党委办公室开展党风廉政建设方案2023年党风建设工作计划.doc

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1、 党委办公室开展党风廉政建设方案|2023党风建设工作计划 党委办公室深入开展党风廉政建立和工作作风建立工作方案 为了贯彻落实全局深入开展“两风”建立领导干部会议精神，深入抓好下半年党风廉政建立和工作作风建立，结合我局实际，特制定本方案。 一、指导思想 以“三个代表”重要思想和十六届五中全会精神为指针，根据省委、市委深入开展“两风”建立的安排了部署，实行有力措施，进一步加大工作力度，切实解决我局各级领导班子和领导干部以及各部门及其工作人员在“两风”方面仍存在的问题，进一步提高党的执政力量，调动各方面的积极性，齐心协力、开拓进取，努力开创党委办公室工作的新局面。 二、工作重点内容 根据局党委的要

2、求，结合我局实际，今年下半年以“五承诺”、“四树立”、“两制止”、“一严惩”为重点，进一步把“两风”建立推向深入。 （一）各级领导班子和领导干部要在党风廉政建立上履行“五承诺”做廉洁自律的表率。 一是坚决拒收财物。但凡给领导干部送钱、有价证券、珍贵物品的，一概拒收，拒收不了的马上上交组织，并记录在案。 二是坚决抵抗跑官要官。但凡向领导干部跑官要官的，不但不给，而且要批判教育。并告知组织部门，记录在案，对这样的人决不重用。 三是决不参加木材经销活动。领导干部及其家属决不在当地经销木材、开办木材加工点，决不干预和插手木材经销活动。 四是严格要求家属和身边工作人员。决不允许他们利用领导干部的影响谋取

3、私利。但凡打着领导干部及其亲属、身边工作人员名义办私事、谋取私利的，党委办公室要一概拒绝，严厉批判，并向上级领导同志报告。 五是带头遵纪守法。严格执行宪法和法律，严格执行党的纪律，严格执行廉洁自律各项规定，严格遵守各项规章制度，自学承受监视，决不越权，更不滥用权力。 （二）开展“四树立”活动，带动党委办公室形象的全面改善 开展以依法行政、廉洁高效为核心的树公务员良好形象活动。坚持标准行政，把一切行政行为纳入法制化、制度化轨道。强化责任意识，大力提高工作效率，全心全意为基层、企业和群众效劳，杜绝不作为现象。锐意改革创新，擅长从实际动身，制造性地贯彻执行党和国家的方针政策，爱护调动基层、企业和群众

4、的积极性。提倡廉洁从政，杜绝行政乱作为现象和以权谋私行为，保障各类经济主体和人民群众的合法权益。 （三）在办公室干部中厉行“两禁”，大力整肃干部风纪 一是制止赌博。办公室工作人员特殊是领导干部制止以任何方式参加赌博，一经发觉，一律先行开除，再依法处理； 制止在上班时间、会议期间和下基层时间打麻将，一经发觉，先行停职，然后依纪处理。 二是制止侵害群众利益。对损害群众利益的突出问题，要开展专项治理。坚决订正吃拿卡要、刁难群众和漠视群众疾苦等问题，切实维护人民群众经济、政治和文化的合法权益，进一步亲密党同人民的血肉联系。 （四）协作有关部门严惩毁林、盗伐、滥伐、超限额采伐、私卖木材行为。 三、工作步

5、骤 办公室深入开展“两风”建立工作，从7月下旬开头至年末，整个过程大体分为三个阶段。 （一）预备、发动、学习阶段（7月28日8月31日） 这一阶段主要做好制定工作方案，思想发动，领导干部承诺，学习提高等项工作。 1、讨论制定工作方案。根据党委深入开展“两风”建立的要求，结合实际，讨论制定工作方案，要找准本单位、本部门存在的突出问题，讨论切实可行的解决方法，使方案具有较强的针对性和操作性。 2、思想发动。党委办公室领导发动讲话，讲清深入开展“两风”建立工作的重要意义，分析“两风”建立中存在的突出问题，对深入开展“两风”建立进展安排部署，发动党委办公室工作人员及党员积极投入到“两风”建立中来。 3

6、、学习提高。组织办公室工作人员学习有关文件。通过学习进一步提高对深入开展“两风”建立必要性、重要性的熟悉，使全体工作人员都能从提高党的执政力量，稳固党的执政地位的高度，从确保振兴老工业基地和实现全面建立小康社会目标的高度，充分熟悉深入开展“两风”建立的重要意义，增加深入开展“两风”建立的自觉性和主动性。 （二）查摆、整改、建立阶段（9月1日11月30日） 1、广泛征求意见。实行发放征求意见函、召开座谈会、个别谈话等形式，广泛征求和听取群众的意见。 2、自检自查。领导干部和党员干部要在学习提高的根底上，搞好自检自查，仔细查找“两风”方面还存在的问题。尤其要对比“两风”建立解决的重点问题进展查摆，

7、深入开展批判与自我批判，切实解决问题。 3、制定整改措施。针对查摆出的问题，制定整改方案，明确整改责任，提出整改时限要求，仔细落实整改措施。 4、民主测评。进展民主测评，承受群众的监视。 5、加强领导班子和干部队伍的廉政建立。以树良好形象等活动为载体，开展扎实有效的廉政建立。树立和宣传勤政廉政的先进典型，进一步弘扬正气。针对工作中暴露出来的问题，进一步整章建制，更好的标准党员干部的行为。 （三）检查总结阶段（12月1日12月31日） 1、自检自查。对深入开展“两风”建立工作的状况进展自检自查，发觉问题准时解决，工作中的薄弱环节要仔细加以改良。 2、全面总结。仔细总结深入开展“两风”建立的成效、做法和根本阅历，提出今后加强党风廉政建立和工作作风建立的意见。 四、工作措施和要求 （一）开展“两风”建立专项举报。向社会公布党委办公室开展“两风”建立举报电话，承受监视。 （二）建立健全内外结合的监视约束机制。加强党内监视，全面落实党内监视条例，仔细实施和完善谈话与诫勉制度，个人重大事项报告制度、述廉制度、廉政档案制度等。 （三）强化思想建立和制度建立。一方面要把思想建立摆在首位，不断增加求真务实、执政为民意识，坚固树立正确的权力观、地位观、利益观，努力践行“三个代表”重要思想； 另一方面要健全和完善各项廉政制度，从源头上遏制不正之风，从根本上增加对不正之风的抵挡和防范力量。