【合同范本】餐馆劳动用工合同范本.docx

上传人:太** 文档编号:86646934 上传时间:2023-04-14 格式:DOCX 页数:6 大小:14.20KB
返回 下载 相关 举报
【合同范本】餐馆劳动用工合同范本.docx_第1页
第1页 / 共6页
【合同范本】餐馆劳动用工合同范本.docx_第2页
第2页 / 共6页
点击查看更多>>
资源描述

《【合同范本】餐馆劳动用工合同范本.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《【合同范本】餐馆劳动用工合同范本.docx(6页珍藏版)》请在得力文库 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、【文档尺寸:A4字体:仿宋标题字号:20正文字号:12】【合同范本】餐馆劳动用工合同范本餐馆劳动用工合同范文1甲方(用人单位)名称:法定代表人:地址:联系电话:乙方(劳动者)姓名:家庭住址:居民身份证号码:联系电话:根据中华人民共和国劳动法和国家有关规定,甲乙双方遵循平等自愿,协 商一致的原则订立本劳动合同.一,劳动合同期限(一)甲,乙双方选择以下第种形式确定劳动合同期限:1 .有固定期限咱年 月 日起至年 月 日止.2.无固定期限:自年 月 日起至止.其中,试用期自年 月 日至年 月日.二,工作内容和工作时间(二)根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在岗位上工作.经甲乙双方协 商同意,可以变

2、更工作岗位,双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件.(三)乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准.(四)乙方每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时.甲方 应当保证乙方每周至少休息1日.甲方高级管理人员,外勤人员,部分值班人员等因工作需要或者职责范围的关 系不能按照前款执行的职工,经劳动保障行政部门批准,可以实行不定时工作制.三,劳动报酬和社会保险(五)甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月日前支付工资.(六)试用期期间的工资为元/月.(七)甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的,不得折算为乙方工资.(八)乙方在孕期,产期,哺乳期等各项待遇,按国

3、家和地方有关生育保险政策规 定执行.四,劳动保护和劳动条件(九)甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护.(十)甲方为乙方提供的食宿等基本生活条件必须达到安全,卫生要求.(十一)甲方必须对乙方进行职业道德,业务技术,劳动安全卫生及有关规章制 度的教育和培训.(十二)用人单位应当将依法参加工伤保险的有关情况在本单位内公示.用人 单位和职工应当预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害.职工发生工伤时,用 人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治.五,劳动纪律(十三)甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度,应当在与乙方签订本 劳动合同时告知乙一方.(十四)乙方自觉遵守有关劳动法律,

4、法规和甲方依法制定的各项规章制度,严 格遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务.(十五)甲方安排乙方的工作违法,不道德或者损害乙方身心健康的,乙方有权 拒绝.(十六)乙方有义务保守甲方的商业秘密.甲方对乙方的个人资料,未经乙方同 意,不得公开或者泄漏.(十七)乙方违反劳动纪律,甲方可跟据本单位依法制定的规章制度,给予相应 的处理.六,劳动合同的解除和终止(十八)甲乙双方单方面解除本合同,应符合劳动法第25条,第26条,第27 条,第31条和第32条的规定.乙方有劳动法第29条规定情形的,甲方不得随 意解除本合同.(十九)劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即 行终止

5、.甲乙双方协商同意,可以续订劳动合同.(二十)解除,终止劳动合同时,甲方应当出具解除,终止劳动合同的证明书或者 相关文件.七,经济补偿与赔偿(二十一)甲方依法解除乙方劳动合同,应当支付乙方经济补偿金的,按照劳动 法及有关规定执行.乙方根据劳动法第32条第(二),(三)项规定解除本合同, 甲方也应按照劳动法及有关规定执行.(二十二)甲方支付乙方的工资报酬低于本地最低工资标准的,要在补足低于 标准部分的同时,依法支付赔偿金.八,劳动争议处理(二十三)甲,乙双方在履行本劳动合同时发生争议的,可先协商解决;不愿协商 或者协商不成的,可在争议发生之日起60日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲 裁.对仲裁裁

6、决不服的,可以在15日内向当地人民法院提起诉讼.九,其他约定(二十四)甲,乙双方约定的其他内容如下:(二十五)本劳动合同与国家法律法规及有关规定相违背的,依照国家法律法 规及有关规定执行.本劳动合同一式2份,甲乙双方各执1份.本劳动合同自甲乙双方签字,盖章之日起生效.甲方(公章):乙方(公章):法定代表人(签字):法定代表人(签字):年一月 EI 年一月日餐馆劳动用工合同范文2甲方:乙方:根据中华人民共和国劳动合同法以及相关法律、法规的规定,经甲、乙 双方本着平等自愿的原则,协商一致,共同签订本合同。一、劳动合同期限本合同期限为一年,自 年一月日起至 年一月日止。二、劳动报酬甲方每月支付乙方工

7、资,月工资为 元,于次月 日前发放(预留第1月半月工资,在合同解除时结算)。三、管理制度1、自觉遵守店规店纪,要讲文明、讲礼貌,要积极进取,爱岗敬业,善于 学习,掌握技能。2、要着店装上岗,要仪表端庄,举止大方,规范用语,文明服务,礼貌待 客。3、工作时间不准离岗,有事必须请假。4、在工作之余发生意外伤害后果自负,夜不归宿或发生违法行为本店概不 负责。四、卫生制度1、公用餐具应每日清洗,餐具表面必须光洁、无油渍、无水渍、无异味。2、服务员每天要按程序、按规定和要求清理餐厅卫生,要认真细致,管理 好餐厅的物品。五、考勤制度1、员工必须严格遵守上下班时间,不得迟到、早退。2、请假1天扣除当日全额工

8、资,旷工1天扣除3日全额工资。六、奖罚条例1、上班迟到、早退,每次扣除10元。2、对份内的工作出现拖延、不予理睬、粗心大意,造成损失者,每次扣除 20元。3、员工之间发生打架斗殴事件,每人扣除200元,后果自负。4、对于工作突出的员工,年底给予奖励。七、劳动合同的变更、解除和终止。1、乙方若要求解除劳动合同,应提前30日通知甲方,得到甲方同意后批准方可解除。2、如合同期未满,乙方自行解除合同,甲方将不予发放当月工资及预留的15天工资。本合同自甲乙双方签字之日起生效,本合同一式二份,甲乙双方各执一份。甲方(公章):乙方(公章):法定代表人(签字):法定代表人(签字):年一月一日 年一月一日餐馆劳

9、动用工合同范文3甲方:乙方:为保障甲乙双方的合法权益,根据甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上 签订本协议书。一、甲方的权利和义务(一)、甲方按月给乙方支付劳动报酬 元。必须在每月30日之前付清工资。(二卜甲方为乙方提供工作服等必备品。(三卜甲方免费为乙方提供每日三餐。(四人乙方若不服从甲方管理.,甲方有权解除劳动合同。二、乙方的权利和义务(一)、乙方必须身体健康,无传染病和家族病。(二卜乙方必须严格服从甲方正常的工作管理。(三卜乙方必须讲究个人卫生,严禁使用霉烂食品。(四)、如甲方不按照合同规定的劳动报酬按时支付工资,乙方有权向相关部 门提出仲裁请求,有权要求甲方补发工资并解除劳动合同。三、甲乙双方应共同遵守本协议的有关规定,未尽事宜双方协商解决。四、本协议自签字之日起生效。五、本协议一式两份,甲乙双方各持一份。甲方(公章):乙方(公章):法定代表人(签字):法定代表人(签字):年一月一日 年一月一日

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 解决方案

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知得利文库网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号-8 |  经营许可证:黑B2-20190332号 |   黑公网安备:91230400333293403D

© 2020-2023 www.deliwenku.com 得利文库. All Rights Reserved 黑龙江转换宝科技有限公司 

黑龙江省互联网违法和不良信息举报
举报电话:0468-3380021 邮箱:hgswwxb@163.com