医院变迁记实材料.docx

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1、 医院变迁记实材料 回忆年的春天,我怀揣着盼望到了我现在的单位区卫生监视所报道,那个时候的单位就在现在区人民医院所在的位置,2楼3楼是我们监视所的，4至6楼是疾控中心的，大家共进一个食堂,由于都是原来防疫站的同事，所以抬头见面相安无事。刚工作我被分在监视二科,主要的职责是监视全区的学校食堂和全区的医务单位和职业卫生。当时单位里的交通工具是摩托车和自己的双脚,每日出去监视日晒雨淋不辞辛苦。其实不仅仅是我大家都是如此。我就是如此开头了在单位的工作生活。 时间过得很快，年月日，那是一个令人难忘的日子。虽然窗外飘着鹅毛大雪，可单位会议室里却张灯结彩喧闹非凡。区卫生监视所分所成立仪式正在进行。分所牌头均

2、披红花，艳丽夺目，一块块被市、区领导交给每位分所长手中。每个分全部统一装修的办公室和统一配备的车辆，并特地增加了10名监视员。卫生监视城乡联动的新模式要在大地上生根发芽。同事们纷纷凝视着这个盛大热闹的挂牌仪式，感慨万千。我更是如此，别有一番味道在心头。我会到哪个分所呢？ 四分所，我的第一块“阵地“。立刻，第一场战斗就是年创立首批全国文明城市，这是我第一次经受全国性的创立工作，阅历缺乏是情理之中。还好有领导和同事们的支持和帮忙，让我能够克制种种困难。其间，我目睹了分所长拖着病体不下火线，领导让他休息，他总说我没事，有些同事比我更需要休息。他就这样带病坚持工作。我目睹了工作在中心路段上的同事们夜以

3、继日加班加点，经常工作到深夜才回家。那段日子，让我领会到了什么是卫生监视员的风采，什么是员的榜样作用。那有人问创立的结果怎么样呢？固然是胜利咯。 接着年，单位借鉴绍兴市餐饮单位的“五常法“治理模式，要领先在的餐饮单位引入“五常法“治理，四分所由于是城区分所，固然是第一个冲锋。经过大家半年的努力，第一批“五常法“试点单位诞生了。市、区领导赐予了很高的评价，各县市监视所纷至沓来，纷纷学习效仿，那会还忙得大家应接不暇呢。有人把“五常法“比方成餐饮卫生治理的革命，没想到自己还当了回革命先驱了，骄傲！ 刺眼二年过去了，年我轮换到了三分所，那年单位又新招了5名监视员，队伍不断壮大。可每个人身上的担子没有轻

4、下来，接二连三的食品安全大事，让各级政府对食品安全高度重视，对卫生监视工作提出了更高的要求。开展餐饮卫生百日整治就是工作重心之一，我们依旧战斗在第一线。记得百日整治最忙的时候是月份，当时我们正在整治岸路小餐饮店和示范街，时间紧任务重，大家都没时没点地扑在路段上，就在这节骨眼上区人民医院拆迁，要搬到我们单位来过度，单位必需在1个星期内搬到临时办公地，可单位的“男劳力“都忙着整治工作，怎么办？这时办公室的几位女同志义无反顾地挑起了这个重担。他们利用全部的业余时间，提高效率，硬是在6天内把一个单位搬走了，让大家没了后顾之忧。真是巾帼不让须眉，佩服！那个时候，这些让人听了感动的事真是举不胜举呀。 时间

5、箭步如飞。年我们的国家经受了太多的大事，南方雪灾，大地震，奥运会，改革开放年；有困难，有哀痛，有庆祝，有期望。我的单位区卫生监视所，为灾区捐钱捐物，为奥运保驾护航，为改革编织盼望。面对此情此景，回忆峥嵘岁月，我是心潮澎湃，久久难以安静。我在区卫生监视所工作了年，虽年头不长，但也见证了单位不断进展壮大，从路的4层小楼到在建的综合性办公大楼，从20几人5辆摩托车到40人7辆汽车，每年的新气象、新思路、新举措让我是越干越有劲。她已俨然成了我现在、将来、乃至一生的重要依伴。她见证了我从一个毛头小伙渐渐变成一个镇静稳重的业务骨干，从一个懵懂无知的青年变成一名入党积极分子。我愿在此扎根。最终用一句广告词说：我会连续努力！