单位职工登山安全协议书户外活动个人安全免责协议书(3篇).docx

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1、 单位职工登山安全协议书户外活动个人安全免责协议书(3篇)精选单位职工登山安全协议书(精)一 甲方: _ 乙方 :_ 依据劳动法、工会法和集体合同规定等规定，依照“公平协商，共谋进展”的原则，结合我局实际，订立本合同。 一、企业工资制度和安排方式 1、企业依据林业局和上级的规定，结合本场实际，制定企业工资制度并付诸实施。 2、企业内部工资安排应遵循“按劳安排”和“按劳安排与按生产要素安排相结合”的原则。 3、工资安排应适当向生产一线，苦、脏、累、险的岗位和工种倾斜。 二、企业工资收入水平和调整 1、确保全年不拖欠职工工资，并将随着企业效益的提高，在政策允许的条件下，逐年提高职工工资收入。 2、

2、职工在正常状况下发生的加班可实行轮(串)休或依照劳动法规定向劳动者支付加班费。特别状况下(如法定假日、婚丧假期以及依法参与社会活动期间)的工资，企业应依法支付。 三、职工工资发放与支付方法 1、企业职工工资应按月足额发放。 2、工资以货币(人民币)形式支付，不得以实物及有价证券等代替货币。 四、企业最低工资保障 林场要严格执行劳动法规定的最低工资保障制度，职工工资不得低于当地最低工资标准线。 五、奖金、津贴水平和安排方法 1、企业职工按国家规定享受取暖费、菜金补贴、独生子女嘉奖费等。有技术职称人员按月享受科技津贴待遇，依据国家有关规定支付在岗职工的各项补贴。 2、企业可依据当年企业的经济效益状

3、况，为职工发放奖金，详细数额由企业领导集体讨论打算。 六、双方的权利和义务 合同期限内双方应定期或不定期召开协商会议，就工资专项合同的履行状况进展通报和协商，并作出相应的打算。双方应严格遵守打算。 合同期限内双方应定期或不定期召开公平协商会议，就工资专项合同的履行状况进展通报和协商，并作出相应的打算。双方严格遵守打算。 、林场的权利和义务 1、林场应强化企业治理，加强宏观调控力量，杜绝森林资源和国有资产的流失，提高经济效益，提高企业职工工资水平。 2、林场依据国家和上级的规定，结合本场实际，有权制定各种规章制度与奖罚方法在全局实施。 3、林场对违反规章制度造成肯定后果的职工可依据国务院职工奖罚

4、条例的有关规定进展惩罚。并在惩罚前，征求工会的意见。 4、林场应按厂务公开实施的要求，对有关工资规定的公开内容，实行多种形式予以公开。 5、保障女职工享有与男职工公平的劳动权利，依法享受特别爱护等福利待遇。 6、企业必需遵重和支持工会参加工资专项集体协商，保障职工参与工会组织的权利，支持工会行使民主参加和监视的权利。 7、建立集体协商机制，保持企业和职工合法权益，调动和发挥职工的积极性、制造性。 、林场工会的权利和义务 1、场工会要积极引导职工发扬仆人翁精神，仔细落实并确保完成局下达的各项生产任务和经济指数。 2、加强对职工安全防范教育，并支持职工对用人单位违章指挥，强令冒险作业的治理人员进展

5、惩办的要求。 3、林场处理违纪职工，局工会如有异议，有权提出建议，待与林业局协商统一意见前方可处理。 4、场工会要积极履行监视职能，定期监视检查林场有关工资规定的公开内容，倾听职工群众的反映。 5、积极参加工资专项集体协商，维护职工参加民主协商的权利，维护职工的”合法权益和女职工的特别权利和利益。 6、维护林场的整体利益，并代表全场职工的整体利益，教育职工正确处理好个人、企业与国家三者利益的关系。 七、合同期限 本合同自_年1月1日始至_年12月31日止。场工会将本合同报林业工会，林业局劳动和社会保障局备案。局劳动和社会保障局接到文本后15日内无异议，本合同即行生效。 八、合同的变更、解除和终

6、止 1、本合同在执行中发生特别状况时，双方均有权提出调整和修订意见，并在十日内进展协商，修改或补充合同条款，作为合同的附件，与合同具有同等的法律效力。 2、在合同履行期间，因环境和条件发生变化致使合同无法履行时，双方均可提出变更或解除合同，并经集体协商后予以变更或解除。 3、本合同在职代会上签订，合同期满即行终止。 九、违约责任 合同双方无故违约，要各自担当违约责任。单方违纪给另一方造成损失的，违约方应赔偿对方的损失，并对有关责任人依法追究责任。 十、附则 1、本合同适用于绥阳林业局河湾林场辖区内的全部公有和非公有制企业。 2、本合同一式五份，双方各执一份，报林业局工会、林业局劳动和社会保障局

7、各一份，存档一份。 3、本合同解释权属河湾林场和河湾林场工会。 甲方: _ 乙方 :_ _ 年 _ 月 _ 日 精选单位职工登山安全协议书(精)二 回忆xx年的工作，可以归纳为四句话:责任倍感沉重，付出并不轻松，感受特别深刻，工作还算胜利。 xx年，本人负责税收治理工作，在分局领导的正确领导和股室同志的大力帮忙下，已圆满完成了各项工作任务。一年来，本人的工作状况如下: 一、以学习为本，努力提高政治业务素养 人生在世，要安家立命，惟有学习最重要。我坚固树立“终身学习“的观点，也时刻把学习作为提高自身政治业务素养的头等大事来抓。在学习过程中，我努力做到“三学“即学政治、学科技古学业务。在政治学习方

8、面，我重点抓好“三个代表“的学习，从精神的领悟，到思想的剖析，到问题的整改，一环扣一环，一丝不苟。在学习期间，我登记了2万余字的读书笔记，撰写了1万余字的心得体会，使自己的世界观、价值观、人生观得到有益的改造。 在学科技方面，挤出点滴时间忙操练，已根本把握了办公自动化、扫瞄网页等操作，熟识了“金税工程“，根本适应了当前国税系统信息化建立的需要。在业务学习方面，我确定了新征管法实施细则和世界贸易组织有关学问两大重点，积极参与培训，加紧自学，做到学习有笔记，熟悉有体会，以不断提高自身的业务素养。 二、以诚信为本，努力理顺各个方面的关系 在工作、生活中，我始终坚持“诚意“待人，以“恳切“感人，以“诚

9、恳“做人。组织布置的工作无条件地听从，全局利益无条件地维护，对工作没有阳奉阴违，对同事没有里外是非，祥和为上，热忱待人。在与纳税人打交道的过程中，纳税人经常会提出一些难以答复的政策问题，遇到这种状况，我总是先把问题登记来，然后就请教同仁或请示上级业务部门，并准时向纳税人作解答，决不糊弄纳税人，向纳税人摆架子。到 三、以勤奋为本，努力完成各项工作任务 我常常深入纳税户调查讨论，宣传政策，特殊是宣传新征管法，义务辅导纳税人进展账务处理，努力融洽征纳关系。在我负责黄砂税收治理期间，我因病住院，但我念念不忘工作，每天上午住院治疗下午上班。依据黄砂治理混乱、价格变化大的特点，我屡次深入挖砂船进展调查摸底

10、，宣传政策，在此根底上对挖砂船进展清理结算，共查补税收万余元，特殊是在12月份，在分局领导的支持和其他同志的协作下，经过艰难的努力，一举查获某单位少缴代扣税款近万元，全额入库。 四、以自律为本，努力树立良好的个人形象 在工作中，我总是告诫和提示自己:首先做到思想上力求过硬，一是慎欲，“无欲则刚“。二是慎权，杜绝“有权不用，过期作废“的错误思想，正确处理好权与法、权与责、权与利的关系，坚持依法治税。三是慎微，“勿以善小而不为，勿以恶小而为之“，不应当做的哪怕再小也不能去做，应当做的哪怕再小的也要去做。 我时刻保持糊涂头脑，做到不以税谋私、不以权谋私，依法办事、依率计征，严格根据公务员“五要十不准

11、“准则办事。一年来，我共拒纳税人吃请10余次，从没有发生过一次“吃、拿、卡、要、报“事情，在每月分局进行的特别监察员座谈会上，纳税人对我的廉政行为赐予高度评价。， 固然，在工作中我还存在很多缺乏和亟待改良的问题: 一是思想上进取心不强。自走出校门，至今尚未向党组织递交过一份入党志愿书。由于自己思想上始终存在着一种自卑感，认为自己的条件还远远不够。二是工作深度不够。有时做工作因对实际状况不了解，没有仔细调查，或满意于现状，导致有些工作质量大低。三是工作方法简洁。有很多工作，不能适应新状况、新问题，工作方法过于陈旧，想问题办事情没有超前意识，主要还是学习不够的问题。 总之，一年来，尽管本人做了很大

12、努力，但离领导的要求还相去甚远。在今后的工作中，我决心加倍努力，克制缺乏，恪尽职守，为分局工作的整体推动作出应有的奉献。 精选单位职工登山安全协议书(精)三 甲方：_乙方：_ 甲、乙双方经友好洽谈和协商，甲方打算托付乙方房屋进展地砖、墙砖铺设，订立本协议，以共同遵守。 一、工程地点：_区_街_单元_室 二、形式构造：_层式_室_厅_厨_卫 三、工程工程： 1、_个房间(_卧房、_客厅)地面铺设_瓷砖，打地角线，要求平坦;_个厨房，_个卫生间墙面_铺瓷到顶，留出吊顶空间，边角打磨，地面铺_瓷砖，要求平坦;_个阳台地面铺设_瓷砖，要求平坦。 2、未尽细节的之处，由甲方提出方案，商议确定。 四、承包

13、方式：甲方按乙方要求必需保证装修期间的所需材料(乙方需提前通知甲方)，和施工期间的午餐供给，乙方负责施工。 五、质量标准：施工质量要符合安全要求，装修质量不得低于同一施工类型的装修标准，双方认可。工程竣工验收合格后，_个月内因乙方施工消失质量问题，乙方负责无偿返工修理。 六、工程造价：材料由甲方供应，甲方支付乙方装修人工费_元人民币。 七、付款方式：为确保工程质量，暂扣_元押金，_年_月_日至_年_月_日内无任何问题，将全额返还乙方。工程完工后，经甲方验收，如符合以上施工工程和设计要求，_天内付清乙方人工费。 八、合同生效：本协议一式_份，甲乙方各执_份，具有一样效应。本协议自双方签字之日起生

14、效。 甲方(签章)：_乙方(签章)：_ 甲方(签章)：_乙方(签章)：_ _年_月_日_年_月_日 单位职工劳务合同协议参考5 甲方：_ 乙方：_ 依据中华人民共和国劳动法及相关法规、规章，现甲、乙双方经公平协商同意，自愿签定本合同，以便在今后工作中共同遵守。 一、劳动合同期限 第一条：本合同期限为_年，自_年_月_日始至_年_月_日止，其中试用期为_月，自_年_月_日始至_年_月_日止。 二、岗位职务及工作内容 其次条：乙方同意按甲方工作需要，从事工作，担当部(店)。 第三条：乙方应按甲方所订制度有关规定按时保质保量完成相应的工作任务。 三、劳动爱护和劳动条件 第四条：乙方工实行工作制。 第

15、五条：甲方为乙方供应必要的工作条件，制定有关工作标准。 第六条：甲方负责对乙方进展必要的职业道德、业务技术和有关法律法规教育和培训。其费用由甲方担当，若乙方违约解除合同，应赔偿甲方此项费用。 四、劳动酬劳 第七条：甲方应遵循按劳安排原则对乙方进展薪酬安排。 第八条：甲方每月以货币形式足额支付乙方根本工资，其中试用期根本工资为_元，转正后为_元。并视经营状况和乙方奉献大小向乙方发放相应数量的奖金。 第九条：甲方因特别缘由需乙方延长工作时间或在节假日加班的，应依法安排乙方换休或支付加班加点工资。 第十条：由于甲方缘由致使乙方临时下岗待工的，甲方应保证乙方每月生活费不低于_元。 五、保险、福利待遇

16、第十一条：甲方按国家及x省社会保险有关规定为乙方办理养老保险、失业保险及医疗保险等。 第十二条：乙方患病或负伤，其工资及医疗保险待遇按国家和x省有关法律、法规和规定执行。 六、劳动纪律 第十三条：乙方应严格遵守国家法律和甲方依法制订的各项规章制度和工作标准，严格遵守甲方的劳动纪律。 第十四条：乙方应遵守职业道德，保守甲方的商业隐秘，不做有损客户和甲方利益的事。 第十五条：乙方应积极参与甲方组织的有关培训，努力提高自身业务素养和工作力量。 第十六条：未经甲方许可，乙方不得私下销售甲方所经营产品以外的其他类似产品。 17.乙方违反本合同第十三、十四、十五及十六条规定， 甲方可赐予其相应纪律处分，直

17、至解除合同，并追究其相应经济责任及其他法律责任。 七、劳动合同的变更、解除、终止和续订 第十八条：订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同相应变更相关内容。 第十九条：订立本合同所依据的客观状况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经双方协商同意，可以变更合同相关内容。 20.因乙方工作任务完成状况在合同期内甲方需对乙方作升(降)职的，双方应另行订立合同，本合同自然终止。 其次十一条：经甲、乙双方协商全都，本合同可以解除。 其次十二条：乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同 1.试用期内考核不合格; 2.有违反本合同第十三、十四、十五及十六条规定情节的 3.严峻失职、营私舞弊，对甲

18、方利益造成重大损害的 4.被依法追究刑事责任的。 其次十三条：有以下情形之一的，甲方可解除本合同，但应在三十日前以书面形式通知乙方： 1、乙方患病或非固工负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事甲方另外安排的工作的 2、乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的 3、双方不能依据本合同第十九条规定就变更合同达成协议的。 其次十三条：甲方濒临破产进展法定整顿期间或经营发生严峻困难，经向全体员工说明状况，听取员工代表或工会意见，并向劳动行政治理部门报告后，可以解除本合同。 如依本条第一款解除合同后，甲方在六个月内再录用人员的，应优先录用乙方。 24.乙方有以以下情形之一，甲方不

19、得依据本合同其次十二、二十三条终止、解除本合同： 1、患病或非固工负伤，在规定的医疗期内的 2、职工在孕期、产期、哺乳期的 3、法律、行政法规规定的其他情形。 其次十五条：乙方解除合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。 其次十六条：有以下情形之一，乙方可以随时通知甲方解除合同： 1、在试用期内 2、甲方以暴力、威逼、监禁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的 3、甲方不能按本合同规定支付劳动酬劳或供应劳动条件的。 八、经济补偿与赔偿 其次十八条：本合同一方或双方违反或解除本合同所可能涉及的经济补偿或赔偿，按法律、法规和有关规定执行。 九、劳动争议处理 29、因履行本合同所发生的劳动争议，甲、乙双方应协商解决，协商不成，合同一方或双方应自争议发生之日起六十日向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方或双方也可直接向该仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 十、其他 第三十条：甲方所制订的x省香氏安康产业有限公司员工工资及晋升考核暂行制度作为本合同附件。 第三十一条：甲乙双方其他商定： 32.本合同未尽事宜，或与今后国家、x省有关规定相悖的，按有关规定执行。 33.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。双方签字、盖章生效。 甲方：_ 乙方：_ _年_月_日