检察院公务员职业道德培训心得体会.docx

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1、 检察院公务员职业道德培训心得体会_职业道德心得体会 参与这次公务员职业道德培训活动，是一次给我自己提高自素养和工作力量的好时机，在学习中，我深深地体会到公务员职业道德水平和依法行政力量在社会进展中具有重要作用和地位。这次培训班，公务员给我指明白如何加强自身职业道德建立，提高依法行政工作水平的方向和详细方法。下面是我学习职业道德建立方面的一些心得体会。 一、提倡公务员的职业道德具有非常重要的意义 1、公务员职业道德以其社会示范和社会导向作用直接影响政风和社会风气。它是社会的主体性道德,在各行各业的职业道德中居于首要地位。公务员是党和政府各项政策、法律、法规、规章的执行者,是行政治理活动的领导者

2、和治理者,其道德面貌如何,能否在各自岗位上以身作则,将直接影响整个社会的道德风气。孔子之言:“君子之德风,小人之德草,草上之风,必偃”从一个侧面说明：官德和官风好且正,就会大化流行,从而变化为好的民德、民风;而官德败坏,官风不正,就会导致民德滑坡,民风败落。小平同志在谈到党风对社会风气的影响时,曾引用毛主席的话说,“只要我们党的作风完全正派了,全国人民就会跟我们学。党外有这种不良风气的人,只要他们是和善的,就会跟我们学,改正他们的错误,这样就会影响全民族。”实践也证明,社会的贪腐和堕落往往是从国家官员的贪腐和堕落开头的。因此,我们应当以“官德”建立带动全民的、各行各业的道德建立。 2、加强公务

3、员职业道德教育,是防治贪腐,促成廉政建立的重要手段。贪腐现象在全国各地滋生扩散,严峻破坏了政府的威望,对此,我们不仅要以法控权,强化吏治,而且应当从治本做起,加强思想道德教育,增加公务员保持廉洁的自觉性。一切贪腐行为都说明贪腐是从践踏道德开头的。从贪腐动机的形成,到贪腐过程的实施,都起始于对道德的背离,对良心的背叛，从肯定意义上来说,假如没有道德的约束,法则徒具其名。因此,公务员职业道德建立就成为防治贪腐的第一道线。 二、如何加强公务员道德建立 公务员职业道德的特别性和当前加强公务员职业道德建立的紧迫性，打算了我们必需把公务员职业道德建立作为精神文明建立的一项根底工程来抓，当作全社会职业道德建

4、立的重中之重来抓，综合运用教育、法律、行政、舆论等手段来加强公务员职业道德建立。 (一)结合时代特点加强公务员道德教育 坚持两手抓，两手都要硬，加强思想政治教育，强化精神文明建立。首先是加强优良传统教育。任何符合时代的道德标准总是要继承和进展从前社会中的有积极作用的道德标准。我国自古就强调官德吏风，讲求“诚意正心修身治国平天下”，主见“为政以德”的伦理原则，认为为官要刚要诚。某次是结合时代要求，加强执政为民思想的教育。在当今公务员应加强效劳意识，由于是代表国家在行使行政权力，权力是人民给予的，人民之所以给予公务员权力就是为了更好地实现人民自身的权利，这就要求公务员要把为人民群众谋取实实在在的利

5、益放在第一位，坚持把执政为民落实到制定和实施党和国家的方针政策中去，落实到关怀群众详细的生产生活上，做到权为民所用! 情为民所系! 利为民所谋。其实我们党所提出“以德治国” 的方略从本质意义上说，首先是指执政党的党员和领导干部、国家机构的广阔公职人员自身的道德建立，即政府公务员职业道德建立。再次是加强自律。道德教育为的是把外在的道德要求内化为心中的道德法则去遵守，把“他律”转向“自律”。道德不只是一种外在的约束，就其本性而言，道德更是一种内在自律性力气。因此，加强公务员道德教育还需要用正确的道德信念进展自我磨砺，做到“自重、自省、自警、自励”。把外在强制力转化为内在的自觉，把他律转化为自律，“

6、堂堂正正做人，兢兢业业做事，清清白白做官。” 在当今社会假如只靠外在教育和内在“自律”还缺乏以防止违反道德的行为发生。在现实中，道德自律的效果总要依靠于个人的觉悟和素养，假如个人的觉悟和素养不高，道德自律的作用就会很小，因此我们需要加强道德他律的建立。 (二)加强学习提高公务员职业道德素养 一个公务员素养的凹凸，直接反映了他的职业道德水平。要形成机关职业道德的良好风貌，必需以公务员良好的职业素养为前提条件。否则，门难进、脸难看、话难听，事难办，不仅是公务员个人的问题，还会造成不良的社会影响，直接影响党和政府的形象。公务员的主要素养有：首先在政治上要与党中心保持全都，对党和人民忠诚，能仔细执行党

7、和国家的路线、方针、政策。能在各级党委、政府的正确领导下，搞好各项工作。其次是要有仆人翁责任感的敬业精神。有了这种精神，就会干一行，爱一行，就会保持昂扬的热忱和干劲，就会有良好的工作态度。这种敬业精神，是在大量的日常工作中表达出来。第三，要有精益求精的业务水平和工作力量。假如一个公务员只有为人民效劳的思想，而没有过硬的业务水平和工作力量，也是不能实现其抱负和愿望的。在实际工作中，假如别人来机关办事、询问，一问三不知，不能把工作干好。因此，要提高公务员的综合素养，首先要加强学习，既要学习理论，又要学习业务，在学习中把握、思索和运用。其次要加强培训，针对新形势、新政策、新任务、新要求，要进展常常性

8、的培训，同时，注意研讨，活学活用，力求每个公务员成为本岗位的行家。再次，为了提高工作效率，端正工作态度，强化为民效劳，还要长久开展效能建立等活动。通过学习，全方位提高公务员道德素养，进而提高机关的整体办事效率，优化政务环境，树立和维护党和政府在人民心目中的形象。 (三)健全制度保障公务员职业道德建立 俗话说：“没有法规，不成方圆。” 职业道德离不开规章制度的约束，制度约束是标准治理和效劳的根本内容和最终保障。一要严格公务员的招考、录用制度。公务员的整体素养凹凸直接取决于公务员的引进渠道，近年来国家出台的公务员公开招考、录用制度，很大程度上推动了公务员队伍素养的改善，但是，有些地区的一些部门，不

9、能严格根据国家有关规定招考、录用公务员，扭曲了“任人唯贤”的原则要求，反而消失“任人唯亲”、“任人唯权”、“任人唯钱”等所谓的原则，使中心的政策在执行过程中严峻变形，即损害了国家、社会的利益，又损害了正常参考人员的利益，同时消除了正常参考人员参加公务员考试的积极性，最终使热衷于公务员工作的人被拒之门外，而一些根本不具备公务员素养的人确混进公务员队伍，降低了公务员队伍的整体素养。因此，有关部门应严格把好公务员考试关、录用关，真正从源头上提高公务员的素养。 二要严格公务员的守纪、问责制度。改良机关作风、优化政务环境，是实施公务员法，依法行政的必定要求。公务员法明确规定了公务员必需遵守的十六项纪律，

10、要求对玩忽职守，贻误工作，滥用权力，侵害公民、法人和其他组织的合法权益等行为要依法予以行政处分。“国无常强，无常弱。奉法者强则国强，奉法者弱则国弱。”公务员是“奉法者”，是依法行政的主体，公务员的力量、素养、作风等，直接影响依法行政的效果。实施公务员法，全面推动依法行政，就要针对存在的问题整治机关作风，努力提高公务员的素养和力量，尤其是要提高依法行政的水平，使广阔公务员自觉做到严格根据法定权限和程序行使权力，履行职责，开展工作。而要到达以上效果，就要加强对公务员的问责制度。真正的问责制度，应贯彻于政府治理的全过程，贯彻于平日和特别时期。通过启动行政问责，实施“效劳承诺”、“首问负责”、“限时办

11、结”等制度，有效地促进了政府职能的转变，不仅增加了公务员的效劳意识，而且也增加了公务员的职业道德意识。 三要严格公务员的年度考核、淘汰制度。要紧紧围绕贯彻落实公务员法，进一步探究完善以工作实绩为核心，职业道德以德能勤绩廉为主要内容的领导干部综合考核评价体系，努力提高干部考核工作的科学性和精确性。把目标考评工作与干部选拔使用有机结合起来，发挥其应有的作用。要把常常性的考核成果作为干部“能上能下”的重要依据，扩大考核成果的运用。同时，要加大“治庸”力度，力倡勤政，建立干部能上能下、正常退出机制。要调整不称职、不适应的干部，重点在干部“能下”方面取得突破。近年来，很多企事业单位通过年度考核、末位淘汰

12、制度的运行和实践，增加了公务员的忧患意识，起到了明显的效果。它的推行将给全部公务员一种压力感，令那些工作不求上进，混进机关过日子捧着“铁饭碗”的人随时有被清退出公务员队伍的可能。这是提高公务员队伍的整体水平的一项得力措施。 2023公务员职业道德培训心得体会 参与这次公务员职业道德培训活动，是一次给我自己提高自我素养和工作力量的好时机，在学习中，我深深地体会到公务员职业道德水平和依法行政力量在社会进展中具有重要作用和地位。这次培训班，给我指明白如何加强自身职业道德建立，提高依法行政工作水平的方向和详细方法。下面是我学习职业道德建立方面的一些心得体会。 一、 提倡公务员的职业道德具有非常重要的意

13、义 公务员职业道德以其社会示范和社会导向作用直接影响政风和社会风气。它是社会的主体性道德，在各行各业的职业道德中居于首要地位。公务员是党和政府各项政策、法律、法规、规章的执行者，是行政治理活动的领导者和治理者，其道德面貌如何，能否在各自岗位上以身作则，将直接影响整个社会的道德风气。 二、 如何加强公务员道德建立 公务员职业道德的特别性和当前加强公务员职业道德建立的紧迫性，打算了我们必需把公务员职业道德建立作为精神文明建立的一项根底工程来抓，当作全社会职业道德建立的重中之重来抓，综合运用教育、法律、行政、舆论等手段来加强公务员职业道德建立。 1、结合时代特点加强公务员道德教育。坚持两手抓，两手都

14、要硬，加强思想政治教育，强化精神文明建立。首先是加强优良传统教育。任何符合时代的道德标准总是要继承和进展从前社会中的有积极作用的道德标准。我国自古就强调官德吏风，讲求“诚意正心修身治国平天下”，主见“为政以德”的伦理原则，认为为官要刚要诚。其次是结合时代要求，加强执政为民思想的教育。在当今公务员应加强效劳意识，由于是代表国家在行使行政权力，权力是人民给予的，人民之所以给予公务员权力就是为了更好地实现人民自身的权利，这就要求公务员要把为人民群众谋取实实在在的利益放在第一位，坚持把执政为民落实到制定和实施党和国家的方针政策中去，落实到关怀群众详细的生产生活上，做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋

15、。因此，加强公务员道德教育还需要用正确的道德信念进展自我磨砺，做到“自重、自省、自警、自励”。把外在强制力转化为内在的自觉，把他律转化为自律，“堂堂正正做人，兢兢业业做事，清清白白做官。” 在当今社会假如只靠外在教育和内在“自律”还缺乏以防止违反道德的行为发生。在现实中，道德自律的效果总要依靠于个的觉悟和素养，假如个人的觉悟和素养不高，道德自律的作用就会很小，因此我们需要加强道德他律的建立。 2、加强学习提高公务员职业道德素养。一个公务员素养的凹凸，直接反映了他的职业道德水平。要形成机关职业道德的良好风貌，必需以公务员良好的职业素养为前提条件。否则，门难进、脸难看、话难听、事难办，不仅是公务员

16、个人的问题，还会造成不良的社会影响，直接影响党和政府的形象。公务员的主要素养有“道德在政治上要与党中心保持全都，对党和人民忠诚，能仔细执行党和国家的路线、方针、政策。能在各级党委、政府的正确领导下，搞好各项工作。其次是要有仆人翁责任感的敬业精神。有了这种精神，就会干一行爱一行，就会保持昂扬的热忱和干劲，就会有良好的工作态度。这种敬业精神，是在大量的日常工作中表达出来。第三，要有精益求精的业务水平和工作力量。假如一个公务员只有为人民效劳的思想，而没有过硬的业务水平和工作力量，也是不能实现其抱负和愿望的。在实际工作中，假如另人来机关办事、询问，一问三不知，不能把工作干好。因此，要提高公务员的综合素

17、养，道德要加强学习，既要学习理论，又要学习业务，在学习中把握、思索和运用。其次要加强培训，针对新形势、新政策、新任务、新要求，要进展常常性的培训，同时要注意研讨，活学活用，力求每个公务员为本岗位的行家。其次为了提高工作效率，端正工作态度，强化为民效劳，还要长久开展效能建立等活动。通过学习，全方位提高公务员道德素养，进而提高机关的整体办事效率，优化政务环境，树立和维护党和政府在人民心目中的形象。 3、健全制度保障公务员职业道德建立。俗话说“没有法规，不成方圆”，职业道德离不开规章制度的约束，制度约束是标准治理和效劳的根本内容和最终保障。 一要严格公务员的招考、录用制度。公务员的整体素养凹凸直接取

18、决于公务员的引进渠道，近年来国家出台的公务员公开招考、录用制度，很大程度上推动了公务员队伍素养的改善。 二要严格公务员的守纪、问责制度。改良机关作风、优化政务环境，是实施公务员法，依法行政的必定要求。实施公务员法，全面推动依法行政，就要针对存在的问题整治机关作风，努力提高公务员的素养和力量，尤其是要提高依法行政的水平，使广阔公务员自觉做到严格根据法定权限和程序行事权力，履行职责 ，开展工作。而要到达以上效果，就要加强对公务员的问责制度。真正的问责制度，应贯彻于政府治理的全过程，贯彻于平日和特别时期。 三要严格公务员的年度考核、淘汰制度。要紧紧围绕贯彻落实公务员法，进一步探究完善以工作实绩为核心

19、，以德能勤绩廉为主要内容的领导干部综合考核评价体系，努力提高干部考核工作的科学性和精确性。要加在“治庸”力度，力倡勤政，建立干部能上能下、正常退出机制。要调整不称职、末位淘汰制度的运行和实践，增加公务员的忧患意识，起到了明显的效果。它的推动将给全部公务员一种压力感，令那些工作不求上进，混进机关过日子捧着“铁饭碗”的人随时有被清退出公务员队伍的可能。这是提高公务员队伍整体水平的一项得力措施。 公务员职业道德学习培训心得体会 参与这次公务员职业道德培训活动，是一次给我自己提高自素养和工作力量的好时机，在学习中，我深深地体会到公务员职业道德水平和依法行政力量在社会进展中具有重要作用和地位。这次培训班

20、，公务员给我指明白如何加强自身职业道德建立，提高依法行政工作水平的方向和详细方法。下面是我学习职业道德建立方面的一些心得体会。 一、提倡公务员的职业道德具有非常重要的意义 1、公务员职业道德以其社会示范和社会导向作用直接影响政风和社会风气。它是社会的主体性道德,在各行各业的职业道德中居于首要地位。公务员是党和政府各项政策、法律、法规、规章的执行者,是行政治理活动的领导者和治理者,其道德面貌如何,能否在各自岗位上以身作则,将直接影响整个社会的道德风气。孔子之言:“君子之德风,小人之德草,草上之风,必偃”从一个侧面说明：官德和官风好且正,就会大化流行,从而变化为好的民德、民风;而官德败坏,官风不正

21、,就会导致民德滑坡,民风败落。邓*平在谈到党风对社会风气的影响时,曾引用毛*东的话说,“只要我们党的作风完全正派了,全国人民就会跟我们学。党外有这种不良风气的人,只要他们是和善的,就会跟我们学,改正他们的错误,这样就会影响全民族。”实践也证明,社会的腐bai和堕落往往是从国家官员的腐bai和堕落开头的。因此,我们应当以“官德”建立带动全民的、各行各业的道德建立。 2、加强公务员职业道德教育,是防治腐bai,促成廉政建立的重要手段。腐bai现象在全国各地滋生扩散,严峻破坏了政府的威望,对此,我们不仅要以法控权,强化吏治,而且应当从治本做起,加强思想道德教育,增加公务员保持廉洁的自觉性。一切腐ba

22、i行为都说明腐bai是从践踏道德开头的。从腐bai动机的形成,到腐bai过程的实施,都起始于对道德的背离,对良心的背叛，从肯定意义上来说,假如没有道德的约束,法则徒具其名。因此,公务员职业道德建立就成为防治腐bai的第一道线。 二、如何加强公务员道德建立 公务员职业道德的特别性和当前加强公务员职业道德建立的紧迫性，打算了我们必需把公务员职业道德建立作为精神文明建立的一项根底工程来抓，当作全社会职业道德建立的重中之重来抓，综合运用教育、法律、行政、舆论等手段来加强公务员职业道德建立。 (一)结合时代特点加强公务员道德教育 坚持两手抓，两手都要硬，加强思想政治教育，强化精神文明建立。首先是加强优良

23、传统教育。任何符合时代的道德标准总是要继承和进展从前社会中的有积极作用的道德标准。我国自古就强调官德吏风，讲求“诚意正心修身治国平天下”，主见“为政以德”的伦理原则，认为为官要刚要诚。某次是结合时代要求，加强执政为民思想的教育。在当今公务员应加强效劳意识，由于是代表国家在行使行政权力，权力是人民给予的，人民之所以给予公务员权力就是为了更好地实现人民自身的权利，这就要求公务员要把为人民群众谋取实实在在的利益放在第一位，坚持把执政为民落实到制定和实施党和国家的方针政策中去，落实到关怀群众详细的生产生活上，做到权为民所用! 情为民所系! 利为民所谋。其实我们党所提出“以德治国” 的方略从本质意义上说

24、，首先是指执政党的党员和领导干部、国家机构的广阔公职人员自身的道德建立，即政府公务员职业道德建立。再次是加强自律。道德教育为的是把外在的道德要求内化为心中的道德法则去遵守，把“他律”转向“自律”。道德不只是一种外在的约束，就其本性而言，道德更是一种内在自律性力气。因此，加强公务员道德教育还需要用正确的道德信念进展自我磨砺，做到“自重、自省、自警、自励”。把外在强制力转化为内在的自觉，把他律转化为自律，“堂堂正正做人，兢兢业业做事，清清白白做官。” 在当今社会假如只靠外在教育和内在“自律”还缺乏以防止违反道德的行为发生。在现实中，道德自律的效果总要依靠于个人的觉悟和素养，假如个人的觉悟和素养不高

25、，道德自律的作用就会很小，因此我们需要加强道德他律的建立。 (二)加强学习提高公务员职业道德素养 一个公务员素养的凹凸，直接反映了他的职业道德水平。要形成机关职业道德的良好风貌，必需以公务员良好的职业素养为前提条件。否则，门难进、脸难看、话难听，事难办，不仅是公务员个人的问题，还会造成不良的社会影响，直接影响党和政府的形象。公务员的主要素养有：首先在政治上要与党中心保持全都，对党和人民忠诚，能仔细执行党和国家的路线、方针、政策。能在各级党委、政府的正确领导下，搞好各项工作。其次是要有仆人翁责任感的敬业精神。有了这种精神，就会干一行，爱一行，就会保持昂扬的热忱和干劲，就会有良好的工作态度。这种敬

26、业精神，是在大量的日常工作中表达出来。第三，要有精益求精的业务水平和工作力量。假如一个公务员只有为人民效劳的思想，而没有过硬的业务水平和工作力量，也是不能实现其抱负和愿望的。在实际工作中，假如别人来机关办事、询问，一问三不知，不能把工作干好。因此，要提高公务员的综合素养，首先要加强学习，既要学习理论，又要学习业务，在学习中把握、思索和运用。其次要加强培训，针对新形势、新政策、新任务、新要求，要进展常常性的培训，同时，注意研讨，活学活用，力求每个公务员成为本岗位的行家。再次，为了提高工作效率，端正工作态度，强化为民效劳，还要长久开展效能建立等活动。通过学习，全方位提高公务员道德素养，进而提高机关

27、的整体办事效率，优化政务环境，树立和维护党和政府在人民心目中的形象。 (三)健全制度保障公务员职业道德建立 俗话说：“没有法规，不成方圆。” 职业道德离不开规章制度的约束，制度约束是标准治理和效劳的根本内容和最终保障。一要严格公务员的招考、录用制度。公务员的整体素养凹凸直接取决于公务员的引进渠道，近年来国家出台的公务员公开招考、录用制度，很大程度上推动了公务员队伍素养的改善，但是，有些地区的一些部门，不能严格根据国家有关规定招考、录用公务员，扭曲了“任人唯贤”的原则要求，反而消失“任人唯亲”、“任人唯权”、“任人唯钱”等所谓的原则，使中心的政策在执行过程中严峻变形，即损害了国家、社会的利益，又

28、损害了正常参考人员的利益，同时消除了正常参考人员参加公务员考试的积极性，最终使热衷于公务员工作的人被拒之门外，而一些根本不具备公务员素养的人确混进公务员队伍，降低了公务员队伍的整体素养。因此，有关部门应严格把好公务员考试关、录用关，真正从源头上提高公务员的素养。 二要严格公务员的守纪、问责制度。改良机关作风、优化政务环境，是实施公务员法，依法行政的必定要求。公务员法明确规定了公务员必需遵守的十六项纪律，要求对玩忽职守，贻误工作，滥用*权，侵害公民、法人和其他组织的合法权益等行为要依法予以行政处分。“国无常强，无常弱。奉法者强则国强，奉法者弱则国弱。”公务员是“奉法者”，是依法行政的主体，公务员

29、的力量、素养、作风等，直接影响依法行政的效果。实施公务员法，全面推动依法行政，就要针对存在的问题整治机关作风，努力提高公务员的素养和力量，尤其是要提高依法行政的水平，使广阔公务员自觉做到严格根据法定权限和程序行使权力，履行职责，开展工作。而要到达以上效果，就要加强对公务员的问责制度。真正的问责制度，应贯彻于政府治理的全过程，贯彻于平日和特别时期。通过启动行政问责，实施“效劳承诺”、“首问负责”、“限时办结”等制度，有效地促进了政府职能的转变，不仅增加了公务员的效劳意识，而且也增加了公务员的职业道德意识。 三要严格公务员的年度考核、淘汰制度。要紧紧围绕贯彻落实公务员法，进一步探究完善以工作实绩为

30、核心，职业道德以德能勤绩廉为主要内容的领导干部综合考核评价体系，努力提高干部考核工作的科学性和精确性。把目标考评工作与干部选拔使用有机结合起来，发挥其应有的作用。要把常常性的考核成果作为干部“能上能下”的重要依据，扩大考核成果的运用。同时，要加大“治庸”力度，力倡勤政，建立干部能上能下、正常退出机制。要调整不称职、不适应的干部，重点在干部“能下”方面取得突破。近年来，很多企事业单位通过年度考核、末位淘汰制度的运行和实践，增加了公务员的忧患意识，起到了明显的效果。它的推行将给全部公务员一种压力感，令那些工作不求上进，混进机关过日子捧着“铁饭碗”的人随时有被清退出公务员队伍的可能。这是提高公务员队

31、伍的整体水平的一项得力措施。 公务员职业道德培训学习心得体会 参与这次公务员职业道德培训活动，是一次给我自己提高自我素养和工作力量的好时机，在学习中，我深深地体会到公务员职业道德水平和依法行政力量在社会进展中具有重要作用和地位。这次培训班，给我指明白如何加强自身职业道德建立，提高依法行政工作水平的方向和详细方法。下面是我学习职业道德建立方面的一些心得体会。 一、 提倡公务员的职业道德具有非常重要的意义 公务员职业道德以其社会示范和社会导向作用直接影响政风和社会风气。它是社会的主体性道德，在各行各业的职业道德中居于首要地位。公务员是党和政府各项政策、法律、法规、规章的执行者，是行政治理活动的领导

32、者和治理者，其道德面貌如何，能否在各自岗位上以身作则，将直接影响整个社会的道德风气。 加强公务员职业道德教育，是防治腐朽，促成廉政建立的重要手段。腐朽现象在全国各地滋生扩散，严峻破坏了政府的厨望，对此，我们不仅要以法控权，强化吏治，而且应当从治本做起，加强思想道德教育，增加公务员保持廉洁的自觉性。一切腐朽行为都说明腐朽是从践踏道德开头的。从腐朽动机的形成，到腐朽过程的实施，都起始于对道德的背离，对良心的背叛，从肯定意义上来说，假如没有道德的约束，法则徒具出名。因此，公务员职业道德建立就成为防治腐朽的第一道线。 二、 如何加强公务员道德建立 公务员职业道德的特别性和当前加强公务员职业道德建立的紧

33、迫性，打算了我们必需把公务员职业道德建立作为精神文明建立的一项根底工程来抓，当作全社会职业道德建立的重中之重来抓，综合运用教育、法律、行政、舆论等手段来加强公务员职业道德建立。 1、结合时代特点加强公务员道德教育。坚持两手抓，两手都要硬，加强思想政治教育，强化精神文明建立。首先是加强优良传统教育。任何符合时代的道德标准总是要继承和进展从前社会中的有积极作用的道德标准。我国自古就强调官德吏风，讲求“诚意正心修身治国平天下”，主见“为政以德”的伦理原则，认为为官要刚要诚。其次是结合时代要求，加强执政为民思想的教育。在当今公务员应加强效劳意识，由于是代表国家在行使行政权力，权力是人民给予的，人民之所

34、以给予公务员权力就是为了更好地实现人民自身的权利，这就要求公务员要把为人民群众谋取实实在在的利益放在第一位，坚持把执政为民落实到制定和实施党和国家的方针政策中去，落实到关怀群众详细的生产生活上，做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。因此，加强公务员道德教育还需要用正确的道德信念进展自我磨砺，做到“自重、自省、自警、自励”。把外在强制力转化为内在的自觉，把他律转化为自律，“堂堂正正做人，兢兢业业做事，清清白白做官。” 2、务员职业道德素养。一个公务员素养的凹凸，直接反映了他的职业道德水平。要形成机关职业道德的良好风貌，必需以公务员良好的职业素养为前提条件。否则，门难进、脸难看、话难听、事难办，

35、不仅是公务员个人的问题，还会造成不良的社会影响，直接影响党和政府的形象。公务员的主要素养有“道德在政治上要与党中心保持全都，对党和人民忠诚，能仔细执行党和国家的路线、方针、政策。能在各级党委、政府的正确领导下，搞好各项工作。其次是要有仆人翁责任感的敬业精神。有了这种精神，就会干一行爱一行，就会保持昂扬的热忱和干劲，就会有良好的工作态度。这种敬业精神，是在大量的日常工作中表达出来。第三，要有精益求精的业务水平和工作力量。假如一个公务员只有为人民效劳的思想，而没有过硬的业务水平和工作力量，也是不能实现其抱负和愿望的。在实际工作中，假如另人来机关办事、询问，一问三不知，不能把工作干好。因此，要提高公

36、务员的综合素养，道德要加强学习，既要学习理论，又要学习业务，在学习中把握、思索和运用。其次要加强培训，针对新形势、新政策、新任务、新要求，要进展常常性的培训，同时要注意研讨，活学活用，力求每个公务员为本岗位的行家。其次为了提高工作效率，端正工作态度，强化为民效劳，还要长久开展效能建立等活动。通过学习，全方位提高公务员道德素养，进而提高机关的整体办事效率，优化政务环境，树立和维护党和政府在人民心目中的形象。 3、健全制度保障公务员职业道德建立。俗话说“没有法规，不成方圆”，职业道德离不开规章制度的约束，制度约束是标准治理和效劳的根本内容和最终保障。 一要严格公务员的招考、录用制度。公务员的整体素

37、养凹凸直接取决于公务员的引进渠道，近年来国家出台的公务员公开招考、录用制度，很大程度上推动了公务员队伍素养的改善。 二要严格公务员的守纪、问责制度。改良机关作风、优化政务环境，是实施公务员法，依法行政的必定要求。实施公务员法，全面推动依法行政，就要针对存在的问题整治机关作风，努力提高公务员的素养和力量，尤其是要提高依法行政的水平，使广阔公务员自觉做到严格根据法定权限和程序行事权力，履行职责 ，开展工作。而要到达以上效果，就要加强对公务员的问责制度。真正的问责制度，应贯彻于政府治理的全过程，贯彻于平日和特别时期。 三要严格公务员的年度考核、淘汰制度。要紧紧围绕贯彻落实公务员法，进一步探究完善以工

38、作实绩为核心，以德能勤绩廉为主要内容的领导干部综合考核评价体系，努力提高干部考核工作的科学性和精确性。要加在“治庸”力度，力倡勤政，建立干部能上能下、正常退出机制。要调整不称职、末位淘汰制度的运行和实践，增加公务员的忧患意识，起到了明显的效果。它的推动将给全部公务员一种压力感，令那些工作不求上进，混进机关过日子捧着“铁饭碗”的人随时有被清退出公务员队伍的可能。这是提高公务员队伍整体水平的一项得力措施。 公务员职业道德培训个人心得体会 孔子曰：“道之以政，齐之以刑，民免而无耻。道之以德，齐之以礼，有耻旦格。”也就是说：“用政治来领导人。用刑法来整齐人，人求免于刑罚便算了，不感不服领导是可耻。若把

39、德来领导人，把礼来整齐人，人人心中将感到违反领导是耻辱，自能正确地到达在上者所要领导他们到达的方向去。” “君子之德风 , 小人之德草 , 草上之风 , 必偃”从一个侧面说明：官德和官风好且正 , 就会大化流行 , 从而变化为好的民德、民风;而官德败坏 , 官风不正 , 就会导致民德滑坡 , 民风败落。历史一再证明，吏治好坏直接关系到国家的兴衰，官德兴，政权安;官德衰，政权乱。今日，加强公务员职业道德建立同样重要。做人做事要时时、事事、到处比照道德标准自省、自警、自律、自勉。 人民群众的“柴米油盐酱醋茶”是基层的国家大事。当前基层消失的问题、干群关系的疏远，许多都是由于局部机关干部在思想上、感

40、情上、工作上不够重视群众，严峻脱离群众造成的。特殊是作为基层干部，更应当常怀敬民之心、勤思富民之策、笃行利民之举，从思想上、立场上切实摆正公仆与仆人的位置，心里时刻装着群众，想问题、作决策、办事情，多从自身找缘由，这样才能得到群众的协作与支持。要诚意诚意与群众沟通沟通，畅通群众反映意见建议渠道，将心比心、以心换心，翻开群众心扉，消退冲突和隔膜，这样我们的工作才能得到群众的理解、支持和拥护。 毛主席曾说：“我们队伍里边有一种恐慌，不是经济恐慌，也不是政治恐慌，而是本事恐慌。”当前，简单多变的新形势，群众工作的新要求，对机关干部本事提出了更高更新、更广更深的要求。加强公务员道德修养，是提高党的执政

41、力量、稳固党的执政地位的需要。公务员作为党的路线方针政策的实际执行者，人民利益的实现者、维护者，其职责就是把党的路线方针政策贯彻到实际工作中去，使党的意志变成人民群众推动经济和社会又好又快进展的自觉行动，最终实现、维护和进展人民群众的利益。各级公务员只有具备高尚的道德，心系百姓、勤奋敬业、清正廉洁，才会具有强大的人格魅力、产生无穷的鼓舞作用，才能把人民群众紧紧地团结在党和政府的四周。这样，党的执政力量就会不断提高，执政地位就会不断稳固。 xx要求“我们要坚固树立群众观念和公仆意识，把群众呼声作为第一信号，把群众需要作为第一选择，把群众满足作为第一标准，切实保障人民权益。”当前，有的机关干部总是

42、听经过“过滤”和“筛选”的状况介绍，习惯“闭门造车”、“关到门”写材料，喜爱“拍脑袋”办事情，结果是远看平平坦整，近看坑坑洼洼，群众怨声载道、苦不堪言。尤其是缺乏基层工作阅历的“三门干部”，不管从自身的成长，还是从工作实际需要而言，都更应当多深入基层、深入一线、深入群众，增加联系效劳群众的本事，培育干群鱼水深情，与群众同呼吸共命运。 有位国外名人曾说，眼睛可以容纳一个漂亮的世界，而嘴巴则能描绘一个精彩的世界。群众工作就是做人的工作，这要求机关干部必需“懂群众心理、懂群众语言、懂沟通技巧”。群众工作方法得体，就会如鱼得水，左右逢源;群众工作方法不当，则会到处碰壁，寸步难行。与群众沟通、打交道，要

43、“言之有物”，多谈群众感兴趣的话题，如“钱袋子”、“菜篮子”等，这些既是群众的“兴奋点”，又是社会关注的热点。要“看菜吃饭”，会讲群众能听懂的语句，做到说理通俗易懂，切忌书面语言、死搬硬套、高深莫测，把群众搞得“云里雾里”、晕头转向。要“注意细节”，在空间上力争“零距离”，与群众沟通对话、解决实际问题，要积极制造条件，尽可能到“田间地头”、“房前屋后”，面对面地沟通;时间上常下“准时雨”，对于群众的困难、诉求，要高度重视、优先排序，在第一时间沟通连接;仪态上写满“真善美”，衣着要简洁得体，心情要饱满平和，肢体接触要亲切自然，让群众感受到真诚与暖和，真正亲密干群关系。要联系效劳群众、做好群众工作

44、就必需得实打实，要像抓经济工作那样去抓群众工作，千方百计为群众排忧解难。要把群众的事当自己的事办，为民办事最忌讳的是“不当回事”，群众最反感的是对他们反映的问题视而不见，拖而不决，打“马虎眼”。只要始终把群众的事当自己的事，把联系群众当作“根”，把“为人民效劳”当作“魂”，老百姓就会信服，群众就会满足。 “国无常强，无常弱。奉法者强则国强，奉法者弱则国弱。”公务员是“奉法者”， 公务员职业道德正是全部公务员时刻守望的精神家园,公务员的力量、素养、作风等，直接影响社会大局。在日常工作中行使的党和国家给予的权力，我们的一言一行代表的不是个人，而是国家利益、党和政府的形象，同样也代表人民群众的根本利

45、益。我们每一个人都应当拥有崇高而远大的精神追求、决策谋长远、干事利长远、进展为长远，脚踏实地、戒骄戒躁、一步一个脚印走向抱负的阶梯。 检察院公务员反腐倡廉心得体会 天下之事，不难于立法，而难于法之必行;不难于听言，而难于言之必效。 明朝名仕张居正数百年前的这句话，时至今日依旧铿锵有力，发人深省。 天下的事情，制定法律并不难，难的的是仔细贯彻执行;听取人民群众的意见也不算难，难的是让群众的意见实际生效。假如我还是一个在校法学学生，面对这样一段话为题目的主管论述题，我大可以按教科书的思路洋洋洒洒写下两千字的标准答案;可如今的我，是为人民效劳的公务员，更是站于监视法之必行第一线的检查工作人员，如何在

46、现今滔天的反腐浪潮中通过做好本职工作追求法之必行，如何真正地站在广阔群众的立场上，为实现公正而奋战，教科书中的标准答案已不再足够深刻。 自古以来，为民请命便是一个说易行难的词汇，同时有权力的地方就有贪污腐败的阴影。广东有句古话生不入官门，死不入地狱，历朝历代，百姓要上衙门官府伸冤，即使除去未见官先打三十大板的体力活，也还要交办一重又一重的繁文缛节，如此深邃不行测的官府，让百姓望而却步，也成为了滋生以权谋私、贪污腐败的温床。在这样的大环境下，公堂之上的县官老爷、府尹大人与富人相互勾结欺压百姓是理所固然的，甚至连门前看门的衙役相当于今日法院的传达室，亦不忘分一杯羹，给钱的就向上通报，不给钱的即使在

47、衙门前长跪不起也无法把冤情向高墙之内的官人们传达。同为古人，包拯却有着截然不同的作风，据史料记载，包拯为了让百姓的正值权益得以实现，剿灭贪腐，杜绝奸吏豪强之间的舞弊，在开封上任后立刻作出了新的规定：大开官衙正门，凡事告状之人，都可以直接进去见官，当面陈述案情，任何人补得刁难。同时，为更好地为百姓效劳，包拯在大开正门之余，更在夜间翻开了连接其卧房的后门，让任何前来立案的百姓能不分昼夜地享受到便利店似的官府效劳。 在其任期内，包拯一扫当地的贪腐之风，同时对百姓听言且言之必效，是真正的反腐斗士、人民公仆。而他为民众简化司法程序从而削减贪腐发生几率的做法，以及为不分昼夜为人民效劳的高尚情操，即使今日的

48、我们，也有很多值得学习的地方。 有人会说，只要有权力的地方，就会有腐败，贪钱、贪色、贪权、贪物无论如何立法，新型的贪腐总是会层出不穷。确实，法律具有滞后性，不行能最终彻底杜绝腐败，但无法杜绝并不代表我们就该放弃，相反，我们更应当为了削减贪腐而努力。 曾经，毛主席以宏大的马克思主义者的胸怀，给予了愚公移山这个故事以崭新的含义。抗战时期，他号召中国人民树立愚公移山的精神，去搬掉压在中国人民头上的两座大山，一座叫做帝国主义，一座叫做封建主义;新中国成立后，他又发出愚公移山，改造中国的宏大号召，全国人民以前所未有的热忱，掀起一个又一个社会主义建立新高潮，制造一个又一个社会主义建立新颖迹。确实，当时的帝国主义国家至今仍在某些经济领域制约着我们，但早已不再是对全体国民的剥削;封建思想依旧存在，比方我先生的爷爷特别想要我生个男孩传宗接代，但他寻常对我女儿也是特别宠爱。这两座大山至今仍未彻底移除，但假如没