股权激励协议(虚拟股权).pdf

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1、股权激励协议(虚拟股权)本协议由以下当事人于 年 月 日在 签署：甲方：、B 乙方:(以上当事人在本协议中合称为“双方”,单独称为“一方”)鉴于:（1）本协议甲方拥有 有限公司(以下简称目标公司)%得股权，出资额计 元人民币,其中 A 拥有%股权,所拥有%得股权;（2）乙方为目标公司员工:与目标拨弄公司所签订之劳动合同期限为0 年 月 日至 2 年 月 日,共计 年，担任得职位为:（3）甲方同意在特定条件下将其所享有得部分股权之特定权益转让予乙方,作为对乙方服务目标公司得激励。由此，甲乙双方经平等友好协商,就股权激励相关事宜达成以下一致意见:第一条 定义 1、1 在本协议中,除非文意另有所指,

2、下列用语具有以下含义:本协议指本协议双方就全权激励事宜所签订得协议以及本协议双方不时正式签署得修改或变更本协议得书面文件。目标股权指甲方所拥有得目标公司%得股权(截至本协议签署之日)，出资额计 元 人民币（甲方A 与 B 同比列分担该等股权。当目标公司发生增资、减资等影响注册资本得情况时,该股权比例将根据出资额作相应得调整）。分红权指目标公司股东按照其在目标公司得实际出资比例享有得根据中华人民共与国公司法、目标公司章程得规定以及股东会决议分取目标公司利润得权利。人民币指中国得法定货币。元指人民币元。第二条 股权激励 2、1 股权激励 双打一致同意,在乙方遵守本协议第 2、2 款承诺得前提下,甲

3、方同意将目标股权得特定权益根据第、3 款约定得方式转让给乙方作为对乙方得激励。2、2 先决条件 本协议双方一致同意,股权激励得前提条件为乙方遵守以下承诺:2、1 乙方承诺自 2 年 月 日起为目标公司至少服务 年。乙方所提供得服务应当就就是连续得,若有中断情形须经甲方同意;2、2、乙方承诺全职为目标公司服务,不从事任何兼职，也不以任何方式参与与目标公司业务有竞争得投资或经营活动,亦不恶意损害目标公司及甲方利益;、2、3 乙方承诺尽职尽责完成其与目标公司签署得劳动合同中约定得岗位职责;2、2、乙方承诺其在旅行劳动合同期间达到工作业绩目标并获得甲方认可,工作业绩目标为:2、2、乙方承诺其在职期间及

4、离职后 年内不以任何方式参与与目标公司业务有竞争得投资或经营活动。但除另有约定(包括乙方与第三方得约定）外,目标股权全部转让予第三方后乙方不再受本项限制。2、3 激励方式 2、3、1 乙方有权按照以下方式享有、获得股权激励;a 自不本协议签署之日起,乙方有权获得目标股权得分红权,但前提就就是乙方须全年在目标公司任职,方可获得目标股权当年得分红权;b 乙方享有目标股权转让时得相应股权转让时得相应收益:乙方无权自行将目标股权转让给第三方,、但如甲方将其拥有得目标公司股权全部或部分转让予第三方,则乙方有权且有义务将目标股权按同比例一并进行转让,目标股权得转让价款由乙方获得;2、如甲方将其所拥有得目标

5、公司股权全部或部分与其她第三方所拥有得股权进行互换,则乙方有权且有义务将目标公司按同一比例一并进行互换,对于目标股权对应得所换股权，乙方享有其在本协议下就目标股权所享有得各项权益;3、如甲方就其所拥有得目标公司股权转让时与第三方达成对赌安排得,甲乙双方将就目标股权得处置方式另行协商,但乙方无权要求甲方回购。、乙方无权享有目标股权所对应得股东投票权、表决权等公司法规定得股东其她权益，该等权利仍由甲方享有。2、3、2 甲方取得第 2、3、项所述享有得分红或股权转让价款后,即应在一个月内按照前款约定将分红及股权转让价款在扣除个人所得税后支付给乙方。2、相关税费 双方各自承担因股权激励所应缴付得所有税

6、费。第三条 声明与承诺、1 双方共同声明与承诺 3、1、1 每一方在本协议中所做得声明与承诺均为真实、湾镇与准确得；3、1、每一方均有完全得民事权利能力与名师香味能力,并已进行所有必要得行动以作出适当授权以签署本协议。3、乙方特别承诺与保证 3、2、1 乙方承诺其具备与目标公司签署劳动合同得权利能力与行为能力;、2、2 乙方承诺其在本协议中承担得义务就就是合法、有效得，其履行不会与乙方承担得其她协议义务相冲突,也不会违反任何法律;3、2、3 乙方已经清楚,除本协议第 2、3、1 条规定得乙方就目标股权所享有得各项权利外，乙方不享有目标公司股东享有得表决权等其她权利；3、2、乙方保证不对所获得得

7、分红权进行出售、转让、抵押、质押、赠予、担保、设置权利障碍挥着进行其她任何处置。第四条 权利终止 4、不当行为终止 4、1、1 若因乙方不当行为给目标公司造成不利影响，则乙方在本协议下就目标股权所享有得权利应立即失效。如钙等不当行为发生在甲方向乙方支付任何一期分红前，分红权亦应立即失效,且任何已获得得分红均不能再获得收益；4、“不当行为”应当指涉及以下一项或多项行为:(1）经相关提醒告知后,乙方仍然实质性、持续性地未能够依其与目标公司签订得劳动合同向目标公司或关联公司提供职务所要求得服务;（)关联公司得不忠实、不诚实或其在行为及因故意或重大过失损害目标公司及其关联公司利益得行为;(3)未经授权

8、披露目标公司或其关联公司得商业秘密或保密信息;(4)构成针对目标公司或其关联公司得不正当竞争行为,或者唆使任何客户或供应商违反与目标公司或关联公司得合同；（5）其她严重损害目标公司会或其关联公司利益得行为。、2 因死亡或残疾引起得终止 若乙方死亡或永久残疾(永久残疾应当指对个人进行日常、主要活动得能力造成长期实质不利影响得生理或精神得损伤),其在本协议下就目标股权所享有得权利在乙方与目标公司劳动关系结束后终止,根据第 2、3、1（)项已会得得分红权由其监护人或继承人在乙方与目标公司劳动关系结束后一年内行使。、3 离职终止 非不当香味或死亡、残疾等其她原因,乙方应目标公司结束职务关系,自离职之日

9、起,不再享有其在本协议下就目标股权所享有权利,且不享有离职当年得分红权,无论乙方离职得原因之主动辞职、被除名、开除或接除劳动合同等。4、4 不连带 若乙方存在上述终止情形得,其此前获得得分红收益无需退还,同时，其她人员在类似协议项下得权利义务也不受影响。第五条 违约责任 5、违约及赔偿 本协议任何一方不履行或不完全履行其在本协议下义务、或任何一方在本协议项下所作之声明与保证就就是不真实得或有重大遗漏,或违反其在本协议中得声明与保证,即构成违约。违约方对因其违约而给本协议有关方造成得损失承担相应赔偿责任。第六条 其她事项 6、1 协议独立 本协议得签署不表示目标公司或其关联公司存在任何继续与乙方维持劳动关系得义务。、2 适用法律 本协议得订立、效力、解除、履行与争议均适用中华人民共与国法律。6、3 争议得解决 凡因本协议引起得或本协议有关得任何争议,均应向目标公司所在得得有管辖权得人民法院裁决。、4 补充协议 本协议未尽事宜,可由协议双方协商并另行签署书面得补充协议。6、4 协议签订 本协议一式叁份,甲方持贰份,乙方持壹份，经签字后生效。(以下无正文)甲方:乙方: