化工企业环境保护培训计划.doc

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1、化工企业环境保护培训计划化工企业环境保护培训计划 一、环境保护方针 为进一步落实企业环境保护的主体责任，认真贯彻执行国家和地方颁布的环保法律法规，切实保护和改善环境，防治污染和其他公害，保障公众健康，提高企业环境保护工作的水平，特制订公司环保培训计划。 二、环境保护目标 1、有效预防、及时控制和消除突发环境污染事件，提高公司环保人员的应急反应能力，将环境污染和生态破坏事件造成的损失降低到最小程度。 2、提高生产场所的现场管理水平，确保“三废”治理设施的稳定正常运行；节约能，降低废弃物产生量，实现达标排放。 3、加强给排水系统的管理，实现“清污分流、雨污分流”。 4、加强废气治理设施的运行管理，

2、避免对周边大气环境造成影响。 5、规范危险废物、生活垃圾及可回收利用废物的收集行为，实现危险废物的全面委外处置，杜绝危险废物直接进入环境造成污染。 三、环保培训目的 通过对企业职工的培训，使员工充分了解和掌握环境保护的知识及相关法律法规，提高企业职工的对环境保护工作的认知水平，使员工认识到开展环境保护工作对人类生态文明建设的紧迫性，对建设资节约型、环境友好型社会的重要性。使所有员工在日常工作中紧绷环保这根弦，做到严格执行公司的环保制度，确保上级管理部门的环保政策得到全面贯彻执行。 四、环保培训机构 为了保证环保培训计划的顺利实施，公司任命安环部为环保培训工作的直接负责部门，并成立培训领导小组，

3、小组成员如下： 组长： 组员： 安环部将根据上级管理部门的文件精神，并结合公司实际,采取各种途径落实环保培训计划。 1、加强岗前环保知识培训工作，确保培训覆盖面达到100，并保存培训记录。 2、加大环保宣传力度，公司各生产单元在醒目位置设置宣传栏或宣传标语。 3、定期在公司微信群、群加载、更新环保知识及国家环保法律、法规的最新动态，提高员工的环保认知水平。 4、公司组织安环部、质量部等部门不定期对生产现场进行联合检查，对发现的环保问题及时提交给相关部门落实解决，对发现的环保先进事迹及时上报公司通报表彰。检查工作以的格式在公司群加载，供所有职员参阅。 5、充分利用公司的多媒体资，以视频、音频、管

4、理人员授课等多种方式对所有在职员工进行集中环保培训，必要的情况下，外邀环保相关机构专家对员工进行授课。 五、环保培训计划 公司的环保培训工作主要采取部门副职管理岗以上人员参会的方式，对国家相关政策、法规进行宣读和讨论，然后各部负责人召开部门会议落实相应工作安排。与此同时，组织所有一线员工进行集中培训，作为特殊要求下，对所有一线员工落实培训的重要手段。 20_年度公司环保培训计划表 序号 培训 时间 培训内容 培训对象 培训人 培训方式 时间 1 每月 政府最新的环保政策、法规，公司新落实的环保文件、资料。 部门负责人 工作例会 30分钟 2 第一 季度 20_版危废意外事故应急预案前1/3章节

5、 各部门 一线员工 电教室 集中培训 45分钟 3 第二 季度 20_版危废意外事故应急预案中1/3章节 各部门 一线员工 电教室 集中培训 45分钟 4 第三 季度 20_版危废意外事故应急预案后1/3章节 各部门 一线员工 电教室 集中培训 45分钟 5 第四 季度 厂区现场管理规范讲解；危废产生、收集、贮存、转移规范讲解 各部门 一线员工 电教室 集中培训 45分钟 6 12月份 必要情况下，开展本年度培训知识的测试。 所有职工 电教室 集中测试 30分钟 篇1：化工企业安全生产教育培训计划及内容 安全生产教育培训计划及内容安全生产教育培训是企业安全管理的重要内容之一，是搞好安全的基础性

6、工作。只有加强安全教育，才能提高职工的安全意识和素质，切实搞好安全生产。因此，我公司特计划安全生产教育培训内容、形式及方法如下：一、安全生产教育培训的内容（1）安全思想教育着重从强化安全意识和遵章守纪两个方面进行。（2）安全生产方针，政策、法律、法规、标准教育。要把综合性和专业性的方针、政策、法律、法规、标准有机结合，二者不能偏废。 （3）安全技术知识教育 （4）典型经验和事故经验二、安全经验培训的形式和方法（一）三级经验制：即入厂教育、车间经验、岗位教育。1、入厂教育的内容：（1）企业的生产形式，安全生产情况，学习有关文件、讲解安全生产的重大意义； （2）企业的特殊危险地点，尘毒危害，一般的

7、防护用品知识； （3）一般的电气和机械安全知识教育；（4）伤亡事故发生的主要原因，事故教训。2、车间教育内容：（1）车间劳动规则和应该注意的事项；（2）车间危险地区，有毒有害作业的情况和必须遵守的安全事项； （3）车间安全生产的情况问题即典型事故案例。3、岗位教育的内容：（1）班组安全生产情况，工作性质即职责范围；（2）新工人将要从事的生产性质，必须的安全知识，各种机器设备即其安全防护措施； （3）作业场的安全、卫生防护；（4）容易发生事故或有毒有害的地方； （5）个人防护用品的使用和保管等。（二）特种作业人员安全技术培训：对于特种作业人员，必须进行专门培训并要经过严格考试合格后，方能准许上岗

8、操作。（三）经常性的安全教育：如采取安全活动日，班前、班后会、安全例会、安全技术交流、广播、黑板报等。即要结合企业生产活动这个中心来开展经常性安全生产教育，又要掌握事故发生的规律进行教育。（四）对于安全专业人员采用“继续工程教育”和“安全函授”教育等。三、安全教育规定：（1）凡新招收、调入的职工必须认真的进行安全生产入厂教育、车间教育、岗前教育（即三级教育），并经考试合格后，颁证方可进入操作岗位。（2）对电气焊、行车等特种作业人员必须持有地、县企业级的安全操作证。（3）在采用的生产工艺、添设新的技术设备或工人调换操作岗位时，必须对工人进行新操作法和工作岗位的安全教育，并经考核合格后，方可上岗操

9、作。（4）加强全厂职工、管理人员、工程技术人员安全生产方面的法制宣传和教育，增强全体职工安全生产法制观念。篇2：20_7年化工企业职工教育培训计划 _年七年职工教育培训计划对职工进行安全、质量教育培训是企业安全生产和稳定提高产品质量的前提，根据国家企业职工劳动安全教育管理规定和质量法，特制定_年七年职工安全质量教育、培训计划。_年七年职工教育培训计划篇3：化工企业安全生产教育培训计划及内容 安全生产教育培训计划及内容安全生产教育培训是企业安全管理的重要内容之一，是搞好安全的基础性工作。只有加强安全教育，才能提高职工的安全意识和素质，切实搞好安全生产。因此，我公司特计划安全生产教育培训内容、形式

10、及方法如下：一、安全生产教育培训的内容（1）安全思想教育着重从强化安全意识和遵章守纪两个方面进行。（2）安全生产方针，政策、法律、法规、标准教育。要把综合性和专业性的方针、政策、法律、法规、标准有机结合，二者不能偏废。 （3）安全技术知识教育 （4）典型经验和事故经验二、安全经验培训的形式和方法（一）三级经验制：即入厂教育、车间经验、岗位教育。1、入厂教育的内容：（1）企业的生产形式，安全生产情况，学习有关文件、讲解安全生产的重大意义； （2）企业的特殊危险地点，尘毒危害，一般的防护用品知识； （3）一般的电气和机械安全知识教育； （4）伤亡事故发生的主要原因，事故教训。2、车间教育内容：（1

11、）车间劳动规则和应该注意的事项；（2）车间危险地区，有毒有害作业的情况和必须遵守的安全事项； （3）车间安全生产的情况问题即典型事故案例。3、岗位教育的内容：（1）班组安全生产情况，工作性质即职责范围；（2）新工人将要从事的生产性质，必须的安全知识，各种机器设备即其安全防护措施； （3）作业场的安全、卫生防护；（4）容易发生事故或有毒有害的地方； （5）个人防护用品的使用和保管等。（二）特种作业人员安全技术培训：对于特种作业人员，必须进行专门培训并要经过严格考试合格后，方能准许上岗操作。（三）经常性的安全教育：如采取安全活动日，班前、班后会、安全例会、安全技术交流、广播、黑板报等。即要结合企业

12、生产活动这个中心来开展经常性安全生产教育，又要掌握事故发生的规律进行教育。（四）对于安全专业人员采用“继续工程教育”和“安全函授”教育等。三、安全教育规定： （1）凡新招收、调入的职工必须认真的进行安全生产入厂教育、车间教育、岗前教育（即三级教育），并经考试合格后，颁证方可进入操作岗位。（2）对电气焊、行车等特种作业人员必须持有地、县企业级的安全操作证。（3）在采用的生产工艺、添设新的技术设备或工人调换操作岗位时，必须对工人进行新操作法和工作岗位的安全教育，并经考核合格后，方可上岗操作。（4）加强全厂职工、管理人员、工程技术人员安全生产方面的法制宣传和教育，增强全体职工安全生产法制观念。想到了很多新的东西。看到了太多的生活。第 6 页 共 6 页