工厂创新心得体会工厂实践心得体会总结报告(九篇).docx

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1、 工厂创新心得体会工厂实践心得体会总结报告(九篇)推举工厂创新心得体会有用一 乙方(员工)_ 由于_工厂(以下简称甲方)工作的需要，聘请_(以下简称乙方)到甲方工厂工作。本着公平互利的原则，经过双方协商同意，签订本合同。 第一条：甲方必需供应场所和合格的_加工设备及材料赐予乙方使用，乙方在使用设备过程中，设备消失故障时甲方必需准时修理;乙方在工作过程中要疼惜设备及材料，并维护好设备的正常使用和节省材料，假如消失设备故障或者材料短缺时必需准时报告给甲方或者甲方的后勤部门，乙方有意毁坏设备或者让废材料时甲方有权要求乙方相应的赔偿。 其次条：经甲方和乙方协商，乙方在_加工工序中从事_工作主要负责_方

2、面的工作，由于工作的需要，乙方在每周_至周_的_至_工作。乙方必需按时上班，并按时合格地完成工作任务。 第三条：经过协商，甲方付给乙方工资为_元/月，每月奖金为_元，生活补贴为_元/月，假如遇到加急货，并且不在上班时间加班时，甲方必需根据相关规定，甲方必需按_元/小时支付给乙方的加班费。甲方必需在每月_日将_月的工资”奖金生活补贴及加班费发给乙方，甲方用_方式支付。 第四条：甲方不得对乙方进展体罚或者变相体罚，甲方不得对乙方进展人生攻击和人格的污辱，乙方在工作消失的伤病时，甲方必需供应救助和医药费用及工资;乙方在工作期间打架斗殴，甲方有权移交给司法机关，乙方工作态度消极影响其他员工工作时，甲方

3、有权进展经济惩罚_元并开除出甲方的工作场所。乙方在甲方工作场所以外生事影响甲方工作环境时，甲方予以警告处分。 第五条：甲方因工作需要时，进展人员调整甲方必需在调整前_天通过口头或者书面通知乙方，甲方必需在乙方离开工作岗位前的工资，奖金，生活补贴以及加班费并付给乙方;由于乙方需要，不能连续在甲方工作时，乙方必需提前_天通过口头或者书面告知甲方，在甲方必需在_天内同意甲方离开，甲方必需将乙方在离开工作岗位前的工资，奖金，生活补贴以及加班费支付给乙方。乙方在离开工作岗位前必需根据正常上班，乙方在离开岗位后不得在甲方工作场所闹事。 第六条：为了甲方工序的稳定，甲方将在乙方工资内扣取_元的风险保证金，乙

4、方是根据合同规定离开公司时，甲方将风险保证金还给乙方，但不支付利息，乙方不辞而别，甲方有权没收风险保证金;为了乙方工作的稳定，甲方不根据合同的规定辞退乙方，乙方有权向甲方索取经济损失_元。 第七条：由于工作的需要，为了提高_质量，甲方有义务准时把医生在临床信息反应给乙方，以准时修正缺乏之处，甲方有义务在不定期的对甲方进展培训。乙方必需对_制作过程中不断改良，以满意医生的要求;假如有特殊之处应准时向甲方或者甲方的相关人员反映实际状况。 第八条：乙方在工作中，对工作作出实质性奉献的甲方必需给于物质嘉奖(比方奖金)。 第九条：由于工作需要甲方必需供应给乙方住宿，水电和设备的使用，和工作餐每日_餐，其

5、他生活开支由乙方支付。甲方不得扣乙方的房租/水电/用餐/器具折旧等费用。乙方不得让废，必需节省开支。 第十条：经过双方协商甲乙双方定于_年_月_日进展工作并于当日计算工资。 第十一条：本合同经双方协商签字盖章后生效。 甲方(盖章)_ 乙方(签字)_ _年_月_日 推举工厂创新心得体会有用二 仓库治理条例 为了使员工对本厂简况、工作要求、奖惩罚法等规定的了解，在工作中能仔细执行，以维护生产经营、工作、生活的正常秩序，保障员工的合法权益，特制订本。 第一章 总则 第一条 为了使员工对本厂简况、工作要求、奖惩罚法等规定的了解，在工作中能仔细执行，以维护生产经营、工作、生活的正常秩序，保障员工的合法权

6、益，特制订本手册。 其次条 制订本手册的指导思想：以生产经营为中心，坚持把加强思想政治工作与必要的行政手段、经济手段结合起来，培育和造就一支有抱负、有道德、有文化、有纪律的员工队伍，充分发挥他们的积极性和制造性，保证企业奋斗目标的实现。 第三条 公司状况介绍。本厂为迈可苏精雕工艺厂，从事牙雕骨雕工艺品生产，与公司相协作依据公司的订单要求生产所需产品。 第四条 本手册仅适用本厂全体员工。 其次章 员工的权利和义务 第五条 员工必需喜爱社会主义祖国，自觉遵守国家的政策、法规、法令。 第六条 员工必需不断努力学习，丰富视野，不断提高自身技术和业务水平。 第七条 员工必需遵守本厂制订的各项规章制度，对

7、规章制度不同意见的建议，可以在执行制度的指令的前提下，向有关部门直至厂长提出。 第八条 员工对企业工作的企业治理人员的工作有进展评议和提出批判、建议的权利，对治理人员的违法违章和失职行为有申诉、控告或检举的权利。 第九条 员工可按本厂制度规定，享受劳动、工资、福利等各项权利的待遇。 第三章 员工聘请录用 第十条 凡与本厂建立劳动关系者应真实地填写“个人资料”表格，并提交个人有效身份证复印件，以便制作职工档案。 第十一条 新员工聘请，按聘请岗位的根本要求，坚持全面考核，择优采纳，并依据详细状况赐予肯定的试用期。试用期内对该员工进展工厂企业文化，生产内容和技术等培训，如发觉不适合会赐予调岗，若仍不

8、符合用工条件，则即时辞退。 第十二条 员工要求辞退或企业解聘员工，除违规违纪、违法缘由可即时辞退外，其余，均应提前一个月提出辞职申请，并整理好相关档案、财物、技术资料等的清理交接工作。 第四章 工作纪律 第十三条 员工应自觉遵守劳动纪律，按时上下班，不准旷工、迟到、早退、工作时间不准擅离工作岗位和做与工作无关的事。 第十四条 员工应听从治理人员的工作安排、安排和调动，如有执行困难，须向治理人员讲明缘由，对治理人员有意见和不同观点应向厂长反映，不得当场顶撞或无任何理由的状况下拒不执行治理人员的工作安排。 第十五条 小组治理人员应依据生产规划，负责生产任务安排与落实，对小组人员进展监视，确保生产流

9、程顺当畅通，保证生产任务顺当完成。 第十六条 小组治理人员不断提高技术水平，指导本组员工的生产工艺，提高产品质量。 第十六条 厂办公室人员帮助厂长安排治理以及监视员工。与公司的人员协作沟通，精确传达工作要求，准时安排生产任务，监视产品质量，确保能按要求完成任务。 第十七条 各小组人员与厂办公室人员要常常沟通，共同执行工作安排，保证生产效率。. 第十八条 厂办公室人员负责考勤统计、月底员工工资的计算与报表编制; 负责车间办公用品的领用与发放，严格掌握办公用品的使用与消耗; 负责帮助物料班进展物料(成品)的统计与单据核对工作，确保物料的齐全与精确性; 负责每日生产数据的统计，确保生产数据真实、精确

10、并以作月底考核。 第十九条 员工必需高度集中精力，仔细负责地进展工作，把好工作质量关，避开半成品或产品的损坏，对工作中超过工厂规定的破损率的员工将按规定惩罚，节省各种生产物资，对有有意损坏铺张材料的员工，厂方将要求其按价赔偿。 其次十条 员工应自觉遵守文明生产、文明办公的制度规定，严禁员工擅自将半成品、成品、生产材资以及生产工具携带出产，一经发觉，必需按价赔偿，并罚款直至报警。 其次十一条 员工领取生产资料必需严格执行工厂的仓库治理制度。 其次十二条 车间工人严禁私自使用办公设备，如电脑、打印机、复印机，数码相机、电话等各种办公设备，未经许可，不准随便翻动、阅览办公文件。 其次十三条 上班时间

11、不得随便串岗或做工作安排以外的产品，不得在上班时间打私人电话、玩手机、发信息，制止上班时间在车间打闹影响他人。 其次十四条 请对自己发表的言论担当责任，不要使用污辱性的语言，不要在背后诽谤、非议他人，使用文明语言，不乱开不文明的玩笑。 其次十五条 员工应忠诚企业，保守本厂的技术、商务等机密，未经允许制止厂内员工私自与客户联系。 其次十六条 为保证公司及个人财产的安全，任何人均不得私配办公室、车间、仓库钥匙，如因工作需要或遗失，须在厂办公室备案。 其次十七条 维护企业形象员工在对外交往中，应坚持热忱礼貌的工作态度。 第五章 考勤和请假制度 其次十八条 员工必需严格执行工厂制定的考勤制度，上下班需

12、打卡，不得代打或擅自涂改考勤卡，如有加班或停电等特别状况，必需由厂长填写或改后签字，才可视为有效。 其次十九条 工作时间：工作时间为六天工作制，每天九个小时。 工作日：星期一星期六。 上午：8：0012：00 下午：13：3018：30 工厂可依据实际订单需要调整或增加工作时间。 第三十条 考勤工作由厂办人员负责进展。指定的考勤员，必需对考勤的正确性负责。 第三十一条 考勤内容包括：出勤、病事假、迟到、早退、旷工、工伤、加班、公出等工程。 第三十二条 考勤记录表，由部门负责人负责每天按时正点考勤，班后考勤，并精确填好考勤记录表，经厂办负责人签字后，考勤表的统计连同各种假条或有关证明每月上交交财

13、务作为核发工资和扣罚款的考勤依据。 第三十三条 员工均需按时上下班，工作时间开头后两分钟到班者为迟到。 第三十四条 员工因病、因事请假，必需事先填写请假条，请假条须有所在部门负责人审核批准和厂长签名同意方可有效，请假时间在三天以上的必需由厂方上报公司批准，急病、急事可事后补办请假手续，并带上医院开据的病假证明才能批假。 第三十五条 因公外出公干者无法按时回厂打卡，可由厂长签名注明。 第三十六条 凡未按上规定办妥请假手续而不上班者，一概以旷工论处。 第三十七条 全月按规定之工作日上班，无迟到、早退、旷工及加班缺勤者为全勤，全勤奖金300元。 第三十八条 试用期员工不享受全勤奖 推举工厂创新心得体

14、会有用三 甲方(加工厂):_ 乙方(员工):_ 由于_加工厂(以下简称甲方)工作的需要，聘请_(以下简称乙方)到甲方工厂工作。本着公平互利的原则，经过双方协商同意，达成以下12条协议。 第一条：甲方必需供应场所和合格的加工设备及材料赐予乙方使用,乙方在使用设备过程中,设备消失故障时甲方必需准时修理;乙方在工作过程中要疼惜设备及材料,并维护好设备的正常使用和节省材料,假如消失设备故障或者材料短缺时必需准时报告给甲方或者甲方的后勤部门,乙方有意毁坏设备或者让废材料时甲方有权要求乙方相应的赔偿. 其次条:经甲方和乙方协商,乙方在加工工序中从事_工作主要负责_方面的工作,由于工作的需要,乙方在每周_至

15、周_的_:_至_:_工作.乙方必需按时上班,并按时合格地完成工作任务. 第三条：经过协商,甲方付给乙方工资为_元/月,每月奖金为_元,生活补贴为_元/月,假如遇到加急货,并且不在上班时间加班时,甲方必需根据劳动法相关规定,甲方必需按_元/小时支付给乙方的加班费.甲方必需在每月_日将_月的工资”奖金生活补贴及加班费发给乙方,甲方用_方式支付. 第四条:甲方不得对乙方进展体罚或者变相体罚,甲方不得对乙方进展人生攻击和人格的污辱,乙方在工作消失的伤病时,甲方必需供应救助和医药费用及工资;乙方在工作期间打架斗殴,甲方有权移交给师法机关,乙方工作态度消极影响其他员工工作时,甲方有权进展经济惩罚_元并开除

16、出甲方的工作场所.乙方在甲方工作场所以外生事影响甲方工作环境时,甲方予以警告处分. 第五条：甲方因工作需要时,进展人员调整甲方必需在调整前_天通过口头或者书面通知乙方,甲方必需在乙方离开工作岗位前的工资,奖金,生活补贴以及加班费并付给乙方;由于乙方需要,不能连续在甲方工作时,乙方必需提前_天通过口头或者书面告知甲方,在甲方必需在_天内同意甲方离开,甲方必需将乙方在离开工作岗位前的工资,奖金,生活补贴以及加班费支付给乙方.乙方在离开工作岗位前必需根据正常上班,乙方在离开岗位后不得在甲方工作场所闹事. 第六条：为了甲方工序的稳定,甲方将在乙方工资内扣取_元的风险保证金,乙方是根据合同规定离开公司时

17、,甲方将风险保证金还给乙方,但不支付利息,乙方不辞而别,甲方有权没收风险保证金;为了乙方工作的稳定,甲方不根据合同的规定辞退乙方,乙方有权向甲方索取经济损失_元. 第七条：由于工作的需要,为了提高质量,甲方有义务准时把医生在临床信息反应给乙方,以准时修正缺乏之处,甲方有义务在不定期的对甲方进展培训.乙方必需对制作过程中不断改良,以满意医生的要求;假如有特被别之处应急时向甲方或者甲方的相关人员反映实际状况. 第八条:乙方在工作中,对工作作出实质性奉献的 甲方必需给于物质嘉奖(比方奖金), 第九条：由于工作需要甲方必需供应给乙方住宿,水电和设备的使用,和工作餐每日_餐,其他生活开支由乙方支付.甲方

18、不得扣乙方的房租/水电/用餐/器具折旧等费用.乙方不得让废,必需节省开支. 第十条：经过双方协商甲乙双方定于_年_月_日进展工作 并于当日计算工资. 第十一条：本合同经双方协商签字盖章后生效. 甲方(盖章):_ 乙方(签字):_ 年 月 日 推举工厂创新心得体会有用四 xx年7月11日动身到化工厂熟悉实习，这次能有时机到xx公司实习，我感到特别荣幸。虽然只有10天的时间，但是在这段时间里，在带队教师和工人师傅的帮忙和指导下，对于一些寻常理论的东西，有了感性的熟悉，感觉受益匪浅。这对我们以后的学习和工作有很大的帮忙，我在此感谢学院的领导和教师能给我们这样一次学习的时机，也感谢教师和各位工人师傅的

19、悉心指导。 7月11日，全部的同学集中到一个教室里，工厂的技术骨干师傅给我们讲了化工厂的安全问题。原来在学习中也知道化工产品中有许多危急性很大，但通过工人师傅的讲解，我们还是很震撼，尤其是她讲的那些事故实例，更是让我们吓了一跳，也提示了我们应当更加留意安全。化工厂生产硫酸用的so2、so3等易引起中毒，nh3简单发生爆炸，对人体损害极大，还有烧碱制备过程中的氯水、氯化氢、氢气等都极易造成事故。 我们去xx公司实习的三个班专业是分析检测方向的，所以12日这天工人师傅重点给我们讲解了化工产品的质量检测。12日下午讲了化工厂的环保问题，对于一个化工厂来说，环保是这个企业生存不行无视的关键。环保主要涉

20、及到硫酸尾气处理、硫酸污水处理、钛白污水处理。 12日工人师傅还给我们介绍了xx公司的三大支柱产业硫酸工业、烧碱工业的工艺流程。到此，熟悉实习的理论局部全部讲解完了，接下来就是进厂参观了，我们大家都很期盼，作为一个化工人，我们这是第一次进化工厂。 13日上午在工人师傅的带着下，我们分别参观了硫酸生产工厂和烧碱制备车间，工厂并没有我们想像的那么好，我们没有看到那种自动化生产设备，看到的只是五六十年月的一些破烂的设备。上下楼梯的时候也得当心翼翼，担忧会把他们那些生锈破烂的钢铁楼梯踩断翻下去，那就得不偿失了。工厂上空灰蒙蒙的一片，能见度不见烟囱顶。最让人受不了的是那种味道，那不是刺鼻，那是相当的刺鼻

21、，so2、hcl、cl2、nh3，什么都有，有一种窒息的感觉。我们从工厂一条干道旁边经过的时候，看到旁边一根管道有个小口突突地向外冒*的气体，确定是cl2，多危急啊！工厂的工人也真是令人鄙视，在这样艰难的环境下也忘我地工作，我们肯定要向他们学习，为社会主义的腾飞做奉献。 7月14、15是周末，休息两天。 7月16日参观了工厂的h2so4废水处理工序和碱液废水处理。在巨大的h2so4废水处理池里，盛着深不见底、黑如墨汁、热浪翻滚的h2so4废水，看着实在恐惧。经过多道工序后，最终流出来的是清亮如泉水的丝丝细流，让我们感慨科技的力气啊！这么旧的设备能做的这么好，让我们更加坚决了学习科技的信念。 7

22、月17日到19日三天定点到各个车间实习分析检测，五人一组，我被分到了磷肥厂实习。在磷肥厂，分析师主要是分析磷矿品位（磷矿中的有效磷）和磷肥中的磷含量。我们四个人（有一个同学早回家了）分析了磷矿粉中p2o5的含量，经过一个上午的奋战，到中午12点时，我们最终搞定了，我们的分析结果是43。7%，标准含量=44。0%，我们已经特别快乐了。我想误差主要是那分析天平造成的，我们试验室用的是电子天平，虽然上课时教师介绍过分析天平，但没使用过，所以对那东西不太会使用，称量就花了将近半小时。都什么年月了，还使用分析天平，我看了生产日期，1987年出厂的，看起来像古董。我问那儿的分析主任为什么不换电子天平，四台

23、分析天平换成一台电子天平就足够使用了，他说工厂没钱。我当时愕然，电子天平能值多少钱？ xx年5月23日，xx株洲化工集团有限责任公司（简称中盐xx公司）正式挂牌成立，企业始建于1956年，原来叫株洲化工厂，现在的厂房和大局部设备就是那时候建筑的。 企业用地230余万平方米，现有资产总额26。5亿元，xx年销售额达16亿元。有员工7000余人，工程技术人员和治理人员近xx人。具备产品开发、设计施工、生产经营全面治理的综合配套力量。拥有盐化工、硫化工、精细化工及化学建材四条生产主线，生产xx公司牌、翡翠牌、晶晶牌三种品牌50多种产品。主要产品有：硫酸（36万吨/年）、磷肥（36万吨/年）、烧碱（2

24、4万吨/年）、pvc树脂（20万吨/年）、复混肥（10万吨/年）、液氯（4万吨/年）、盐酸（6万吨/年）、水合肼（3万吨/年）、pvc塑钢型材（1。5万吨/年）、pvc芯层发泡管（0。6万吨/年）。盐酸、烧碱、pvc树脂、化学建材等产品还远销香港、东南亚、欧洲和南美洲地区。 新起点、新机遇，中盐xx公司肯定会在新世纪做出更加辉煌的成绩。 xx公司很大，也很有实力，但我个人认为，仍旧存在许多急需解决的问题。 首先是环境问题。虽然这几年国家对环境的抓控很严，企业也投入了不少财力和精力来抓环保，但xx公司的环境仍旧很差，空气质量极其恶劣，对周边环境损害也很大。 其次是设备、厂房更新问题。xx公司的许

25、多设备是xx公司刚建厂时建筑的，现在还在使用，已经五六十年了，存在严峻的老化问题，再不更新，企业将难以跟上新时代的步伐。 最终就是精简人员的问题。精简人员也与设备的更新、自动化生产有很大关系，假如能实现自动化生产，自动化检测，可以大大提高效率，精简人员。其他车间我不知道，就我们最终三天去的磷肥厂分析检验室，就存在严峻的人员冗杂问题，那个分析室至少有10人，大局部是坐在那里吹空调、谈天，无所事事，一周只去三四天。据我分析，那个分析室有三个人足矣，工作时间肯定不会超过国家规定的八小时制，而且极其轻松。 通过这次实习，我们也算真正和化工行业有了一次亲切接触。总之，还是那句话，我们受益匪浅。 推举工厂

26、创新心得体会有用五 立契约书人_工业股份有限公司(以下简称甲方)_实业有限公司(以下简称乙方)，双方兹就工厂转让事宜，订立本件契约，条款如下： 一、 转让标的：乙方全部坐落_市_路_号厂房连同基地，暨全部生产设备及原料、半成品、制成品，其数量细目暂以乙方_年十一月三十日库存清册所载名称、数量为准。 二、 本件让售价格及计算方法： (一) 厂房房地、生产设备及原料、半成品、制成品细目，总折价为_万元整。 (二) 上列原料，经盘点如有增减变化数量，则依乙方原料进料本钱价格计算;半成品如有超过或缺乏的，则视加工的程度 ，在百分之五十以内的，按原料本钱价格计算;逾期百分之五十以下的，依成品市面批发价计

27、算;成品如有超过或缺乏之数，依成品市面批发价格计算，由双方以现金给付或补足。 (三) 生财设备如有短缺、灭失的，得依乙方帐面所列设备残值计算，由甲方于尾款中予以扣除。 (四) 乙方应收未收款约计_万元，除在本年十月份以前的帐款由乙方自理外，十一月份起的帐款均以九折计算由甲方承受，至交割后全部发生一切的损失，乙方不负任何责任。乙方并负责通知各厂商，并于甲方收受帐款络于一切必要的帮助。 三、 付款方法： (一) 前条第一项的价格，于本契约成立同时，甲方交付乙方_万元，余款_万元，俟原料、成品、厂房房地、生产设备点交清晰同时，一次付清。 (二) 前条第四项应收帐款的价格，甲方应于交收后给付乙方折净数

28、的半数;其余半数由甲方开立一个日期的支票交付乙方。 四、 交收日期及地点：双方订定本年十二月十五日为交收日期。并定于_市_路_号厂房现场为点交地点。 五、 特约事项： (一) 交收之日，双方均须派代表二人以上，负责办理。 (二) 本件交收以前，全部乙方对外所欠一切债务或其他纠纷，概由乙方负责理清，与甲方无涉。 (三) 本件交收以前，全部积欠一切税捐及水费、电费、瓦斯、电话费用等概由乙方负担。 (四) 厂房房地移转，除土地增值税由乙方负担，其余契税、公主费、代书费及其他必要费用概由甲方负担。 (五) 乙方现有雇用的职工，除甲方同意留用外，余均应由乙方负责遣散。 (六) 乙方声明本件盘让，业经其公

29、司董事会及股东会证依法证明决通过，附件的会议记录如有虚伪不实，应由乙方负责。 六、 违约惩罚：任何一方有违反本契约所列各条件之一者即作违约论，他方有权解除契约。又甲方违约，愿将已付款项，任由乙方没收充作违约赔偿;若系乙方违约，应加倍返还所收的款项与甲方，以赔偿甲方。 七、 为确保本件契约的履行，乙方应另觅保证人2名。保证人对于乙方违约时，加倍返还其所收受款项，应负连带保证责任，并愿抛弃先诉抗办权。 八、 本契约一式四份，由甲乙双方及保证人各执一份为凭。 推举工厂创新心得体会有用六 敬重的领导： 您好！ 首先致以我深深地歉意，怀着及其简单而内疚的心情我写下这份辞职信，很圆满自己在这个时候突然向工

30、厂提出辞职，纯粹是出于个人的缘由，不能在工厂连续进展！ 家中父母岁数大，家里小生意没人接收，屡次剧烈要求回家帮助。然而在xx没什么建树，每月的工钱也不够自己花，工作了还要问家里人要钱，内疚于心。还有政府为解决大学生就业问题而鼓舞大学生创业的放宽政策，深深的触动着我。 离开这个工厂，离开这些曾经同甘共苦的同事，的确很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。 但是我还是要打算离开了，我恳请单位原谅我的离开，批准我辞职。 同时，很荣幸曾身为工厂的一员，能有时机在这里工作学习，不胜感谢！诚心祝福全部在xx辛勤工作的员工工作顺当，事业有成！ 此致 敬礼 辞职人：xxx 20xx年x月x日 推举工厂创新心

31、得体会有用七 立契约书人_工业股份有限公司（以下简称甲方）xx公司（以下简称乙方），双方兹就工厂转让事宜，订立本件契约，条款如下： 一、 转让标的：乙方全部坐落_市_路_号厂房连同基地，暨全部生产设备及原料、半成品、制成品，其数量细目暂以乙方_年_月_日库存清册所载名称、数量为准。 二、 本件让售价格及计算方法： （一） 厂房房地、生产设备及原料、半成品、制成品细目，总折价为_万元整。 （二） 上列原料，经盘点如有增减变化数量，则依乙方原料进料本钱价格计算；半成品如有超过或缺乏的，则视加工的程度 ，在百分之五十以内的，按原料本钱价格计算；逾期百分之五十以下的，依成品市面批发价计算；成品如有超过

32、或缺乏之数，依成品市面批发价格计算，由双方以现金给付或补足。 （三） 生财设备如有短缺、灭失的，得依乙方帐面所列设备残值计算，由甲方于尾款中予以扣除。 （四） 乙方应收未收款约计_万元，除在本年_月份以前的帐款由乙方自理外，_月份起的帐款均以九折计算由甲方承受，至交割后全部发生一切的损失，乙方不负任何责任。乙方并负责通知各厂商，并于甲方收受帐款络于一切必要的帮助。 三、 付款方法： （一） 前条第一项的价格，于本契约成立同时，甲方交付乙方_万元，余款_万元，俟原料、成品、厂房房地、生产设备点交清晰同时，一次付清。 （二） 前条第四项应收帐款的价格，甲方应于交收后给付乙方折净数的半数；其余半数由

33、甲方开立一个日期的支票交付乙方。 四、 交收日期及地点：双方订定本年_月_日为交收日期。并定于_市_路_号厂房现场为点交地点。 五、 特约事项： （一） 交收之日，双方均须派代表二人以上，负责办理。 （二） 本件交收以前，全部乙方对外所欠一切债务或其他纠纷，概由乙方负责理清，与甲方无涉。 （三） 本件交收以前，全部积欠一切税捐及水费、电费、瓦斯、电话费用等概由乙方负担。 （四） 厂房房地移转，除土地增值税由乙方负担，其余契税、公主费、代书费及其他必要费用概由甲方负担。 （五） 乙方现有雇用的职工，除甲方同意留用外，余xx由乙方负责遣散。 （六） 乙方声明本件盘让，业经其公司董事会及股东会证依法

34、证明决通过，附件的会议记录如有虚伪不实，应由乙方负责。 六、 违约惩罚：任何一方有违反本契约所列各条件之一者即作违约论，他方有权解除契约。又甲方违约，愿将已付款项，任由乙方没收充作违约赔偿；若系乙方违约，应加倍返还所收的款项与甲方，以赔偿甲方。 七、 为确保本件契约的履行，乙方应另觅保证人2名。保证人对于乙方违约时，加倍返还其所收受款项，应负连带保证责任，并愿抛弃先诉抗办权。 八、 本契约一式四份，由甲乙双方及保证人各执一份为凭。 立契约书人 甲方：_工业股份有限公司 代表人：_保证人：_乙方：实业股份有限公司 代表人：_保证人：_年_月_日 返 推举工厂创新心得体会有用八 敬重的工厂领导：

35、您好! 我带着简单的心情写这封辞职信。由于工厂对我力量的信任，使我得以参加工厂，并且在这段时间里我获得了很多机遇和挑战。在工厂从事工作的日子里，我学到了许多学问、积存了肯定的阅历。对此我深怀感谢! 我很圆满自己在这个时候向厂里提出辞职。来到厂里差不多快一年了，在这很感谢各位领导的照看，是你们给了我一个又一个很好的学习时机，让我在踏进社会后第一次有了其实，在这段时间里，每天都很劳碌，虽然也有过埋怨，感觉压力很大，但是每天都使我很充实的生活，让我变得开头渐渐享受这份工作了，也让我从中学到了许多珍贵的阅历和待人处事的技巧。 现在由于一些家庭和个人的缘由，我需要重新确定自己将来的方向，最终选择了离开工

36、厂，离开这里。 我很圆满不能为厂里辉煌的明天奉献自己的力气。我只有诚心祝福厂里的业务蒸蒸日上!厂领导及各位同事工作顺当!这份辞职报告，望领导能赐予批准。感谢! 在此，我祝工厂事事顺当! 至此 敬礼 _ _年_月_日 推举工厂创新心得体会有用九 甲方：_ 乙方：_ 甲、乙双方就乙方全部的_工厂的转让事项达成以下协议，供双方共同遵守： 第一条转让标的：乙方全部坐落_市_ 路_号厂房连同基地，全部生产设备及原料、半成品、制成品，其数目暂以乙方_年_月_日库存清单所载名称、数量为准。 其次条本件让售价及计算方法： 1.厂房场地、生产设备原料、半成品、制成品细目，总折价为人民币_万元整。 2.上列原料，

37、经盘点如有增减变化数量，则依乙方原料进料本钱价格计算：半成品如有超过或缺乏的，则视加工程度，在_%以内的，按原料本钱价格计算;逾_%的，依成品市面批发价计算;成品如有超过或缺乏之数，依成品市面批发价格计算，由双方以现金给付或补足。 3.生产设备如有短缺、灭失的，得依乙方帐面所列设备残值计算，由甲方于尾款中予以扣除。 4.乙方应收未收款约计_万元，除在本年_月份以前的帐款由乙方自理外，_月份起的帐款均由九折计算由甲方承受，至交割后全部发生一切的损失，乙方不负任何责任。乙方并负责通知各厂商，并于甲方收受帐款赐予一切必要的帮助。 第三条付款方法： 1.前条在第一项的价格，于本协议成立同时，甲方交付乙

38、方人民币_万元，余款_万元，在原料、成品、厂房房地、生产设备点交清晰同时，一次付清。 2.前条第四项应收款的价格，甲方应于交收后给付乙方折净数的半数;其余数由甲方开立一个日期的支票交付乙方。 第四条交收日期及地点：双方定于_月_日为交收日期。定于_市_路_号厂房现场为交接地点。 第五条特约事项： 1.交收之日，双方均须派代表_人以上，负责办理。 2.本件交收以前，全部乙方对外所欠一切务或其他纠纷，概由乙方负责理清，与甲方无涉。 3.本件交收以前，全部积欠一切税捐及水费、电费、瓦斯、电话费用等概由乙方负担。 4.厂房场地移转，除土地增值税由乙方负担，其余契税、代书费及其他费用概由甲方负担。 5.

39、乙方现有雇用的职工，除甲方同意留用外，其余均应由乙方负责遣散。 6.乙方声明本件盘让，已经其公司董事会及股东会依法决议通过，若会议记录如有虚伪不实，应由乙方负责。 第六条违约惩罚：任何一方有违反本协议所列各条件之一者即作违约论，他方有权解除协议。甲方违约，愿将已付款项，任由乙方没收充作违约赔偿;若是乙方违约，应加倍返还所收的款项予甲方，以赔偿甲方。 第七条为确保本件协议的履行，乙方应另觅保证人两名。保证人对于乙方违约时，加倍返还其所收受款项，应负连带保证责任，并愿抛弃先诉抗辩权。 第八条双方当事人在履行本合同过程中发生争议时，应当协商解决;协商不能解决的由_仲裁委员会仲裁。 第九条本协议一式_份，由甲乙双方及保证人各执_份为凭。 甲方：_乙方：_ 法定代表人：_法定代表人：_ _年_月_日_年_月_日