2022年河南公务员考试申论答案解析.docx

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1、2022年河南公务员考试申论答案解析第一题参考答案文化体育：撤点并校中同学上下学路途远，存在平安隐患，生活成 本增加；体育设施闲置，缺少亮点，流于形式，资源铺张。新农保制度：保障水平低，养老金少，医疗设施陈旧、老化、数量 不足，难以满意群众养老和医疗的需要。村庄环境：房舍、街道建设无序，通行条件差，管理水平低；污染 转移，群体性大事多，资源过度开发，生活垃圾多。社会治安：乡村空心化引起盗窃侵财、社会关系冲突导致治安案 件增加，留守老人和儿童简单受到侵害，儿童犯罪活动多。土地利用：农产品价格低，农夫乐观性不高，产量低，收入少，政 府补贴少，外出打工多，土地抛荒严峻。其次题参考答案两种模式的不同之

2、处在于:管理理念不同：1.能人治理模式以人治理。村民选取有才能的精英 作为村干部，并居支配地位。2.乡村典章模式照章办事。全体村民 公决制定典章，分层管理，普遍约束。价值取向不同：1.能人治理模式以是否带动村民致富，以进展经济 作为唯一标准。2.乡村典章模式以是否民主，公正、公开为衡量标准。实施效果不同：1.能人治理模式简单滋生村干部不良作风，而且简 单形成个人依靠和个人崇拜。2.乡村典章模式弥补政策法律盲点、丰 富村民表决方式的同时，改善了党在农村基层的威信，但是会消失有 些流程过于繁琐的问题。（247字）第三题参考答案针对当前消失业务扩大、信息回复不准时、群众满足度低等问题, 提出如下建议

3、：一、建立公共服务信息平台。把市长热线和多种网络平台进行整合, 实行服务电话一号通，扩展服务区域范围，确定和公布办理部门名 单，督促联系和解决。二、多元主体共同参加。吸引企业和志愿者加盟，依据其优势，划分服务职能和类型，增加服务项目，详细解决问题，满意市民求助需 求。三、完善市长信箱服务流程。准时受理和了解群众问题，准时回复、 回访，详细问题详细解决，接受群众反馈，改善社会满足度。四、改善工作人员服务力量。对市民反映、求助的问题进行科学分 类，增设相应人员，强化业务力量，改善责任意识，规范语言。第四题参考答案以茶风看作风干部下乡时常去乡亲家喝茶，一杯茶的功夫随便间几句家常话, 几句诉苦言这一杯

4、杯茶中氤氤着领导干部对基层群众实际生活的 关切之情，既拉近了干群关系，又快速高效的化解了基层常见冲突, 将文明、法治、民主之风吹进民间，用廉洁、亲民、实干之风约束党 政干部行为，乐观推动基层社会治理创新。茶风素净高洁又雅俗共赏，以茶风谈作风就是要广阔领导干部能 够如茶般贴近生活，融入百姓。常被冷处理，干群关系被部分干部的架子疏远。但一杯家常茶, 几句家常话，暖的不仅干部身，更是群众心。茶风就是作风道出了政府干部为民服务的自我要求。以茶之苦 正己之身，摆脱官僚病，加强作风建设，从群众中来，到群众 中去应是时刻牢记在政府各级领导干部心中的座右铭，尤其是基层 工作人员，他们是走实干群关系最终一公里的

5、关键群体。中国基层进展面临空前挑战，更具开放性和包涵性的治理体系更需 要和谐的干群关系兜底。但是仍有一部分政府工作人员，将下乡调 研当做农家乐出游，将入户走访当走走过场，政府热线百呼不应、 网络询问无人应答等问题仍旧客观存在。转变干部作风，亲密联系群 众还需内外兼修。转变作风，要与群众心贴心。一个干部是否对基层、对群众心存 敬畏、心怀感恩，从其一言一行且可看出，要正身先修心。用平易近 人的态度、闲聊家常的方式快速打破群众的羞怯与防备，用法治 的思维、理性的沟通快速引导群众走出纠葛，促进和谐。转变作风，要为群众搭平台。随着群众期望值的上升、诉求的简 单性和多样性增多，政府更应注意服务平台的创新，用多元主体打造 大服务理念，用多种技术渠道扩宽服务平台。如市民服务中心、企业、志愿者等均可在基层服务各显光荣，但仍需政府乐观协调引导。坚持走群众路线绝不是一句空谈，它是立党立国之本，是国之强大 源源不断的内核力气。茶风就是作风，每一盏茶都满满的期盼、满 满的责任，正如习主席所说的：我们必需将百姓利益常悬头上，长放 心上别扫我，怕你知道太多！2022年全国选调生考试汇总（持续更新中）清朝雍正时创公务员养廉银制度2022年公务员多省联考笔试备考专题2022年多省公务员联考笔试备考百日方案2022年多省公务员联考笔试科目介绍