银行职业道德考试题库含答案.docx

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1、银行职业道德考试题库一一、单项选择题20分，每题1分1. 以下关于银行业从业人员职业操守宗旨的说法，不正确的选项是 A 标准银行业从业人员职业行为B 维护银行业良好信誉C 完善安康的银行业企业文化和信用文化D 促进银行业的安康进展2. 从业人员在具体工作岗位上履行特定岗位职责的行为叫做 A 职业行为B 职业道德C 岗位行为D 岗位道德3. 中国银行业进展中的缺乏表现在以 为核心的职业价值理念没有树立起来。 A 诚信、热忱、敬业B 诚信、合规、尽职C 合规、尽职、上进D 诚恳、敬业、上进4. 依据银行业监视治理法规定，以下不属于银行业金融机构的是： A 中国银行B 招商银行深圳分行C 金融资产治

2、理公司D 中国农业银行5. 银行业从业人员，应当承受 的监视。 A 所在机构、银行业自律组织、社会公众B 国际金融机构、所在机构、社会公众C 国际金融机构、银行业自律组织、社会公众D 所在机构、行业自律协会、国际金融机构6. 被视为民法中的“帝王原则”，对银行从业人员提出较高要求的是： A 价值最大原则B 客户至上原则C 爱岗敬业原则D 诚恳信用原则7. 银行从业人员应当守法合规，以下选项中不属于银行业从业人员需要遵守的范围的是： A 法律法规B 国际惯例C 行业自律法规D 所在机构规章制度8. 商业银行因没有遵循法律、规章和准则可能患病法律制裁、监管惩罚、重大财务损失和声誉损失的风险是： A

3、 违规风险B 法律风险C 合规风险D 经济风险9. 以下银行业从业人员的做法中，不符合其从业根本准则的是： A 以所在机构利润最大化为目标B 切实履行岗位职责C 勤勉慎重D 维护所在机构商业信誉10. 银行从业人员职业操守的监视机构一般不包括： A 银监会B 中国人民银行C 国家外汇治理局D 国务院11. 以下选项中，属于中国邮政储蓄银行员工守则规定的人际关系内容的是。A文明礼貌，不亢不卑B客户关系，公私清楚C遵章守纪，令行制止D协作互助，公平沟通5工作环境和气氛12. 是中华人民共和国的中心银行。 A中国银行B中国银行业监视治理委员会C中国人民银行D国家开发银行13.中国人民银行的全部资本属

4、于。A国家全部B国家与民营资本共同全部C国家与外资银行共同全部D境内各家商业银行共同全部14. 人民币由统一印制、发行。 A中国银行B中国银监会C中国人民银行D国家发改委15. 人民币的是货币的发行必需纳入整个国家的打算体系之中，按打算办理确保币值稳定。 A经济发行B财政发行C打算发行D集中统一发行16. 依据中国人民银行残缺污损人民币兑换方法，以下 的货币可以按面额全额兑换。 A能区分面额，票面剩余四分之三含四分之三以上，其图案、文字能按原样连接 B能区分面额，票面剩余二分之一含二分之一至四分之三以下，其图案、文字能按原样连接 C纸币呈正十字形缺少四分之一 D已不能区分真伪和面额的纸币17.

5、 以下选项中，不属于中国人民银行监视检查范围的是。A商业银行是否缴存存款预备金B商业银行高级治理人员是否具备任职资格C保险公司是否履行反洗钱义务D银行间债券市场治理是否标准18. 商业银行的是指商业银行要使其资产尽可能免遭损失或降低风险，保证各方利益不受损失。A安全性B流淌性C效益性D公正性19. 是商业银行为实现经营目标，通过制定和实施一系列制度、程序和方法，对风险进展事前防范、事中掌握、事后监视和订正的动态过程和机制。 A风险治理B监视机制C内部掌握D授信机制20. 商业银行内部掌握的原则是指内部掌握应当具有高度的权威，任何人不得拥有不受内部掌握约束的权力。 A全面B审慎C有效D独立二、多

6、项选择题30分 每题2分1. 银行业金融机构从业人员职业操守指引所称从业人员包括。 A与银行业金融机构签订劳动合同的在岗人员 B银行业金融机构董理事、监事及高级治理人员C银行业金融机构聘用的直接从事金融业务的其他人员D通过劳务派遣在银行业金融机构直接从事金融业务的其他人员2. 依据银行业金融机构从业人员职业操守指引规定，银行从业人员应做到。A. 客户至上，诚恳守信，优质效劳 B热心公益，奉献爱心，公私清楚，勤俭节约C遵守有关法律法规和本机构有关规定 D自觉抵抗欺诈、商业贿赂和内幕交易3. 依据银行业金融机构从业人员职业操守指引规定，银行高级治理人员必需遵守的职业操守包括。 A遵守职业道德，听从

7、国家宏观调控 B忠实履行受托人责任和经营治理职责 C知人善任，任人唯贤，关心员工职业生涯进展 D不得利用职务上的便利谋取或输送非法利益4. 以下选项中，属于中国邮政储蓄银行员工守则规定的职业道德内容的有。A爱国爱行，乐观奉献B着眼整体，顾全大局C勤勉尽职，倾心敬业D知法守法，依法行事5. 以下选项中，属于中国邮政储蓄银行员工守则规定的职业纪律内容的有。A. 知法守法，依法行事B品德正直，诚恳守信C遵章守纪，令行制止D合规经营，循规办事6. 邮储银行员工在市场开发与营销过程中，必需坚持的原则是。 A客户自愿B公正合理C本钱可控D诚恳信用7. 以下选项中，属于中国邮政储蓄银行员工守则中“遵章守纪，

8、令行制止”规定内容的有。 A遵守劳动合同规定的各项条款 B遵守各项工作制度和操作规程 C履行劳动合同规定的各项义务 D贯彻流程银行的理念，遵守流程银行的要求8. 以下选项中，属于中国邮政储蓄银行员工守则规定的职业标准内容的有。A. 文明礼貌，不亢不卑B. 仪容干净，大方得体C遵章守纪，令行制止D客户关系，公私清楚9. 以下选项中，属于中国邮政储蓄银行员工守则规定的工作环境和气氛内容的有 。A. 维护环境，整齐清洁B协作互助，公平沟通C敬重人格，敬重隐私D敬重学问，敬重人才10. 依据中国人民银行法规定，属于货币政策目标的有。A币值稳定B. 经济增长 C经济构造调整D利率低水平11. 以下选项中

9、，属于中国人民银行职责范围的有。A依法制定和执行货币政策B发行、治理人民币 C监管银行间同业拆借市场D审批商业银行分支机构设立12. 我国人民币的发行遵循 的原则。 A经济发行B财政发行 C打算发行 D集中统一发行13. 以下 行为中，违反中国人民银行法关于人民币保护的规定。A某大型商场为促销发行购物券 B某楼盘在其宣传页上印制 100 元人民币图案C某男青年当众烧毁 1000 元人民币D某人用 100 元人民币购置 500 元伪造人民币14. 被称为中心银行货币政策三大法宝的是 A存款预备金B再贴现 C公开市场业务D再贷款15. 以下选项中，属于中国人民银行不得从事的业务有 。A直接认购、包

10、销国债B向地方政府供给贷款C向个人供给担保 D向商业银行供给贷款三、推断题15分，每题1分1. 银行业从业人员职业操守所称的银行业从业人员是指在境内外设立的银行业金融机构工作的人员。此种说法： 2. 银行业是一个高度依靠负债经营的行业，声誉是银行的生命线。此种说法： 3. 受有关机构派遣到银行业金融机构中工作的人员，由于与银行业金融机构没有直接的劳动合同关系，不属于银行业从业人员范畴。此种说法： 4. 各家银行业金融机构的内部规章制度不得与法律法规及自律标准所确定的原则相冲突。此种说法： 5. 遵守职业操守应当成为银行业从业人员自觉的职业行为，因此不需要对其进展监视。此种说法： 6. 办理授信

11、、资信调查等业务的银行从业人员，在涉及亲属或利害关系人时，应主动提出回避。7. 银行从业人员不从事与本机构有利害关系的其次职业。8. 银行从业人员不得利用内幕信息买卖有相关关系的上市公司股票。 9. 银行从业人员不得挪用公款和客户资金买卖股票。10. 银行从业人员在社会交往和商业活动中不得承受或赐予客户任何形式的非法利益。11. 银行从业人员在社会交往和商业活动中不得赐予客户任何形式的利益。 12. 银行从业人员应拒绝洗钱，准时报告大额交易和可疑交易， 履行反洗钱义务。 13. 中国人民银行必需在国务院领导下，制定和执行货币政策， 防范和化解金融风险，维护金融稳定。 14 中国人民银行法规定，

12、我国的货币政策目标是保持货币币值的稳定，并以此促进经济增长。四、简答题35分1. 待人热忱的要求是什么5分2. 职业道德的特征7分3. 举止得体的具体要求是什么8分4. 职工应具备什么样的职业道德才有利于企业产品和效劳质量的提高15分银行职业道德考试题库一答案一、单项选择题20分，每题1分1. C2. A3. B6. D8. C9. A10. D11. B13. A14. C15. C16. A17. B19. C20. C二、多项选择题30分 每题2分4. ABC5. ACD6. ABD7. ABC8. AB9. ABCD10. AB11. ABC12. ACD13. ABCD15. ABC

13、三、推断题15分，每题1分1. 错误2. 正确3. 错误4. 正确5. 错误6.正确7. 正确8. 正确9. 正确10. 正确11. 错误12. 正确13. 正确14. 正确四、简答题35分1. 待人热忱的要求是什么5分答：1微笑迎客2亲切友好3主动热忱2. 职业道德的特征7分答：一是范围上的有限性二是内容上的稳定性和连续性三是形式上的多样性3. 举止得体的具体要求是什么8分答：1态度敬重2表情沉着3行为适度4形象庄重4. 职工应具备什么样的职业道德才有利于企业产品和效劳质量的提高15分答：1、把握扎实的职业技能和相关专业学问，是提高产品和效劳质量的前提（2） 、认真的工作态度和敬业精神是提高产品和效劳质量的直接表现（3） 、忠于企业，维护企业形象力争为企业制造更大的利润， 为企业的生存和进展做出奉献，是提高产品质量和效劳质量的内部精神动力（4） 、严格遵守企业的规章制度，听从企业的安排，是提高产品和效劳质量的纪律和保证（5） 、奉献社会，让顾客满足，是提高产品和效劳质量的外部精神动力