2023年综合办文秘工作标准、职责、权限、岗位要求、工作内容和要求.docx

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1、2023年综合办文秘工作标准、职责、权限、岗位要求、工作内容和要求 第一篇：综合办文秘工作标准、职责、权限、岗位要求、工作内容和要求 综合办文秘工作标准、职责、权限、岗位要求、工作内容和要求 职责 1、关心办公室主管做好日常行政事务。 2、负责文书工作，包括各类文件的起草、打印、收发、传阅和归档工作。 3、做好会议记录和整理并刚好分发至各部门。 4、接听电话，做好记录。权限 1、有权对相关部门草拟的文稿的文字、标点、语法运用进行修改。 2、有权对不合规定的文稿予以撤回。岗位要求 1、具有大专以上的文化程度，具有较强的电脑操作实力。 2、熟识和遵守相关的法规制度。 3、熟识公文写作基本要求，具有

2、较强的文字组织实力。 4、原则性强，具有较强责任感，具有较强保密意识。工作内容及要求 1、按公司领导或主任的要求，有效地进行信息管理、文件管理、会务管理和文档管理。 2、按要求起草文稿，文件印发执行集团公司标准。 3、刚好做好来文登记，保证来文记录的完好性和可追溯性。 4、严格依据领导批示进行文件传阅和办理批示内容，不得擅自变更传阅范围和处理方式。 5、按规定出席有关会议，做好会议记录，必要时整理出纪要，并做好保密工作。 6、按公司要求，做好每月公司工作总结的报送工作。 7、完成公司领导或主任临时交办的其它工作。检查与考核 由所在部室按岗位标准进行检查与考核。 其次篇：综合办档案管理员工作标准

3、、职责、权限、岗位要求、工作内容和要求 综合办档案管理员工作标准、职责、权限、岗位要求、工作内容 和要求 职责 1、根据国家档案管理规定，做好全公司综合性文件文书、教学、部研、学生、基建设备、财务等、各种载体文字、图表、声像等、历史资料的立卷、归档工作。 2、对各部门移交的档案做好接收、统计、保管及鉴定工作，统一编排书目，供应利用。 3、做好档案借阅管理工作。 4、做好公司规定数目内文件资料的复印工作，建立必要的复印记录。权限 1、有权对不按档案管理规定的个人和单位提出惩处建议。 2、有权对超过规定纸张数目的复印文稿提出拒绝复印要求。岗位要求 1、具有中学以上的文化程度，熟识计算机的运用； 2

4、、具有档案管理基础学问和工作阅历； 3、工作细心，品德端正，原则性强。工作内容与要求 1、负责将分散在各个部门和个人手中的公司属文件、资料集中起来，经过整理、立卷、保存。 2、负责建立必要的档案资料记录，完善必要的出入库手续。 3、负责档案资料的日常平安防护工作。 4、负责对档案的收进、移交、保管、利用、销毁等状况随时以表册、数字形式，进行登记和统计。 5、负责编集档案文件资料汇合、编制书目、卡片、索引等； 6、负责建立档案借阅管理制度。 7、遵守国家和公司的保密规定及有关规程。 8、完成公司领导或行政办主任临时交办的其它工作。检查与考核 由所在部室按岗位标准进行检查与考核。 第三篇：会计工作

5、标准、职责、权限、岗位要求、工作内容和要求 会计工作标准、职责、权限、岗位要求、工作内容和要求 职责 1、做好预算会计、管理睬计核算、本钱核算、薪酬核算、材料核算、往来核算、专项资金及固定资产核算、收入利润核算和税务核算等工作。 2、设置和登记总账及各明细账，并编制各类报表。 2、根据公司财务管理制度和会计制度，检查会计登记总账和明细账、账户应按币种分别设置。 3、编制和保管会计凭证和报表。 4、确保对外报送会计报告等资料刚好、真实、完好。权限 1、审核公司全部会计业务基础资料、编制、装订会计凭证等会计基础工作。岗位要求： 1、具有相应政治素养和政治水平，坚持原则、廉洁奉公、诚信至上、遵纪遵守

6、法律；没有会计舞弊、业务技术较大过失记录。 2、持有会计人员从业资格证书。 3、具有中专及以上财经类专业学历，具有良好的职业操守和工作业绩。 4、了解国家财经法规，财务会计制度以及相关大企业管理学问，了解企业所属行业基本业务。 5、按规定参加并完成财会人员接着教化，不断更新学问，提高综合素养，综合考核合格。 6、身体健康，能胜任会计岗位的工作。 7、符合回避事项要求的。工作内容与要求 1、负责预算、管理睬计核算、本钱核算、薪酬核算、材料核算、往来核算、专项资金核算、固定资产核算、收入利润核算和税务核算等。 2、设置和登记总账及各明细账，并编制各类报表。 3、根据公司财务管理制度和会计制度，检查

7、会计登记总账和明细账、账户应按币种分别设置。 4、会同相关部门定期开展财产清查刚好清理往来账。 5、编制和保管会计凭证和报表。 6、严格依据企业会计准则要求对各核算项目进行核算，保证会计资料刚好、精确、完好。 7、完成部长交办的其他任务。检查与考核： 由财务部长按各核算项目标准及内部考核要求进行检查、考核。 第四篇：出纳工作标准、职责、权限、岗位要求、工作内容和要求 出纳工作标准、职责、权限、岗位要求、工作内容和要求 职责 1、严格审核报销单据、发票等原始凭证，依据费用报销的有关规定，办理现金收支付业务，做到合法精确、手续完备、单证齐全。 2、登记现金和银行日记帐，做到月结日清，保证帐证相符、

8、帐款相符、帐帐相符。 3、善保管现金、有关印章、空白支票和收据。 4、掌管公司财务保险柜，确保公司资金平安。权限 1、根据审核后的收付款凭证刚好办理收付款手续。岗位要求： 1、具有相应政治素养和政治水平，坚持原则、廉洁奉公、诚信至上、遵纪遵守法律；没有会计舞弊、业务技术较大过失记录。 2、持有会计人员从业资格证书。 3、具有中专及以上财经类专业学历，具有良好的职业操守和工作业绩。 4、了解国家财经法规，财务会计制度以及相关大企业管理学问，了解企业所属行业基本业务。 5、按规定参加并完成财会人员接着教化，不断更新学问，提高综合素养，综合考核合格。 6、身体健康，能胜任会计岗位的工作。 7、符合回

9、避事项要求的。工作内容与要求 1、在部长领导下，依据国家财会法规、公司财会制度的有关规定，认真办理提取和保管现金，完成收付手续和银行结算业务。 2、根据审核后的收付款凭证刚好办理银行存款、取款和转帐结算业务；登记银行存款日记帐；刚好根据银行存款调整表作出相应调整，做到企业与银行存款相符。 3、登记现金和银行日记帐，做到月结日清，保证帐证相符、帐款相符、帐帐相符，觉察过失刚好查清更正。 4、认真审查临时借支的用处、金融和批准手续，严格执行市县内选购领用支票的手续，限制运用限额和报销期限。 5、善保管现金、有关印章、空白支票和收据，做好有关单据、帐册、报表等会计资料的整理、归档工作。 6、掌管公司

10、财务保险柜，确保公司资金平安。 7、完成财务部长临时交办的其他工作。检查与考核 由财务部长按该工作标准、职责、权限、岗位要求、工作内容和要求及内部考核要求进行检查、考核。 第五篇：绘图员工作标准、职责、权限、岗位要求、工作内容和要 绘图员工作标准、职责、权限、岗位要求、工作内容和要 责任 1、负责做好全矿井的八大测量图纸绘制以及资料收集整理等方面的工作。 2、认真贯彻执行煤矿测量规程、煤矿地质测量图例、地形图例及各种绘图规范、标准和上级有关规定细则要求，认真做好相关矿图绘制工作。权限 1、对上图的数据有疑问，可暂停上图，刚好与相关人员沟通解决。 2、对未办理手续的借图，可不执行。岗位要求 1、有良好的品德修养，有从事本岗位工作的责任感和事业心。 2、具有中学以上文化程度，熟识煤矿生产状况。 3、熟识常用的图例符号和绘制要求，线条粗细等应符合相关规定及图例的标准，熟识计算机的一般学问，能够较娴熟操作计算机，绘制有关矿图。 工作内容与要求 1、绘制相关矿图时应做到按时、保质、保量完成，图面要清洁美观；每月将测量成果和有关地质资料填绘到相关图纸上；负责每周五填绘义煤公司交换图；负责每月填绘公司领导及相关科室的采掘工程平面图。学习是成就事业的基石 2、对各类图纸要登记、编号、存档。 3、认真执行国家保密规定，做好各类生产用图的发放，未经领导批准，不准随便借用或发放。