岗位需求及能力分析综合调查表.doc

《岗位需求及能力分析综合调查表.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《岗位需求及能力分析综合调查表.doc（6页珍藏版）》请在得力文库 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、建筑工程施工专业企业岗位需求及能力分析综合调查表尊敬的企业领导：您好！非常感谢您对我们调查工作的支持和配合。为了更好地促进我校中职人才培养工作水平的不断提高，向行业企业输送更多、更好的优秀人才，我们正在开展对我校人才培养方案的修订和完善，请结合贵单位对中职工程施工技术类人才培养情况的了解和感受，填写以下问卷。问卷信息仅作为我校中等职业教育宏观管理和改革的有关参考，有关单位信息和相关意见我们将严格保密。再次感谢您的支持，祝您和贵单位事业发展，更上一层楼！ 年 月 日单位名称：_ _ _（盖章）调查时间： 年 月 日。联系人： 联系电话： 单位所在 省 市 。所从事的主要行业 _ _ _1、贵单位

2、属于（ ）（请在以下的有对应栏中打） 国有企业 集体企业 外资企业 民（私）营企业 股份制企业 其它2、贵单位职工总人数：50人以下 50-200人 201-500人 5011000人 1001-3000人 3、贵单位员工中目前有中等职业教育的毕业生人数为： 1 人 5人以下 10人以下 20人以下 30人以下 50人以下 100人以下4、贵单位招聘我校毕业生侧重的渠道为：参加我校的就业招聘会 直接到我校举行专场招聘会 人才市场招聘 学生上门求职 学校推荐 中介 其他 5、贵单位中职毕业生从事以下岗位的数量，空缺岗位处打初次岗位数量空缺岗位施工员238人安全员71人质检员10人材料员14人预算

3、员10人监理员48人资料员10人6、贵单位在阅读建筑工程施工专业毕业生个人简历时，最为重视的三项：毕业学校 性别 所学专业 政治面貌 获奖情况 社会活动经历 外语和计算机水平 毕业生本人自我评价 学校评语 其他(请注明)：7、贵单位对建筑工程施工专业毕业生进行面试时，最为重视的三项：精神面貌 表达能力 专业水平 知识面 外语口语 道德品质 快速反应能力 思维能力 仪表形象 其他(请注明)：8、贵单位挑选建筑工程施工专业毕业生时，最为重视的三项：学习成绩 思想品德 所学专业 创新能力 管理能力社交能力 家庭背景 学生干部 个人形象气质 在校期间获奖情况 9、贵单位最关注建筑工程施工专业毕业生的哪

4、类学习成绩：基础课成绩 专业课成绩 英语成绩、计算机成绩 实践、实习成绩 不作要求 10、 贵单位认为我校建筑工程施工专业毕业生在素质培养方面存在的主要问题在于（请按顺序选三项）： A道德品质 B心理素质 C组织管理能力 D团队协作 E敬业精神 F人际关系 G 其他 11、贵单位认为我校当对人才培养的基本素质规格方面应该有哪些要求？_12、贵单位认为我校建筑工程施工专业在知识与技能培养方面存在的主要问题在于（请按顺序选三项）： A理论基础 B实践能力 c专业面窄 D创新能力 E其他 13、贵单位认为我校当对人才培养在专业知识与技能培养方面应该有哪些要求？_14、 贵单位是否愿意与我校签订校企合

5、作协议愿意 较愿意 不愿意 15、贵单位是否愿意与我校就如下几方面进行合作？序号评价项目非常愿意愿意可以考虑1参与人才培养方案设计与实施2为学生提供实习机会、实习基地3与学校联合科技攻关解决技术难题、技术咨询 4为教师提供实践机会5委托学校进行员工培训6为学校提供先进设施和设备7为学校提供兼职教师8与学校联合实施订单培养9企业为学校师生做专题讲座10企业在校内建立生产型实训车间16、贵单位员工中目前有我校建筑工程施工专业的毕业生人数为： 1 人 5人以下 10人以下 20人以下 30人以下 50人以下 17、目前我校建筑工程施工专业毕业生在贵单位岗位变迁岗位数量技术员质检员安全员材料员施工员资

6、料员预算员具统计，在这 人里，大约5-8年，有 人已经升职为项目总工，有 人升职为项目经理。18、贵公司是否有打算在未来三年在我校招聘所需人才？_如果是，大约公司的需求量是多少？_。19、目前我校建筑工程施工专业最好的毕业生在贵单位做到（ ）岗位胜任该岗位的原因是： _20、与贵单位其他高校毕业生相比，我校毕业生哪些方面素质、技能较突出：综合素质 专业水平 实际工作能力管理能力 学习能力 创新能力实践动手能力 合作与协调能力 敬业精神灵活应变能力 计算机水平 21、贵单位对我校建筑工程施工专业在人才培养方面的总体评价非常满意 基本满 意 满意 不满意对我校毕业生做一个客观评价并在相应的备选栏目

7、打“”毕业生个体评价序号评价项目非常满意满意基本满意不满意1品德修养与敬业精神2心理承受与协调能力3实践或操作能力4工作适应能力5团队协作能力6专业知识7计算机应用能力8综合知识9英语应用能力22、贵单位认为今后我校建筑工程施工专业在人才培养方面哪些需要进一步加强： 全面提高综合素质 专业基础知识传授 创新能力培养 管理能力 思想道德素养 实践动手能力 灵活应变能力 合作与协调能力 职业生涯规划与设计 外语运用能力 计算机技能 心理素质教育23、建筑工程施工人才应该具备的理论知识，请在对应等级出打“”。序号课程名称应该具备1建筑工程施工技术2建筑制图与识图3建筑材料4建筑测量5建筑构造6建筑结构7建筑力学8招投标9施工组织设计24、贵单位中我校毕业生从事以下岗位的人数岗位数量岗位数量技术员钢筋工质检员模板工安全员混凝土工材料员砌筑工施工员抹灰工资料员项目经理预算员技术负责人25、建筑类专业人才应具备的专业能力统计序号能力应该具备1与人打交道的能力2工作态度认真踏实3整理资料的能力4档案管理的能力5识图的能力6用软件计算工程量的能力7计算机的应用能力 26、 简述您企业在校企合作方面遇到了哪些具体的困难和问题？有什么意见和建议？27、您对神木职教中心人才培养的建议：