华能分公司职工守则( 13页).docx

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1、华能广东分公司职工守则第一章总则第一条 为了贯彻落实中华人民共和国劳动法，促进 电厂内部改革和全员劳动合同制在本厂的贯彻实施,更好地 维护企业和职工利益，规范企业职工行为，促进生产发展，特制 订本守则。第二条本守则依据国家有关法律、行政法规和本厂有 关规章制度制定。第三条 本守则是本厂职工行为的规范,适用于本厂所 有职工。第四条 本守则各项规定由各部门组织贯彻实施，并负 责进行检查、监督和考核。第五条 本守则分为总则、职工权利、厂规厂纪,罚则和 解除劳动合同、附则共六章。第二章职工权利第六条 职工有依法参加工会并参加其活动的权利。第七条 职工有通过职代会或其它形式参与民主管理、 或就保护自己的

2、合法权益与电厂进行平等磋商的权利。第八条 在完成工作任务的前提下，职工有取得报酬的 权利。第九条 职工为企业作出突出贡献,有获得奖励的权利。9）无证驾车、酒后驾车或将车辆交与无证人员驾驶的；10）有偷盗行为，价值100元以下的；11）不服从工作分配、调动、指挥、影响正常工作的；12）集体违反电厂规定的直接责任者；13）挪用公款500元以上的;14）行贿受贿贪污500元以内的；15）违反电厂规定，经多次教育仍不改正的；16）失泄密后隐瞒不报的。2、职工有下列情形之一的，给予记过处分：1）受行政警告处分一年内继续违反厂规厂纪的；2）连续旷工3天或三个月内累计旷工5天的；3）聚众闹事、打架斗殴、行凶

3、报复造成他人轻微伤的；4）故意损坏公物价值300元至1000元的；5）违反安全操作规程，损坏设备、工具，由于责任心不强 造成浪费,直接经济损失500010000元的；6）有偷盗行为价值在100元至300元的；7）在工作时间内赌博的；8）行贿受贿、贪污电厂财物500元以上不满1000元的；9）挪用公款1000元以上的;10）因过失泄露国家和企业秘密，虽危害不大，但次数较多, 或数量较大的；H）故意泄密但情节轻微，未造成后果的。3、职工有下列行为之一的，给予记大过处分：1）连续旷工4天（含4天）以上或三个月内累计旷工7天的；2）聚众闹事、打架斗殴造成他人轻伤的；3）故意损坏公物，价值在1000元至

4、2000元的；4）违反安全操作规程以及由于责任心不强损坏设备、工 具造成的直接损失在10000元以上的；5）有偷盗行为,价值在300元以上或一年内有两次偷盗 行为的；6）行贿受贿、贪污电厂财物1000元以上的；7）挪用公款10000元以上的；8）利用职权强制他人违反规定的；9）因过失失密造成一定危害后果的；4、严重失职，营私舞弊，严重违反厂规厂纪，对电厂利益造 成重大损失,不能继续担任现任职务人员，给予降职或者撤职 处分,如果无职可降或无职可撤的，给予降级处分。5、职工有下列行为之一的,给予留厂察看处分。1）连续旷工6天（含6天）以上或三个月8天以上或半 年累计旷工达15天的；1）故意损坏公物

5、，价值2000元以上的；3）聚众闹事、打架斗殴、行凶报复造成他人重伤的；4）偷盗情节严重的；5）贪污电厂财物2000元以上的；6）挪用公款2000元以上的;7）行贿受贿2000元以上的；8）扰乱电厂生产，工作秩序，造成一定经济损失的；9）聚众赌博、屡教不改，情节恶劣或后果严重或影响很 坏的。6、职工连续旷工15天或一年内累计旷工30天,予以除 名。7、职工有下列行为之一的，给予开除：1）严重违法,失职、屡教不改,或者蜕化变质不可救药的;2）触犯刑律被判处徒刑（含缓刑）的；3）送劳动教养的；4）贪污、受贿2000元以上的；5）欧打执行公务人员致伤的；6）勾结、邀集、唆使、买通他人进行行凶报复的；

6、7）故意毁坏生产的。8、其它：1）违反厂规厂纪，不服从检查又不听批评劝阻，或经济处 罚后再犯，或打击报复检举、查处人员的，视情节轻重给予行政 处分；2）同时犯有两种及两种以上错误的行为者，视其情节加 重处分。13/13第十条 职工对电厂的生产和工作有提出意见和建议的 权利。第十一条 职工有向国家机关和上级部门反映真实情况, 对企业领导干部提出批评和控告的权利。第十二条职工有依法休息,休假的权利。第十三条职工有享受退休、患病负伤、因工伤残或患 职业病、失业、生育等社会保险,按照国家和企业的有关规定 享受福利待遇的权利。第十四条 职工有获得电厂的劳动保护（含工作环境, 安全卫生、职业病、劳保用品）

7、的权利。第十五条 女职工有依照国家规定享受特殊劳动保护和 劳动保险的权利。第十六条 职工有接受电厂举办的旨在提高岗位职业技 能的业务技术培训的权利。第十七条职工与电厂发生劳动争议时有提请当地劳动 争议处理的权利。第十八条 有下列情形之一的，职工有随时通知劳动人 事部门解除劳动合同的权利：1、在试用期内；2、电厂以暴力，威胁或者非半限制人身自由的手段强迫 劳动的；3、电厂未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供条件 的。第十九条职工享有宪法和国家其它法律、法规规定的 所有权利。第三章厂规厂纪第二十条 凡本厂职工应坚持四项基本原则，坚持改革 开放，热爱祖国，热爱中国共产党、热爱华能事业，不断提高政 治

8、思想觉悟。第二十一条 凡本厂职工应热爱电厂、热爱岗位、热爱 本职工作，发扬“团结务实、争创一流，立足岗位，爱厂敬业，尽 职尽责，不断提高工作质量和工作效率圈满完成各项生产和 工作任务，为华能的建设和发展作出贡献。第二十二条 凡本厂职工应努力学习,不断提高政治、文 化、技术、业务水平，文明礼貌，团结互助、顾全大局、关心集 体，自觉维护华能的形象和声誉。第二十三条 凡本厂职工必须严格遵守华能汕头电厂的 各项规章制度，自觉维护华能的正常生产秩序和工作秩序。第二十四条 凡本厂职工必须自觉遵守电厂以下劳动纪 律和规定：1、佩证上岗，进出入门（厂各门）时主动出示指定证件, 接受门卫人员检查。2、职工在生产

9、、工作中应服从分配，听从指挥，不得消极 怠工或拒绝接受生产工作任务。3、职工必须严格遵守国家和电厂规定的劳动时间和考勤 制度，在生产、工作时间内做到“九不准”1）不准迟到、早退、串岗、睡觉、脱岗；2）不准在岗位上看与本岗位生产或业务无关的书、报、3）不准玩牌、下棋、打球、搞赌博活动；4）不准聚集闲谈，嬉戏耍闹，打架斗殴；5）不准在岗位上喝酒、吃零食；6）不准带小孩或亲朋好友上班；7）不准干私活；8）不准搞班内小倒班；9）不准擅自开展各种娱乐活动。第二十五条 岗位操作人员必须严格遵守以下纪委规 定：1、严格按操作规程进行操作和控制，不得擅自改变规程 指标，违章操作。2、认真填写各种原始记录，做到

10、及时、准确、齐全、整 洁。3、所有记录填写一律使用墨水的笔，字体为仿宋体。4、严格执行交接班制度，做到：1）按电厂规定的交接班方式、程序、要求进行交接；2）严格执行对本岗位的要害部位或重要物品应逐项交 接、并详细做好记录；3）接班人员必须提前10分钟到岗,认真检查本岗的运行 状况及交接记录等；4、接班人员未到，交班人员不得离开岗位下班。5、严格执行检修巡检制，做到：1）熟练掌握本岗位生产操作和工艺流程特点，按规定的检查路线和检查内容进行检查；2）岗位人员在巡检中，应随身携带有关工具,按时、定时、 定点、定内容进行检查；3）巡检中发现问题及时处理，并作好情况反映,汇报、记 录工作。第二十六条凡本

11、厂职工应严格遵守以下安全纪律和环 保规定：1、严格执行电力生产的各项安全禁令和规定，遵守电厂 安全生产管理制度和操作规程,不得违章指挥，违章作业。2、不按规定着装或饮酒后严禁进入生产岗位和施工现 场；不戴好安全帽者产禁进入检修、施工现场。进入岗位做 到“五不准”1）不准穿高跟鞋、拖鞋、凉鞋；2）不准穿背心、短裤（含西装短裤）、裙子及裙裤；3）不准赤脚、赤膊；4）不准穿带铁钉的鞋进入生产区域；5）生产岗位人员不得留过肩长发，上岗必须戴工作帽，并 将头发塞入帽内。3、进入厂区严禁吸烟严禁携带易燃易爆,有腐蚀的危险 品产禁擅自用火。4、严格遵守电厂环保管理制度，不得随意排放物料和“三 废”，不得污染

12、环境。5、严禁损坏消防设施、器材、防毒器具。消防设施、防 护器具不得随意移动。严禁阻塞消防、安全通道。6、发现火警、爆炸、毒害等险情时，应及时向有关部门 报告，并采取必要的防救措放。第二十七条凡本厂职工应严格遵守电厂财务和物资管 理制度，并遵守以下规定：1、节约并合理使用原料、物资、器材、动力、燃料及其 它消耗品，降低原材料消耗,节省费用开支，降低生产成本。2、不得利用企业的场地，设施、材料干与工作无关的事。3、严禁私拿企业物品，携带物品进出大门应主动接受门 队员检查。4、严禁贪污、挪用公款。严禁利用公款炒股和从事有价 证券及房地产交易等。第二十八条凡本厂职工必须从业清廉、从政清廉，不得 利用

13、职权和工作便利以权谋私、假公济私、损公肥私、化公 为私，侵吞企业财物。第二十九条 在业务交往中，本厂职工要自觉维护华能 的利益，严格遵守电厂有关制度规定，不得利用企业职权吃、 拿、卡、要，不准向对方暗示或索要钱物。对方赠送的礼品、 礼金和业务费，在谢绝不了的情况下，要如数登记上交。第三十条 凡本厂职工必须严格执行国家计划生育政策 和厂里的有关规定。第三十一条凡本厂职工应遵守爱国卫生条约和绿化管 理条约，认真搞好和维护环境卫生，不得乱扔乱倒垃圾和污物； 在厂区和生活区内不得养狗和饲养家禽家畜；不得损坏花草 树木和绿地；不得违反规定燃放烟花鞭炮。第三十二条 凡本厂职工必须遵守下列规定和纪律：1、严

14、格遵守电厂制度，自觉保守国家秘密和企业秘密。2、不得非法获取国家和企业秘密，不得擅自复制、摘录、 拍摄秘密文件资料，不得向外泄漏国家和企业秘密，包括企业 技术秘密和商业秘密。3、未经批准，不得在技术交流、新闻报道、论文发布、 成果交流、对外展览、接待来访、接受采访等公开场合涉及 秘密事项。4、凡应归档的文件、资料、图纸必上交归档，不得私自 占有。个人不得留存秘密文件资料。5、发现窃密和失泄密的、应及时制止，并向有关部门报 告。第三十三条 凡本厂职工应自觉遵守社会公德,维护社 会治安大众秩序，并遵守下列规定：1）不准打架斗殴、聚众闹事。2）不准参与任何形式的赌博活动。3）不准无理取闹，干扰和妨碍

15、正常的生产、工作和生活 秩序。4）不准盗窃电厂财物。5）不准乱停乱放车辆。第四章罚则第三十四条 电厂对违纪职工的处罚为经济处罚、行政 处分，在给予行政处分的同时,还结合实际给予一次性罚款，违 反厂纪但不够行政处分的，视情节轻重，可以给予通报批评。第三十五条电厂对违反厂规厂纪的职工应进行批评教 育为主。第三十六条经济处罚规定。1、有下列情形之一的，按厂（98） 016号文执行1）未佩（挂）证上岗，未带规定证件出入厂大门、办公 楼的；2）违反门卫登记和检查制度的；3）工作时间听收录机的；4）带小孩或亲朋好友进厂上岗的；5）在禁烟区内吸烟的；6）旷工的;7）在岗位上睡觉的；8）在岗位上玩牌、玩游戏机

16、、下棋、打球、或进行其它 文娱活动的；9）上班喝酒的；10）打架斗殴或聚众闹事的；11）拒绝电厂、部门对违章违纪进行检查、考核的；12）违反电厂请、销假制度的；13）违反电厂倒班方式的责任者；14）出私车的。2、违反生产纪律、安全纪律、操作规程、检修规程、设 备维护保养制度造成事故者，按电厂事故管理制度的有关规 定执行。3、无故损坏电厂安全、生产设施、电厂财物者,照价经 济赔偿；对由此造成安全、生产、设备事故的，追究连带责任。4、行贿受贿，挪用公款、违反财经纪律和物资采购管理 制度，按国家和电厂有关法规、制度中处罚规定执行。5、违反计划生育条例，为计划外生育提供躲避场所的，执 行国家文件及汕头

17、市计划生育文件。6、违反电厂规定的,视情节轻重给予相应的经济处罚。7、屡犯或违反两种以上规定者，加重处罚。第三十七条行政处分规定：行政处分为警告、记过、记大过、降级降职、撤职、留 厂察看、除名、开除。1、职工有下列行为之一的，给予警告处分：1）经常违反劳动纪律或一个月内三次通报批评的；2）连续旷工二天或三个月内累计旷工4天的；3）工作时间无理取闹、打架斗殴影响正常的生产、工作 秩序、情节轻微的；4）故意损坏公物，价值在300元以内的；5）工作不负责,经常损坏丢失设备、工具、器材以及浪 费原材料和能源,造成直接经济损失在1000元一5000元的；6）玩忽职守，违反安全操作规程，或违章指挥造成事故, 情节轻微的；7）工作人员服务态度差，经常与被服务者争吵，群众反映 较强烈的；8）上班时间喝酒、打牌、下棋的（经电厂批准同意组织的文体活动除外）;