岳阳市劳动用工备案表格实用文档.doc

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1、岳阳市劳动合同签订（续订）备案花名册单位公章：第 页序号备案时间单 位 名 称姓 名性别身份证号码岗位工时制劳动合同订立期限1年 月 日起至 年 月 日止2年 月 日起至 年 月 日止3年 月 日起至 年 月 日止4年 月 日起至 年 月 日止5年 月 日起至 年 月 日止6年 月 日起至 年 月 日止7年 月 日起至 年 月 日止8年 月 日起至 年 月 日止9年 月 日起至 年 月 日止10年 月 日起至 年 月 日止11年 月 日起至 年 月 日止12年 月 日起至 年 月 日止13年 月 日起至 年 月 日止14年 月 日起至 年 月 日止15年 月 日起至 年 月 日止本表一式二份：

2、劳动保障部门、用工单位各存一份第 页，共 页；本页 人，共 人。劳动保障部门劳动用工备案签章： 年 月 日岳阳市劳动合同解除（终止）备案登记表单位公章： 第 页序号备案时间单位名称个人基本情况在本单位工作年限劳动合同解除(终止)情况姓 名性别身份证号码劳动合同解除(终止)原因劳动合同解除(终止)时间123456789101112131415本表一式二份：劳动保障部门、用工单位各存一份。 第 页，共 页；本页 人，共 人。劳动保障部门劳动用工备案签章： 年 月 日劳动合同甲方： 乙方： 负责人: 身份证号码： ： ： 根据中华人民共和国劳动法和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同,共

3、同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条 劳动合同期限本协议期限为年，自年月日起至年月日止。二、工作内容和工作时间第二条乙方在甲方驻内蒙古锡林郭勒盟项目部，从事生产岗位工作。第三条 甲方安排乙方执行工作制度.1、乙方的岗位由甲方负责人决定并安排，按照甲方的有关规定执行；2、乙方应服从甲方日常的工作安排，积极完成各项工作任务；3、乙方应自觉提高安全生产意识，服从安全管理、确保工程质量、维护甲方形象及甲方利益；4、 乙方应遵守甲方制定的生产驻地规定，签约人员应驻扎在公司基地,服从基地生活、生产统一管理，由于工程性质需要，做到随叫随到，以便工程顺利实施（本着生产第一的原则，一切以生产为主，甲方应

4、合理安排乙方休息时间）乙方签约后不得从事与甲方无关的工作,在甲方工作时间以外造成的一切后果由乙方全权负责;5、 乙方现场施工应服从施工现场管理者安排，并积极配合施工现场管理者工作，以公司利益为重,保质、保量、保安全的全面完成各项施工任务.如不服从施工现场管理者，甲方视为乙方违约、并作处理;6、 乙方不得故意损坏甲方办公设施、生产工具、及工程材料和设备，如造成材料和设备事故损失,追究当事人责任;三、劳动保护和劳动条件第四条甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。第五条甲方应为乙方提供安全、卫生的宿舍、食堂等基本生活条件.第六条

5、甲方将根据国家有关法律法规，建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。四、工资保险待遇第七条 甲方应按照国家有关规定，遵守按劳分配原则，结合工作价值，根据乙方所从事的工作岗位，依法确定乙方的劳动报酬为8500元（人民币)/月(大写：捌仟伍佰元整)作为乙方每月工资。五、劳动纪律和劳动合同的解除第八条 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。第九条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同;(一) 严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；(二) 严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定及施工质量管理规定的；

6、(三) 被依法追究刑事责任的。第十条 乙方解除本合同，应当提前15日以书面形式通知甲方，不得擅自离职。六、当事人约定的其他内容第十一条 乙方违法解除劳动合同,给甲方造成经济损失的，应当承担赔偿责任。第十二条 甲乙双方约定的其他内容：七、劳动争议处理及其他第十三条 双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请促裁。对仲裁裁决不服的，可自接到裁决书之日起15日内向当地人民法院起诉。第十四条 甲方依法制定的规章制度作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。第十五条 本合同未尽事宜，按照有关规定执行。第十六条 本合同一式三份，甲方执两份，乙方执

7、一份。自双方签字盖章之日起生效。本合同仅为约束甲乙双方的劳务雇佣关系，不作为乙方任何其他身份证明使用。甲方（盖章）: 乙方签字：日期:日期：非全日制用工劳动合同书甲方(用人单位）名称： 地址:法定代表人（委托代理人）：乙方（劳动者） 姓名： 性别：出生年月：家庭住址：居民身份证号码：甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限和工作内容第一条 本合同自年月日起至年月日止。 期限为年（月）。第二条 根据甲方工作需要，乙方同意担任岗位(工种)工作。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位（工种)。第三条 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数

8、量，达到规定的质量标准。二、工作时间第四条 乙方累计每周工作时间不超过24小时,具体日工作时间由甲乙双方约定。三、劳动保护和劳动条件第五条 甲方要严格执行国家有关劳动保护的法律、法规和规章制度，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具及劳动保护用品,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准.第六条 甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训.第七条 甲方安排乙方从事技术工作岗位的，乙方应持证上岗.第八条 乙方有权拒绝甲方的违章指挥。四、劳动报酬第九条 乙方的小时工资标准为 元，(不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准)。第十条 甲方每月第15

9、日前以法定货币形式足额支付乙方工资.第十一条 甲方安排乙方在法定休假日安排乙方工作的，支付不低于乙方小时工资标准300的工资报酬。五、社会保险待遇第十二条 甲方支付的小时工资中已包含其应缴纳的基本养老保险、基本医疗保险费用。乙方可依照国家和地方有关规定自主参加基本养老、基本医疗保险.第十三条 甲方依照国家和地方规定，为乙方办理工伤保险和缴纳工伤保险费，乙方在合同期内因工负伤享受工伤保险待遇。第十四条 乙方患职业病或因工负伤的相关待遇按国家和地方有关规定执行。六、劳动纪律第十五条 甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。第十六条 乙方应遵守甲方制定的规章制度；严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作

10、规程和工作规范；爱护甲方的财产,遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能.第十七条 乙方违反劳动纪律，甲方可以解除本合同。第十八条 乙方在本合同有效期间或本合同终止（包括期限届满)或解除后,对本合同的内容及在本合同的履行中所知悉的甲方的业务内容、技术信息、商业秘密等信息,除经甲方事先书面同意，不得向任何第三人公开或泄露或以合同之外的目的进行使用。第十九条、乙方违反前述规定的，乙方应向甲方支付违约金人民币元。甲方遭受的损失超过违约金的金额的，甲方有权要求乙方对超过部分进行损害赔偿。七、劳动合同的变更、解除、终止、续订第十八条 甲乙双方在任何情况下可以随时通知对方终止、解除劳动

11、合同。第十九条 本合同期满,劳动合同即终止.甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。第二十条 本合同期满后,未办理终止劳动合同手续仍存在劳动关系，双方应及时办理劳动合同终止或延续手续。八、经济补偿与赔偿第二十一条 乙方违反规定或本合同的约定解除本合同,给对甲方造成直接经济损失的，乙方应按国家和省有关规定给予赔偿。九、劳动争议处理第二十二条 甲乙双方因履行合同发生的争议，应当协商解决，协商不成的按劳动争议有关规定和程序处理。第二十三条 本合同未尽事宜，双方可另协商解决；与今后国家法律、行政法规有关规定相悖的，按有关规定执行。第二十四条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份.（特别提示：以上条款内容甲乙双方在签署本合同前，均应事先仔细阅读，并详细了解本合同以及附件内容，双方签字后即行生效.）甲方：(盖章）法定代表人或（委托代理人):（签名）年月日乙方：(签名)年月日