西点培训协议.doc

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1、 西点培训协议共同遵守： 第一条 培训效劳事项甲方依据企业进展的需要，为员工自身进展，并进一步加强技术素养的提高，安排乙方参与西点培训，在西点培训期间，甲方负责乙方的培训费用，同时甲方为乙方供应辅导的师傅、培训时间及场所。乙方参与培训完毕后，在甲方单位连续工作效劳。 其次条 培训内容 1、蛋糕； 2、曲奇饼干； 3、布丁； 4、奶昔； 5、泡芙。 第三条 培训期限培训期限：从_年_月_日起至_年_月_日止。 第四条 培训费用培训费用_元，由XX担当。 第五条 效劳期甲乙双方的效劳期为培训开头起至劳动合同期满时止。风险提示： 效劳期要定的合理，比方：按培训费总和5000元商定_年，以此类推。另外

2、，还需在此条款里商定如与劳动合同期限及以后签订的培训效劳期限有冲突，劳动合同期限连续至培训效劳期协议商定的效劳期终止等字样内容，以解决效劳期超过劳动合同期限的合同自动连续问题。 第六条 工资及福利待遇受训期间的工资视状况按原工资的_%支付；奖金按通常支付额的_%支付。在晋级或工资方法修订时，受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险，原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。风险提示： 对于培训期间的待遇要明确，包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特殊留意：在培训协议中写明培训费包括什么费用，不包括什么费用，以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准

3、、交通费等。要留意较长时间的培训是否有探亲假，如有规定要写明。 第七条 乙方的责任和义务受训员工在学习期间，必需每隔_天（即每年_月_日前）向XX人事部书面报告学习状况。受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到校方处分的，XX将追加惩办，视同在本XX内的严峻过失。 第八条 违约责任 1、乙方提前解除劳动合同时，应向甲方支付违约金； 2、有以下情形之一，甲方与乙方解除劳动合同的，乙方仍应支付违约金： （1）乙方严峻违反甲方的规章制度的； （2）乙方严峻失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的； （3）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严峻影响，或者经甲方

4、提出，拒不改正的。 第九条 协议的效力此协议一式两份，自双方签字或盖章后生效，具同等法律效力。 甲方（签字盖章）： 乙方（签字）： _年_月_日 西点培训协议2 甲方： 法人代表： 乙方： 身份证号： 依据员工与企业共同生存、共同进展的理念，现就甲方对乙方进展培训的相关事宜，经协商全都，签订如下协议，以兹共同遵守： 第一条培训效劳事项 甲方依据企业进展的需要，为员工自身进展，并进一步加强技术素养的提高，安排乙方参与西点培训，在西点培训期间，甲方负责乙方的培训费用，同时甲方为乙方供应辅导的”师傅、培训时间及场所。乙方参与培训完毕后，在甲方单位连续工作效劳。 其次条培训内容 1、蛋糕； 2、曲奇饼

5、干； 3、布丁； 4、奶昔； 5、泡芙。 第三条培训期限 培训期限：从_年_月_日起至_年_月_日止。 第四条培训费用 培训费用_元，由公司担当。 第五条效劳期 甲乙双方的效劳期为培训开头起至劳动合同期满时止。 第六条工资及福利待遇 受训期间的工资视状况按原工资的_%支付；奖金按通常支付额的_%支付。在晋级或工资方法修订时，受训员工作为在册人员处理。社会_、劳动_，原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。 第七条乙方的责任和义务 受训员工在学习期间，必需每隔_天（即每年_月_日前）向公司人事部书面报告学习状况。 受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规_受

6、到校方处分的，公司将追加惩办，视同在本公司内的严峻过失。 第八条违约责任 1、乙方提前解除劳动合同时，应向甲方支付违约金； 2、有以下情形之一，甲方与乙方解除劳动合同的，乙方仍应支付违约金： （1）乙方严峻违反甲方的规章制度的； （2）乙方严峻失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的； （3）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严峻影响，或者经甲方提出，拒不改正的。 第九条协议的效力 此协议一式两份，自双方签字或盖章后生效，具同等法律效力。 甲方（盖章）：_ 乙方（盖章）：_ 甲方代表签名：_ 乙方代表签名：_ 地址：_ 地址：_ 电话：_ 电话：_ 传真：_ 传真：_ 日期：_年_月_日 日期：_年_月_日