社保征收.ppt

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1、内容提要三、社保内容三、社保内容三、社保内容三、社保内容五、其他五、其他五、其他五、其他 一、一、一、一、社保概念社保概念社保概念社保概念二、社保原则二、社保原则二、社保原则二、社保原则四、缴费比例四、缴费比例四、缴费比例四、缴费比例社保概念n社会保险是指以劳动者为保障对象，以劳动者的年老、疾病、伤残、失业、死亡等特殊事件为保障内容的一种社会保障制度，它主要包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险等内容。作为现代工业文明的产物，社会保险适应了工业社会与市场经济对劳动力市场化的需要，解决的是社会成员中进入劳动年龄段的劳动者的后顾之忧，并迅速成为现代社会保障体系中举足轻重的子系统，在现

2、代社会保障体系制度中占有核心地位。内容提要三、社保内容三、社保内容三、社保内容三、社保内容五、其他五、其他五、其他五、其他 一、一、一、一、社保概念社保概念社保概念社保概念二、社保原则二、社保原则二、社保原则二、社保原则四、缴费比例四、缴费比例四、缴费比例四、缴费比例社保原则n社会保险的基本原则是：权利与义务相对应；公平与效率相统一；待遇水平与生产力发展水平相适应。其特征是：强制性、保障性、互济性、福利性和社会性。n强制性是指社会保险是以国家法律保证其强制实施的，参保人资格是由国家通过立法确认的，在法律法规规定的范围内，社会成员或劳动者应当依法参加社会保险，参保人或参保单位应当依法缴纳社会保险

3、费。保障性是指当劳动者遇到年老、患病、负伤、残疾、生育、死亡和失业等风险时，在暂时或长期丧失劳动能力以及暂时失去工作时，以社会保险的方式给予劳动者本人及其家属一定的物质帮助，保障其基本生活需要。福利性是指社会保险是政府和社会为公众服务的一项社会公益事业，其经营管理的最终目的是促进社会公平、促进全社会的经济发展与社会进步。我国社会保险是政府社会保障的重要组成部分，参加社会保险的劳动者都能依法从国家及社会获得一定的物质帮助，从而保障其获得基本生活需要。这些支付和服务都是非营利的。互济性是指社会保险的互济性贯穿在保险基金的筹集、管理、支付全过程之中，依靠国家、单位和劳动者三方共同筹资，充分发挥社会保

4、险的互济作用，是社会保险最重要的特征。内容提要三、社保内容三、社保内容三、社保内容三、社保内容五、其他五、其他五、其他五、其他 一、一、一、一、社保概念社保概念社保概念社保概念二、社保原则二、社保原则二、社保原则二、社保原则四、缴费比例四、缴费比例四、缴费比例四、缴费比例社保内容-养老保险n养老保险是国家依法强制实施、专门面向劳动者并通过向企业、个人征收养老保险费形成养老基金，用以解决劳动者退休后的生活保障问题的一项社会保险制度。其基本待遇是养老保险金的支付，它既是各国社会保险制度中的主体项目，也是各国社会保障制度中最重要的保障项目。社保内容-失业保险n失业保险是国家依法强制实施、专门面向劳动

5、者并通过筹集失业保险基金，用以解决符合规定条件的失业者的生活保障问题的一项社会保险制度。其基本待遇是支付失业保险金及失业医疗救助等，它是市场经济条件下适应劳动力市场化发展需要，并缓和失业现象可能带来的严重社会问题的不可或缺的稳定和保障机制。社保内容-医疗保险n医疗保险是指国家依法强制实施、专门面向劳动者并通过向企业及个人征收医疗保险费形成医疗保险基金，用以解决劳动者及其家属医疗保障问题的一项社会保险制度。其基本待遇是提供医疗保障及医疗补助。社保内容-工伤保险n工伤保险是国家依法强制实施、面向企业或用人单位筹集工伤保险基金，用以补偿职工因工伤事故而导致的收入丧失和医疗保障待遇的一种社会保险制度，

6、其实质是建立在民法基础上的一种用工单位对本单位职工工伤事故进行赔偿的制度。其基本待遇包括工伤期间的收入保障、工伤抚恤、工伤医疗保障等。社保内容-生育保险n生育保险是国家依法强制实施、面向用工单位及个人筹集生育保险基金，用以解决生育妇女孕产哺乳期间的收入和生活保障问题的一种社会保险制度。其基本待遇是提供生育医疗保障、产假及产假工资等。内容提要三、社保内容三、社保内容三、社保内容三、社保内容五、其他五、其他五、其他五、其他 一、一、一、一、社保概念社保概念社保概念社保概念二、社保原则二、社保原则二、社保原则二、社保原则四、缴费比例四、缴费比例四、缴费比例四、缴费比例 深圳社保缴费比例险种种缴费比例

7、比例比例分配比例分配缴费工工资基数基数适用范适用范围合合计单位位个人个人共共济个人个人账户养老保险基本养老+地方补充养老19%11%8%11%8%员工每月工资总额为缴费基数，不高于上年在岗职工月平均工资的300%，不低于上年在岗职工平均工资的60%。（2010年度在岗职工月均工资按4205元计算）深深户员工工基本养老18%10%8%10%8%以员工月工资总额为基数，不高于市上年度在岗职工月平均工资的300%；最低不低于市最低月工资水平，即1320元非深非深户员工工医疗保险综合医疗（含地方补充医疗生育医疗）9%7%2%不满45周岁，按缴费基数的5%计入个人账户；45周岁及以上，按缴费基数5.6%

8、计入个人账户，其余进入基本医疗保险基金以员工的每月工资总额为缴费基数，但不得高于市上年度在岗职工月平均工资的300%，不得低于市上年度在岗职工平均工资的60%，高于或低于者，则分别按300%或60%为基数。见备注住院医疗（含地方补充医疗生育医生育医疗）1%0.80%0.20%6元进入社区门诊统筹基金，1元作为调剂金，其余进入大病统筹基金以本市上年度在岗职工月平均工资为缴费基数农民工医疗12元8元/人月4元一次性缴纳18年医保费12%12%12个月18年以本市上年度在岗职工月平均工资为缴费基数失业保险1%单位人数40%（单位承担）在职员工工伤保险调整后整后0.25%、0.5%、0.75%三个档次

9、三个档次（单位承担）以员工月工资总额为缴费基数，但不得低于规定的最低工资标准住房保险请详见住房公积金专题超龄费调入时本市上年度在岗职工平均工资（30%+超龄年限1%）超龄年限深户员工内容提要三、社保内容三、社保内容三、社保内容三、社保内容五、其他五、其他五、其他五、其他 一、一、一、一、社保概念社保概念社保概念社保概念二、社保原则二、社保原则二、社保原则二、社保原则四、缴费比例四、缴费比例四、缴费比例四、缴费比例社会保险与商业保险的区别n（一）实施方式不同：社会保险由国家立法强制实施，属于政府行为，凡是符合法定条件的劳动者，都必须按照国家法律规定参加社会保险；商业保险则是一种经营行为，保险人与

10、投保人之间遵循平等自愿原则，自主投保。n（二）实施目的不同：社会保险是劳动者的基本权利，不以营利为目的，其出发点是为了确保劳动者的基本生活，维护社会稳定；商业保险是金融企业的经营活动，根本目的是获取利润，在此前提下按照保险合同给予经济补偿。n（三）特征不同：社会保险具有强制性、互济性和福利性；商业性保险具有自愿性、赔偿性和盈利性。n（四）资金来源不同：社会保险费按照国家或地方政府规定的统一缴费比例进行筹集，行政强制实施；商业保险费视险种、险情而定，由投保人承担。社会保险与商业保险的区别n（五）政府承担的责任不同：社会保险是公民享有的一项基本权利，政府对社会保险承担最终的兜底责任；商业保险受市场竞争机制制约，政府职责主要是依法对商业保险进行监管，保护投保人的利益。n（六）立法范畴不同。社会保险是国家对劳动者应尽的义务，是属于劳动立法范畴；而商业保险是一种金融活动，属于经济立法范畴。n（七）保障水平不同：社会保险金支付是根据投保人缴费年限（工作年限），在职工资水平等条件，按规定付给，以保障最基本生活为前提；而商业保险金是按照签订的经济合同给付，只要符合投保条件，被保险人可以获得高水平的保障。n（八）实施主体和对象不同：社会保险由各级政府成立专门机构负责基金筹集、支付和管理，其对象是法定范围内的社会成员；而商业保险则由各级保险公司进行自主经营，被保险人可以是符合承保条件的任何人。谢谢！