劳保用品发放规定.docx

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1、专业 | 权威 | 精品知识共享劳保用品发放规定友情提示：欢迎光临小店，本店致力于全行业精品知识共享，所有内容均为Word格式，可自由修改编辑，如果对您生活或工作有所帮助，欢迎下载！一、发放范围及数量：1 、 服 装 类 ： 公 司 每 年 为 职 工 统 一 订 做 工 作 服 ， 夏 装 及 冬 装 工 作 服 各 一 套 2、劳保用品：洗衣粉、毛巾、肥皂等用品每月发放一次。3、防护用品：手套、口罩等用品仅限于符合条件的员工。二 、 发 放 时 间 ： 1、服装类：由公司统一通知服装的订做时间，各单位在接到订做时间通知后三天内将在编职工订做名单报到综合管理办公室，具体发放时间另行通知。2、

2、防护用品： 洗 衣 粉 、 毛 巾 、 肥 皂 ： 公 司 于 每 月 底 统 一 发 放 ， 每 人 一 份 。 因 工 作 需 要 须 领 用 的 ， 要 以 单 位 形 式 开 具 领 料 单 申 领 ， 由 分 管 经 理 签 批 控 制 发 放 。 劳保手套：后勤职工不参与定期发放，若需要必须开具领料单领用，由分管经理批准。车间职工的具体发放备注：因特殊情况劳保手套需加数量发放时，须由分管经理同意批准后发放。三、其他规定：1 、 公 司 组 织 发 放 的 其 他 劳 保 用 品 根 据 具 体 通 知 进 行 发 放 。 2、新招聘实习的职工，入厂后随公司劳保用品发放时间给予发放。3、季节工不予发放工作服，其他劳保用品参照以上规定执行。本文已阅读完毕，欢迎下载、点赞关注- 1 -