党支部书记抓基层党建述职报告.docx

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1、党支部书记抓基层党建述职报告 党支部书记抓基层党建述职报告 2022年，在市分行党委的正确领导下，我作为支部书记，在全行干部职工的全力协作下，主持陕州区支行工作以来，能面对不断转变的新形势、新状况，能够始终保持必胜的信念，坚持以客户为中心，以市场为导向，以效益为目标，以创新为动力，主动拓展市场，优化客户结构，增加资金实力，提高资产质量，深化内部改革，各项业务健康快速有效进展，各项管理水平不断提高，经营效益不断提升，同业竞争实力不断增加，较好地履行了岗位职责，基本完成了分行下达的各项工作任务。现根据三门峡市分行2022年度党组织书记抓党建工作述职评议考核指标，将具体工作落实状况汇报如下，请各位领

2、导和同志们评议。 一、重点工作落实状况 一坚决政治立场，狠抓理论学习，认真执行国家金融方针政策和总分行各项规章制度 本人能够把握政治方向和改革、进展的大局，坚持讲大局、讲进展、讲稳定，依法合规经营，创建性开展工作，从政治上、思想上、工作上、制度上确保党的路途方针政策以及上级行规定的贯彻执行。在日常中，始终把学习作为增长学问和才能的重要途径，有支配、有系统地学习三个代表重要思想以及习近平总书记系列重要讲话、十九届五中全会，努力把握其基本观点，领悟其精神实质，不断提高自身的政治素养，增加政治鉴别力。同时坚持把学习作为提高党员干部职工素养的重要手段，班子成员带头学习，实行集中学习、个人自学、组织探讨

3、等形式，认真组织学习十九大会议、全国“两会及上级有关文件精神，并有针对性地对党员干部学习状况进行检查，使干部职工正确地领悟精神实质，同时，加强专业学问的培训学习，并将理论与实践相结合，不断提高工作管理水平。 2022年，我行共召开支委会12次；按季召开党员大会，按月召开党员集中学习，共计集中学习24小时，在2022年10月前每月坚持召开两个党小组会议，党小组集中学习18学时。 二 落实全面从严治党主体责任制，加强党务队伍建设 认真实行党的十九大及十九届五中全会精神，依据上级行党委部署和要求，全面落实党风廉政建设责任制，切实抓好全面从严治党主体责任，较好地完成了党风廉政建设各项任务 1、强化组织

4、领导，推动责任落实 一是落实党风廉政建设主体责任。 党支部高度重视党风廉政建设，在主动履行第一责任人的政治职责时，坚持对全行党风廉政建设负总责，逢会必讲廉政问题、作风问题。行领导班子成员结合分工负责做好分管范围内的党风廉政建设工作，履行“一岗双责。二是明确党风廉政建设责任分解。明确各部门负责人为本部门党风廉政建设第一责任人，年初，分别与各部门负责人签订党风廉政建设责任书，明确工作目标和要求，把责任落实到各部门，形成横向到边、纵向到底、覆盖完好、责任落实的党风廉政建设责任体系，使作风建设落地生根，成为新常态。 2、加强教化引导，营造深厚气氛 一是开展常规教化，提高思想意识。 开展经常性的反腐倡廉

5、教化，提高反腐倡廉教化的有效性和针对性。二是开展主题教化，强化思想自觉。组织全体干部职工系统学习党的十九届五中全会，中心、省、市党风廉政建设相关规定，结合书记讲党课制度，进一步筑牢党风廉政建设的思想防线。三是开展党性熬炼，划定思想红线。为加强党性、党风、党纪和反腐倡廉教化，提高党员干部拒腐防变实力，组织局机关干部集中观看警示教化片恒久在路上，开展各类党性熬炼活动，干部们触动很大，纷纷表示，要严格依据法律法规、党风廉政建设、八项规定等有关要求明底线，在今后的工作和生活中永葆清正廉洁本色，将司法行政队伍打造成一支敢打硬战、作风优良、确定忠诚的强大队伍。 3、召开支委会，部署党建工作 在2022年3

6、月通过支委会，支配部署开展“不忘初心做表率 助推进展领先锋党建专题活动；5月在支委会上，对一季度“合规 共产党员在行动活动总结，并探讨制定了“共建、共享、共进支部共建活动支配，为全年支部工作开展做好支配部署。 三 加强党的组织建设和党员队伍建设 1. 党员队伍建设 陕州区支行党支部共有党员20人，其中正式党员19人，预备党员1人，2022年被市行党委评为“先进党支部。 2. 组织建设状况 2022年，在上级党委的坚毅领导下，党组织坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的十九届系列全会精神，深化实行新时代党的建设总要求，持续加强党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪

7、律建设，深化反腐败斗争，为陕州区支行全年进展，供应了坚毅有力的政治保证和组织保证，具体亮点有 1把党的政治建设摆在首位，坚决维护以习近平同志为核心的党中心权威和集中统一领导。一是严明政治纪律和政治规则。党组织坚持旗帜显明讲政治，以政治建设为统领，把坚决维护习近平总书记的核心地位，坚决维护党中心权威和集中统一领导作为最高政治原则，树牢“四个意识、坚决“四个自信，自觉在以习近平同志为核心的党中心集中统一领导下履行职责、开展工作。二是不断夯实管党治党主体责任。党组织深化贯彻新时代党的建设总要求和新部署，扎实推动全面从严治党向纵深进展。三是进一步加强和规范党内政治生活。严格落实关于新形势下党内政治生活

8、的若干准则，坚决落实中国共产党地方委员会工作条例中国共产党党组工作条例和省委、市委、区委有关要求，认真贯彻执行民主集中制，坚持“三会一课、谈心谈话、民主评议党员等制度，有效发挥模范带头作用. 2留意思想建党，切好用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、统领一切。深化学习宣扬贯彻党的十九届系列全会精神。坚持把学习宣扬贯彻党的十九届系列全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务。 3强化作风建设，以恒久在路上的决心和意志推动反腐败斗争，驰而不息纠“四风。把监督检查中心八项规定及其实施细则精神、紧盯享乐主义和奢侈之风，肃穆查处迎风违纪行为。 四高质量推动模范机关建设 在2022年

9、6月给市行党委报送陕州区支行模范机关建设突出问题清单和改良工作台账后，我支部每月就所报问题推动状况进行探讨部署和总结， 二、存在的问题及有关事项说明不低于整体篇幅的三分之一 留意事项： 1.查摆问题要开宗明义、直奔主题，不遮遮掩掩、不避重就轻，不能长篇大论谈成果、谈阅历、谈做法，不能用“还需要进一步加强“还需要下功夫“还要加大力度等语句。可用“不够“存在薄弱环节“还有欠缺“存在差距等。 2.查摆问题要紧密结合实际，不泛泛而谈，不说空话套话，要有具体问题表现和典型事例，见人见事见思想。 (一)抓党建工作实力有待提升 一是抓党建工作理论和实践实力有待提升，工作的有效性、创新性不够。 二是专业化骨干

10、配备不到位，党建工作多靠综合服务岗位员工兼职做，没有专职党务人员。党员教化培训宣读式、灌输式教化多，引导式、启发式教化少。 (二)党建工作内容有待完善 抓党建的理念、目标要求、方法措施的穿透力不够，抓面上的工作多，点上的工作少，干脆指导、催促力度不够。对于党建工作中的理论传导缺乏系统性、连续性，造成党建工作内容不丰富，方式方法单一。 (三)党建工作创新有待提高 工作中推陈出新意识不强，习惯于旧模式、旧思维、旧方法解决问题，总结觉察、借鉴推广党建工作新做法、新成效不刚好。只抓“点“的悬殊，在“线“的延长和“面“的拓展上不够，整体效应发挥缺乏，工作覆盖面和影响力需要加强。 (四)产生上述问题的缘由

11、主要有以下三个方面： 三、产生问题的缘由分析 在思想、政治、作风、实力、廉政等方面 一是对党建的重要性、全局性相识不够，对党建工作的高度自觉还没有落地生根。 二是对新时代、新形势下的基础党建工作探讨不深，规律把握不透。三是党建活动开展的不够深化，与业务的结合不够紧密。 四、今后的努力方向和改良措施整改措施需与前面5个方面查摆的问题相对应，针对查摆的问题提出解决措施。 三、下步的工作措施 我们将牢固树立抓党建是最大政绩的理念，切实扛起第一责任，把陕州区支行基层党建工作抓得更加富有成效。 一是下更实功夫从严落实责任。 坚决落实支行党支部的主体责任，支部书记的第一责任、班子成员的“一岗双责，一级抓一

12、级、层层抓落实，把党建工作抓实抓细抓到位。 二是下更实功夫破解难点问题。 针对提升党支部政治功能、加强党员干部监督管理、发挥党员先锋模范作用等问题，深研真抓，改革创新，落实治本之策，将党建工作与业务工作有机融合，以高质量党建推动业务工作高质量进展。 三是下更实功夫加强员工教化和关爱。 认真落实员工管控、行为排查，案件防控各项工作要求。接着做好开展员工家访全覆盖，开展员工轮岗、落实网点轮休。全面落实员工年休假。做好员工职业生涯规划，激励员工主动参加学历教化、职称考试和执业资格认证，选拔优秀业务骨干担当客户经理及营运主管，为建行长远进展储备人才。 改革开放没有平坦大道，银行业的前进道路也充溢着荆棘

13、和坎坷，面对激烈的同业竞争，要坚决信仰如磐，坚守信念如钢，坚决信念如鼓，把“三信“渗透在脑海里，融入行动中。让党建工作引领我行业务的进展，让党建工作舒缓员工的压力，让党建工作保障业务健康、快速、持续进展。 二要崇尚实干，务求实效 “不驰于空想，不骛于虚声“。作为基层党支部，首要任务就是促进业绩的进展和员工收入的提高，每位党员都要自我加压、自我更新、自我历练。把制定目标和狠抓落实结合起来、分类指导和统筹协调结合起来、典型引导和全面提高结合起来，增加党建工作的系统性、预见性、创建性、实效性。只有埋头苦干，才能创建奇妙将来。 三要落实责任，提高实力 把党建工作摆在首位，持续推动“两学一做“教化活动常

14、态化，做到党建工作与转型进展互相促进，从政治素养、党性修养、实力素养、工作方法入手，提升履职尽责服务客户的实力。 四要锤炼本领，提升业绩 党建工作是一项长期而困难的工程，要求我们锲而不舍地去探讨、去实践、去创新。一如既往地守住公心、做好表率、负重拼搏、开拓进取，力争弥补学问的短板、阅历的盲区、实力的弱项。xx始终秉承xx提出的“十字工作要求“，全行上下争做左行长提出的勤奋的、聪明的、无私的、担当的、热心的、实干的六种人，撸起袖子加油干、扑下身子促进展，众志成城、勇往直前、破风斩浪、再创佳绩 述职人：陕州区支行党支部书记 内容仅供参考 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第11页 共11页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页