社区干部治庸问责演讲稿治庸问责自查.docx

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1、 社区干部治庸问责演讲稿治庸问责自查 敬重的各位领导、各位同事： 大家好！ 我是来自*社区的*，今日我演讲的题目是“强化效劳意识、树立为民形象”。 假如你是一滴水，你是否滋润了一寸土地； 假如你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗；假如你是一颗螺丝钉，你是否永久坚守你的岗位。不能长成参天大树做栋梁之材，不妨做一棵小草为春天献上一丝新绿；不能像海洋用宽敞的胸怀拥抱百川，为何不做一条小溪为孕育我们的大地捧上香甜的甘露；作为一名社区工，我们何不传承爱岗敬业的精神，在为广阔社区居民效劳的工作中做出自己的成绩呢！ 这次“治庸问责”作风建立活动，使我深刻地熟悉到，只有真正强化效劳意识、切实树立为民形象，我们*

2、社区广阔居民才能和谐团结，我们*社区各项事业才能蒸蒸日上，我们*社区支部才能成为群众时时想到的“主心骨”和“贴心人”。 社区是社会的细胞，没有和谐的社区，哪有和谐的社会； 社区党组织是党的基层党组织，没有顽强的基层党组织，哪有我们这个党的强大力气。要建立和谐的社区，就肯定要有一个顽强的领导核心，这个顽强的领导核心必需是党；要建立和谐的社区，就必需要有一股子为民亲民便民的效劳精神，具有这种精神的只能先是广阔*员。作为基层党组织，我们是人民群众工作的前方；作为基层党组织，我们是为党联系群众的纽带和桥梁，没有谁比我们更了解基层群众的生活状况，也没有谁比我们最简单赢得基层群众的信任与褒奖。 这次全县开

3、展的“治庸问责”活动，“整”的就是办事效率低下的拖沓风、遗忘群众冷暖的官僚风和效劳态度消极的急躁风，“肃”的就是不能严格自律的散漫风、不思进取的懒人风和执行不力的疲软风，就是要“治”那些推诿扯皮、因循守旧、不作为、慢作为和履职尽责不到位的“庸”人。作为社区工，我们肯定要在日常工作中时刻提示自己，自觉强化效劳意识，坚固树立为民形象，根据作风建立“八个方面的良好风气”的标准，大力发扬奋勉有为的工作作风，保持昂扬向上的精神状态，真抓实干，细致效劳，把饱满的热忱投入到工作中，把全部的精力分散到事业上，实实在在地为社区居民做好事、办实事、解难事，为创立和谐先进社区、创优*进展软环境奉献我们社区工的应有力

4、气。 强化效劳意识，坚固树立为民形象，还要求我们社区工必需专心想事，专心谋事，专心干事，把居民效劳作为第一职责，把居民呼声作为第一信号，把居民满足作为第一标准，在各项详细工作中保持亲民、爱民、便民的良好作风，自始至终贯穿效劳意识、窗口意识、形象意识，急社区所急，想社区所想，以自己的扎实工作猎取广阔居民的合作与信任。 选择了社区就是选择了基层，选择了基层就是选择了效劳。强化效劳意识，坚固树立为民形象，是我们*社区实施“治庸问责”作风建立活动的阅历总结，也将是我们*社区党支部和居委会长期的工作宗旨。最终，让我用一首小诗来完毕今日的演讲： 这是一片洒满阳光雨露的热土， 这是一棵不停成长茂密的大树； 在这里，有一种傲慢叫做：心为民所系， 在这里，有一种荣耀叫做：情为民所注； 在这里，有一种责任叫做：解民疾苦， 在这里，还有一种义务叫做：为民效劳； 这里是社区， 这里有我们很多社区工的真诚投入。 我的演讲到此完毕。感谢大家！