干部试用期转正工作总结5篇.doc

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1、 干部试用期转正工作总结5篇 我于20年月通过竞争上岗成为副科长，帮助科长主持科内工作。现考察期满，将一年来工作学习状况报告如下。 一、政治理论和税收业务学习状况。政治理论方面，一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观看事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并以之指导自己的学习、工作和生活实践，积极响应和贯彻“十二五”进展规划，并以之指导税收实践。税收业务学习方面，坚持仔细学习税法学问。结合自己工作特点，利用闲暇时间，学习了企业所得税法等法律法规，通过学习，进一步增加法制意识和依法治税的理念。，我积极学习小企业会计

2、准则和企业所得税相关学问，并参与了市局组织的企业所得税全国抽考，通过考试和学习，对占纳税人大多数的中小型纳税人的财务会计制度和企业所得税业务有了更为充分的理解和把握，为更好地效劳本职工作奠定了根底。在贯彻执行党的路线方针政策、国家法律法规和各项税收政策方面，本人能仔细贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义现代化建立仔细做好本职工作，站好队，收好税。工作积极主动，尽职尽责，在效劳纳税人的同时，做到依法办事，依法治税，力争在平凡的工作岗位上做出应有的奉献。 二、一年来工作绩效状况。一年来，我始终坚持严格要求自己，时刻牢记党全心全意为人民效劳的宗旨，努力实践“三个代表”重要思想，仔细做好本职工

3、作。在职责分工中，我主要从事如下工作：一是仔细收集信息资料，全面、精确地了解和把握各方面工作的开展状况，分析工作存在的主要问题，总结评估阅历，准时向领导汇报，当好科长参谋。二是年内顺当完成了纳税评估、行业税源治理、部门内勤等诸多工作，包括行业治理手册编制，并参加了本地三大行业的国地税联合评估，力争成为评估人员的表率。全年我共着手评估户纳税人，评估户数和户均补税额分别超过全局及全市平均水平。三是做好工作连接，与稽查局做好稽查台帐的核对，与税源治理部门做好数据交接和评估选案移交，同时做好与市局的沟通和报表上报。 三、仔细执行廉洁自律方面各项规定。在廉政自律方面，我能遵守机关效能建立规定，仔细执行“

4、四条禁令”。详细来说，在实施评估过程中，对发觉的评估问题绝不姑息，不收人情税，不放过一个评估疑点，做到纳税人自查彻底，补税准时，力求评估工作的绩效化。在评估选案中，把评估指标特别的纳税人作为优先考虑对象，排解人为因素的干扰，保证选案精确率。不以善小而不为，不以恶小而为之，在评估过程中能做到拒礼却贿，不与纳税人套近乎、拉关系，自觉执行税务人员廉洁自律的各项要求。 四、自身缺乏及整改状况。虽然一年来取得了不少成绩，但我也深刻熟悉到自身的缺乏。一是习惯于因循守旧，遇事喜爱用老方法、老思维去思索和解决问题，创新精神仍有欠缺。二是对人对事热忱缺乏，与各业务部门和兄弟单位的联系沟通还有待加强。我想我的缺乏

5、可能不止这两点，我也盼望在今后的工作中同事们能批判和催促我，使我更糊涂地意识到自身缺点，做到有则改之，无则加勉。 回忆一年来的工作，我在业务上更上一层楼，与同志们的关系更为融洽，协调和沟通力量有所提高。同时我也深刻地熟悉到人力有时而穷，管事和做事难以兼顾，纳税评估水平提高有限。今后，我必将尽力而为，扬长避短，自觉把自己置于党组织和纳税人的监视之下，刻苦学习、勤奋工作，期盼着百尺竿头更进一步。 干部试用期转正工作总结2 在试用期完毕之际，谨就自己一年来工作状况汇报如下： 一、对岗位的熟悉 对校长办公室主任岗位的熟悉，我经受了一个逐步深入的熟悉过程。这一熟悉过程由于自己工作岗位的变换，大致可以经受

6、前后三个阶段。2023年3月至2023年3月，担当校办副主任时期属于萌芽阶段。作为校办主任的副手，我在肯定程度上熟识了校长办公室的运作机制，熟悉到校办主任工作的简单性、艰难性等抽象特征。2023年4月至2023年5月，以副职主持正职工作时期属于提高阶段。在此阶段，我带着校长办公室参加了学校各项重大工作，对校办主任的岗位职责有了深刻的体会。从2023年6月至今，校办主任试用期以来，我把自己任职前的相关熟悉及竞职演讲中的设想、逐步予以实施，并不断予以总结贯穿，对自己的工作岗位形成较为系统的熟悉。 总体来讲，校办主任应当扮演如下几个角色。一是校领导特殊是校长的助手;二是全校处级干部的表率;三是校长办

7、公室的领导。以上三个角度涵括了学校工作的三个层面，较好地实现了岗位职责中外延与内涵的相互协调，既不致于因缺少目标而碌碌无为，又不会因工作面太大而一事无成。在一年的试用期中，我就是围绕以上几个角色来推动自己工作的。 二、岗位职责履行状况 在过去的一年中，除仔细组织完成日常性治理和效劳工作外，我重点作了以下两项工作： 一是在20_年下半年，围绕学校大局，全力投入到本科教学水平评估工作中。这一工作既是对我自已以上三个角色扮演力量的重大考验，也是对校办近几来提升治理效劳水平成效的全面验收。由于分工合理、任务明确，事实证明，校办包括我自己在本科教学评估中的工作成效是特别明显的。 二是20_年以来，连续根

8、据校办“十五”以来改革方案，围绕创立“文明、快捷、标准”的办公理念，推动办公室治理和效劳水平的提升。根据“按需而进，分步实施”的总体工作原则，其中20_年重点任务是提高日常效劳水平和督查督办水平。 在日常效劳方面，首先是从体制上将校办行政事务和文秘事务分室办公、分工治理、层级负责，解决了长期以来困扰校办的工作职责模糊的问题，不仅提高了办事效益，更促进了业务办理质量的提升。其次，改善工作作风，努力把校办建成“和谐校园”建立的窗口单位，成为全校行政机关办公作风改善的排头兵。信任这些措施的实施将在往后工作中带来更大、更明显的效果。在督查督办方面，在开学始特地进展了办公室内部工作会议，把督查督办作提高

9、行政效能的有效手段。为此，特地制订了督查督办和行政调研方案，目前这些工作正在实施中。 三、廉洁自律状况 在工作中，我始终坚持“五慎”原则，即慎权、慎欲、慎微、慎独、慎友，重视自我修养，严格根据党的章程行事，严格遵守党的纪律，做遵纪守法的榜样，自觉承受党内外群众的监视。 四、存在的问题和缺乏 在一年的工作中，也发觉了自己存在诸多的缺乏，所学理论对实际应用中的指导力较欠缺，一些工作与学校的实际状况也存在肯定程度的出入，尤其是作为校办主任，在处理部门协调方面的力量需要进一步加强。这些问题和缺乏将逐步在将来的工作予以解决。 干部试用期转正工作总结3 转瞬间一年的试用期已经完毕，在这段时间里，在医院领导

10、、带教教师、同事们的的关怀和帮忙下，我很好地完成了各项工作任务，使自己较快地熟识了新的工作环境，在工作态度、专业技术水公平方面均取得较大的进步，现将工作报告总结如下： 一、端正工作态度，热忱为患者效劳。 作为一名医务工，为患者效劳，既是责任，也是义务。所以在工作中，努力提高自己的思想道德素和业务水平，竭尽所能为患者效劳;急躁对待每一位患者，不管自己多累，都不厌其烦地做好病情及治疗的解释和沟通工作，切实将”两好一满足”工作落实到实处。让每一个就诊的患者满足，同时不断积存阅历，保持良好的医患关系，为以后的工作做好铺垫。 二、仔细负责地做好医疗工作，提高专业技术水平。 参与工作后我坚持每天学习，同时

11、不忘学习本专业讨论的新成果，不断吸取新的养分，坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，工作过程中严格根据医疗操作规程进展，避开医疗事故及过失的发生;在工作中不断丰富自己的临床阅历，时刻保持虚心慎重，遇到不懂的问题虚心向上级医师请教，努力提高自己综合分析问题和解决问题的力量;严密观看病情，准时精确记录病情进展，努力做到对患者负责，让患者满足。 三、严格要求自己。 在做好本职工作的根底上，积极为科室的进展出谋划策，盼望明年的工作量能够再上新高。在医院领导和同事们的帮忙下，我的各项工作完成地较为圆满，但是我不能有丝毫的松懈，由于以后的工作还会面临更大的机遇和挑战。和其它先进同事相比还有差距，所以在今后工作

12、中，我要连续努力，克制缺乏，制造更加优异的工作成绩。以上是我的实习工作总结，在过去的一年里，要再次感谢院领导、科室主任及同事的教育、指导、批判和帮忙，感谢同事们赐予的关怀和支持。在新的一年里我要更加努力工作，不断进取，时刻以让“人民满足的医生”的要求去鼓励自己，使自己在以后的工作中取得更大的进步。 干部试用期转正工作总结4 根据组织的安排，我于20_年2月任区委党建办副主任。一年来，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，时刻保持“虚心”、“慎重”、“律己”的态度，在领导的关怀栽培和同事们的帮忙支持下，在领导工作岗位上始终勤奋学习、积极进取，努力提高自我，始终能团结同志，勤奋工作，仔细完

13、成组织交给的各项工作任务。现将一年来的学习、工作状况简要总结如下： 一、勤学多思，着力提高解决问题的力量。终坚持终身学习理念，仔细学习党的根本路线、“三个代表”重要思想、科学进展观等科学理论，进一步坚决抱负信念，保持正确的政治方向。仔细学习了新党章、中国共产党基层党组织选举工作条例等党建业务学问，还自觉主动地加强经济、法律等各方面学问的学习，学习有关治理方法、领导艺术等方面的阅历，努力将学习成果转化到实际工作中，立足本职岗位，学用结合，坚持在实践中学习、在实践中改良、在实践中磨炼，多积存，勤思索，确保自己的理论学问、各方面阅历和力量完全适应和满意工作需要。同时，特别注意在困难和挫折中学习，遇到

14、困难不退缩，消失过失不托推，在新状况、新问题中学习积存阅历，不断提高解决实际问题的力量。 二、转变角色，努力在本职岗位上展现自己。从_局到党建办，工作环境变了，岗位变了，职务也变动了，但为群众效劳的理念不变。组织的任命写在纸上，群众的任命写在心里，作为一名国家干部，就要用自己的实绩报答组织、领导及同志们的信任和关心。首先，我做到正确定位，作为一个新成员主动融入新集体，主动加强与部领导、同事的沟通沟通，融入新的文化环境。同时，作为一名新的组工干部，需要学习和把握得学问特别多，在工作中我做到多看、多听、多学、多写，仔细翻阅各种相关资料，主动向同事请教，尽快熟识工作内容和范围。并且，主动担当工作任务

15、，积极开展好自身工作，在工作过程中转变工作思路，摸索新的工作方法，注意心态的调整和角色的转变，努力在工作岗位上展现自己，在工作实践中增长才能。 三、踏实肯干，全方位做好各项工作。20_年2月任区委党建办副主任后，我主要负责城市党建、领导班子建立以及创先争优活动等相关工作。一年来，我始终坚持严格要求自己，牢记全心全意为人民效劳的宗旨，立足岗位职责，做好本职工作，当好部领导的参谋助手。党建是根底，根底不牢，地动山摇，我始终将夯实党建根底作为工作重要内容来抓，仔细做好效劳工作，为区委“四好”领导班子建立、区委_生活会积极效劳，做好相关工作。在村、社区党组织换届选举中，屡次到乡镇、村组了解状况，多分析

16、、多思索，为全区村、社区党组织换届选举工作圆满胜利作出了应有的努力。仔细落实党代会常任制、党员旁听等各项制度，进一步扩展党内民主，在全区行政事业单位开展公推直选党组织班子成员工作并取得圆满胜利，积极参加公推竞选艾叶镇党委班子成员工作，并学习和积存了肯定阅历。在全区创先争优活动中，在部领导的指导下，不断创新工作方法，完善工作机制，创新载体敏捷方式，在全社会掀起创先争优热潮，全区“创先争优”活动获得市委督导组的高度评价。 四、严于律己，树立良好公仆形象。作为一名从基层成长起来的国家工作人员，我养成了脚踏实地、吃苦耐劳的性格。始终严格要求自己，积极主动创先争优，常常自重、自省、自警、自励，讲真话，办

17、实事，鼓实劲，做狡猾人。淡泊名利，埋头苦干，不计得失，严格自律，公正正派，求真务实。事业心和敬业精神强，喜爱工作，常常加班加点，任劳任怨。敬重同志、团结同志，乐于助人，同事关系融洽。党性观念较强，廉政纪律严格，恪尽工作职守，努力做到上不愧党，下不愧民，无愧于已。 一年来，在组织的细心培育、教育和同事的热心帮忙下，在从事组织所安排的各项工作过程中，使我进一步坚决了信念，增长了才能，提高了水平。在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步，成长了不少。但也充分熟悉到自己的缺乏之处：在学习上的深度和广度还有待进一步加强;领导艺术还需要不断学习和加强。今后，我肯定仔细克制缺点，发扬成绩，自觉把自己置于党

18、组织和群众的监视之下，争取成各项工作更上一层楼。 干部试用期转正工作总结5 我于20_年6月被任命为产业进展到处长，主持产业处工作。一年以来，在联线领导的关怀指导下、在各部门的支持协作下，在处室全体同仁的共同努力下，始终以科学进展观为指导，坚持“体制创新提品质，讨论开发三贴近，红色旅游抓特色，量化治理增效益”28字方针，求真务实，锐意进取，较好完成各项工作任务。现汇报如下： 一、讲政治、顾大局、守纪律、促和谐 在工作中自己始终坚持以党员的标准严格要求自己，坚决抱负信念，仔细贯彻执行党的路线方针政策，到处以弘扬红岩，爱惜红岩，打造红岩为已任，工作中始终坚持工作到位不越位，人到、心到、行动到，牢记

19、和坚持：政治上知恩，工作上知责，学习上知短，待遇上知足。做到了对组织忠诚、对同事真诚、对事业负责，政治素养和品德修养进一步得到提升。 二、狠抓处室治理，强化工作措施，提高团队协作力量和执行力 一是健全内部组织抓治理，二是强化责任抓工程，三是突出重点抓突破，四是依靠组织和团队协作抓实效。充分发挥处室现有人员各自所长分工合作，营造和谐气氛建立和谐处室、创立有上进心、有活力，有执行力的团队。在这一年的工作中处室工作效率明显提高，责任心越来越强，团队协作意识和执行力进一步提升。完成各类调研报告、课题讨论、业务文稿、行政公文等共计50余份、近30万字;组织处室学习、传达联线会议精神、落实各项工作等召开处

20、务会近50余次。 产业进展处因在“20_(重庆)中华红歌会”全国红色纪念馆的邀请、联络、接待工作中表现突出，去年底被中华红歌会组委会(文化部主办)评为先进单位，为红岩联线争得了荣誉。 三、一年来完成的主要重点工作 1、完成市文广局课题讨论任务重庆文化产业进展现状讨论6万余字课题工程;优秀调研课题申报材料;调研工作先进单位申报材料。此项课题纳入市文广局对红岩联线20_年年度综合目标考核内容。 2、完成红岩联线20_年新春联欢会编导工作：编写红岩联线20_年新春团拜会实施方案;审查新春联欢会节目并提出修改意见;屡次召开新春团拜会筹备组工作会;完成联欢会舞美设计，灯光、音乐设计，抽奖、颁奖、场内外效

21、劳、彩排、正式演出等相关工作，以较少的投入取得了很好的效果。 3、参与市委宣传部关于加快建立文化强市的打算起草工作组相关工作，并完成“贯彻落实党的十七届六中全会精神红岩联线重点工程申报专题报告”。 4、撰写四篇专题文章红岩网站刊发：党旗飘扬、红歌献给党、红岩精神、延安精神、永放光线、红色演艺、精神桑拿、城市名片打造实景演艺工程的思索、科学谋划推陈出新以红岩品牌助推院团走进市场、走出国门。 5、全力投入“红岩剧场、红岩魂陈设馆改扩建二期工程”及“红岩文化产业基地”工程前期筹备工作。草拟“工作组工作方案”、“红岩产业基地建立汇报材料”、“红岩魂陈设馆改扩建二期工程建立汇报方案”;完成“烈士陵园宿舍

22、楼住户统计”、“红岩村宿舍住户统计”及西南政法大学、壮志路片区、松山片区、煤炭公司、博森厂、电器讨论院、沙区卫校、红岩小汽配等调查摸底工作。对景区交通组织、产业布局等提出了建立性修改意见。 6、积极推动巴渝剧场装修工程。按有关规定和程序落实相关工作，特殊对完善功能、技术设备、外观内饰方面提出了很多整改建议，每项进程严格根据相关政策及有关规定程序执行和运作。 7、完成黄金周观众下滑分析报告、红岩联线1-5月产业数据分析报告、红岩联线一季度产业数据分析报告共计6份。使联线领导和相关职能部门准时、精确把握产业动态，了解联线文化产业的生产状况、经营状况、进展规模、进展速度等状况，为联线领导制定产业规划

23、、调整产业构造、开拓产业工程、制定产业政策等供应信息和参考依据。 8、完成红岩联线上报中心文献讨论室：20_至20_年文化产业进展状况、免票前后景区参观状况、红岩联线社会效劳产品汇报材料。 9、完成红岩联线20_年度博物馆免费开放_佳做法申报书、_佳文化产品推广材料的编写。内容包括：文化品牌战略推广方案;文化产品根本信息，包括种类、数量、产品特色、定价状况、销售量和销售额等;文化产品营销策略及营销效果评价三方面。此材料上报参与由国家文物局与中国博物馆协会组织联合主办的2023年度博物馆免费开放_佳做法评比，红岩联线分别入围_佳宣传推广、_佳旅游推广、_佳治理创新三个奖项。 10、完成市文改办下

24、达任务红岩联线文化改革进展成果专题报告。 11、完成“五进”活动前期筹备工作。拟定“五进”活动筹划方案、经费预算、路线设计、请示报告等相关文件。屡次与市委宣传部、市文明办(宣教处、调研处、秘书处)联系协商筹划方案、启动仪式、下发通知等相关工作。 12、积极主动与市文广局对接和协调两院团工作，处理各类事务共计58项。组织和帮助京剧团金锁记、话剧团河街茶馆参与20_年重庆市舞台艺术优秀原创剧目展演;组织和协调两团参与市级专业文艺院团“周周演”惠民演出活动、庆祝直辖15周年、送演出进基层活动等。 帮助馆长抓好两团工作，积极推动院团的创作、生产、演出，不断“出人、出戏、出精品”。“当好三员”(效劳员、协调员、监视员)，深入两团进展调研，具体了解两院团进展状况，积极帮助两院团完善了日常工作制度，制定排练、演出制度、考勤制度、剧场使用制度、财务报账制度、绩效考核评审制度等一系列规章制度;落实文化宫剧场交由话剧团全面治理，巴渝剧场交由京剧团全面治理;并完成交接工作、资产清理及人员安置等相关工作。 干部试用期转正工作总结