欢迎下载纪检监察机关_年上半年工作总结一、工作情况（一）加强政治建设，不断增强两个维护的思想自觉、行动自觉。坚持以_新时代中国特色_思想武装头脑、指导实践、推动工作，认真学习贯彻对_总_在十九中央_四次全会上的重要讲话精神及统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展系列重要讲话精神及重要指示批示精神。深入学习贯彻党的_大及_届_中、四中全会、_届中央_四次全会、_届省_五次全会、_届市_五次全会精神以及_关于加强党的政治建设的意见_新形势下党内政治生活的若干准则中国_重大事项请示报告条例等，不断增强四个意识、坚定四个自信，做到两个维

2、护。（二）加强监督检查，不断加强巩固作风建设成效。强化日常监督，坚持在元旦、春节、清明、五一等重要节点下发重申廉洁纪律_通知要求，开展四风监督检查，加强公车使用、封存的监督检查。会同税务、工商等职能部门采取专项检查、明察暗访、随机抽查等方式酒店、餐饮、娱乐等场所违规吃喝、公款旅游、公车私用、大操大办酒席等情况开展了不间断的监督检查，进一步绷紧了党员干部的思想防线。强化政治监督，突出监督保障执行，紧盯疫情防控责任落实、疫情防控惠企政策落实和防疫物资管理使用做实政治监督，督促区各部门落实疫情防控主体责任，督促卫生健康、教育、市场监管、药监等职能部门切实履行行业监管职责，共开展监督检查_余次，问责_

3、人。（三）加强执纪问责，不断提高运用监督执纪四种形态的精准性。坚持客观公正、实事求是，正确运用四种形态，做到惩戒与教育相结合，宽严相济。针对违纪违规的苗头型、倾向性问题坚持抓早抓小，防微杜渐，运用第一种形态进行处置;对于违规违纪违法行为，视具体情况，运用第二、第三种形态进行处置，避免小错酿成大错;对于_涉嫌犯罪的，运用第四种形态坚决惩治。区上半年共收到问题线索_件，收到群众信访_件，处置问题线索_件_人，其中：责令书面检查_人，全区通报_人，提醒谈话_人，诫勉谈话_人。（四）加强警示教育，不断筑牢党员干部廉洁自律的思想防线。注重做好_调查后半篇文章，发挥案件查办标本兼治的综合效应。区纪检监察机

4、关通过对_年发生在脱贫攻坚领域的_案件进行剖析，制作警示教育片，形成典型案例，用身边人教育警示全区党员干部和公职人员，形成强烈震慑，做好一案促改工作，让未犯错误_通知从中汲取教训，引为镜鉴。同时_全区重点岗位_名党员干部参观了监狱警示教育基地，重温了入党誓词，进一步坚定理想信念，筑牢思想防线;_区相关行业主管部门开展了警示教育月活动及区纪律教育企业行活动，敲响自律廉政警钟。_年上半年，共开展警示教育宣讲_次，开展以案促改工作_次，_余名党员干部及全区公职人员受到教育警醒。（五）加强队伍建设，不断打造忠诚干净担当的纪检监察铁军。巩固落实_、_主题教育工作成效，对纪检监察队伍查找出的_个问题坚持整

5、改。进一步认真学习中国_纪律检查机关监督执纪工作规则。督促纪检干部补短板、练内功。建立健全了我区纪检监察干部学习培训教育制度，采取班子成员带头学、业务骨干领学、经验体会交流学等形式，不断提高纪检监察干部的业务能力素质。不断优化队伍结构，从严选拔法律、金融、财会等专业知识的人才_名充实队伍。严格内部监督管理，制定完善纪检监察干部十严禁行为规范，扎实开展内部督查，坚持防止灯下黑，上半年提醒约谈纪检监察干部_名，对_名违_纪律的_社区纪检干部给与了党内严重警告处分。二、存在问题虽然上半年全区纪检监察工作取得一定成效，但与市_市监委及区委区政府的要求相比，还存在一定差距。主要表现为：重_调查办案，轻监

6、督职责履行;纪检干部攻坚克难的锐气和韧劲不足、斗争精神不强;惩治和预防_体系建设还不够完善，制度体系建设有待于进一步健全;推动主体责任和监督责任贯通协同意识还不够强、方法还不够多;社区纪检干部能力素质还不够硬、实战能力不够强等。三、下步打算（一）坚持学习贯彻_新时代中国特色_思想。坚持把_新时代中国特色_思想作为指导新时代纪检监察工作高质量发展的根本思想武器，持续跟进、深入学习_重要讲话、重要指示批示精神，经常对标对表，及时校准偏差，坚守纪检监察机关的初心使命。自觉把学懂弄通做实_新时代中国特色_思想作为首要政治任务，坚持原原本本学、持续跟进学、联系实际学、带着问题学，力争学深学透弄通做实。（

7、二）坚持强化政治监督检查。严明政治纪律，加强对基层党_和党员干部贯彻落实上级重大决策部署情况的监督检查，确保政令畅通、令行禁止。聚焦常态化疫情防控，坚持做细做实疫情防控监督工作，以精准监督推动精准防控加强对党章党规和宪法法律执行情况的监督检查，加强对坚持中国特色_制度、_重要指示批示精神落实情况的监督检查，加强对贯彻落实党的_届_中全会精神、_届中央_四次全会、省委_届六次全会、_届省_五次全会、市委_届八次全会、_届市_五次全会情况的监督检查，严明政治纪律和政治规矩，确保_政令畅通，确保权力在正确轨道上运行。充分发挥监督保障执行，促进完善发展作用，确保_决策部署到哪里，监督检查到哪里。（三）

8、坚持整治群众反映强烈的突出问题。把工作精力和重点聚焦到护民生、促脱贫上来，强化对脱贫攻坚工作成效、脱贫不稳定贫困人口和存在致贫风险边缘人口摸底检测情况、脱贫摘帽后不摘责任、不摘政策、不摘帮扶、不摘监管情况的监督检查。严肃查处在脱贫攻坚工作中接受宴请、收受礼品礼金、土特产或索要财物、吃拿卡要、违规收取费用等问题。坚决依规依纪依法查处落实中央脱贫攻坚重大决策部署和省、市委工作安排打折扣、搞变通，甚至弄虚作假、欺上瞒下，严重影响脱贫攻坚的成效问题，以作风攻坚促进脱贫攻坚，确保党和国家重大决策部署落地生根。（四）坚持履行好监督首要职责。认真落实_深化中央_国家监委派驻机构改革的意见，把对_和公职人员的

9、监察纳入监督范围，延伸监督触角。加强对党员干部八小时之外的监督，引导党员干部正确对待监督、习惯接受监督、自觉欢迎监督。认真履行监督责任，经常性善意提醒，推动形成监督与接受监督的浓厚氛围和良好习惯。（五）坚持强化纪检监察干_伍建设。药监局上半年纪检监察工作总结：药监局_年上半年纪检监察工作总结_年上半年，市食品药品监督管理局按照省食品药品监督管理局、市委、市政府的统一部署和要求，认真贯彻中央、省市党风廉政建设工作会议精神，进一步加大党风廉政建设和_工作力度，研究制定了_年党风廉政建设工作目标责任制，并狠抓落实，现将工作情况汇报如下：一、主要工作情况（一）提高认识强化责任落实。1、领导干部责任意识

10、明显增强。_年初，市局检查组对_年全系统党风廉政建设责任制检查考核后，各单位进行了自查自纠，认真进行整改，各级领导干部特别是“_”，落实党风廉政建设责任制的政治意识和责任意识有了明显增强，市县两级多次召开党风廉政建设工作专题会，充分认识食品药品监管系统所面临的严峻形势，深入查找在党风廉政建设方面存在的问题和隐患，深刻剖析原因，认真制定落实党风廉政建设目标责任制的实施方案，把党风廉政建设和_工作作为当前一项重点工作来抓，为党风廉政建设工作的深入开展打下了良好的基础。2、“一岗双责”进一步落实。各单位按照落实党风廉政建设责任制的有关要求，结合工作实际和工作岗位，普遍对党风廉政建设责任书进行了修订，

11、过去存在的责任书内容“千人一面”的问题有了明显改进，全体工作人员“一岗双责”的任务更加细化具体。党风廉政建设与其他业务工作一起研究、一起布置、一起检查、一起考核已成为一项规范化的工作制度。市局及各单位主要领导逢会必提党风廉政建设的要求，布置工作必讲党风廉政建设的保障措施，检查调研必问党风廉政建设的情况，有力地影响和带动了全系统“一岗双责”的进一步落实。3、党员干部带头廉洁自律。党员干部的示范作用越来越大，不管是在学习教育、遵章守纪、在接受监督方面，都努力走在干部职工的前面。市局机关实行了党员目标管理，层层签订了目标管理责任书，明确了共性目标和个性目标，市局党组作出了党员领导干部“十不”承诺，自

12、觉接受监督，在廉政建设中发挥了示范带头作用。（二）开展机关作风建设活动，加强队伍建设1、开展多种形式的教育活动。今年，市食品药品监督管理局积极开展加强机关作风建设活动，为了提高认识、取得实效，局机关_了多种形式的教育活动，一是学习本市蒋志刚，汤俭民等五位先进典型进行正面教育；二是通过观看警示教育片和食品药品监管系统内部的几起_案件进行反面教育；三是请市委党校老师进行加强领导干部作风建设专题讲座；四是开办了一期题为“加强作风建设切实履行职责”的学习专栏；五是纪检组长潘建华同志为全局干部职工上形势教育课；六是局长李传汉同志讲党课。通过扎实有效的教育活动，大家充分地认识到：今年是党和国家发展史上具有

13、重要意义的一年，也是食品药品监管和市场整顿攻坚破难之年，对我们自身来说，是重铸“国药准字”公信力，重塑系统形象的关键之年。因此我们要进一步统一思想，以更高的认识、更有力的措施、更扎实的工作，努力在机关作风建设上不断取得新的进展。干部职工撰写_字以上学习体会共计_篇。2、严格执行三级禁令，促进廉洁自律。市食品药品监督管理局，把机关作风建设当作目前一项重要工作来抓，充分认识到加强干_伍作风建设的重大意义，以这次机关作风建设活动为契机，以严格执行三级禁令为切入点，以建“四型”机关、创文明单位为抓手，内强素质，外树形象，努力实现全系统风清气正。市食品药品监督管理局建局之初，就提出了“建局之时就是行风政

14、风建设之时”的治局理念，在全系统率先实行“六条禁令”，在规范_工作人员行为、依法行政、廉洁自律，切实履行职能方面起到了坚强的保障作用。在此次机关作风建设活动中，根据省_文件精神，本系统又推出了禁酒令，最近，国家局又发布了“食品药品监督管理工作人员八条禁令”。对于本系统的三级禁令，局机关全体干部职工进行了认真学习，并严格遵照执行，极大促进了机关作风建设，为全面完成保障人民饮食用药安全的各项工作任务打下了坚实的基础。（三）加强监督，拓宽源头治腐全系统强化对重点部位、重点环节行_力运行的监督，从“制权”入手，创新体制和机制，推动源头治腐。在行政审批上，市局积极推行行政审批流程管理，实行网上审批，实施

15、行政审批“三分离”；在行政处罚上，实施重大案件局党组_合议的制度，推行行政处罚“四分离”；在财务管理上，在全系统坚持“四个统一”，对全系统的财务实行集中统一管理。坚持_理财，对_元以上的开支实行班子成员_会签；在招待费管理上，严格实行“请示批准、定标定人、对口接待、定期公布”的管理方式，堵塞漏洞，最大限度地控制非建设性支出；在财务开支上，杜绝瞎开支、乱补助，严明纪律，严格管理。二、药监局上半年纪检监察工作总结第2页存在的主要问题全系统党风廉政建设取得了明显成效，但对所取得的成绩不能估计过高。通过调查研究和群众来信来访所掌握的情况来看，全系统目前在党风廉政建设方面存在的问题，仍然不少。表现突出的

16、主要有以下三个方面：一是为单位的小团体利益，助长不正之风，损害群众利益。有的利用行政执法权力，向企业乱收费、乱摊派；有的偷偷摸摸协商罚款，随意行使自由裁量权，处罚不合法、不合理、不合情；有的执法态度恶劣，不讲理、不文明，以权压人，败坏形象。二是执法不廉，有的在执行公务中，接受行政相对人高消费招待，参与行政相对人付费的高消费娱乐，甚至还在接受相对人的礼物。三是以权谋私，插手和干预医药经营从中谋利。在作风建设方面也存在着不容忽视的问题。有的不思进取，得过且过，不在状态；有的不讲学习、不想学习、不会学习，理论政策水平不高，依法行政能力不强，知识不适应、作风不适应、能力不适应；有的工作飘浮、不调查研究

17、、不深入基层，工作只有布置，没有落实；有的认为药品监管点多面广，监管难度大，食品监管体制不顺，监管乏力，因而对工作产生畏难情绪。这些事虽然发生在少数地方，少数人身上，但严重影响工作效率，影响队伍素质，影响单位风气，影响部门形象。三、_年下半年工作思路（一）坚持围绕中心，服务大局，紧贴食品药品监管实际开展工作。我们系统的党风廉政建设工作，必须服务服从于保障公众饮食用药安全这一中心任务，要放在食品药品监管工作的大局中去谋划，要围绕业务监管来展开，要继续坚持党风廉政工作与各项业务工作一起研究、一起布置、一起检查、一起考核的工作方法。要紧跟业务工作，不断拓宽党风廉政建设的工作内容，做到监管权力行使到哪

18、里，党风廉政建设工作就深入到哪里。（二）坚持党风廉政建设责任制领导体制和工作机制。要进一步强化各级领导干部、特别是主要领导干部，抓党风廉政建设的政治责任。近几年来，本系统由于忙于组建和基础设施建设，党风廉政建设责任制的领导体制和工作机制不够完善，举措不够得力，基础比较薄弱，因此，必须把党风廉政建设和_工作摆在一个重要位置抓紧抓实，要结合每一个工作岗位的特点，把_倡廉工作任务分解到每一个人身上，使每一项工作都有明确的责任主体，使“一岗双责”真正落在实处。（三）坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，扎实推进惩防体系建设。充分发挥教育的基础作用，进一步筑牢干部职工的思想道德防线；充分发挥

19、制度的治本作用，规范权力的正确运行；进一步加大查处违纪违法违规问题的力度，发挥惩处的威慑和警示作用。用发展的思路、创新的精神、改革的办法解决党风廉政建设中出现的新情况、新问题，解决体制机制上存在的弊端和漏洞，进一步拓宽源头治理_工作领域，扎实推进惩防体系建设。（四）坚持加强作风建设，坚决维护广大人民群众的利益。着力解决干部作风方面存在的突出问题，以建“四型”机关，创文明单位为抓手，内强素质，外树形象，努力实现全系统风清气正。求真务实，讲究实效，增强服务意识，提高工作效率，着力解决行政_、乱作为、慢作为问题；坚决纠正乱收费、乱罚款、乱摊派的行为，坚决纠正损害群众利益的不正之风。（五）坚持强化监督

20、，充分发挥纪检监察职能作用。加强对领导干部特别是主要领导的监督。加强对重点部位、重点环节的监督。加强对工作人员的严格要求、严格教育、严格管理。纪检监察部门要认真履行监督的职责，党员干部特别是领导干部要习惯于在监督的环境下工作、用权，防止权力失控、行为失范。药监局_年上半年纪检监察工作总结网，药监局_年上半年纪检监察工作总结。财政局上半年纪检监察工作总结下面是我们的推荐的财政局上半年纪检监察工作总结。_县今年以来，在县委、县_的正确领导下，县财政局党总支坚持以科学发展观为指导，认真贯彻中央、省、市、县_全会精神，与时俱进，积极创_，全面落实党风廉政建设和_各项工作任务，为各项财政工作任务的顺利完

21、成提供了坚强的政治保证。一、上半年工作情况（一）狠抓制度落实，切实做好局机关自身党风廉政建设工作。1、狠抓党风廉政建设责任制的落实。根据县委_县直部门落实_年_倡廉工作任务的责任分解意见（_发_5号）以及_年全县党风建设工作要点（_纪发_18号）的部署和要求，对我局党风廉政建设责任制的内容进行科学分解，制定了_县财政局_年度_倡廉工作任务责任分解意见。结合领导班子成员的工作分工及各股室的工作职责，将党风廉政建设和_工作任务细化分解，分别落实到相关股室、单位，层层签订责任书，按照“谁主管、谁负责”的原则，实行领导干部“一岗双责制”，既要抓好分管业务工作，又要抓好分管范围内的党风廉政建设工作。各股

22、室、单位“_”对本股室、本单位的党风廉政建设和_工作负总责，并将责任制层层分解到具体岗位，做到责任到人。在此基础上，强化对党风廉政建设责任制落实情况的检查考核，作为对党员干部年度考核的重要内容。通过对责任和任务的明确分解，使全局党风廉政建设和_的各项工作落实到了班子，细化到了股室，量化到了个人，基本做到了业务工作管到哪里，党风廉政建设就抓到哪里，初步形成了廉政建设责任机制。2、注重教育，不断提_伍整体素质，筑牢党员干部职工廉政的思想防线。一是_党员干部认真学习党内监督条例、廉政准则、纪律处分条例，学_纪条规，学习各级_工作会议精神和工作部署。二是结合财政工作特点，通过上党课、听专题、树典型等多

23、种形式，教育广大干部职工正确对待和行使党和人民赋予的权力，努力增强公仆意识，自律意识，表率意识；切实加强廉政教育、制度建设和监督检查，做到廉政建设“关口前移”。三是通过_全体人员开展的行政强制法、会计管理条例等法律培训，增强广大干部职工法制意识。四是积极开展“为民、务实、清廉”教育活动。引导广大党员干部努力做到立党为公、执政为民，自觉当好人民公仆；求真务实、艰苦创业，牢固树立科学发展观和正确政绩观；严于律已、廉洁奉公，不断提高拒腐防变能力。通过开展各种教育活动，进一步加深了党员干部对廉政建设重要性的认识，增强了清廉理财、拒腐防变的自觉性和责任感，促进了干部职工依法理财、秉公理财，做到了聚财用财

24、不谋财、学法守法不违法。3、完善各项规章制度。通过_全局开展岗位廉政风险排查，逐项确认岗位权力行使的依据和责任，理清职责权限，形成具体工作制度的方式。我局从建立健全岗位管理的基本制度、规范权力运行的廉政制度、监督制度执行的违规处罚制度等方面入手，在原有制度的基础上，进行清理整合，该建立的建立，该补充的补充，该废止的废止，该完善的完善。注重从决策权、自由裁量权、行政审批权、干部人事权、财务管理权、工程项目评审权和大宗物品采购权以及财政资金审批、拨付等方面对权力加强制约和监督，不断完善股（室、中心）和岗位廉政风险防范制度措施。重点建立健全了_县财政局廉政风险防范管理制度，其中包含_会制度、廉政教育

25、制度、“三重一大”报告制度、领导干部廉洁从政承诺制度、制止大操大办若干规定等13项廉政风险防范管理制度。让制度的刚性替代人为的弹性，缩小自由裁量的空间，化解廉政风险，有效预防_。4、继续深化预防监督和源头治理工作。一是加强责任状落实情况的督导调度，确保责任任务落到实处。局纪检组在党总支领导下，重点抓好日常监督检查、_协调等工作，并定期向县_报告工作任务完成情况。二是狠抓党务公开、政务公开制度的落实，做到财务开支、入党积极分子培养、干部提拔任用广泛征求意见，_研究决策，结果向党员干部公开。在公车使用、公务接待、通讯费报销等方面，严格执行县里的规定，并将开支情况定期在政务公开栏公开。三是继续抓好局

26、里制定的“资金拨付程序”、“资金稽核制度”、“会计基础工作考核”等规章制度的落实，由局考核小组定期进行督导检查，检查结果进行通报，从业务工作的关键环节上预防和治理_。四是狠抓服务承诺制度的落实。全面推行文明办公制度，强化职工职业道德和行业作风教育，全面落实服务承诺，提高工作效率和服务质量，真心实意地为基层、为单位、为群众提供热情周到、优质高效的服务，为“创优全县经济发展环境”贡献力量。通过全局上下的不懈努力，机关服务质量有了明显提高，受到了各界群众和各单位的普遍好评。四是严格执行领导干部报告个人重大事项制度。局副科级以上干部都按照_领导干部报告个人重大事项规定的实施办法（试行）的要求将个人重大

27、事项向受理_进行了报告。七是通过召开两次班子成员_会，积极开展批评和自我批评，增进班子团结，提高工作能力。（二）发挥部门职能，积极推进财_革，继续完善从源头治理_的长效机制。一是深化部门预算改革，全面提升预算编制的完整性和准确性。为做好_年部门预算编制工作，一方面，我们从严规范“两上两下”的预算编制程序，在早编、编实、编细、编准上下功夫，提高了预算编制的科学性和合理性。另一方面，将部门预算编制与预算单位职能特点和事业发展规划结合起来，加强预算单位基本数据的，建立健全预算单位基础信息数据库，并按照零基预算要求，依照财力大小据实编制预算。同时充分发挥财政分配资金的职能作用，进一步强化综合预算编制效

28、能，完善非税收入预算编制，将预算内、预算外资金和政府性基金全部纳入了部门预算的编制范畴，提高了预算编制的完整性和准确性。二是强化国库管理，保障财政资金安全。按照省市财政要求，全面推进国库集中支付改革。积极做好县直所有预算单位零余额账户和财政零余额账户监督管理工作，彻底改变了资金层层转拨、效率低下的弊端。三是进一步明确“收支两条线”管理范围，全面推行_的非税收入征收“票款分离”制度。为进一步深化“收支两条线”改革，落实省厅有关文件精神，全县行政事业性收费和政府性基金，其他体现政府职能的各项财政性资金要全部纳入收支两条线管理全面实行“票款分离”制度。通过完善“票款分离”办法，强化收费票据的保管、领

29、购、审验、核销和监督管理，从源头上解决乱收费、乱集资、乱罚款问题。（三）履行部门职责，配合县_及有关部门做好全县党风廉政建设工作。根据全县党风廉政建设工作的部署和要求，我们认真履行部门职责，认真开展了专项整治行动。一是整治奢侈浪费之风，在全局上下形成了厉行节约的良好氛围。二是整治工作纪律涣散之风；三是整治违规赈酒之风；四是整治打牌_及工作日午餐违禁饮酒之风；五是对过去“三公”方面存在的突出问题也进行了整治，通过整治行动，干部作风有了根本性的好转，干部遵章守纪的自觉性得到了明显的提高，工作务实、爱岗敬业，社会反响较好。二、下半年工作思路1、认真学习贯彻落实中_届_全会精神和中市县_倡廉工作会议精

30、神，抓好党的自身建设，充分认识_斗争的长期性、艰巨性和复杂性，把_倡廉建设放在更加突出的位置。一是切实落实责任制，强化_“第一责任人”的意识，坚持班子成员“一岗双责”。二是加强职工廉政教育，开展（观看警示教育片、听取_人员现身说法）形式多样的活动，建立一套规范的教育防范体系。2、加强对权力的制约和监督，确保各项方针政策落实。按照党章和行政监察法赋予的职责，加强对财政重点工作、重大决策、重要岗位和重点环节实行重点监督，如惠民、教育、社保等资金安排是否体现了党的方针政策。3、推进财_革，从源头上治理_。调查队上半年纪检监察工作总结_年上半年，调查队纪检监察工作在总队、队的领导下，坚持以_新时代中国

31、特色_思想为指导，深入贯彻党的_大和_届_中、三中、四中全会精神，认真落实_届中央_四次全会部署要求，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚持稳中求进工作基调，紧紧围绕“强化政治监督、压实专责监督、持续纠正四风、深化纪律建设、打造专业队伍”五个方面，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，持续推进党风廉政建设和_工作，为统计工作任务的圆满完成提供了坚实的纪律保障。一、强化政治监督，提高政治站位_年上半年，调查队党组多次召开专题会议，要求全体党员干部持续深入学习贯彻_新时代中国特色_思想、党的_届_中全会精神和_届中央_四次全会部署要求，严格按照_关于统计工作重大决策部署和_关

32、于统计工作重要讲话指示批示精神贯彻落实，严格监督检查党_和党员干部执行党章党规党纪和宪法法律法规情况，严格执行领导干部违规干预统计工作记录制度、统计执法“双随机”检查办法，严格落实防范和惩治统计造假责任制、问责制，认真落实_加强统计领域数字造假问题监督执纪问责工作_要求，扎实推进重点领域统计改革、脱贫攻坚普查等重大统计工作。二、强化权力监督，加强作风建设队严格按照总队、_关于纪检工作的要求，一是经常与本单位主要负责人就作风建设、问题线索处置等交换意见，并结合工作实际，对党员干部开展监督谈话、日常约谈、任职廉政谈话、批评教育、诫勉谈话，注重运用谈心谈话防微杜渐、解决苗头性问题；二是严格落实上级党

33、组决策部署情况、数据质量、“三重一大”事项、执行党组议事规则、落实“两个责任”的监督，层层传导压力，引导和督促全体党员干部时刻紧绷纪律的弦，切实做到知敬畏、存戒惧、守底线；三是严格贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神、中央_贯彻_重要批示精神深入落实中央八项规定精神的工作意见精神，持续强化重要时间节点教育提醒和监督检查，加大对公务接待、津补贴和福利发放、公车管理等重点领域的监督检查，不断增强党员干部廉洁意识，引导党员干部自觉遵规守纪，形成良好的机关作风。三、强化纪律建设，深化专项整治一是完善制度机制。队认真开展制度建设“回头看”，针对巡视巡察、监督检查和执纪_中发现的突出问题、易发多发问题，有

34、针对性的制定和完善人、财、物、数等各方面管理制度，扎紧织密制度笼子，健全长效管理机制。二是强化思想教育。队多次_全队干部职工观看李司法的冬暖夏凉、蒙尘的初心和斩断砂腐链条等警示教育片、参观孝德镇年画村廉政教育基地等活动，深入贯彻学习驻在部门党员干部易发常见的60个纪法风险点和驻在部门党员干部违反中央八项规定精神典型案例汇编及上级纪检监察机关、国家统计局党组、总队党组通报的典型案例，警醒党员干部，特别是党员领导干部，要正确职务和权力，时刻保持清醒的头脑。三是例行巡查常态化。队纪检组在工作时间对各股室在岗情况进行例行巡查，不定时定点，监督工作人员是否不正常脱岗、干与工作无关的事，时刻提醒，防患于未

35、然。上半年与班子成员谈话2人次，股室负责人3人次，聘用人员2人次。四、强化队伍建设，提高业务能力一是把深入学习贯彻_新时代中国特色_思想作为重大政治责任、长期政治任务，坚持读原著、学原文、悟真理，边学习、边调研、边工作、边总结，结合调查队工作实际，深化理解把握_新时代中国特色_思想及其精神实质。二是认真学习领会_届中央_四次全会精神，突出抓好党的政治建设，巩固深化主题教育成果，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。三是强化业务能力提升，积极参加上级纪检_举办的培训，深入学习贯彻落实党的_届_中全会精神、中央_四次全会部署的重要任务，增强法治意识、程序意识、证据意识，严格执行监督执纪工作规则等规定，坚决依规依纪依法履行职责、开展工作。五、下半年工作打算一方面是要强化自我监督，进一步坚定理想信念。队将持续深入学习贯彻_新时代中国特色_思想、党的_届_中全会精神和_届中央_四次全会部署要求，提高党性修养、思想觉悟，切实加强思想政治建设、能力建设和作风建设，用_新时代中国特色_思想来指导工作实践，继续加强工作秩序建设，严明工作纪律，强化作风建设，营造风清气正的机关风气。另一方面是要加强统计法制建设，严防统计造假、弄虚作假。