干部培训需求问卷.docx

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1、问卷编号：口口红塔镇党委省组织人事干部培训课程需求HUBEISHENGZUGONGRENSHIGANBUPEIXUNKECHENGXUQIU调查问卷DIAOCHAWENJUAN把组织人事部门真正建设成为党性最强、作风优良、纪律严明、业务精通的部门， 更好地肩负起党和人民交给的光荣任。我们党在长期的干部教育培训工作中形成了许多 优良传统，特别是各地各部门近些年在干部教育培训的观念、内容、方式方法、组织管 理等方面进行了许多有益探索，我们一定要在继承优良传统、总结新鲜经验的基础上， 进一步解放思想，开拓进取，不断研究新情况，解决新问题，探索新路子，使干部教育 培训工作更好地适应形势开展和干部队伍建

2、设的需要。X在组织部门领导干部第一期轮训班上的讲话调查研究的过程，是领导干部提高认识能力、判断能力和工作能力的过程，经常走 出领导机关，深入实际、深入基层、深入群众，进行各种形式和类型的调查研究，非常 有益于促进领导干部正确认识客观世界、改造主观世界、转变工作作风、增进同人民群 众的感情，有益于深切了解群众的需求、愿望和创造精神、实践精神。通过深入实际调 查研究，把大量和零碎的材料经过去粗取精、去伪存真、由此及彼、由表及里的思考、 分析、综合，加以系统化、条理化，透过纷繁复杂的现象抓住事物的本质，找出它的内 在规律，由感性认识上升到理性认识，在此基础上作出正确的决策，这本身就是领导干 局部析和

3、解决问题本领的重要反映，也是领导干部思想理论水平和工作水平的重要反 映。X在中央党校X秋季学期开学典礼上的讲话X年一月组织人事干部朋友们:您们好！为了落实中组织部关于X-X年干部教育培训改革纲要中的相关要求, 提高我省组织人事干部培训的针对性与实效性，我们组织了本次组织人事 干部培训需求调查活动。本调查不用填写姓名，答案也没有对错之分，我 们将对所有填写资料保密，只以统计分析的方式出现。您的答案对我们的 培训意义重大，请您根据自己的实际情况，在合适的答案号码上进行填写。衷心感谢您的支持与合作！中共省委组织部干教处X革命传统教育学院X年一月填答说明：1 .请在每一个问题后适合自己情况的方框内打“

4、或者在题干后填上 相应的序号。2 .假设无特殊说明，每一个问题只能选择一个答案。3 .问卷右侧的编码栏仅供统计分析使用，无需作答。4 .请不要与他人讨论。编码1 第一局部基本情况.您的性别 11 .男2.女.您的年龄是27 周岁1 .您的岗位是 31 .部长/处长2 . 副部长/副处长3 .科长4 . 普通科员.您从事组织人事工作时长 11 .口1-5 年 2.匚670 年 3. 口11-15 年4 . 口16-20 年5. 口21-30 年.您的组织/人事工作的时长为 11. 新转岗的组织人事干部2. 长期从事组织人事工作.您的第一学历是 41 .中专2.大专3.本科4.研究生5.其他778

5、7.您现在的受教育程度是 31 .大专2.本科3.研究生4.博士5.其他第二局部培训需求8 .对于培训，您最希望提高的是1 .增强把握大局、服务中心的意识2 .政策运用能力与水平3 . 民意测量与知人善任能力4 .改革创新能力5 . 拓宽知识面提高综合素质.对于培训内容，您最希望是 31 . 理想信念与党性修养教育2 .调查研究方法与能力训练3 .世情、国情、党情、省情分析4 . 组织工作理论与业务知识.对于教学/学习形式，您最希望采用3/4/5（可多项选择）1. 课堂讲授式2. 探索研究式3. 情境参与/体验式4. 论坛/讨论交流式5. 案例式.您希望培训的教师是 3/5（可多项选择）1.

6、组织/人事部门上级领导2. 组织/人事领域知名人士3. 大学教授、学者4. 组织/人事领域业务精英5. 培训机构教师6. 其他 （请注明）.您觉得脱产培训的时间多长为宜？ 31 .口3-5 天2.匚7-10 天3 . 口15天左右4.无所谓.对您来说学习时间安排最适宜的形式是1 .全天集中学习2 .口半天学习半天讨论或实践3 . 一天集中学习一天讨论或实践4 .前一周集中学习后一周集中讨论或实践.您认为一个讲授/学习单元的时间多长为宜11. 口45分钟2. 口60分钟3. 口80分钟4.无所谓15.您认为组织人事干部培训主体班次的设置应该1 .以分类（如岗位等）设置为主2 .以分层次（如行政级

7、别等）设置为主101102103104105111112113114115116121314 ：153 .分层分类相结合设置4. 以专题研讨班为主.您认为组织培训班多少人的规模学习效果最理想1 .030 人以下 2. D31-50 人3 .匚51-80 人4. BITOO 人 5.匚100 人以上.您认为组织培训最理想的结业考核形式是1 .课堂考试2.调研论文3 .提交学习心得4.其他 （请注明）第三局部 培训中的问题与障碍16 .您认为目前的组织培训存在哪些问题1 /2/3/4/5/6/7 （可多项选择）1 .培训程式化，缺乏吸引力2 .师资、课程老化严重，新课程开发不够，教学效果差3 .培

8、训的知识与实际工作联系不紧密4 .培训评价机制不科学5 . 教学形式与教学管理不合理6 . 培训时间太短7 . 培训单位生活安排不理想.您自己参加组织培训的最大障碍是11 .时间安排上难以保证2 . 工作忙精力不集中3 . 缺乏学习动力与方向4 .其他 （请注明）.您觉得组织培训最需要创新的地方是11 .教学内容/课程设置2 .教学方式1617181182183184185186187191192193194203 . 教学管理4 .口师资力量5 .其他 （请注明）.您在培训期间，如何对待自己单位的工作 41 . 培训期间假设无重大事情，就周末回去处理工作2 . 遥控工作单位事务3 .除特殊情况，放手让家里的同志主持工作4 .完全放下单位的工作安心学习.在培训期间，希望单位领导如何对待自己的培训1. 培训期间希望领导经常通知自己回去工作，表达自己的作用与地位222. 培训期间不希望被打搅，会耽误学习时间3. 口单位找不找自己都无所谓.对于组织人事干部培训，您还有什么意见与建议，请您写在下面:1.希望组织一些基层一线干部参加的培训活动。问卷到这里就回答完了,谢谢您的大力支持!