新区党工委严肃换届纪律交流讲话稿严肃换届纪律发言稿.docx

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1、 新区党工委严肃换届纪律交流讲话稿严肃换届纪律发言稿 新区党工委严厉换届纪律沟通讲话稿 换届纪律，事关换届任务能否圆满完成，事关十四五规划蓝图能否顺当落地，意义重大，影响深远。xx新区党工委、管委会提高政治站位，扛起政治责任，切实落实工作，守好心、把好关、选好人、带好头，以铁的纪律，确保顺当圆满换届、风清气正换届，为xx新区产城教融合高质量进展供应脆弱保障。 一、守好心，劲头用在干事上 换届工作，必定涉及领导干部的进退留转，新区各级领导干部肯定要稳住心神，把全部心思和精力用在推开工作上，把个人问题交给组织和人民选择。要守好初心。结合党史学习教育，认真思考为什么入党、为什么当官，对标组织要求，校

2、正思想偏差，真正把心静下来，正确对待换届布置。要坚持公心。珍惜组织赐予的权力，本着对组织负责、对同志负责、对自己负责的原则，依据换届工作程序要求，组织好、协作好换届干部推举、审核、考察、评议等工作，真正把好干部选出来、用起来。要增加事业心。全区上下必需树立功成不必在我，建功必定有我的事业观，全身心投入到重点工程推动和重点工作落实当中，确保各项工作不停摆不减速，不受换届影响。 二、把好关，纪律严在执行上 这次换届工作，中心提出十个严禁、十个一律，这就是明确的纪律要求，也是换届工作的纪律保障。xx新区党工委、管委会将严格依据换届纪律要求，盯紧换届各环节，确保不出任何问题。一是把好思想教育关。通过发

3、放提示函、开展谈心谈话、落实承诺制度、观看 警示教育片等方式，进一步加强思想政治教育，引导全部参与换届工作的领导干部讲政治、顾大局、守法规，自觉遵守换届纪律。二是把好推举评议关。充分发扬民主，认真听取各个方面干部群众的看法，不搞暗箱操作，不搞一言堂；畅通监视举报渠道，认真查处有关问题线索，不包庇纵容，不姑息迁就。三是把好审查考察关。严格审核、考察程序，依据凡提四必等要求，确保选出来的干部经得起历史和人民的检验。对于换届过程中发生的任何违反换届纪律、破坏换届风气的苗头性倾向性问题，抓早抓小，准时处理；构成违法违纪的，坚持零容忍，觉察一起，查处一起，保持高压态势，强化纪律震慑。 三、选好人，标准定

4、在实绩上 这次换届工作，党中心提出了五个好的目标要求，其中选出好干部、配出好班子就是要为全面建立社会主义现代化国家供应干部支撑。新区党工委、管委会坚持以政治品质选人，把对党忠诚、政治牢靠作为首要标准，聚焦政治鉴别力、政治领悟力、政治执行力，确保党中心和省委、市委的决策部署政令畅通、令行制止。坚持以工作实绩选人，把想干事、能干事、干成事、不出事作为关键标准，聚焦站位格局、创新理念、担当奉献，确保全区上下营造转作风、提效能、比担当、作奉献深厚气氛。坚持以进展需要选人，把xx新区高质量进展需要作为重要标准，聚焦干部特点、班子构造、工作需要，确保人尽其才、人岗匹配，确保班子构造合理、激发队伍活力。 四

5、、带好头，责任落在行动中 作为xx新区党工委、管委会主要负责人，我将认真履行第一责 任人责任，发挥好带头作用。一是带头承受监视。自觉遵守党的纪律和换届工作各项要求，管好身边人，用好手中权，不搞圈子、不批条子、不收票子、不发帽子，任何时候、任何状况，都自觉置身于组织监管之中，自觉承受社会各界的监视。二是带头履行责任。坚持把换届工作摆上重要议事日程，真正把换届工作抓细抓实抓出成效。三是带头担当作为。坚持庇护与惩处相结合，准确把握三个区分开来，对于我行我素、迎风违纪的干部，以及诬告陷害、扰乱程序的行为，坚决查处到位，狠刹歪风邪气；对于苦干实干、改革创新、不谋私利的干部，大胆适用容错纠错机制，为担当者担当，为干事者撑腰。